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醫療質量保證方案
為了確保事情或工作有效開展,常常需要提前準備一份具體、詳細、針對性強的方案,方案一般包括指導思想、主要目標、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。那么方案應該怎么制定才合適呢?下面是小編為大家收集的醫療質量保證方案,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
醫療質量保證方案1
醫療質量是醫院管理的核心。優質的醫療質量必然產生良好的社會效益和經濟效益。為保證我院在醫療市場競爭中保持可持續、和諧發展,將我院打造成“專科、敬業、傾心、卓越”的政府放心、婦女兒童舒心滿意的溫馨家園,特此制定本方案。
一、指導思想:
(一)實行全面質量管理和全程質量控制。建立患者就醫從入院到出院,包括門診醫療、病房醫療活動的全程質量控制流程和全程質量管理體系。明確質量內容并將其納入醫療管理部門的日常工作,實施動態監控并與科室目標責任制結合,保證質控措施的落實。
(二)以各類法律法規、規章制度和醫療操作規程為依據,并不斷修訂完善質量考核體系、考核標準。
。ㄈ⿵娀鞣N醫療核心制度的執行力度,如三級醫師查房制度、會診制度和病例討論制度等醫院醫療質量核心制度,將每個醫務人員的'單體醫療行為最大限地引導到正確的診療方案中。
。ㄋ模┵|量控制部門有計劃、有針對性地進行干預,對多因素影響或多項診療活動協同作用的質量問題,進行專門調研,并制定全面的干預措施。
二、管理體系:
。ㄒ唬┮患壒芾聿块T:醫院醫療質量管理委員會,包括:院長和醫療質量控制辦公室、藥事管理委員會、醫院感染管理委員會、輸血管理委員會、護理質量管理委員會、病案管理委員會等組織。
。ǘ┒壒芾聿块T:各分管院長。
。ㄈ┤壒芾聿块T:相關職能科室。醫務科、護理部、院感科、藥劑科、設備科、信息科、綜合科。
(四)四級管理部門:各科室負責人及科室醫療質量控制員。
其職責分述如下:
(一)一級管理部門職責:
1、醫療質量管理委員會職責:
。1)教育各級醫務人員樹立全心全意為患者服務的思想,落實“以病人為中心”的措施,改進醫療作風,改善服務態度,增強質量意識,保證醫療安全,嚴防差錯事故。 1
。2)審校醫院內醫療、護理方面的規章制度,并制定各項質量評審要求和獎懲制度。
。3)掌握各科室診斷、治療、護理等醫療質量情況.及時制定措施,不斷提高醫療護理質量。
。4)對重大醫療、護理質量問題進行鑒定,對醫療護理質量中存在的問題,提出整改要求。
。5)定期向全院通報重大醫療、護理質量情況、醫院感染質量情況和處理決定。
。6)對院內有關醫療管理的體制變動,質量措施的修定進行討論,提出建議,提交院長辦公會審議。
2、醫療質量控制辦公室職責:
(1)接受主管院長和醫療質量管理委員會的領導,對醫院全程醫療質量進行監控。
(2)定期組織會議收集科室主任和質控小組反饋醫療質量問題
。3)抽查各科室住院環節質量,向主管院長或醫院醫療質量管理委員會匯報提出干預措施
(4)收集門診和病案質控組反饋的各科室終未醫療質量統計結果,分析、確認后,通報相應科室人員并提出整改意見。
(5)每月向醫院提出全程醫療質量量化考核結果,以便與績效工資掛鉤。
3、醫院感染管理委員會職責:
。1)認真貫徹醫院感染管理方面的法律法規及技術規范、標準,制定本醫院預防和控制醫院感染的規章制度、醫院感染診斷標準并監督實施。
(2)根據預防醫院感染和衛生學要求,對本醫院的建筑設計、重點科室建設的基本標準、基本設施和工作流程進行審查
。3)研究并確定本醫院的醫院感染管理工作計劃,并對計劃的實施進行考核和評價。
。4)研究并確定本醫院的醫院感染重點部門、重點環節、重點流程、危險因素以及采取的干預措施,明確各有關部門、人員在預防和控制醫院感染工作中的責任。
。5)研究并制定本醫院發生醫院感染暴發及出現不明原因傳染性疾病或者特殊病原體感染病例等事件時的控制預案。
。6)建立會議制度,定期研究、協調和解決有關醫院感染管理方面的問題。
。7)根據本醫院病原體特點和耐藥現狀,配合藥事管理委員會提出合理使用抗菌藥物的指導意見。
。8)其他有關醫院感染管理的重要事宜。
4、護理質量管理委員會職責:
(1)根據法律法規修訂和完善護理管理的各類規章制度、操作規范。
(2)審核護理部對護理人員繼續教育、科研教學規劃和實施情況。
。3)審核醫院各級護理崗位職責。
。4)確定醫院護理質量考核標準及實施方案。
(5)每季度對全院護理質量督導檢查,確定護理質量管理中存在的重大問題。
5、藥事管理委員會職責:
。1)貫徹執行《中華人民共和國藥品管理法》等有關法律法規,組織制定我院響應的規章制度、實施措施,監督各科實施情況
。2)依據國家基本藥品目錄結合城鎮職工醫療保險藥品目錄制定醫院藥品目錄,并定期修訂目錄。
醫療質量保證方案2
醫療質量與安全是醫院發展之本,是醫院管理的核心,優質的醫療質量必然產生良好的社會效益和經濟效益。為不斷提高、完善醫院標準化、規范化、科學化管理服務水平,確保醫療質量與醫療安全,保證我院在醫療市場競爭中保持優勢、不斷發展,特此制定醫療質量與安全管理和持續改進工作方案。
一、指導思想
。ㄒ唬⿲嵭腥尜|量管理和全程質量控制。建立從患者就醫到離院,包括門診醫療、病房醫療和部分院外醫療活動的全程質量控制流程和全程質量管理體系。明確管控內容并將其納入醫療管理部門的日常工作,實施動態監控并與科室目標責任制結合,保證質控措施的落實。
(二)以規章制度和醫療常規為依據,并不斷修訂完善。
(三)強化各種醫療技術把關制度,如三級醫師查房制度、會診制度和疑難病例討論制度等,將醫務人員個人醫療行為最大限度地引導到正確的診療方案中。
。ㄋ模┵|量控制部門有計劃、有針對性地進行干預,對多因素影響或多項診療活動協同作用的質量問題,進行專門調研,并制定全面的干預措施。
二、工作方案
(一)相關組織及職責
院長為醫療質量管理第一責任人,負責制定醫療質量與醫療安全管理和持續改進方案,定期專題研究醫療質量和醫療安全管理相關工作,記錄質量管理活動過程,為院長決策提供支持。全程醫療質量控制系統的人員組成可分為醫院醫療質量與安全管理委員會、科室醫療質量與安全管理控制小組和各級醫務人員自我管理三級管理體系。
1、 醫院醫療質量管理委員會及職責
醫療質量管理委員會:
組長:
成員:
。1)在業務院長領導下,負責醫院醫療質量與安全管理工作。
。2)開展醫療質量、醫療知識教育培訓工作,定期舉辦醫療質量培訓會,不斷強化職工質量與安全意識,共同提高醫療質量管理水平。
(3)負責制定醫院醫療質量評價標準及醫療質量檢查操作程序,指導科室開展醫療質量管理工作,促進醫療安全。
。4)對醫療質量管理的發展趨勢進行了解,建立嚴謹、科學的醫療質量評價方法。
。5)醫療質量與安全管理委員會根據實際情況每季度開一次會議,研究需要解決的主要問題。
。6)認真做好調查研究,做好質量分析,給院領導提供決策依據。
(7)負責醫療質量和安全管理知識的培訓和宣傳教育工作。
2、科室醫療質量控制小組及職責
科室是醫療質量管理體系的重要組成部分,科主任是科室醫療質量的第一責任者。各科室醫療質量控制小組由科主任或副主任、護士長和其他中級以上職稱相關人員3-5人組成,設科室質量管理員一名,負責科室醫療質量管理聯系、協調、反饋、記錄等具體工作。
科室質控小組職責如下:
1、建立健全科室各項規章制度和崗位職責,結合本專業特點及發展趨勢,制定及修訂本科室疾病診療常規、藥物使用規范并組織實施,責任落實到個人,與績效工資掛鉤。
2、對本科室醫療核心制度的執行落實情況進行檢查,如首診負責制、三級醫師查房制度、疑難病例討論制度、危重病人討論制度、死亡病例討論制度、會診制度、病歷書寫基本規范、交接班制度等。
3、對各種醫療文書的書寫情況按規范進行檢查(病歷、處方、申請單、報告單、護理等)。
4、對各項護理制度執行情況進行檢查。
5、根據醫院《醫療質量管理》月通報內容,以及質控部門下發的各類整改通知單內容進行整改。
6、每月定期對本科室內工作量完成情況、抗生素使用情況、病歷書寫質量、危重病人、圍手術期管理、輸血管理、糾紛投訴情況進行自查整改,并詳細記錄。
7、每月按照醫務科要求認真填寫《科控記錄本》。對檢查中發現的問題及時報告科主任并提出改進意見。
8、 參加醫療質控會議,反映問題,分析本科室各階段醫療質量動態,總結歸納,并對需改進的內容提出整改意見報告科主任批準,協助科主任督促落實。
9、定期向醫務科反饋本科室質控工作進行情況,對違犯醫療規章制度及操作規程的醫療不良事件,寫出書面材料及時上報。
10、定期組織各級人員學習醫療、護理常規,強化質量意識。
3、臨床一線醫務人員
在醫療活動過程中,臨床一線醫務人員的個人行為具有較大的獨立性,其個人素質、醫療技術水平對醫療質量影響較大,是質量不穩定的主要因素,是質量控制的基本點。在質控過程中,特別要強調首診負責制、三級醫師查房制度、會診制度和疑難病例討論等核心制度,確保醫療質量控制的正確實施。
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按照PDCA循環:工作計劃、執行檢查、反饋問題、督促整改進行醫療質量持續改進,循環進行持續提高醫療質量。
1、 每月不定期的業務查房:由業務院長帶隊組織醫務科、質控、藥劑、護理對臨床各科室的門診管理、環節質控、護理及處方、住院醫囑進行檢查;
2、 每月醫務科組織各臨床科主任對醫療質量管理進行相互核查并對問題進行通報整改。
3、 每月組織醫院專家庫專家對每位醫生的歸檔病歷進行終末質控評比并進行獎罰。
4、 每月組織醫院專家庫專家對每位醫生的門診處方進行抽查,針對問題及時反饋并按照醫院績效管理方案進行相應的獎罰。
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1、基礎管理的要求
基礎管理是指醫院人力資源、財務管理、醫院的管理制度、醫院環境、設施、醫療設備、業務技術、藥品供應、后勤保障、信息方面的管理,是醫療質量管理中最基本的.一環。辦公室、醫務科、護理部、院感科、門診辦、藥劑科、質控科、總務科、設備科、信息科等科室要經常性地深入到一線,服務到臨床一線;改善服務流程,為病人提高快捷安全服務。未檢查完或門診病人未看完,搶救病人未脫離危險不下班,設立院長信箱、意見箱,為病人導醫,診費公開,提供查詢,保持清潔安靜的舒適環境等。
2、環節管理的要求:
醫療質量是醫務人員利用醫療技術為患者提高診斷和治療過程中體現出來的,醫療服務的提供過程與實現同時進行,很難對醫療服務進行檢查,即合格后校對,因此環節質量直接影響到醫療質量,且醫療服務對象是人,服務過程中出現不合格可能產生嚴重后果,且難以糾正,可見,環節質量管理十分重要。
1、職工自覺履行好崗位職責。全院各崗位人員都有自己的崗位職責,必須嚴格自覺履行好,否則為崗位不作為或不能勝任崗位工作。每個崗位人員履行好職責是環節質量管理重要一環,自覺履職,自覺接受院、科兩級檢查,院科要經常開展履職教育。
2、抓好科室質量管理:科室質量管理是環節管理的中間環節、關鍵環節,能及時發現及糾正醫療過程中的質量問題。科主任、護士長是科室質量管理負責人,要狠抓落實。
3、抓好環節中的重點環節和薄弱環節。
、抛ズ眯姓榉、會診、病例討論、手術審批、轉診轉院、分科收治等制度的貫徹落實。
⑵抓好查對工作。
、亲龊梦V夭∪恕中g期病人和特殊病人的管理。
、茸ズ门R床輸血管理,確保用血安全。
、勺ズ眉痹\急救工作,對急診科應急反應、人員、設備、急救藥品等情況隨時抽查。
⑹抓好值班制度,節假日值班技術力量要保證,做好交接班及報告書寫,經常隨機抽查(特別是節假日夜班間抽查)在崗情況。
⑺做好病歷書寫和管理,及時客觀準確書寫,上級醫師及時修改簽名,按時歸檔,妥善保存,歸檔病例不得修改、返回,原則上不借閱。
、套龊脺贤üぷ鳎阂环矫孀龊冕t患溝通工作并做好談話記錄,另一方面做好院內上下、科室之間、同事之間工作的溝通,確保質量管理的決定及時執行,工作上能互相協作,確保工作正常運轉。
、蛯嵤┝闳毕莨芾恚乐共铄e事故發生。 ⑽持證上崗,嚴格執業準入。
、献ズ锰厣剖摇⒅攸c科室質量管理,提高診斷、治療質量。
、性卺t療進程中,下一個工作環節有責任監督上一個工作環節,如發生劃價、發藥錯誤、處方差錯,只能由醫務人員核對后糾正,嚴禁由病人跑路。
⒀病人出院結帳時,帳目核對由科室內部核對,禁止病人參與核對工作,杜絕病人往返跑路。
3、終末質量管理的要求:
質量指標管理:醫療質量總指標年初分解下達各科室,年終總結時,醫院質量指標院科分別統計,實行月報、半年報、年報,主要是月報進行管理,定期分析評價。
。ㄋ模⿲嵤┘殑t見《鼎城區婦幼保健院醫療質量管理獎罰細則》
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