管理科學系自律會2011-2012學年工作計劃

　　本學年，管理科學系自律會將繼續(xù)秉承“科學管理，優(yōu)化服務”的精神，發(fā)揚“細心、恒心、耐心、愛心”的優(yōu)良工作作風，認真貫徹院系各項學生工作部署，不斷總結反思，不斷突破創(chuàng)新，著力開拓我系自律會工作新局面。

　　一、加強制度研究，促進自律會工作的制度化與規(guī)范化。本學期自律會將重點完善并落實《學生宿舍安全衛(wèi)生管理規(guī)定》、《學生宿舍鑰匙管理規(guī)定》以及《學生宿舍作息安排》等相關制度，拾遺補漏、廢立結合，力求通過制度規(guī)范實現(xiàn)學生的自我教育、自我管理和自我服務。

　　二、養(yǎng)用結合，不斷優(yōu)化自律會學生干部隊伍。上半學年第三周，自律會將通過內部推薦與結構化面試相結合的方式組建新一屆自律會AB類干部。同時，各部門也將根據(jù)實際情況吸收一批新成員，并計劃于第五周完成對所有新成員的培訓。下半學年，自律會將聯(lián)合我系其他學生組織共同開展AB類學生干部的公開競聘工作，進一步提升學生干部隊伍的科學化配置。

　　三、加強組織內部建設，實現(xiàn)“五根手指成一掌”的聯(lián)動作用。辦公室、管理部、督導部、宣傳部、活動部五個部門既要分工明確、各司其職，又要相互協(xié)調、形成合力。上半學年第七周，自律會將召開自律會全委會暨舍長大會，各部門也將陸續(xù)開展崗位技能競賽、部門內部交流會和部門內部聯(lián)歡會等活動，通過比、學、趕、超的方式逐步向學習型組織邁進。

　　四、加強與兄弟系之間的交流合作，實現(xiàn)優(yōu)秀資源共享。上半學年，我系將與經(jīng)濟系、新聞系等兄弟系共同開展富有教育意義的學生活動，通過同臺競技培養(yǎng)和提升學生的綜合素質能力。同時，要著力探索不同系別間的自律會學生干部交流掛職的可行性路徑（初步計劃與新聞系先行先試），共取他山之石。

　　五、加強宿舍安全衛(wèi)生監(jiān)管，營造文明和諧社區(qū)。針對新學期院系領導提出的宿舍安全衛(wèi)生工作指導思路，下一步，各部門要精心組織策劃，及時整改夜間遲歸、違規(guī)用電等違規(guī)違紀現(xiàn)象，加大宿舍衛(wèi)生檢查與宿舍公共財產(chǎn)清查力度，切實做好畢業(yè)生的鑰匙交還手續(xù)，確保畢業(yè)生安全有序離校。

　　六、加大組織宣傳力度，擴大組織影響力。在繼續(xù)辦好管理系社區(qū)文化節(jié)的基礎上，要力求在內容和形式上有所創(chuàng)新。要更新和豐富自律會網(wǎng)站內容，注重網(wǎng)站建設的科學性和時效性。同時，要廣泛征求師生意見，組織編輯新生軍訓后的新一期《律動家園》，力爭在學科品味和組織特色上尋求新突破。

　　七、嚴格執(zhí)行財務三級審核，節(jié)約部門開支。為了保證部門的經(jīng)費開支有賬可查、有據(jù)可尋、去向清晰，每一筆的開支都須提前預算并經(jīng)得指導老師和團委書記同意，經(jīng)辦人注明用途并簽字，主管財務老師審批，并報系學生工作領導小組證明方能報賬，最后還要向師生進行財務公開，確保各項開支的真實性和合理性。

　　管理科學系自律委員會

　　2011年9月26日

　　

　　

　　

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