【熱門】個人辭職申請書三篇
在社會不斷進步的今天,申請書使用的情況越來越多,申請書可以使我們的愿望得到合理表達。來參考自己需要的申請書吧!下面是小編幫大家整理的個人辭職申請書4篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
個人辭職申請書 篇1
尊敬的醫院領導:
您好!
我非常感謝您能在百忙之中查閱這封信函。我是本院xx科的一名大夫,自20xx年7月20日在我院工作至今,同志們之間相互關心相互幫助的氛圍讓我深深感動,工作中更有韓老師無私相授寶貴臨床經驗,并對我的工作、學習和生活個方面的諄諄教誨,如春風拂面,讓我受益匪淺,不禁暗自慶幸當初選擇了我院作為我工作生涯的第一站。竊喜之余,隨著工作中接觸的各種病癥,逐漸彰顯出我的知識的匱乏,逼迫我產生了進入高等學府再次深造的想法,于是我的.人生規劃與目前的全職工作發生了沖突,我之前也曾經嘗試過其他的規避矛盾的措施,結果都無法緩和工作時間和學習時間相沖突的矛盾,考慮再三,痛下決心,遂不得已提出辭職的請求。此次離職并非經濟原因,薪水雖不高,也一千余半,對我已然綽綽有余,亦非私人恩怨,我視韓老師如親外婆,私下交情甚篤,與其他同事亦親如手足。出此下策實無他法,不得不犧牲工作來換取些須時日以供讀書,不得已而為之,請院領導體諒下屬尷尬境地。
此方寸魚雁難表我不舍之情,故叨擾至此,又怕貪您太多寶貴時間,不得不擱筆。再次感謝貴院對我的培養,希望等我完成深造回來,能繼續聆聽您的教誨,接受您的領導。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
個人辭職申請書 篇2
尊敬的領導:
您好!
我是xxx,抱歉這次是來跟您請辭的,在這向您遞上我個人的辭職申請書,還望您對我此次提出的辭職予以您的諒解。我實在是沒有辦法了,工作再也不能像原來那樣努力了。現在的我在工作上找不到自己的價值在哪,我不知道堅持下去的意義。所以我覺得當前我這份工作大概是不適合我了,那我辭職可能會好點。
首先,對領導您表示對工作辭職的抱歉,再次對您表示感謝,多年的工作,要不是您在背后支持著我,給我肯定,給我鼓勵,不斷的提供我好的機會,我大概是坐不上現在的這個位置的。因著您對我工作的認可,所以我在工作方面是特別的努力,就害怕讓您感到失望,所以不敢絲毫的去懈怠個人的工作。我一天在公司工作的時間真的是長達十幾小時,當時也是因為熱愛,后來也是因為有您對我工作上的幫助及鼓勵,因而我才能不斷向上爬,直至達到今天這樣的成就。
現在我回想在公司的這幾年,真的是回憶滿滿,都是很美好的。心中對此多少有些不舍,可是您也應該能夠理解我的感受吧。隨著生活的變化,時間的流逝,我對當前的工作漸漸覺得吃力,而且我也不知道要怎么去面對現時代的變化,我更不上當前新時代的變化,讓我很難接受。現在公司的新人的能力都很強,雖然我已經在公司做了許久,經驗肯定比他們足,但是現在有個問題是,我的能力只適用于以前,不適應現階段,我覺得特別的`累。對工作已經失去了以往的信心,不能那樣積極的去工作了。
我很明白自己如今的狀態是不適合工作的,在繼續下去,對自己對工作都不會有好處,這讓我很難過,也很無奈。我以前曾想過在這做到老,可是現實真的太殘酷了,它讓我面對現狀不知道怎么去解決,只能退一步看看,先暫停下來思考下一步怎么走,我才能放心前進,不然到最后我什么都不會有。現在做的決定,是我思考了很多很久,是真的想明白之后,我才向您提出來的。那么希望領導您不要覺得可惜,我相信現在公司里的人才一定會比我做的好,我就先休息一番,思考以后的路要如何走,也是讓自己散下心,幫自己冷靜下來。望您對我的申請予以批準,同時也希望您一定要保重身體。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
個人辭職申請書 篇3
尊敬的領導:
您好!
作為一名在酒店工作了 大半年的員工,我對酒店有著一種分外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。
我的第一份工作是在酒店,我最時代青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了 我在 學校里面學不到的知識,如何為人 如何處事 如何工作。
在 酒店里,領導們也對我十分的關懷,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡還一般,還不 算小,也從來沒有 在 這么大的.集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在 集體里未曾有 過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開。
但這種感覺不 會隨著我的離開而走遠,我想我永恒也不 會忘記,究竟我曾經生活在 一個溫暖而又溫馨的集體里。
隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年累積的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在 我上班之前,制定了 一系列的政策與方針,重新定位了 酒店的經營策略,不 斷地嘗試新的機制與獎勵 分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不 斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在 心里面所認可的經理。
而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關懷與培養。您肯定想到,酒店要想在 競爭激烈的社會 中立于不 敗之地,人才的培養與發展是不 可忽視的環節之一。
由于我自身能力的不 足,近期的工作讓我覺得力不 從心,所以想公司提出了 辭呈,忘領導批準。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
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