（優）醫師崗位職責15篇
在不斷進步的時代，崗位職責使用的頻率越來越高，任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務，任何割裂開來的做法都會發生問題。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？以下是小編精心整理的醫師崗位職責，希望對大家有所幫助。
醫師崗位職責1
醫師崗位職責和要求 醫師崗位（1人）：
（二）西安交通大學醫院護理崗位職責和要求 護理崗位（1人）
�。ㄈ┪靼步煌ù髮W醫院藥學人員崗位職責和要求 藥學人員（1人）
�。ㄋ模┪靼步煌ù髮W醫院收費（兼掛號）人員崗位職責和要求
應聘報名表
應聘崗位： 崗位
醫師崗位職責2
1.熱情接診患者，文明用語，杜絕生冷硬態度。
2.尊重患者的選擇權和知情權，保護患者隱私權。
3.嚴格執行技術操作及消毒隔離規范，確保醫療質量與醫療安全。
4.認真落實首診醫師負責制，做到耐心細致診治病人。
5.急診隨叫隨到，急會診10分鐘到位處置。
6.收費價格公開，并提供醫療項目明細。
7.合理用藥，合理檢查。
8.具備中醫皮膚科常見病，多發病，疑難及危重病的.診療工作;制定常見病的診療方案，并不斷總結，優化。
9.可通過櫥窗，張貼畫作一些皮膚及性病的宣傳教育工作。
醫師崗位職責3
工作職責:
1.在科主任的領導下,負責體檢客人的檢驗工作。對本崗位醫療質量、醫療安全負責
2.認真執行各項規章制度和技術操作規程,做好登記、統計和消毒隔離工作。負責試劑、菌種、毒株、毒劇藥品和器材的管理和檢驗藥品器材的請領、報銷
3.收集和采集檢驗標本,正確使用菌種、毒株、毒劇藥品和器材,認真核對檢驗結果,發送檢驗報告單
4.負責特殊檢驗的技術操作和特殊試劑的.配制、鑒定、檢查,培養基的制備,做好登記、統計工作;定期校正檢驗試劑、儀器,經常檢查安全措施,嚴防差錯事故
5.保持與其他科室的經常性聯系,征求意見、不斷改進工作
6.學習和運用國內外先進診療技術,做好資料積累,及時總結經驗,撰寫學術論文
任職資格:
1.本科及以上學歷,具有中級及以上專業技術職稱
2.3年以上相關工作經驗,二甲醫院以上工作經驗優先
3.具有高度責任心、良好的團隊合作精神、良好的溝通能力
4.負責體檢中心日常檢驗工作;生化,會操作儀器
醫師崗位職責4
1、工作人員進入監護室必須穿工作服，戴帽子、口罩、換工作鞋。
2、保持室內整潔、溫、濕度適宜，注意通風，避免噪音，定期消毒。
3、各種搶救用品、儀器設備和藥品定位放置，標識醒目，每日清點，班班交接，用后及時清理、消毒、補充、歸位，定期檢修，呈備用狀態。
4、使用保暖箱和藍光箱前后，應檢查儀器的性能完好情況，暖箱每天用清水擦拭，箱內褥單每日更換，需高壓消毒滅菌。使用一周時需更換暖箱，終末消毒。藍光箱一嬰一用一消毒。
5、監護室嬰兒在病情許可下可母乳喂養。不能吸吮者用滴管或鼻飼喂養，奶具要高壓滅菌備用。
6、堅守崗位，嚴密觀察病情，準確書寫護理記錄，協助醫生做好治療和搶救工作。
7、遵守無菌操作規程，嚴格執行查對制度。
8、嚴格執行消毒隔離制度，防止交叉感染。各類物品應按規定清潔、消毒，工作人員檢查接觸患兒前須規范洗手。遇特殊感染、免疫力低下等患兒應與其他患兒隔離，專人護理。
9、嚴格執行探視制度，與醫療護理無關人員禁止入內。
醫師崗位職責5
一、管理職責
1。認真貫徹落實各項規章制度并督促下級醫師認真貫徹各項規章制度和醫療操作規程，及時進行檢查督促反饋。
2。參與本科室主診醫生常規工作會議，討論本科室計劃及有效管理科室人力、物力和財力等方面的事項。
二、業務職責
1。在科主任領導下，指導全科醫療、教學、科研、技術培養與理論提高工作。 2。定期查房并親自參加、指導急、重、疑、難病例的搶救處理，并主持死亡和特殊疑難病例的討論會診，參加院外會診和病例討論會。
3。指導本科主治醫師和住院醫師做好各項醫療工作，有計劃地開展基本功訓練。 4。定期參加門診工作。
5。運用國內外先進經驗指導臨床實踐，不斷開展新技術，提高醫療質量。 6。簽署住院病歷首頁、大病歷、首次病程錄、重要的`�？撇僮饔涗洝⒅匾牟〕逃涗浀取�
三、教研職責
1。在日常工作和教學中起模范作用。
2。指導本科下級醫師做好各項醫療工作，有計劃地開展基本功訓練。 3。指導全科進行臨床經驗總結，結合臨床開展科學研究。
4。根據學院教學工作的需要，利用各種機會如查房、上課和各類操作對下級醫師和進修、實習人員進行教學和培訓。
5。掌握或基本掌握本科國內外研究動態，定期或不定期組織臨床進展的培訓
醫師崗位職責6
中西醫結合科主治醫師職責
1.在科主任領導下和正副主任醫師指導下，運用中西醫理論，參與本科一定范圍的醫療、教學、科研和技術培訓工作。
2.每晨交班后，領導病區醫師對新病人、手術病人、危重疑難病人進行查房，討論分析有關治療方案，指導下級醫師進行中西結合辨證施治，手術治療及特殊診療操作，組織搶救危重病人。
3.掌握本病區重點病人的病情變化，及時組織對危重病員、死亡病員、嚴重差錯醫療事故的討論并提出初步處理意見。對醫療事故及本科發生的重大問題，應及時向科主任醫師匯報。
4.組織病區業務學習，病案討論，決定提請主任醫師討論的病例，并負責組織有關資料準備。參加值班、門診、會診及出診工作。（決定病人會診、手術、出院、審簽出（轉）院病案）。
5.以身作則并嚴格要求上級醫師在醫療及臨床研究工作中突出中西醫結合的特色，病歷書寫格式統一，內容完整，理法方藥一致。親自指導修改，并經常檢查。甲類病歷不少于90%，杜絕丙類病歷。出院病歷于當日內審簽后送病案室。
6.組織本組醫師學習并正確運用中西醫結合理論及國內外與本專業有關的先進科學技術，開展新技術、新療法，進行科研工作，做好資料積累及時總結經驗。
7.擔任臨床教學、指導進修、實習醫師工作，負責向科主任提供各項征詢意見。
8.開展手術治療的.臨床科室，主治醫師以身作則并嚴格要求下級醫師把握手術指征，積極開展非手術的中西醫結合治療及臨床研究。
9.努力完成科主任和主任醫師交辦的其它工作。
中西醫結合住院醫師職責
1.在科主任領導和主治醫師指導下，根據工作能力、年限，負責一定數病員的醫療工作。新畢業的醫師實行三年二十四小時住院醫師負責制。擔任住院、門診、急診的值班工作。
2.對病員進行檢查、診斷、治療、開寫醫囑并檢查執行情況。 3.書寫病歷。新入院病人的病歷，一般應于24小時內完成，檢查和修改實習醫師的病歷記錄。并負責病員住院期間的病程記錄，及時完成病員的病案小結。
4.向主治醫師及時報告診斷，治療上的困難以及病員病情的變化，提出需要轉科或出院的意見。
5.住院醫師對所管的病員應全面負責，在下班以前作好交班工作，對需要特殊觀察的重癥病員，用口頭方式向值班醫師交班。
6.參加科內查房。對所管的病員每天至少上、下午各巡視一次，主治醫師查房（巡診）時，應詳細匯報病員的病情及診療意見。請他科會診時，應陪同診視。
7.認真執行各項規章制度和技術操作常規，親自操作或指導護士進行各種重要的檢查和治療，嚴防差錯事故。
8.認真學習、運用國內外的先進醫學科學技術，積極開展新技術、新療法，參加科研工作及時總結經驗。
9.隨時了解病員及病員家屬的思想和生活情況，征求病員及病員家屬對醫療護理工作的意見，做好思想工作。
10.在門診或急診時，應按門診、急診室工作制度進行工作。
中西醫結合科主任職責
1.在院長領導下，負責本科的醫療、護理、教學、科研、預防及不斷地組織總結中西醫結合臨床經驗工作，不斷提高醫療質量，努力完成中西結合醫療任務。
2.制定本科工作計劃和業務建設計劃，組織實施，經常督促檢查，定期總結匯報。
3.每周進行一次行政查房，解決有關行政管理方面的問題。
4.組織全科人員進行業務學習，努力繼承、發掘、整理、提高中西醫結合，進行科研工作，開展新療法和新技術，不斷總結經驗提高中西醫結合療效。
5.檢查督促本科人員認真執行各種規章制度和各項技術操作規程，嚴格并及時處理差錯事故。
6.確定各級人員責任制度，負責主要醫療制度，如中西醫結合科醫生的輪換、值班、會診、出診、組織中西醫結合臨床病案討論。
7.做好對下級醫師的業務指導，技術考核，提出升調、獎、懲的意見。組織臨床教學，安排進修，學習人員的學習和工作。
8.每周帶領科室或病區醫生重點查房一次，參加門診工作，親自參加或指導重大和新開展的手術，重大問題向院總匯報。
9.定期對門診和病房醫療質量進行督促檢查，組織好�？漆t療工作。
醫師崗位職責7
1.在院長/分管院長領導下，負責本科的醫療、教學、科研、預防及行政管理工作。科主任是本科室診療質量與安全管理和持續改進第一責任人，應當對院長負責。
2.協助醫院進行新員工培訓，產科新員工每年必須接受總計18小時母乳喂養知識及技能培訓，經考核合格才能上崗。
3.定期討論本科在貫徹醫院（醫療方面）的質量方針和落實質量目標、執行質量指標過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。
4.根據醫院的功能任務，制定本科工作計劃，組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。
5.領導本科人員完成門診、急診、住院患者的診治工作和院內外會診工作。應用臨床診療規范（常規）指導診療活動，有條件的可用臨床路徑來規范診療行為。
6.定時查房，共同研究解決危重疑難病例診斷治療上的.問題。參加門診、會診、出診，決定科內病員的轉科轉院和組織臨床病例討論。查房時，必須了解母乳喂養中母親及嬰兒情況，并及時給予幫助和指導，嚴格掌握剖宮產指證，指導全科醫護人員降低剖宮產率，提高順產率。
7.組織全科人員學習、運用國內外醫學先進經驗，開展新技術、新療法，進行科研工作，及時總結經驗。
8.保證醫院的各項規章制度和技術操作常規在本科貫徹、執行�？芍贫ň哂斜究铺攸c、符合本學科發展規律的規章制度，經院長批準后執行。嚴防并及時處理醫療差錯。
9.按手術（有創操作）分級管理原則，決定各級醫師手術權限，并督促實施。
10.確定醫師輪換、值班、會診、出診。組織領導有關本科對掛鉤醫療機構的技術指導工作、幫助基層醫務人員提高醫療技術水平。
11.領導組織本科人員的三基訓練和繼續教育人員培養工作并定期開展人員技術能力評價，提出升、調、獎、懲意見。妥善安排進修、實習人員的培訓工作。組織并擔任臨床教學。
12.參加或組織院內外各類突發事件的應急救治工作，并接受和完成院長指令性任務。
13.協助做好計劃生育工作，宣傳母乳喂養。從早孕建卡開始，對孕婦及其家屬進行不少于3小時的母乳喂養健康教育，把母乳喂養的好處告知孕產婦及家屬，使其熟悉母乳喂養技巧，提高純母乳喂養率。
14.副主任協助主任負責相應的工作。
醫師崗位職責8
1. 在科主任領導和主治醫師指導下，根據工作能力、年限，負責一定數量病員的醫療工作。新畢業的醫師實行三年二十四小時住院醫師負責制。
擔任住院、門診、急診的值班工作。
2. 對病員進行檢查、診斷、治療，開寫醫囑并檢查其執行情況，同時還要做一
些必要的.檢驗和放射線檢查工作。
3. 書寫病歷。新入院病員的病歷，一般應病員入院后２４小時內完成。檢查和改正實習醫師的病歷記錄。并負責病員住院期間的病程記錄，及時完成出院病員病案小結。
4. 向主治醫師及時報告診斷、治療上的困難以及病員病情的變化，提出需要轉科或出院的意見。
5. 住院醫師對所管病員應全面負責，在下班以前，作好交班工作。對需要特殊觀察的重癥病員，用口頭方式向值班醫師交班。
6. 參加科內查房。對所管病員每天至少上、下午各巡診一次。科主任，主治醫師查房（巡診）時，應詳細匯報病員的病情和診療意見。請他科會診時，應陪同診視。
7. 認真執行各項規章制度和技術操作常規，親自操作或指導護士進行 各種重要的檢查和治療，嚴防差錯事故。
9. 認真學習、運用國內外的先進醫學科學技術，積極開展新技術、新療法，參加科研工作，及時總結經驗。
10. 隨時了解病員的思想、生活情況，征求病員對醫療護理工作的意見，做好病員的思想工作。
11. 在門診或急診室工作時，應按門診、急診室工作制度進行工作。
12. 按照衛生部住院醫師規范化培訓的要求，完成到相關臨床及醫技科室輪轉工作
醫師崗位職責9
要求A
本門診成立近二十載，地理位置優越，病源豐富，環境優雅，省市醫保定點單位，特設：內科、兒科、口腔科、中醫科、外科、急診科、中西藥房、化驗室等，現因業務發展需要，急高薪聘請兒科醫師，內科醫師，口腔醫生，藥劑師，兒科護士，檢驗師等，望有志之士加盟！
要求B
崗位職責：
1、本科及以上學歷 ；
2、兒科學專業；
3、有醫師資格證，中級及以上職稱；
4、有兒科工作經歷者優先工作時間：08:00-12:00 13:30-17:30
要求C
1、正規醫學院校臨床專業本科及以上學歷；
2、具備良好的職業道德和素養，身心健康；
3、具備嚴謹的`工作態度和飽滿的工作熱情，具有良好的服務意識和奉獻精神，善于表達、溝通、協作。
4、對臨床工作三年以上、取得醫師資格證書和醫師執業證書、能夠獨立完成臨床常規性醫療工作的將優先考慮；
5、對取得主治醫師及以上職稱的也將優先考慮。
醫師崗位職責10
職位描述：
工作職責：
1.按照醫院規劃搭建及運營管理麻醉科室；
2.認真執行各項規章制度和技術操作常規；
3.主動學習和運用國內外先進醫學科學技術、開展新技術、新療法；
4.負責科室梯隊建設及人才培養。
職位要求：
1.本科及以上學歷，麻醉學及相關專業，50周歲以下；
2.十年以上二級及以上醫院麻醉臨床經驗，其中三年以上科室管理經驗，有三甲醫院工作經歷者優先；
3.有《醫師資格證書》和《醫師執業證書》，主治及以上職稱；
4.良好的職業道德素質和團隊精神。
醫師崗位職責11
1.在科主任領導和主任醫師指導下，負責本科一定圍的醫療、教學、科研、預防工作。落實母乳喂養相關制度措施，指導膳食，保證孕、產婦的營養需要，指導母嬰分離的母親及時擠奶、保持泌乳，并把乳汁送到新生兒科，指導及督查下屬醫師母乳喂養工作。
2.按時查房，具體指導住院醫師進行診斷、治療及特殊診療操作，指導孕婦分娩方式的選擇。
3.掌握病員的病情變化，病員發生病危、死亡、醫療事故或其他重要問題時，應當及時處理，并向科主任匯報。 4.參加值班、門診、會診、出診工作。
5.參加病房的`臨床病例討論及會診，檢查、修改下級醫師書寫的醫療文件，決定病員出院，審簽出（轉）院病歷。
6.認真執行各項規章制度和技術操作常規，經常檢查本病房的醫療質量，嚴防差錯事故。協助護士長搞好病房管理。
7.組織本組醫師學習和運用國外先進醫學科學技術，開展新技術、新療法，進行科研工作，做好資料積累，及時總結經驗。 8.擔任臨床教學，指導進修、實習醫師工作。
醫師崗位職責12
臨床科主任崗位職責
醫療管理是醫院管理的核心，臨床科室管理又是醫療管理的主體，因此搞好臨床科室管理對于提高醫療質量和醫院管理水平是至關重要的前提，作為一名科主任，應做到以下幾點：
1、科主任全面負責科室工作，科副主任協助科主任做好分管工作及委托辦理的臨時性工作，同時應履行相應技術職務的崗位職責。
2、規范醫療行為，認真抓好基礎、培訓，特別是青年醫師的培養，督促本科室人員認真執行各級醫生職責及技術操作常規，組織總查房、疑難、危重、死亡病例的討論，組織協調本科室的重大搶救，不斷提高本科室的醫療、護理質量，杜絕醫療差錯事故，減少醫療糾紛，一旦有糾紛時，及時做好糾紛接待工作。
3、領導和組織全科人員運用國內外先進經驗開展新技術、新項目，培養技術骨干及新生力量，形成本科的醫療特色。
4、合理安排本科室人員的輪轉、值班、會診及其他院外活動，保證完成本科室的業務工作。
5、負責對大學生、住院醫生、輪轉醫生、進修醫生的培養，督促和檢查下級醫師的帶教工作，并定期考核。
6、及時完成院部各項指令性任務。
7、加強對本科室人員的外出管理，科主任外出必須到有關職能處室請假。
8、根據“總量控制，結構調整”的要求，認真執行“合理診斷、合理檢查、合理用藥”的原則，嚴格掌握藥物使用范圍，杜絕在科內進
行未經醫院許可的藥物、一次性用品的購銷和使用，上班時間不接待醫藥代表，集中精力搞好科內業務工作。
臨床主任（副主任）醫師職責
1、在科主任領導下，負責分管病區醫療、教學、科研等業務工作。具有良好的醫德醫風和服務態度，為下級醫師起到模范帶頭作用。
2、定期組織查房，每周至少二次（醫療查房、教學查房各一次）；認真執行“合理診斷、合理檢查、合理治療、合理用藥”的原則；主持疑難病例和死亡病例討論，親自參加重、危、疑、難病例的診治，認真把握重、危、疑、難病人及其他特殊情況病人的診斷質量和治療質量，按需要撰寫有關記錄，遇到重大搶救應隨叫隨到，并決定院外會診。
3、負責病區病案質量，注重病史繕寫的及時性、真實性、完整性和規范性。并據情給予具體指導和督促。檢查每份出院病案，并在病案首頁上簽署全名，以示承擔最后責任。
4、運用國內外先進經驗，開展新技術、新項目，總結經驗教訓，不斷提高醫療質量和醫療技術水平。
5、指導下級醫師做好各項醫療工作，主動關心主治醫師、住院醫師、進修醫師及實習醫師的業務學習和技能提高。有計劃地開展基本功訓練，召開業務講座，參加授課（至少每半年一次），介紹有關專業進展情況，督促和檢查下級醫師的帶教工作和臨床科研工作。
6、督促下級醫師認真貫徹執行各項規章制度和醫療操作規程，并負
責對主治醫師、住院醫師的工作業績的量化與考核。
7、主任醫師在醫院內參加醫療、教學、科研等業務工作的時間，每周至少4天（包括有關職能處室批準的外出會診、會議等），根據手術審批制度作好審批工作，每周至少參加手術（包括指導手術）二次，定期參加門診工作，擔任科行政領導者，可酌情減輕業務工作量，但每周仍應參加查房、手術及門診等業務工作。
8、重視醫德醫風建設，對本組病人滿意度負責，及時處理所分管病人的投訴。
9、對未按職責要求執行，將接受主管部門的處理。
臨床主治醫師職責
1、在科主任和主任（副主任）醫師的指導下，負責完成本專業規定范圍內的醫療、教學、科研、預防工作，有良好的服務意識和服務態度，能正確對待病人的合理要求。
2、主持病房的日常臨床工作，全面負責病區病人的診斷和治療，參加交接班晨會，及時檢查新病人，在24小時內作出診斷及處理意見；每天按時帶領下級醫師查房，對于危重病人至少上、下午各查一次，隨時掌握病人的病情變化，病人發生病危、死亡或其他重要問題時，應能及時處理，并主動向上級匯報；具體參加和指導住院醫師進行特殊診療操作；根據手術審批規定做好審批工作申請；參加計劃手術并參加手術每周不少于三次；組織好科主任查房和病例討論的準備工作。
3、及時檢查、修改下級醫師書寫的醫療文書以達到病案的'質量標準；決定病人出院，審簽出（轉）院病歷；決定院內會診和陪同院外醫師的會診。
4、在主任醫師的指導下開展新技術、新項目，不斷提高本科室的醫療技術水平。
5、認真執行醫院的各項規章制度和技術操作常規，帶領住院醫師、進修醫師、實習醫師完成各項醫療任務并定期考核（含輪轉考核），做好記錄。協助護士長抓好病區、門（急）診室的管理及病人的思想工作，保證醫療工作的正常運轉，不斷提高服務質量和醫療質量，嚴防差錯事故。
6、參加值班、會診、出診工作，嚴格執行《值班、交接班制度》；定期參加門（急）診工作。
7、對未按職責要求執行，將接受主管部門的處理。
臨床住院醫師職責
1、在科主任及上級醫師指導下，認真做好各項醫療工作，具有良好的服務意識和服務態度。
2、對所管病員全面負責，參加交接班晨會；做好主治醫師查房前的準備，查房時詳細匯報病員的病情，提出診治意見；嚴格執行上級醫師的診治決定；密切觀察病情變化；每日至少上、下午各查房一次并作好病程記錄；請其他科室會診時，應陪同診視；下班時應遵守交班制度，作好書面交班，危重病人應當面交班或床邊交班；嚴格執行值班制度。
3、認真寫好書面文書，在24小時內完成新病人的入院錄；寫好病程錄，一般病人二——三天一次，危重病人隨時記錄；認真記錄主任查房內容及家屬談話記錄；每月撰寫依次階段小結，對手術病人要作好術前談話記錄、術前小結和手術記錄，手術記錄必須在術后及時完成；及時完成出院病人的出院小結，填好病史首頁；檢查和修改實習醫師的病史記錄及有關記錄，第一年的醫師要撰寫大病史，不少于10例。
4、向上級醫師及時報告所分管的病人診斷、治療情況及病情變化，提出需要轉科或出院的意見，遇有疑難病例及時請示上級醫師，不得推諉病人甚至貽誤病情。
5、認真執行醫院的各項規章制度和技術操作常規，操作或指導護士進行各種重要的檢查和治療，不斷提高服務質量和醫療質量，嚴防醫療差錯事故的發生。
6、在上級醫師指導下，認真學習，刻苦鉆研業務技術，學會教學和科研工作的基本方法和技能，積極參加院內、科內舉辦的各種學術活動及讀書會，做好讀書筆記，負責實習醫師的帶教工作。
7、遵守院紀院規，堅守工作崗位，上班時不隨便離開工作崗位，及時查閱檢查報告，及時處理病人的病情變化。
8、住院總的醫師，除完成住院醫師崗位職責外，科間會診及時，尚要協助科主任做好各項行政管理工作。
9、對未按職責要求執行，將接受主管部門的處理。
醫師崗位職責13
崗位職責:
1、負責查房,對患者進行診斷、治療及特殊診療操作。
2、掌握患者病情變化,患者發生重要問題時應及時處理,并向科主任匯報。
3、參加值班、門診、會診、出診工作,定期參加康復評定會
4、規范書寫病歷,復核、繪制圖表及檢測數據,審簽出院病歷,認真執行各項規章制度和技術操作規范
任職要求:
1、臨床醫學相關專業,本科以上學歷,康復相關專業優先;
2、三年以上二級以上醫院康復科工作經驗;
3、具有醫師資格證、執業證、可變更醫師執業地點;
4、住院醫師及以上職稱,有規培經歷者優先;
醫師崗位職責14
b超診斷醫師具備二甲以上綜合醫院工作經驗,并一直在b超室工作。
有二級甲等醫院或同等級別醫院五年以上的.工作經歷。
理論知識深厚,具有一定的組織管理能力和協作精神。具備二甲以上綜合醫院工作經驗,并一直在b超室工作。
有二級甲等醫院或同等級別醫院五年以上的工作經歷。
理論知識深厚,具有一定的組織管理能力和協作精神。
醫師崗位職責15
1、在科主任領導和主任醫師指導下，根據工作能力，年限，負責一定數量病員的醫療工作。新畢業的醫師實行3年24小時住院醫師負責制。負責住院、門診、急診的值班工作。
2、對病員進行檢查、診斷、治療，并寫醫囑和檢查其執行情況，同時還要做一些必要的.檢驗和放射線檢查工作。
3、書寫病歷。新入院病員的病歷，一般應在病員入院后24小時內完成。檢查和改正實習醫師的病歷記錄。負責病員住院期間的病程記錄，及時完成出院病員病案小結。
4、向主治醫師及時報告診斷、治療上的困難以及病員病情的變化，提出需要轉科或出院的意見。
5、住院醫師對所管病員應全面負責，在下班以前，作好交班工作，對需要特殊觀察的重癥病員，用口頭方式向值班醫師交班。
6、參加科內查房(巡診)時，應詳細匯報病員的病情和診療意見。請他科會診時，應陪同診視。
7、認真執行各項規章制度和技術操作常規，親自操作或指導護士進行各種重要的檢查和治療，嚴防差錯事故。
8、認真學習、運用國內外的先進醫學科學技術，積極開展新技術、新療法，參加科研工作，及時總結經驗。
9、隨時了解病員的思想、生活情況，征求病員對醫療護理工作意見，做好病員的思想工作。
10、具體對住院孕婦及產婦做母乳喂養方面的指導。
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