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2025年工會春節走訪慰問活動方案（通用19篇）
為了確保活動能成功舉辦，時常需要預先開展活動方案準備工作，活動方案是整場活動的戰略，可以為活動指明方向。那么活動方案應該怎么制定才合適呢？以下是小編為大家整理的2025年工會春節走訪慰問活動方案，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
工會春節走訪慰問活動方案 1
一、送溫暖活動的主要內容：
本次送溫暖活動，市總工會確定自20xx年元旦開始，到1月底結束。主要是協助安排市委、市政府和上級工會領導以及市有關部門的走訪慰問活動；同時，市總工會將統一組織力量，抽調市總機關有關部門人員深入困難企業和特困職工家庭訪貧問苦，認真搞好調查研究，切實掌握困難職工的生產生活狀況，組織、指導基層工會開展好“五送”活動，具體幫助職工群眾解難事、辦實事、做好事。各級領導在走訪慰問活動中重點了解的內容如下：
1、傾聽下崗失業人員和特困職工的意見、呼聲和要求，體察職工情緒，準確了解特困職工的生活狀況及迫切需要解決的問題。
2、調查了解企業拖欠職工工資，特別是各地解決拖欠進城務工人員工資的情況，及時發現問題，促進問題的解決，井做好政策法規的宣傳工作。
3、調查了解企業離退休人員基本養老金按時足額發放、失業保險、城市居民最低生活保障等社會保障政策，以及促進下崗失業人員再就業政策的執行情況，督促政府有關部門盡快解決問題，確保各項政策落實到位。
4、貫徹落實市總工會《關于20xx年元旦春節期間繼續開展送溫暖活動的通知》的情況，開展送溫暖活動的打算、措施等。
5、走訪慰問企業困難職工、勞模先進人物和軍轉干部家庭，廣泛宣傳黨的十六屆四中全會精神和有關政策，做好職工群眾的思想政治工作。
二、走訪慰問的重點對象
1、下崗失業人員以及尚未納入低保范圍的特困職工；
2、因大病、災害等原因造成家庭特別困難的職工；
3、企業中生活困難的勞動模范和軍轉干部及單親女職工。
三、組織形式
省總工會領導來臨沂走訪時，除聽取市總工會匯報外，還要聽取走訪困難企業、特困職工家庭所在縣區工會匯報（每戶1000元慰問金），了解特困職工的思想和生活狀況，傾聽他們的意見要求，檢查指導工會送溫暖活動的安排和開展情況。
市及市有關部門領導分組走訪慰問的形式和對象，由有關部門和單位另行安排。其中，工會負責困難企業中特困戶的名單確定和走訪安排。各縣區工會要分別確定兩個特困企業，并從每個特困企業中確定兩戶走訪對象，即每縣區確定兩個特困企業、四戶特困職工家庭上報。
各縣區對于省、市領導走訪外的各自掌握的`特困職工戶，要認真落實市總送溫暖通知精神，扎扎實實地開展好各項送溫暖活動，并認真做好送溫暖總結和統計工作。省以上困難勞動模范的走訪慰問，市總工會根據全總、省總工會要求正在制定方案，將安排專門資金走訪。縣區的困難市勞動模范，由縣區優先納入送溫暖對象中自行安排走訪；市直單位的困難市勞動模范，由市總工會統籌兼顧。
四、時間安排
省總工會領導同志的走訪慰問，從20xx年元旦開始，到20xx年1月底結束。屆時，由市總工會另行通知。
市領導同志的走訪慰問的時間是1月6日至10日。
各縣區總工會要將確定走訪的困難企業和特困職工戶名單及其簡要情況于4日下午前報市總工會生產保障工作部。
五、幾點要求
1、各縣區和市直各單位工會要把關心職工疾苦，幫助他們解決好生產生活問題作為當前的首要任務和全局性工作抓緊安排部署、抓好落實。特別是對省、市領導走訪慰問的準備工作，要精心安排、精心組織，確保走訪活動的順利進行。
2、要充分利用各種新聞媒體，做好送溫暖活動的宣傳報道工作，體現工會組織的特色，營造全社會關心困難企業、關愛特困職工、扶危濟困的良好社會氛圍。
3、在開展送溫暖活動中，要廉潔儉樸，輕車簡從，食宿從簡，嚴以律己，率先垂范，做好表率。
工會春節走訪慰問活動方案 2
一、活動主題：
愛在收納箱新年禮物派送
二、活動時間：
20xx年xx月xx日
三、活動內容：
（一）籌備階段
1、成立活動籌備小組，明確各個環節的負責人；
2、志愿者需求統計并發布當日志愿者招募信息；確定車輛及司機。招募規則：志愿者老、新搭配，以收納箱認領人士為主，攝影攝像搭配。
3、志愿者活動前的培訓，組長為18號活動各關愛站組長，對志愿者進行線路規劃、分組；培訓內容：資料更新填寫和注意事項，培訓人葉承波；花朵拍照，培訓人徐美兒；車輛行駛注意事項，培訓人馬升雄。
4、各組組長負責通過電話等方式通知孩子監護人。
（二）活動實施
2月1日送愛心收納箱
①7：30在市府廣場紅旗下匯合、拍照，按分組分車出發至各個花朵家中；
②負責拍全家福（穿上新衣服的照片），以及花朵對收納箱的'看法，及時的讓花朵寫祝福卡；
③活動當天結束時間不限，回程后活動物資及照片必須當天送達協會辦公室；
④根據活動進度和開展內容實時公開活動動向，接受社會各界監督。
（三）活動總結
（負責人：胡培德）
活動結束后五天內召集主要志愿者總結、分析活動開展的閃光點和不足之處，以利于今后活動中戒除、改善和提升。
四、活動工作人員安排
活動統籌：
活動策劃：
聯絡小組：
招募小組：
物資組：
資料組：
宣傳組：
五、1月30日召集相關人員進行活動前培訓，落實工作內容。
工會春節走訪慰問活動方案 3
為深入開展20xx年元旦、春節期間送溫暖活動，根據上級工會的要求以及學校實際，現就做好20xx年底困難教職工和困難勞模調查摸底等工作有關要求通知如下：
一、調查摸底對象
1．大病困難職工：職工家庭人均月收入在低保標準2倍（目前低保標準為810元）以內，因職工本人或家庭主要成員患重大疾病（年個人自付和自費部分醫療費累計超過10000元），未達到領取《低保證》、《低保邊緣證》、《特困職工救助證》標準的大病困難職工家庭。
2．困難職工：職工家庭人均月收入在低保標準倍（目前低保標準為810元）以內，因患病、子女讀書、突遭災害的困難職工家庭。上述對象，填寫附1，并根據《20xx年蘇州市區困難職工家庭情況調查表》填寫附2進行匯總后上報。
3．在職患重病職工。沒有達到1、2條標準的，因本人或家庭主要成員患重大疾病引起困難的職工家庭，填寫附。
二、調查摸底時間和要求
20xx年11月16日前，完成各類困難職工的調查工作，附1、2、以電子郵報校工會郵箱xx。
20xx年12月，落實分級幫扶困難職工，各級工會落實元旦、春節走訪慰問工作。
20xx年1月7日前，《各基層工會元旦、春節期間送溫暖活動統計表》（附4）書面形式報校工會。
三、落實措施，開展多種形式幫扶救助活動
1．明確范圍，確定申報口徑。原則上單位工會只受理大病困難職工本人的申請，如家屬確實患有大重病且沒有工作單位的，可由有單位一方開展填報，避免多頭重復。
2．嚴格把握各類困難標準，分類按表格要求正確填寫，重點要填寫和提供申領職工戶口的戶號、20xx年度醫藥費票據的復印、病情診斷證明（病歷、出院小結），困難職工本人社會保障市民卡銀行卡號，子女就讀學校、專業名稱、目前年級等相關情況，屬于大病困難職工的還需提供家庭收入證明，保證表格信息的完整性，以減少后期核對的`工作量。
3．進行全面細致地清理，對不符合建檔條的，要立即退檔；對已經脫貧脫困的，要及時注銷；對符合建檔條而未入檔的，要及時入檔，實行動態管理，做到困難職工檔案資料信息真實、檔案完整，不弄虛作假、不漏報，公開透明，程序到位。
4．對申報對象的家庭情況進行認真核查，并在本單位進行公示，將公示結果一并上報。
5．結對幫困，互助互濟。各級工會要利用本次調查的機會，不斷完善本單位的救助機制，對不同程度、不同需求的困難職工進行分級建檔，分層幫扶，努力做到幫扶救助全覆蓋。各單位要積極推進黨員干部與困難職工家庭結對幫扶工作，要積極組織職工加入到互助互濟活動中，擴大參保互助隊伍，做好服務，傾心為職工構建抵御風險的防線。同時要建立與完善扶貧幫困的長效機制，把節日走訪慰問與制度性幫扶相結合。
工會春節走訪慰問活動方案 4
機關各處室（站）、局直各單位：為使水利系統廣大干部職工度過一個歡樂祥和的春節，局機關黨委、工會在春節前夕繼續開展“送溫暖、獻愛心”活動。現將有關事宜通知如下：
一、救助范圍及條件
黨群關系隸屬于xx市水利局，身患嚴重疾病或遭遇重大意外災害，造成當前生活特別困難的黨員、職工。
二、救助程序
1、摸清受助對象困難情況
機關各處室（站）、局直各單位要對本單位困難黨員、職工情況進行調查摸底，進一步健全本單位身患重病以及生活困難的黨員、職工檔案，為幫扶救助提供可靠依據。
2、研究確定救助名單
各單位在摸清底數后，根據實際情況確定救助名單。
3、公示及上報
各單位確定救助名單后，采取適當形式，在單位內部予以公示，并上報局機關黨委和工會。
4、機關黨委、工會救助機關黨委、工會匯總后，進行綜合衡量，視困難程度分類救助。
三、工作要求
1、加強領導，嚴密組織。機關各處室（站）、局直各單位要認真調查摸底，確保把特別困難的黨員職工情況弄清摸準。
2、嚴格遵守上報時限規定。上報的`名單要填寫救助申請表，于20xx年xx月xx日前將紙質材料（一式三份、加蓋公章）上報機關黨委和工會。
需要救助的困難黨員將《xx市水利局生活特殊困難黨員救助申請表》報至機關黨委（電話：xx）。
需要救助的困難職工將《xx市水利局生活特殊困難職工救助申請表》報至工會（電話：xx）。
工會春節走訪慰問活動方案 5
為充分體現工會組織對患重大疾病、家庭生活困難職工的關心和愛護，根據《關于開展全市困難職工調查與申報的通知》（x總工字〔20xx〕x號）文件的有關要求，江山市木業產業工會將于春節前開展“送溫暖”慰問活動。現將有關事宜通知如下：
一、活動對象確定
由產業工會委員會根據申報情況及職工困難程度決定具體補助名額和補助對象。
二、活動對象評定條件
1、家庭人均收入在當地最低生活保障標準3倍（x元含）以內，但由于患病、子女就學、單親、殘疾及其他特殊原因導致生活困難，家庭月人均收入在當地最低生活保障1.5—1.6倍（918元—979元含）以內的職工家庭。
2、家庭人均收入高于當地最低生活保障標準3倍（c元含），但由于遭受突發事件、意外傷害、重大疾病及其他特殊原因導致生活困難，家庭總收入除去困難情形引發的必要自負費用支出后，家庭月人均收入在當地最低生活保障1.5—1.6倍（918元—979元含）以內的.職工家庭。
各企業工會要進行深入調查摸底并加以選，認真核實困難情況真實性。
三、具有下列情形之一的職工家庭，不能申報：
1、擁有2套（含）以上住宅的；
2、擁有商業店鋪或雇傭他人從事經營活動的；
3、子女進入高收費私立學校或自費出國留學的。
四、活動標準
每人800元左右的實物。
五、申報時間
各企業工會請于20xx年1月30日前將申請資料交到市木業產業工會辦公室處（賀村鎮賀麗路5號）。逾期不報者視為放棄。
聯系人：徐xx
聯系號碼：xx
鄭xx聯系號碼：xx
工會春節走訪慰問活動方案 6
新春將至，為傳承優秀文化、弘揚新風正氣、烘托節日氣氛，激發社會各界愛心人士積極參與公益志愿服務行動，為困難群眾送去一份暖心關愛，錫市總工會、團市委、錫盟暖心協會籌備委員會擬于春節期間舉辦“新年送溫暖，春聯傳愛心”活動，具體事宜如下：
一、活動性質
公益性
二、活動組織
主辦：市總工會、團市委
承辦：錫盟暖心協會籌備委員會
協辦：盟書法家協會、市文聯、市老年體協
三、活動時間
（一）寫春聯。20xx年2月3日至9日書友、志愿者分散寫，7日、8日活動現場集中寫。共書寫8337副春聯，暗合自治區“8337”發展戰略。
（二）送春聯。20xx年2月11日依托蘇木鎮、街道辦事處、社區、基層工會、團青組織發到群眾手中。
四、服務對象
城鎮、牧區低保家庭，退休職工、困難職工、環衛工人，外來常住人口和進城務工人員，重點青少年群體。
五、活動流程
（一）現場書寫環節。
1、主辦方領導發言。
2、書法家代表發言。
3、出席活動盟、市主要領導講話。
4、與會人員與書法協會成員參與書寫春聯活動。
5、與會人員在宣傳條幅上簽名留念。
（二）贈送環節。
1、集中書寫活動現場向各蘇木鎮、街道辦事處、相關單位負責人和受贈群眾代表發放部分春聯。
2、活動結束后依托蘇木鎮、街道辦事處、社區、基層工會、團青組織發放到各界群眾手中。
工會春節走訪慰問活動方案 7
一、活動主題：
送溫暖
通過走訪慰問轄區老年人，聆聽聽取老年人的'心聲，使社區工作人員進一步理清轄區內老年人社會管理服務工作思路，從而增強責任心和工作信心，為今后進一步有針對性地深化服務，更好地實施分層次管理提供堅實的群眾基礎。
二、活動時間
三、活動地點：
四、活動參與人
社區全體工作人員
五、人員分工：
（1）組織領導：
組長：副組長：
（2）具體分工
①人員組織、活動總協調：
②照相、信息：
③購買所需物品（大米、清油、）：
各工作人員要重視此次活動，各負其責，確保活動的順利進行。
工會春節走訪慰問活動方案 8
為充分體現黨和政府對困難群眾的關懷，確保困難群眾過一個溫暖祥和的春節，為做好區水利局20XX年春節“送溫暖、促和諧”走訪慰問活動，特制定本方案。
一、指導思想
全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，堅持以人民為中心，突出困難群眾生活保障，切實把黨和政府的溫暖送到困難群眾心坎上，確保廣大人民群眾度過快樂祥和的春節，營造和諧岳麓的良好氛圍。
二、慰問對象
（一）全區水利系統生活困難職工（已享受年度市、區總工會慰問人員不在此列）；
（二）全區中小型水庫移民生活困難戶；
（三）優撫對象、退役軍人、老黨員、老干部。
三、慰問原則
（一）堅持慰問資金總量適度均衡的原則。本年度走訪慰問對象慰問金標準基本維持20XX年水平。
（二）堅持區級統籌與單位資金配套的原則。除區級組織下撥的慰問資金外，單位另籌措春節走訪慰問活動資金，并安排與區級不少于1：1的配套慰問資金，確保慰問資金充足。
（三）堅持向特困對象重點傾斜的原則。要以城鄉特困人員（城市三無、農村五保）、城鄉低保對象、困難老年人、孤兒、留守婦女、殘疾人、系統困難干部職工、其他特殊對象和困難戶等，開展春節慰問工作。
（四）堅持公開、公平、公正慰問的'原則。在確定困難對象進行慰問前要進行單獨摸底，同時又要加強部門之間的協調溝通，杜絕交叉、重復和超標慰問，讓慰問資金使用更為合理和透明。簽領表要有經手人、證明人、相關領導簽字，加蓋行政公章。無特殊情況必須由困難戶本人簽領，確保慰問金發放到困難群體的手中。堅持“雪中送炭”，及時把黨和政府的關懷溫暖送到困難群眾的心坎上。
四、實施步驟
（一）調查摸底
1.時間：20XX年1月4日—20XX年1月20日；
2.責任部門：局辦公室、水資源科；
3.程序：通過調查摸底、群眾代表推薦、民主評議等程序，確定走訪慰問對象，讓所有困難群眾都能得到及時慰問。
（二）資金募集和下撥
1.時間：20XX年1月26日—20XX年2月2日；
2.責任部門：局辦公室、計劃財務科；
3.資金募集：由區財政局、區民政局統一撥付4000元至本單位，我局按照不低于1：1配套的要求配套。
4.資金使用：根據本單位安排的配套資金和區級分配的專項資金，扎實認真地組織落實好本次慰問活動。
（三）走訪慰問
1.時間：20XX年2月7日—20XX年2月8日。
2.方式：在本次春節走訪慰問活動中，由局領導集中走訪慰問，擬組成4個慰問團，集中走訪時間擬安排在20XX年2月7日全天，分別進行走訪慰問。
五、活動總結
慰問活動結束后，局辦公室要進行認真總結，并將資金（物資）簽領表及慰問總結于20XX年2月9日前報區民政局社會救助事務中心。
工會春節走訪慰問活動方案 9
20xx年春節即將來臨，為充分體現黨和政府、學院黨政對老干部、老教師、老同志及退伍軍人和軍烈屬的`關懷和尊重，讓他們過一個快樂、祥和、平安的節日，根據中辦國辦和省教工委、省教廳通知精神，開展“送溫暖、辦實事、促發展”新年慰問活動，為做好這次慰問活動，特制定如下工作方案。
一、參加慰問活動的領導及工作部門
整個慰問活動由人事處牽頭，黨委工作部、院工會參與，重要慰問活動邀請學院主要領導參加，具體安排另附。
二、慰問的對象
離休干部、縣處級及以上退休干部、特級教師、退伍、復員、轉業軍人、軍、烈屬及全體離退休人員。
三、慰問活動的形式
1、分別召開座談會
2、離休干部、特級教師、縣處級及以上退休干部上門慰問
3、退伍、復員、轉業軍人、軍、烈屬分校區慰問
4、全體離退休人員參加團拜聚餐
四、慰問活動費用預算
1、離休干部、縣處級及以上退休干部、特級教師、退伍、復員、轉業軍人、軍、烈屬共39人，人均100元，共3900元。
2、離休干部、縣處級及以上退休干部、特級教師座談會，會費及餐費1200元。
以上費用合計5100元，由學院劃撥經費開支。
3、全體離退休人員春節團拜聚餐2000元，在離退休人員活動經費中開支。
4、發放離退休人員春節慰問金100元，在20xx年離退休經費中開支。
五、慰問活動參加人員及時間安排：(另附)
附件：春節慰問活動安排
工會春節走訪慰問活動方案 10
20xx年春節將至，為營造歡樂、祥和、安定的節日氛圍，讓廣大群眾切實感受黨和政府的溫暖，我鎮將開展對貧困家庭的'慰問活動。為做好這次慰問活動，經鎮黨委政府研究決定，特制定本實施方案。
一、慰問對象
各村貧困家庭。
二、慰問形式
我鎮將撥專款50400元用于各村貧困家庭慰問活動，具體分配方式參照《山亭鎮春節慰問資金分配表》。
三、工作要求
1、各村要認真核實本村貧困家庭情況，根據《山亭鎮春節慰問資金分配表》中的名額安排，于元月8日前將具體名單(附表2)上報鎮民政辦。
2、各村根據資金安排和實際情況進行安排，一般每戶安排補助300元，原則上不能與上級政府及部門慰問重復。
3、慰問資金的發放要實行民主評議，登記造冊，張榜公布，公開發放，確保專款專用，不得預留資金，切實幫助受災、貧困群眾解決生活困難。
工會春節走訪慰問活動方案 11
一、指導思想。
緊緊圍繞黨的十八大這個主題，充分挖掘傳統節日文化的內涵，廣泛開展群眾性節日民俗、文化娛樂、經典誦讀和扶貧助困等主題實踐活動，在家家思團圓的氣氛中融入愛我中華、振興中華的民族大義，進一步唱響共產黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好、各族人民好的時代主旋律。
二、活動主題。
歡度春節。
三、活動內容。
（一）深入開展群眾性節日民俗文化活動。
節日期間，各股、室深入挖掘春節文化內涵，積極創新傳統節日的形式和載體，廣泛開展形式多樣的春節民俗文化表演、春節團圓和體育健身等文化活動，努力營造民族團結、國家統一、社會和諧的節日氛圍。
（二）廣泛開展中華經典誦讀活動。
結合春節活動主題，精心選擇有關春節的名篇，在全單位廣泛開展學習經典、誦讀經典活動。努力培養積極的人生追求、高尚的情感境界、健康的生活情趣，讓全體干部職工特別是廣大年輕干部熱愛經典、親近經典、熟知經典，更好地弘揚中華民族的優秀傳統。活動策劃
（三）組織開展“關愛他人”志愿服務活動。
組織動員黨員、共青團員和年輕干部與幫扶單位的孤寡老人、空巢老人、殘疾人、困難戶、留守兒童和進城務工人員一起過春節，通過走訪、座談、聯歡、慰問等形式，積極為社會弱勢群體送溫暖、獻愛心，幫助他們解決生活中的實際困難，讓他們感受社會主義大家庭的.溫暖。
四、活動要求。
組織開展“我們的節日”主題活動，是推進社會主義核心價值體系建設的有力抓手，是豐富群眾精神文化生活的重要途徑，對于促進民族團結、國家統一、社會和諧、家庭幸福，具有十分重要的意義。各股、室，各干部職工要把組織開展好“我們的節日·春節”主題活動擺上重要議事日程，突出人文關懷、突出營造氛圍，精心組織實施。
要堅持貼近實際、貼近生活，積極創新傳統節日的形式和載體，營造濃厚的節日氛圍。活動結束后，請各股、室及時將活動方案、活動圖片、影像等資料、活動總結報局辦公室，辦公室經過評選后，將優秀成果整理備檔，并報旗文明辦。
工會春節走訪慰問活動方案 12
為充分體現工會組織對患重大疾病、家庭生活困難職工的關心和愛護，根據《關于開展全市困難職工調查與申報的通知》文件的有關要求，江山市木業產業工會將于春節前開展“送溫暖”慰問活動。現將有關事宜通知如下：
一、活動對象確定
由產業工會委員會根據申報情況及職工困難程度決定具體補助名額和補助對象。
二、活動對象評定條件
1、家庭人均收入在當地最低生活保障標準3倍（x元含）以內，但由于患病、子女就學、單親、殘疾及其他特殊原因導致生活困難，家庭月人均收入在當地最低生活保障1.5-1.6倍（918元-979元含）以內的職工家庭。
2、家庭人均收入高于當地最低生活保障標準3倍（c元含），但由于遭受突發事件、意外傷害、重大疾病及其他特殊原因導致生活困難，家庭總收入除去困難情形引發的必要自負費用支出后，家庭月人均收入在當地最低生活保障1.5-1.6倍（918元-979元含）以內的職工家庭。
各企業工會要進行深入調查摸底并加以篩選，認真核實困難情況真實性。
三、具有下列情形之一的職工家庭，不能申報：
1、擁有2套(含)以上住宅的.;
2、擁有商業店鋪或雇傭他人從事經營活動的;
3、子女進入高收費私立學校或自費出國留學的。
四、活動標準
每人800元左右的實物。
五、申報時間
各企業工會請于20xx年1月30日前將申請資料交到市木業產業工會辦公室處（賀村鎮賀麗路5號）。逾期不報者視為放棄。
聯系人：徐xx聯系號碼：xx
鄭xx聯系號碼：xx
工會春節走訪慰問活動方案 13
根據xx市人社局《關于20xx年春節期間開展困難企業和困難人員送溫暖慰問活動方案》文件的要求，為切實做好我縣20xx年春節期間送溫暖慰問活動，構建和諧勞動關系，體現黨和政府對特困人員的關心，從而密切黨群關系，確保全縣困難職工度過一個歡樂、溫暖、祥和的節日，現制定如下方案：
一、指導思想
認真貫徹落實黨的會議精神，以科學發展觀為統領，在“兩節”期間，結合開展黨的路線教育實踐活動，深入基層、深入群眾，通過豐富多彩、形式多樣的送溫暖慰問活動，讓困難企業和困難職工切實感受到黨和政府的關懷和溫暖，維護社會和諧穩定。
二、送溫暖慰問的對象和范圍
（一）停產半年以上或已進入關閉破產程序的國有、集體困難企業及其他困難企業等經濟實體；
（二）企業特困職工；
（三）已進行失業登記的特困失業人員。
上述特困職工和特困失業人員是指本人及家庭因病、因災、因家庭成員變故、夫妻雙下崗以及其他原因，導致家庭生活嚴重困難，當前生活狀況屬于本地區、本單位的特別困難人員（家庭人均生活水平低于當地最低生活保障）。
三、活動時間和內容
送溫暖慰問活動從20xx年xx月xx日開始，至20xx年xx月xx日（元宵節）結束。
“春節”送溫暖慰問活動分四個階段組織實施：
（一）第一階段：準備階段（從發文之日起至11月30日）
1、各企業主管部門、縣直有關單位和企業對本級、本部門困難人員進行走訪摸底，并按照本方案要求，確定擬慰問的企業和人員名單。困難企業經主管局確認，本企業或社區確認并張榜公示后，及時報送申報材料。如發現上報的'材料不實，存在擅自擴大慰問對象和范圍的，按有關規定處理。
2、各單位和企業結合實際情況，將送溫暖活動作為開展“下基層、解民憂、辦實事、促發展”活動的一項重要任務，有針對性地制定20xx年“兩節”期間的送溫暖慰問活動安排。
（二）第二階段：宣傳階段（20xx年12月1日至20xx年xx月xx日）
結合深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，通過電視、廣播、報紙、網絡等新聞媒體，廣泛宣傳送溫暖慰問活動的意義，大力宣傳送溫暖活動中涌現出的感人事例和歷年送溫暖活動所取得的成效，推動全社會形成關心幫助困難職工的良好氛圍。
（三）第三階段：慰問階段（20xx年x月1x日至20xx年xx月xx日）
1、深入基層慰問。集中人力物力，通過走訪慰問、結對幫扶、駐村蹲點等方式，深入了解企業和職工的生產生活狀況，努力協調解決基層反映比較集中的就業、社會保障、收入分配、勞動關系等問題，防止慰問走過場、流于形式，真正做到送溫暖活動進家庭、走企業、訪貧困、問冷暖，關心職工疾苦，了解企業困難，切實幫助他們解決實際困難。
2、開展慰問方式。一是堅持分類指導，務求工作實效。針對困難企業和困難人員的不同困難程度、不同致困原因、不同幫扶需求等情況，采取“送政策、送崗位、送培訓、送物資、送資金”等多種慰問形式。二是把下基層慰問活動同本單位的日常工作緊密結合。開展維護進城務工人員的勞動報酬權等維權活動，保障進城務工人員的切身利益。三是豐富活動內容，促進社會和諧。有條件的單位、企業通過各種形式幫助外來務工人員順利返鄉過年，通過組織開展游名勝、看電影、辦晚會、吃年飯等系列活動，豐富外來務工人員的精神文化生活，讓他們在我縣度過一個歡樂、溫暖、祥和的新春佳節。
3、嚴守工作紀律。送溫暖慰問活動中，嚴格做到輕車簡從，簡化接待，踏實工作，認真解決問題，不作表面文章。嚴格執行廉潔自律有關規定，不收受禮品，不給困難企業和困難人員增加負擔。
（四）第四階段：總結階段（20xx年xx月xx日—x月x日）
企業各主管部門、縣直相關單位和企業對本部門開展的送溫暖慰問活動情況、典型經驗和創新做法進行及時總結，并于20xx年xx月xx日上報縣人社局。
四、資金籌集
縣人社局將盡快與當地財政部門協調，提前落實慰問資金。各單位和企業在送溫暖資金的籌集、管理、使用過程中，應嚴格遵守財務制度，堅持公開、公平、公正、有序的原則，規范程序、加強監督，確保送溫暖資金真正用于困難企業和特困人員。
五、具體要求
縣直各相關部門務必于20xx年xx月xx日前將《xx縣特困企業和特困人員類別統計表》和《困難企業特困人員職工和失業人員生活狀況一覽表》一式一份報縣人社局辦公室。
工會春節走訪慰問活動方案 14
春節即將來臨，為抓好我市民生工作，充分體現市委、市府對全市民對象的親切關懷，確保他們能過上一個安定、詳和的節日，在20xx年春節前我市將開展對各類民對象進行春節慰問活動。特制定本方案。
一、指導思想
根據市委、市府關于做好春節期間慰問送溫暖活動的工作部署，堅持以人為本、為民解困、為民服務的民工作宗旨，立足保障困難群體基本生活，切實幫助群眾緩解困難，確保全市困難群眾過上一個恢、祥和、安定的節日，促進我市社會和諧發展。
二、慰問對象
(一)重點優撫對象。享受定期定量補助的“三屬”人員、在鄉復員人、傷殘人、紅失散人員、參戰參核試人員。
(二)全市城鄉低保對象。包括城市低保對象、農村低保對象和農村五保對象。
(三)百歲老人。
(四)敬老院集中供養五保人員。
(五)孤兒。
(六)麻風病人。
(七)其他民對象。包括一次性定救人員、40%定救人員。
三、慰問方式、標準和所需金額
(一)面上慰問(依照2009年春節慰問的對象和標準)
1、重點優撫對象3726人，安排慰問金100元/人，計372600元。
2、城市低保人員7500人，安排慰問金100元/人，計750000元。
3、農村低保人員10572人，安排慰問金100元/人，計1057200元。
4、農村五保戶4171人，安排慰問金100元/人，計417100元。
5、孤兒267人，安排慰問金100元/人，計26700元。
6、40%定救人員37人，安排慰問金100元/人，計3700元。
7、一次性定救人員220人，安排慰問金100元/人，計22000元。
8、麻風病人49人，安排慰問金100元/人，計4900元。
9、六級以上傷殘人和紅失散人員83人，安排慰問金300元/人，禮品100元/人，計33200元。
10、百歲老人138人，安排慰問金300元/人，禮品200元/人，計69000元。
11、敬老院集中供養五保人員196人，安排禮品100元/人，計19600元。
所需資金共2776000元。所需資金由市民局按照確定春節慰問的人數和市府確定的慰問金標準撥付當地府，由當地府負責慰問，各鎮、場根據實際情況可適當配套資金。
(二)點上慰問(依照2022年春節慰問的對象和標準)
市委、市府組織慰問，由市四套班子成員和掛點單位領導走訪慰問。
1、重點優撫對象每鎮、原辦事處各1人，共25人，安排慰問金300元/人，禮品200元/人，計12500元。
2、城市低保戶每鎮、原辦事處各1人，共25人，安排慰問金300元/人，禮品200元/人，計12500元。
3、農村低保戶每鎮、原辦事處各1人，共25人，安排慰問金300元/人，禮品200元/人，計12500元。
所需資金共37500元。點上慰問對象由鎮確定后上報市民局為準，慰問金和慰問品(折算金額)由市民局按市府確定的標準撥付當地府，由當地府負責準備。
(三)春節慰問送溫暖活動所需總資金2813500元。
四、慰問時間
(一)面上慰問時間：20xx年1月下旬(具體時間由當地府確定)。
(二)點上慰問時間：以市委、市府確定的時間為準。
五、工作要求
全面開展春節慰問活動，守注民生，促進社會和諧的重要舉措，也十固黨的執基礎的體現。春節慰問民對象活動由市委、市府統一領導，各部門協同配合。
(一)加強領導。各有關單位要從講治高度，把重點優撫對象和各類救濟對象的.過節問題擺在當前重要工作的議事日程，抓緊時間籌劃、部署，主要領導親自抓。通過細致的工作，及時把黨和府的關懷送到每一個民對象，確保他謬一個安定、祥和的節日。
(二)加強督促檢查。市民局加強對下撥各鎮、場民對象春節慰問物資的使用情況進行督促檢查，督促和確保基層按照“專款專用、重點使用”的原則，統籌解決民對象節日的生活。
(三)及時反饋慰問活動情況。慰問活動結束后，各單位及時將慰問活動開展情況報告市民局。
工會春節走訪慰問活動方案 15
一、活動背景：
隨著龍年的到來，我們希望通過一場特別的新春慰問活動，向廣大市民傳遞節日的溫暖和祝福，提升大家的生活幸福感。
二、活動目標：
增進社區居民的節日氛圍
傳遞愛心，讓需要關懷的群體感受到溫暖
提升公司/組織的公眾形象
三、活動時間：
xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日
四、活動地點：
xxxx
五、活動內容：
慰問品準備：準備如年貨、春聯、福字等具有節日特色的`慰問品。
慰問隊伍組織：組建一支由志愿者組成的慰問隊伍，確保活動的順利進行。
慰問活動進行：前往社區、敬老院、困難家庭等地方，送上慰問品和祝福。
活動宣傳：通過媒體、社交平臺等多種方式，宣傳此次活動，吸引更多的人參與。
六、預算與資源需求：
預算：xxxx元
資源需求：慰問品、志愿者、宣傳材料等。
七、活動效果評估：
通過反饋、媒體報道等方式，對活動的效果進行評估，以便于未來更好地策劃和組織類似的活動。
工會春節走訪慰問活動方案 16
一、活動背景：
隨著龍年的到來，我們希望通過此次慰問活動，給社區的老人和家庭送去溫暖和祝福，讓他們感受到新年的喜慶和社區的關懷。
二、活動目的.：
傳遞新春的祝福，增強社區的凝聚力。
關心社區老人，提供實際幫助與關愛。
豐富社區文化生活，弘揚中華民族傳統美德。
三、活動時間：
xxxx年xx月xx日
四、活動地點：
xxxx
五、活動內容：
探訪社區內的孤寡老人，為他們送上新春的禮物和祝福。
為老人們表演節目，包括舞獅、唱歌、小品等，活躍現場氣氛。
為老人們提供免費的健康檢查服務。
設立寫春聯的攤位，邀請書法家為居民寫春聯。
組織親子活動，讓孩子們參與到關愛老人的行動中。
六、活動預算：
約xxxx元（具體費用根據實際支出情況調整）
工會春節走訪慰問活動方案 17
一、活動背景
隨著春節的臨近，為了表達對社區居民的關懷與祝福，特別策劃一場充滿溫情與祥和的新春慰問活動。此次活動旨在傳遞正能量，為社區居民帶來歡樂與溫暖，共同迎接新的一年。
二、活動主題
“龍年新春，情暖人心”。
三、活動時間
xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日。
四、活動對象
社區內所有居民，特別是老年人和困難家庭。
五、活動內容
組織志愿者團隊深入社區，為老年人和困難家庭送上新春慰問品，如米、油、春聯等。
邀請當地書法家現場書寫春聯，免費贈送給居民。
組織文藝表演，如舞龍舞獅、腰鼓隊等，為居民帶來歡樂與喜慶的氛圍。
開展健康講座，宣傳健康知識，提高居民健康意識。
設立互動游戲環節，增進居民之間的.交流與友誼。
六、活動預算
預計活動總預算為xxxxx元，包括慰問品、書法家酬金、場地布置、文藝表演團隊費用等。
七、結語
讓我們攜手共進，共同為社區居民打造一個溫馨、祥和的龍年新春！
工會春節走訪慰問活動方案 18
一、活動背景
隨著春節的臨近，為了營造濃厚的節日氛圍，同時傳遞關懷與溫暖，我們計劃開展龍年新春慰問活動。本次活動旨在向社區的老人、困難家庭和留守兒童等群體送去節日祝福，讓他們感受到社會的關愛。
二、活動目標
傳遞節日祝福，為社區的'老人、困難家庭和留守兒童送去溫暖。
增強社區居民的凝聚力和歸屬感，營造和諧美好的社區氛圍。
弘揚中華民族傳統美德，倡導敬老愛幼、扶危濟困的社會風尚。
三、活動內容
組織志愿者上門為社區的老人、困難家庭和留守兒童送去慰問品和祝福卡，與他們共度佳節。
在社區中心廣場設立“愛心墻”，邀請居民在愛心墻上寫下祝福語，共同為社區的美好明天祈愿。
開展“新春送福”活動，組織書法愛好者為居民書寫春聯，送上新春祝福。
聯合當地媒體，對活動進行宣傳報道，呼吁更多的人關注社區弱勢群體，參與公益事業。
四、活動預算
本次活動預算約xx元，包括慰問品、宣傳資料、場地布置等費用。具體預算如下：
慰問品費用：xx元（包括食品、日用品等）。
宣傳資料費用：xx元（包括海報、宣傳單等）。
場地布置費用：xx元（包括愛心墻搭建、場地裝飾等）。
工會春節走訪慰問活動方案 19
一、活動背景：
xxxx集團扶貧工作隊定點幫扶xx借母溪以來，將教育扶貧放在非常重要的位置，每年都安排教育扶貧的項目。對接“為中國而教”組織，累計引進52名志愿者在筒車坪、軍大坪、七甲溪、清浪、落坪等學校支教，受到當地學生和學校的歡迎。在第xx個教師節來臨之際，向“xxxxx”的支教老師表示親切的慰問和節日的祝福。
二、活動主題：
鄉野的青春也有教師節
三、活動目的：
1、在教師節到來前，親切地慰問志愿者老師在學校的生活以及適應情況，召開簡短的.交流會，對志愿者老師教學工作給予鼓勵和贊揚，感恩各位志愿者奉獻兩年青春給這里的孩子們。為志愿者老師們送上節日慰問金，以此表示對他們的綿薄情誼。
2、通過xxxx集團扶貧工作隊深入慰問志愿者教師，進一步營造“尊重知識、尊重人才、尊重教師的良好社會氛圍，加強志愿者教師的榮譽感、責任感。
四、活動時間：
xx年9月9日上午10:30
五、活動地點：
xx縣朝慕思
六、活動主持：
馬xx
七、活動對象：
在崗志愿者教師
八、活動流程：
1、 相互介紹，請大家入座；
2、 請x副縣長講話；
3、 召開簡短的交流會，了解志愿者教師在學校的生活以及工作情況；
4、 請x副縣長向志愿者教師贈送節日禮品；
5、 游戲互動；(游戲介紹詳細見附錄)
6、 志愿者教師與x副縣長合影留念；
7、 全體活動人員集體聚餐；
8、 志愿者教師返校。
九、活動經費預算：
略。
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