自檢自查報告(15篇)
在當下這個社會中，需要使用報告的情況越來越多，不同種類的報告具有不同的用途。那么報告應該怎么寫才合適呢？以下是小編精心整理的自檢自查報告，僅供參考，歡迎大家閱讀。
自檢自查報告1
根據公司總部的工作指示，為落實酒店安全工作，切實消除火災安全隱患。工程安保部組織人員對酒店所屬各部門區域進行了安全大檢查。具體檢查情況如下：
一、安全管理情況
1、落實消防安全責任制和崗位消防安全責任制，明確各崗位消防安全職責。
2、確定各級、各崗位的`消防安全責任人。
3、成立了防火委員會，按規定簽訂了安全生產責任書。
4、建立了安全組織機構，配備了安全管理人員，組建了義務消防隊
5、以"誰主管，誰負責"為原則，做到安全管理責任到人，安全管理制度、應急預案完備齊全。
6、檢查消防安全檔案管理，各崗位安全值班記錄情況良好。
二、硬件設施：
1、檢查消防監控中心火災自動報警系統運作情況良好。
2、檢查各區域安全疏散指示標志、應急照明燈的配置、使用情況良好。
3、檢查各區域消火栓、自動噴淋探頭，水壓正常、配件齊全，清潔保養、檢查情況良好。
4、檢查各樓層、各部門配置的ABC干粉滅火器，清潔保養、檢查情況良好，無失效、過期情況。
5、檢查消防廣播、音像切換系統情況正常。
三、存在的主要問題及整改措施：
(一)、存在的主要問題
1、發現多個空氣開關盒電源開關質量和工作電壓不符合要求。
2、未對酒店消防設備進行聯動操作。
3、酒店個別部門電源私接問題嚴重。
4、酒店多處電源插座安裝位置不合理存在安全隱患。
5、檢查各區域消防樓梯、安全出口及消防通道有多處堵塞、圍占現象，防火門經常處于常開狀態。
(二)、整改措施：
酒店針對排查發現的問題做出如下整改措施。
1、針對空氣開關和電源開關檢修更換。
2、擬定消防聯動方案進行操作檢測。
3、針對電源私接現象進行整改對確實需要電源的部位進行統一安裝，杜絕安全隱患。
4、對酒店插座安裝位置不合理的進行統一整改，杜絕安全隱患。
5、針對消防樓梯、安全出口、消防通道堵塞問題進行統一整改搬移，對于員工進行消防安全在教育、一定要員工養成隨手關閉防火門的習慣。
自檢自查報告2
本黨支部系xxxx大學土木工程學院10級xx黨支部，為班級黨支部，覆蓋班級人數為60人。本支部申請入黨人數為53人，確定為入黨積極分子的人數為53人，共有黨員15人，包括正式黨員14人，預備黨員1人。其中黨員所占比例為25%，申請入黨并確定為入黨積極分子的比例為88.3%。
本支部發展黨員嚴格履行以下程序：申請人→入黨積極分子→發展為預備黨員→轉為正式黨員。
黨章第一章第一條規定，凡年滿十八歲的中國工人、農民、軍人、知識分子和其他社會階層的先進分子，承認黨的綱領和章程，愿意參加黨的一個組織并在其中積極工作、執行黨的決議和按期交納黨費的，可以申請加入中國共產黨。所以本支部確定積極分子的條件有：
（1）有較強的入黨愿望，自愿向黨組織遞交入黨申請書；
（2）有一定的政治覺悟，思想進步，作風正派，團結同學；
（3）在學習、工作、生活和社會活動中表現積極。
支部確定入黨積極分子程序為：
（1）以學習成績、思想作風、政治覺悟等為考查標準，黨組織討論推薦；
（2）征求群眾意見（限共青團員）；
（3）支委會研究確定，經公示無異議，上報黨組織備案。入黨積極分子確定之后，黨支部將落實1-2名正式黨員作為其“培養聯系人”對積極分子進行培養考察，在此基礎上加強對入黨積極分子的管理教育，對其作進一步的了解和考察。為了加強落實對入黨積極分子的培養教育和考察工作，特以《入黨積極分子培養考察登記表》為記錄，內容可包括入黨積極分子學習黨的基本知識、政治思想動態、學習、工作、生活等各方面的內容，最后可指明入黨積極分子的優缺點和今后需繼續努力的方向等。此表由培養聯系人填寫，作為考察的主要依據。另外要求入黨積極分子每個季度交一篇思想匯報，一年內累計達4篇。
在積極分子培養期間，該積極分子應能夠完成黨小組交辦的各項任務，聽從培養人的批評指導和教育幫助，特別是對缺點和不足認識深刻并努力改正，思想提高和工作進步都很明顯，有較強的責任心和上進心，團結同學、尊敬師長，特別是能夠以身作則，在同學中發揮模范帶頭作用。具備上述條件之后，還應當：
（1）參加積極分子黨校培訓并取得結業證書；
（2）上級組織找該積極分子談話，并為其指定兩名入黨介紹人進行培養；
（3）培養一段時間之后，向其直系親屬派發政審調函；
（4）培養人填寫培養考察意見，同時支部要出具綜合考察報告；
（5）待上級黨組織會對其資格和入黨的材料進行審查；
（6）提交支部大會討論，參加會議的須為有表決權的三分之二以上的黨員參加，到會有表決權的一半以上黨員同意發展；
（7）黨支部派人與其談話，了解其對黨的知識的熟悉程度，和入黨動機等相關知識；
（8）公示，全體師生對該積極分子發展為預備黨員無異議，接收為預備黨員，報黨委審批。
預備黨員在預備期應順利從預備黨員培訓班結業，且各方面表現良好，在同學中起到模范帶頭作用，預備期滿一年之后，辦理轉正手續：
（1）本人提出書面轉正申請；
（2）黨小組提出能否按期轉正的意見；
（3）對擬轉正的預備黨員進行公示并廣泛征求黨內外群眾的意見；
（4）支委會審查；
（5）支部大會討論、表決形成支部決議。
本支部入黨積極分子和黨員起了很好的模范帶頭作用，在思想上要求進步，在學習上刻苦勤奮，在生活中勤儉節約，樂于幫助同學。能夠做到：
（1）引導政治方向，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論等黨的指導思想，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，認真地學習社會主義市場經濟理論和基礎知識；
（2）爭做學習楷模，學習文化知識是提高素質的.重要途徑之一，對于學生來說，只有認真學好專業知識，掌握一定的專業技能，才能在以后的工作中有的放矢，有所作為，才能為祖國人民多做貢獻，充分實現自己的人生價值；
（3）樹立工作表率，黨員銘記集體利益高于個人利益，關心集體，顧全大局，帶動同學共同建設好集體；
（4）密切聯系群眾，充分發揮橋梁紐帶作用，帶動同學共同建設好集體，增強集體的凝聚力，又要幫助同學解決在學習、思想和政治上的問題，與同學共勉，共同進步；
（5）力當生活榜樣，從個人的生活作風做起，樹立良好生活習慣，杜絕違規行為。
此外，本支部的黨員獲得了各項榮譽，支部書記xx獲得的榮譽有：20xx級軍訓先進個人、預備黨員黨校優秀學員、校級模范團干部、校級三好學生、校級優秀學生干部；支部宣傳委員xxx獲得榮譽有：國家獎學金、全國大學生數學建模競賽黑龍江省三等獎、校級三好學生、校級優秀學生干部、校級優秀團員；支部組織委員xxx獲得的榮譽有：黑龍江省大學生體育舞蹈大賽團體第一、集體舞第一、個人組別a第三、狐步第二，校級優秀學生干部；黨員xxx獲得的榮譽有：東三省數學建模競賽省級二等獎，校級優秀學生干部、校級三好學生、校級優秀團員；黨員xxx獲得的榮譽有：全國大學生數學競賽省級一等獎、全國大學生數學建模競賽黑龍江省一等獎、國家獎學金、校級優秀團員、校級三好學生；黨員xxx獲得的榮譽有：六十周年校慶優秀志愿者、校級優秀學生干部、東北林大南方測繪杯測量技能大賽榮獲優秀獎；黨員xx獲得的榮譽有：國家勵志獎學金、社會實踐積極分子、校級優秀學生干部；黨員xxx獲得的榮譽有：國家勵志獎學金；黨員xx獲得的榮譽有：校慶六十周年優秀志愿者。此外15位黨員有13位均獲得過校級獎學金，比例占86.7%。
雖然黨支部努力在各個方面完善自身，且起到了良好的帶頭作用，但我們認識到自身仍存在著一些不足。例如黨支部成立不久，在制度上存在一些不完善，黨支部組織黨員理論學習缺少系統性計劃，學習的主動自覺性不夠，靈活運用程度不夠，支部未形成濃厚的學習氛圍。我們將吸取經驗和教訓，在未來的時間里更加的努力，團結一心成為一個值得信任、值得尊敬的黨支部。
土木工程學院10級xx黨支部
20xx年11月27日
自檢自查報告3
沒有好的管理，就沒有好的效益。為抓好安全管理工作，強化源頭管理，切實把安全隱患排查整改作為防范事故發生的重要措施和手段，把安全工作進一步做好做實、做細，保證我公司安全工作順利開展，特將安全管理制度的執行情況、行車安全、車輛安全設施、綜治安全等方面進行了全面自檢自查，現將自檢自查情況逐一報告。
公司設有安全員負責公司安全生產日常管理工作，并不斷建立健全安全規章制度，使公司各項安全管理制度比較完善，安全管理人員能嚴格履行工作職責，抓好安全管理，能夠及時學習、貫徹、落實國家、省、市有關安全工作的文件；公司有健全的各項安全制度，管理人員不但熟知和了解，更能嚴格遵守相關的安全制度；公司有安全領導小組，并能定期進行安全檢查、指導、考核。嚴格落實安全管理制度和安全管理人員，管理到人、責任到人、制度到人。各崗位有明確的崗位責任和要求，安全管理人員層層簽訂了安全工作責任書；制定相關安全管理實施細則，并有完善的安全基礎工作考核標準；有安全工作會議制度及安全工作會議記錄，嚴格的執行定期的安全檢查制度；有突發事件的.緊急預案和安全預警機制；車輛GPS監控中心保持24小時管理，
落實到人，對不服從管理的車輛從重從嚴處理。每月主持召開安全生產例會，能及時傳達上級會議精神和落實工作布置。與安全直接責任人、與部門專職綜治安全管理人員、與各車輛車主能層層簽訂目標管理責任書。有制訂應急救援預案；有開展各種安全知識宣傳教育活動，并定期對員工、駕駛員進行安全技能培訓，有培訓考核記錄并入檔保存。確立安全重點部位并有定期檢查，每月開一次安全例會，每季度有一次自查自改，規定每半年和年終進行一次安全大檢查，發現安全隱患及時整改。對車輛消防器材與配套設備能落實“三定”管理，安全工作的落實及安全檢查情況有記錄資料并存檔。公司內部已建立安全信息檔案，對不安定因素做好疏導化解整改工作。
公司無群體斗毆和集體上訪、罷工罷駛等事件發生。有制訂安全檢查計劃，堅持對所屬車輛進行巡查或例檢。每次安全檢查有車輛、所檢查的項目、檢查人員與被檢查車輛負責人簽名記錄，并把安全工作列入車輛每季檢查與考評。在安全檢查中發現的不安全隱患能及時整改。對上級機關發出的整改通知能按時整改并書面報告整改情況；對安全隱患有整改情況記錄和有關人員簽認的資料存檔。
總之，這次自查我們做到了認真細致，通過自查進一步提高全體員工的安全意識。我們將在今后的工作中更加牢記安全。把安全工作視日常工作的首位，警鐘常鳴，永不放松。
自檢自查報告4
我園為做好《關于做好20xx年元旦、春節期間學校安全工作的通知》，對食堂工作情況進行了自檢自查，現將自查情況進行報告如下：
一、成立領導小組，明確責任 。
組長：徐曉慶組員：韓湉源
解玉水
二、自查情況：
我園有幼兒食堂一個，食堂員工四人，食品采購由領導小組組長兼任，我園在食堂食品安全管理中做到了以下方面：
1、證件齊全有效，幼兒食堂有《衛生許可證》，食堂員工有《健康證》 。
2、認真組織學習食品衛生工作方面的法律法規，強化食品衛生安全意識，讓每個教職員工都意識到食品衛生安全的重要性，做到防患于未然。
3、建立健全有關食品衛生安全方面的規章制度，從食品加工到幼兒用餐等方面都做到有章可循。
4、食品儲存和餐具消毒工具、食品加工工具齊全，餐具做到餐餐消毒，食品加工工具即用即洗，食品儲存嚴格按照分類、分架、隔墻、離地原則，教室和廚房地面每天定時進行清洗消毒 。
5、廚房衛生每日定時打掃和隨時保持干凈雙重目標同時進行。
6、生熟食品分類存放，隔餐食品不給幼兒食用，未加工熟的食品
不給幼兒食用，生、熟食物、原料48小時留樣。不購買變質食物和野生菌、四季豆等有中毒可能性的食物給幼兒食用。
7、滅四害工作隨時發現隨時進行。
三、硬件配套設施完善方面：
1、新增消毒柜二個，以便加大餐具消毒力度。
四、存在問題和工作方向：
1、索證不夠齊全，今后購物要索證齊全。
2、加強各種設備的安全檢查；
3、加強對食品采購、供貨、加工等關口的管理，確保所購食品和原料的衛生安全，符合國家食品衛生要求；
4、加強廚房出入口的管理，非直接工作人員不得接近；
5、加強日常衛生管理，注意人生衛生、飲用水衛生、環境衛生、傳染病防治，清除衛生死角，對于各種不衛生的隱患和習慣及時進行處理更新。
6、制度的分類完善和上墻工作，《食堂衛生管理系統公示欄》《留樣制度》需要增加。
7、需要設立二次更衣間，保潔柜需要安裝紗布和鐵皮，還有增加一個菜墩。
辦園以來我園在衛生部門工作人員和園領導負責人的領導和督導下，嚴格遵循加工幼兒食物和指導幼兒正確食用食物，嚴把餐、飲
具和食物加工場地與幼兒用餐場地的`消毒關，沒有出現過幼兒食物中毒和園內傳染病流行的事件，這是我園應保持的，我們也將在今后的食品安全衛生工作方面繼續嚴格要求自己，按各級部門的要求干好本職工作。
自檢自查報告5
根據x道路運輸管理局20xx年5月29日《關于汲取“5.23”道路交通事故教訓進一步加強駕培行業安全管理的緊急通知》（濟運【20xx】x號）的要求，我校第一時間組織全體教職員工召開專題會議傳達了上級會議精神，并結合農機駕校實際，決定開展安全隱患大排查活動。具體如下：
一、訓練過程中存在部分教練員脫崗現象。
特別是中午午休、早上8點前的訓練時段。部分教練員未持證上崗。校內教練車輛停放不到位，存在安全隱患。樁訓期間，部分學員在校園內騎電動車、隨意走動、亂坐亂站及打撲克等現象。 整改措施：總教練x組織全體教練員重新學習《x駕校教練員管理制度》，要求教練員堅守崗位，不得擅離職守；不允許一教練訓練兩部車；要求非訓練學員離開訓練場，強調教練員訓練時必須持證上崗，并且將證牌掛在顯眼的位置等，校內車輛停放位置已經標出，要求所有教練車收車期間必須停在指定的停車位，違反者以上任何一項者每次處罰50元。針對部分學員的違規行為，要求教練員強化學員管理，杜絕不良現象的`發生。
二、部分教練車剎車性能變差，轉向不靈，輪胎磨損等。
整改措施：安全設備科x組織教練員學習《教練車管理制度》對所有訓練車輛進行車況性能檢查，嚴格執行教練車檢測、維護規定，保證訓練車輛安全技術性能良好，牌證齊全。同時要求訓練時取下油門踏板接線，防止學員忙中出亂。第三，要求所有教練員做好安全教育培訓，寫好安全日志。
三、安全檢查有疏漏，安檢臺賬不完整。
整改措施：安全設備科x負責修訂完善安全檢查管理制度，建立全面的安全檢查臺賬，落實安全檢查員的日常工作內容，細化檢查項目、時間，詳細登記檢查結果，落實安檢責任制，做到每天有檢查，違規有處罰；每周有有總結，整改有落實；每月有安全會，會議有培訓；校領導定期檢查并不定期抽查，發現問題及時解決，盡量避免安全事故的發生，切實保障駕校安全運營。
四、外來車輛出入學校、停放混亂。
整改措施：綜合科x制定出詳細的外來車輛出入停放管理辦法，近期將從嚴從重處罰；對非上班時間出入的機動車必須進行書面登記。
自檢自查報告6
20xx--20xx年度，學校女職工委員會在區教育工會和學校黨支部的正確領導下，在學校各部門的大力支持下，堅持以教學為中心加強教師隊伍建設，以維護職工合法權益為基本職責，以教代會為主要方式推進學校的民主管理，以文體為載體推進學校精神文明建設，以為教職工辦實事為己任，努力為大家排憂解難。在全體女職工委員會的共同努力下，圓滿完成了年初制訂的計劃，為創建和諧校園、平安校園，做出了積極的努力，取得了一定的成績，現將本年度女職工委員會自檢自查報如下：
一、加強教職工隊伍建設，提高教職工整體素質
1、 女職工委員會積極配合學校黨支部工作，加強教職工政治學習和師德教育活動，努力提高教職工的政治素質，學習新的《中小學教師職業道德規范》，促進了學校物質文明、政治文明和精神文明的協調發展，使廣大教職工的政治思想覺悟，教師道德素質有了較大提高。
2、學校女職工委員會配合教導處一起規范和完善教研活動，千方百計為教職工創設提高業務素質的平臺。
我校大多數教師年齡在40歲以下。學校高度重視青年教師的成長，鼓勵教師進修培訓，以不斷提高他們的學歷和綜合素質。 學校全力支持青年教師參加教育、主管部門舉行的各種教研活動，并重視發揮他們的模范帶頭作用。同時，抓住青年教師這個群體，充分發掘校內和校外優秀教師的人力資源，合力打造“藍青工程”，對不同年齡段的老師提出不同的要求。實施青年教師快速成長工程。加大青年教師的培養力度，落實青年教師分層培養目標。通過多種形式、創造各種條件對青年教師加以培養，打造一支青年教師骨干隊伍。
3、 開展“文明辦公室”和“文明寢室”評比活動。每月進行考核，期末進行總結評比。通過“文明辦公室”、“文明寢室”評比，各辦公室和寢室創設了一個更加舒適、高雅、文明、健康的工作和生活環境.，形成團結、協作的工作作風和良好的人際關系，提高了教師綜合素質。
二、加強民主管理，推進民主建設
1、落實黨的全心全意依靠廣大教職工辦教育的方針,堅持和完善教代會制度。一年來召開了二次女職工委員會會議，3月份對中層以上干部進行民主測評;5月16日教職工代表大會審議通過了學校《獎勵性績效工資試行方案》和《學校績效考核辦法》。廣大教師參政議政，民主管理學校，提高了教職工的主人翁地位。
2、深化校務公開制度,促進學校民主建設。“校務公開”堅持做到制度化和規范化。校園內和校門口專門設立了校長信箱，隨時接受廣大師生和家長的意見和建議，以及咨詢和投訴。每周每月的工作安排、每月工作小結、教學教育工作動態以及有關上級會議精神等及時向全體教職工開會通報并在校園網上發布。校務公開工作努力做到公開內容全面準確性，公開形式靈活性，公開秩序規范性。
3、參與學校民主管理，積極為學校發展獻計獻策。學校女職工委員會每年組織全校教職工開展“我為學校教育發展獻一計”活動。
4、加強和改進工會信息的宣傳、報道工作，認真辦好“教工之家”網頁，利用網絡，向教職工宣傳工會知識、工作動態，積極向區教育信息網提供信息報道，宣傳我校工會工作，提高學校知名度，本年度超額完成上級工會要求的投稿任務。
三、積極開展豐富多彩健康向上的有意義活動，增強工會組織的凝聚力
1、開展“舒心坊”談話沙龍活動，提升教師幸福感。本年度，校工會立足教師生活及工作實際，在全體教師中開展“舒心坊”談話沙龍的活動。本次系列活動以“什么是幸福”，“尋找幸福”，“體驗幸福”，“傳播幸福”為主題，通過談心、聊天等形式關注教職工心理健康，并給予心理疏導，減輕生活、工作帶來的各種壓力，從而增進對職業幸福感的理解和感悟。
2、繼續開展“每天鍛煉一小時，健康工作五十年，幸福生活一輩子”的健康幸福工程。落實教職工健身強體、愉悅身心的各項措施，使“我參與，我健康，我快樂，我奉獻”的'理念深入人心。一年來，女教職工參加打籃球體育鍛煉活動，大家積極參與，參與面達到95%以上，增強了女教職工的體質。
3、開展讀書活動，提升我校女教職工的教育內涵，形成科學教育、幸福教育整體氛圍的內在推動力。為此學校女職工委員會自今年六月便如火如荼地開展起“幽幽書香礪吾志，瑯瑯書聲伴我行”教職工讀書系列活動，促使教職工養成終生學習的人生態度，努力成為新時代科研型、學者型的人民教師，并為營造學校書香校園建設及鎮海教育事業科學、快速地發展作一份應有的貢獻。通過一系列豐富多彩的活動，既活躍了校園文化氣氛，又融洽了教師與領導、教師與教師之間的感情，同時也增強了團隊凝聚力。
四、 做好事，辦實事，開展“暖人心”工程，增強工會凝聚力
學校女職工委員會認真學習貫徹《工會法》，進一步發揮聯系教職工的橋梁紐帶作用，牢固樹立群眾利益無小事的思想，及時向學校反映民情民意，努力為教師辦實事、辦好事、送溫暖。
1、開展送溫暖，辦實事活動。做到職工家屬有困難，工會登門看望;職工生病住院，工會派專人慰問;職工結婚生子，工會前往祝賀;職工失去親人，工會登門探望;牽涉到職工切身利益的事。
2、維護教師切身利益，做好服務工作。工會認真做好職工醫療互助保障工作，為在職教師辦理了特種重病保險。
5、開展女職工建功立業和巾幗文明崗等活動，保護女職工的特殊利益，充分發揮女教職工在學校中的作用。指導廣大中年女職工正確認識更年期，提高自我保健意識和能力。開展“美麗心情”征文比賽，女職工們用文字記錄身邊的感動，心靈的觸動，從中感受生活的美好與快樂，從而以良好的精神與心態投入到工作中。
以上是一年來我學校女職工委員會工作的總結，我校工會在上級工會和校黨支部的領導下，立足學校實際，充分發揮工會自身的優勢，取得了一定成效，但是工作中也存在著不足，今后將揚長避短，努力進取，開拓創新，爭創更好成績。
自檢自查報告7
一、工程項目概況
（一）項目自然地理概況
五賢路是直接聯系后官湖宜居新城的主要城市干道，規劃路段全長約7290m。規劃紅線范圍內地形高程在18.6～36.4m之間，現狀地勢有一定起伏，以知音大道附近的區域地勢相對較高。
本項目為五賢路中的一段，樁號為k0+615～k1+110。其中包括橋梁一座及橋頭兩端接線，橋梁向南跨越白鐮湖湖汊，設計長495m。本橋路基區域位于江漢平原東緣，長江中游與漢江交匯處。地表植被發育，湖泊、魚塘星羅棋布，地面相對高差較小，地面標高一般約為20～30m。路基區域所在地位于十永線與漢鄂高速的交接處，交通情況較為便利。
（二）工程結構概況
主體橋跨布置:5×25m板拱+5.1m制動墩+6×25m板拱。橋梁全長288.86米。主橋采用上承式鋼筋混凝土板拱橋，拱肋軸線采用半徑R=18m的圓弧線。橋臺采用組合式橋臺，橋臺鉆孔樁基礎，橋臺后接擋土墻，擋土墻參與承受水平推力；橋墩為實體墩身，鉆孔樁基礎。
橋梁兩側分別設有1.5m的人行道。人行道外側設有混凝土欄桿。橋面橫坡按雙向2%設置，通過拱上立柱高度調整來實現橋面橫坡。樁基礎根據需要埋置超聲波檢測鋼管，單樁設置3根，鋼管設置要求露出樁頂外并通至樁底。人行道板預留一定空間，較小的管線可以放置在該處。
（三）工程技術指標
設計行車速度：60 km/h。
橋面寬度：橋寬27m,雙向4車道，其中機動車道寬24m，兩側人行道寬1.5m。
橋面鋪裝：9cm瀝青混凝土
設計荷載：公路-Ⅰ級；人群荷載3.5KN/m。
建筑限界：本橋上跨農湖，無通航要求。
道路等級：城市主干道
路面結構：設計荷載，BZZ-100KM。
道路設計年限：20年；排水設計年限：管涵50年。
結構安全等級為二級，結構設計年限50年。
二、單位、分部工程劃分
依據《公路工程質量檢驗評定標準》（JTG F80/1—20xx）附錄A的規定，結合本合同的實際情況，單位、分部及分項工程劃分如下：（詳見附件1：單位、分部及分項工程劃分表）
三、自檢評定依據
1、評定工作依據《公路工程質量檢驗評定標準》（JTG F80/1—20xx）、《公路工程竣（交）工驗收辦法》（20xx）進行，合同段劃分為單位工程、分部工程和分項工程。
2、經批復的施工圖設計文件。
3、業主、監理批復的有關變更設計文件、資料。
4、項目部整理完成的各分項工程施工過程獨立檢測資料、檢測評定資料、檢測試驗資料及綜合類資料
四、自檢評定過程及項目
1、此次交工工程質量自檢評定過程如下：
（1）進行工程質量檢驗評分，工程質量檢驗評分以分項工程為單元，采用100分制。在分項工程評分的基礎上逐級計算相應分部工程的.評分值，對劃分存在子分項、子子分項的項目，對分項工程在子子分項評分的基礎上進行工程匯總，得出分項公測后的評分值。
（2）進行工程質量等級評分，分項工程評分按《公路工程質量檢驗評定標準》（JTG F80/1—20xx）規定要求評分小于75分者為不合格，不小于75分為合格；機電工程、屬于工廠加工制造的橋梁金屬構件不小于90分者為合格，小于90分者為不合格。分部工程所屬各分項全部合格評為合格，所屬任一分項工程不合格，則該分部工程評為不合格。
（3）對質量評定情況進行了匯總。（詳見附件2：合同段工程質量自檢評分匯總表）
2、嚴格按照《公路工程質量檢驗評定標準》規定的項目、檢測方法、內容進行全面檢測、各項檢測頻率合一達到獨立評定的要求。
路基工程每個分項工程均按《公路工程質量檢驗評定標準》要求的檢測內容：壓實度、彎沉、縱斷高程、中線偏位、寬度、平整度、橫坡、邊坡等分組進行檢測。
橋梁工程中基礎及下部構造、上部構造預制和安裝、上部構造現場澆筑、總體、橋面系和附屬工程、防護工程、引道工程等分部工程中的分項工程均按照《公路工程質量檢驗評定標準》要求的內容進行檢測
五、自檢評定結論
通過對我合同段各分項、分部及單位工程的評定匯總，單位工程合格率為100%，合同段單位工程質量自檢評定得分為96.6分。合同段資料等級為合格。
自檢自查報告8
一、 安全管理檢查
1、安全生產責任制
已建立安全生產責任制、經濟承包合同、各工種安全技術操作規程，各級各部門已按要求執行，并按規定配備專職安全員，管理人員責任考核合格。
2、目標管理
制定安全管理目標，并進行安全責任目標分解。
3、施工組織設計
施工組織設計和專項施工方案經監理單位審核批準，已按要求進行落實到位。
4、分部分項工程安全技術交底
已對各工種進行書面安全技術交底。
5、安全檢查
有進行定期安全檢查制度，對檢查出事故隱患整改做到定人、定時間、定措施。
6、安全教育
進行安全教育制度，新入場工人進行三級安全教育，施工管理人員按規定進行年度培訓，專職安全員按規定進行年度培訓考核合格。
7、班前安全活動
建立班前安全活動制度，并進行班前活動記錄。
8、特種作業持證上崗
各特種作業人員均有特種作業上崗證，持證上崗。
9、安全標志
施工現場安全標場布置總平面圖，并按安全標志總平面圖設置安全標志。
二、文明施工檢查
1、現場圍檔
圍檔的材料堅固、穩定、整潔，沿工地四周連續設置，高度高于1.8米。
2、封閉管理
施工現場進出口設置大門和門衛，24小時門衛值班制度，門頭設置企業標志。
3、施工場地
工作地面做硬化處理，道路排水暢通。
4、材料堆放
建筑材料、構件、料具按總平面布局堆放，料堆掛名稱、品種、規格等標牌。
5、現場住宿
施工作業與辦辦、生活區明顯劃分，宿舍周邊環境衛生清理到位。
6、現場防火
有消防措施、制度，配備滅火器，有消防水源和消火栓，動火審批手續完整。
7、治安綜合管理
生活區設置工人學習和娛樂場所，建立治安保衛制度，并進行責任分解到人。
8、施工現場標牌
五牌一圖齊全，有宣傳欄、讀報欄。
9、生活設施
有廁所和食堂衛生責任制，衛生符合要求。
10、保健急救
設置急救保健醫藥箱，有急救措施和急救器材。
三、基坑支護安全檢查
有基坑支護施工方案，并監理單位審批實施，施工方案有針對性；深度超過2米的'基坑施工設置臨邊防護措施；基坑施工設置有效排水措施；機械設備施工與槽邊距離符合規范規定的要求。
四、模板工程安全檢查
模板工程有專項施工方案，經監理單位審批實施。
五、施工用電檢查
外電防護有專項施工方案，設置了安全防護措施；施工臨時用電工作接地與重復接地均按規范要求設置；配電箱開關箱符合三級配電兩極保護要求，做到“一機、一閘、一漏、一箱”的要求，電箱有門并加鎖由專職電工進行維護和管理，配電箱有防雨措施；現場照明專用回路均設置漏電保護，燈具金屬外殼作接零保護，潮濕作業使用36V以下安全電壓；配電線路和電器裝置等均按規范要求進行布置。
六、塔吊安全檢查
塔吊安裝和拆卸有施工方案，并經監理單位審批實施，塔吊安裝驗收和檢測均合格，經建設局備案同意使用，塔吊的操作人員和指揮人員均有上崗證，并定期對塔吊進行安全檢查和維護，對存在的問題及時整改到位。
七、“三寶”“四口”防護安全檢查
施工現場工人均佩戴安全帽，基坑周邊防護均設置安全密目網，半地下室底板預留洞口、坑井均進行防護到位。
八、施工機具檢查
圓盤鋸、手持電動工具、電焊機、潛水泵等施工機具均做到保護接零和漏電保護，鋼筋機械、攪拌機等均安裝驗收合格，有機械操作規程，機械操作人員均有進行安全技術交底和持證上崗。
自檢自查報告9
今年以來，我局高度重視公文處理工作，認真貫徹執行《縣黨政系統公文格式》、《關于精簡壓縮簡報（內刊）的通知》文件精神，不斷規范公文處理工作，公文處理效率和質量得到進一步提高，有效地保障了工作的順利開展。現將有關情況報告如下：
一、規范公文處理情況
我局高度重視公文處理工作，指定由副局長分管公文處理工作，明確了綜合股公文處理工作職責，并及時研究解決工作中的困難和問題，做到專人負責日常公文處理工作。
（一）規范公文制發。我局一直嚴格按照辦文程序行文，發文文稿由業務股室擬草后由股室負責人初審，由分管領導核稿，呈送局長簽發。公文由領導簽發后，由綜合股登記文號、審核公文格式并用印，承辦部門分發。
（二）嚴格公文審核。嚴把公文發文關，一是發文校核。從工作需要出發，堅持從嚴把關，少發文，克服“文山”現象的發生。二是格式校核。通過嚴格校核，使文件格式方面能夠遵循正確的行文關系，準確恰當的選擇文種，使用完整的文件格式，嚴防漏項、錯項或多項現象的發生。三是內容校核。在公文審核時，依據黨的路線、方針、政策及國家法律法規結合國家、省、市、縣要求，進行認真核對，嚴防出現原則性失誤和錯誤。四是文字校核。在保持公文原意的`前提下，進行文字核對與處理，使公文的觀點明確、思路清晰、結構嚴謹、語言簡練。
（三）及時辦理收文。嚴格按照《公文處理辦法》的有關規定，堅持快捷、高效、保密、優質的原則，認真辦理上級來文來電，限時辦結縣委、縣政府督察督辦批轉件，確保政令暢通，做到件件有落實，事事有回音。
（四）嚴格公文管理。綜合股及時收取各級來文，按時閱覽處理，分類存檔，按年度移交檔案室歸檔、保密工作，確保公文管理不出差錯。
二、精簡壓縮簡報（內刊）情況
20xx年我局沒有刊發簡報（內刊）。
今年以來，我局印發文件、請示、報告、材料等共36件，均做到了文種使用得當，行文關系準確，格式要素標示規范。通過高效規范的公文處理工作，有力推進了我局各項工作，極大提高了工作效率，促進了我縣房產管理工作開展。
自檢自查報告10
安全重于泰山，一直以來，我對本班的安全高度重視,平時擠出時間給學生灌輸有關安全方面的知識,不厭其煩地對他們進行安全教育.由于學生太小,我不但對他們進行安全知識教育,而且在課余時間我也注意去觀察他們的動靜,只要發現了某個學生有不安全的行為,就及時進行教育.
開學第一周,我和全班學生一起制定了本學期的工作計劃.一年下來主要做了以下幾點：
1、教育學生嚴格遵守學校的作息時間,上學,放學不準在學校和路途中逗留,玩耍,不允許不經家長允許跟同學去了,讓家長隨時了解其子女的去向.
在校內外,不允許學生做危險的游戲.如;互相追打,奔跑等.
2、教育學生不買三無食品,不吃腐爛變質的食物,不喝不衛生的水和飲料,不吃陌生人給的東西.
3、教育小學生不踐踏學校的草坪,不損壞學校的花草樹木.教育學生不爬墻,不爬樹,不爬學校的籃球架,不爬陽臺上的欄桿.
4、教育學生不玩火,不玩電,不玩爆竹.
5、教育學生不帶危險的物品到學校(如:木棒,小刀,匕首,等利器進入校園.)不在火車道,變壓臺旁,高壓電線下等危險的地方玩耍.
6、不在上學和放學路上玩耍,逗留.聽從路隊長指揮，小學班級安全自查報告，整改報告《小學班級安全自查報告》。回家向路隊長報告。
7、無論是集體活動還是體育課,都必須在教師的`帶領下進行,不得隨意離開集體自己活動或不聽指揮,遇到他人生病,遇險等,要及時報告老師.并且指導學生學會使用各種求救電話.
8、夏季,只有在家長的帶領陪同下方可到游泳池游泳.千萬不能私自到水溝,水塘,魚塘,游泳池里戲水,游泳。利用學校教師教育的防溺水知識教育其他學生。
但是仍存在有以下問題，在通知家長的情況下仍然需加強教育：
1、個別學生上下樓梯仍有滑樓梯，不按秩序走現象。
2、課件不能文明游戲，有摟抱追逐打鬧現象。
3、個別學生借打掃衛生放學后在路上逗留。
一個學期結束了,在同學們和老師的努力下,全班無一例安全事故發生.但是,安全工作是班務工作中的重中之重,需要我們做到天天講,時時講,警鐘長鳴才能杜絕一切不安全的事故發生.
自檢自查報告11
為了更好的貫徹執行，落實上級的文件精神，使安全工作做到警鐘長鳴，常抓不懈。項目部對本單位的安全進行了全面徹底的排查。現就我項目部安全自查情況書面報告于下：
一、安全責任制、規章制度的.建立健全
項目部安全工作小組由戴必龍任組長，負責全面工作，安全組負責安全工作的協調指導與監督落實工作；安全員具體負責工地全面安全工作，組員由各棟號長等組成。
二、及時排查，及時預防
項目部召開安全工作會后，全體安全工作小組成員立即一起對施工現場、樓層、辦公區、生活區周邊環境進行了徹底的檢查，檢查安全隱患，有問題立即解決。
（一）、消防安全方面
安全領導小組，認真檢查施工現場、辦公區、生活區，電線是否裸露，消除火災隱患，對消防器材進行檢查，出現故障問題及時維修或更新。
（二）水電設施安全方面
安全小組對施工區、生活區的水、電、網線檢查，及時排除故障，確保正常、安全使用及運轉，嚴格地遵守操作規程，并對影響有關安全隱患的項目進行處理。
（三）公物管理方面
為了使項目部的公共財產保持完好，不受損壞，不丟失，充分發揮作用。各班組、機修負責人都能配合好，對使用壽命已到期或損壞的，如燈管、插排、電
源線等及時上報項目部。除此之外，對項目部中易燃易爆、有毒物品進行整理，嚴格保管科學使用。
三、存在的主要問題及整改措施：
我項目部對此次檢查高度重視，認真查找問題，做到發現一處解決一處，不留死角，將安全隱患消除在萌芽之中。
三期項目部
20xx年6月18日
自檢自查報告12
為認真貫徹落實各級政府安全生產會議精神，公司決定，自5月24日至6月5日，開展一次安全生產大檢查活動。為確保公司安全生產大檢查活動扎實深入開展，特制定本實施方案。
一、總體要求和目標
認真貫徹落實各級政府會議精神，把集中開展大檢查作為當前安全生產的首要任務，按照“全覆蓋、零容忍、重實效”的總要求，全面深入排查治理安全生產隱患，堵塞安全監管漏洞，強化安全生產措施；牢牢把握制定檢查方案、進行層層動員部署、排查問題及隱患、制定整改方案、落實整改措施、總結檢查成效、建立長效機制等重點環節。通過安全生產大檢查，全面摸清安全隱患和薄弱環節，落實責任、認真整改、健全制度，徹底排除重大安全隱患，增強全員安金意識，進一步提高安全生產管理水平，有效預防事故的發生。努力實效“四個轉變”，即：安全生產工作由被動應付向主動防范轉變；職工安全意識由要我安全向我要安全轉變；由只重視重大危險部位隱患排查向同時一般崗位及安全死角的日常檢查轉變；由主管部室督查向各專業檢查組定期檢查轉變，提高現場隱患排查能力。
二、組織機構
公司成立安全生產大檢查領導小組
組長：嚴茂榮
副組長：白永
成員：胡雄、閆小兵、張占平、李耀卿、蘇星、馬友
三、檢查范圍
在全公司內所有操作崗位、重點危險部位開展安全生產大檢查。其中重點是：冶煉車間、原料車間、凈化車間、化驗室、冷包車間、機修車間、電氣車間、庫房
四、檢查內容
(一)安全生產責任制及安全操作規程的落實情況。各部門負責人作為安全生產第一責任人是否將安全管理放在第一位，是否定期召開安全生產分析會，各級安全管理人員責任落實情況。檢查職工對安全操作規程的掌握情況。
(二)消防安全設施、設備的完好率及職工“四個能力”的建設情況，查職工是否熟悉消防器材的使用、檢查事項，及消防義務。
(三)應急預案的培訓及演練情況，檢查各部門是否按照要求制定了各項應急預案及現場處臵方案，并在各部門開展一次無預告的應急預案演練，查看職工應急處臵能力，檢驗對應急預案的掌握程度。
(四)職工操作過程中容易發生的違章作業，違章指揮和違反勞動紀律的行為。
(五)職工安全、消防、職業病培訓情況，查看職工個人檔案，及培訓記錄是否真實、有效。
(六)班組安全標準化崗制度落實及記錄情況；
(七)生產現場物料放臵是否存在不安全因素，結合清潔生產對現場進行全面檢查，查看物料的存在位臵及狀態，是否符合安全要求。
(八)安全事故隱患排查整改情況，查看各部門是否建立隱患整改臺帳。
(九)職業病防治工作開展情況。各部門是否按照要求建立了職業健康檔案，是否對職工進行了職業健康培訓，職工防護用品的佩戴情況等。
（十）嚴格落實《化工（危險化學品）企業保障生產安全十條規定》（國家安監總局令第64號）全面執行到位。
（十一）嚴格按照《危險化學品重大危險源安全管理暫行規定》（國家安監總局令第40號）的.要求，進行重大危險源辨識、評估、登記建檔和備案；重大危險源的安全設施和安全監測監控系統的完善、正常運轉。
（十二）落實防高溫、防雷電、防汛安全措施，生產設備及原料、產品儲罐和倉庫是否采取必要的降溫措施；落實員工防暑降溫措施。
五、檢查方式
(一)部門自查。各部門都必須對本單位安全生產工作進行全面深入、細致徹底的檢查。按照相關法律法規、規程規范和技術標準要求，嚴格細致，認真檢查事故易發的重點場所、要害部位、關鍵環節，排查出的隱患、問題要制表列出清單，建立臺賬，制定整改方案，落實整改措施、責任、時限和預防事故措施。本單位排查情況、整改方案和整改結果，都要經本部門主要負責人簽字，上報安監部，并在安全生產調度會上通報。
(二)創新檢查方式。在我廠全面檢查的基礎上，安監部還要采取聽取職工意見、突擊夜查、回頭檢查，組織各部門交叉檢查的方式，來提高大檢查的實際效果。對重大隱患，要掛牌督辦、一查到底。每月召開一次安全大檢查總結分析會，總結分析本月的安全檢查工作，通報檢查出的重大隱患及整改情況。
六、實施步驟
自20xx年5月24日至6月5日，分三個階段進行：
（一）部署動員階段（5月24日—5月26日）各部門要組織領導干部、安全管理人員、車間主任召開一次安全生產大檢查動員會。各部門要結合實際，制定本單位隱患自查自改實施方案。并利用班前班后時間第一時間將安全大檢查實施方案部署至班組級，調動職工參與崗位隱患自查的積極性。
（二）全面檢查階段(5月27日一6月1日)各部門在全面排查摸底的基礎上，制定檢查計劃，確保檢查全覆蓋，檢查計劃上報安監部。要堅持對隱患“零容忍”的態度，再小的隱患也要本著“四不放過”的原則進行處理。本階段各級安全管理人員要每天深入一線了解職工自查情況，并對生產現場全方位進行檢查。
自檢自查報告13
為了深入推進基層組織建設年活動，進一步提升機關黨建工作科學化水平，鞏固擴大“創先爭優”、“解放思想、跨越發展大討論”等活動成果，不斷完善招商局黨支部、黨員推行承諾制建設長效機制，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，根據中共鄒城市委《關于加強和改善新形勢下機關黨建工作的意見》（鄒發[20xx]12號）要求，市招商局強化組織領導，增強職責意識，集中力量，注重實效，近期開展了一次自查活動。現將自查狀況總結如下：
一、工作開展狀況
（一）大力推進學習型黨組織建設，提高廣大黨員干部思想政治素質。
1。健全完善學習制度。市招商局黨支部堅持每月開展一次理論中心組學習。堅持和完善“周學習日”制度，每周組織一次黨員集中學習，廣泛開展黨員教育活動。全面落實黨組織書記上黨課制度。2。廣泛開展“支部講壇”活動。市招商局黨支部組織了形式多樣的活動，著力構建黨員干部學習、交流、展示的平臺。
（二）加強黨組織建設，增強黨建工作活力。
1。市招商局黨支部著眼于增強機關黨建工作活力，實行黨支部書記公推直選、按照黨員比例選配了專職黨務工作人員，提高做好黨建工作的潛力和水平。2。落實、民主生活、組織生活會制度、中心組理論學習制度、黨務公開制度等黨內規章制度。（1）支部委員會，每月召開一次以上；黨員大會，每季度召開一次；民主生活會，每半年召開一次；黨課，每半年進行一次。（2）半年召開一次民主生活會；對黨員納新、預備轉正等組織問題，定期召開組織生活會研究。（3）中心組學習實行組長負責制，理論學習中心組集中學習時光原則上每月集中學習1次，全年集中學習時光不少于12天。
（三）抓好黨員隊伍建設，充分發揮黨員先鋒模范作用。
1。做好黨員發展工作。市招商局黨支部嚴格落實“雙推票決公示制”，規范黨員發展程序。實行全程公開、全程記實，嚴格黨員發展標準。2。二是結合"百科創優"評選，繼續開展禮貌科室建立活動和目標優勝科室評選活動。以“為招商當先鋒，為跨越做貢獻”為主題，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用，在服務招商引資、加強基層組織的實踐中當先鋒、作表率。（1）開展“三亮三創三評”活動，展示黨員形象，提升爭創實效，提高群眾滿意度。（2）科學制定活動方案，健全完善各項工作機制，穩步推進科室創優工作放大政策優惠力度，打造洼地吸引投資。（3）圍繞服務抓績效，轉變機關作風建，嚴格依法行政，及時辦理行政事項設設立投訴中心，理解監督，大力推行陽光政務工程。
（四）大力加強機關作風建設，提升工作效能。
1。推進機關“三個體系”建設、市招商局緊緊圍繞部門中心工作確定黨建工作資料，深入開展“建設一流隊伍、培育一流作風、創造一流業績”活動。2。加強基層黨內民主建設。市招商局黨支部每年至少召開一次機關黨員干部大會，聽取本部門負責人通報工作狀況。大力推行黨務公開，進一步暢通普通黨員和基層黨組織項上級黨組織和黨員領導干部提出意見推薦的渠道。3。推進反腐倡廉建設。認真落實黨風廉政建設職責制，扎實推進懲治和預防體系建設。認真落實《廉政準則》和廉潔從政有關規定，切實踐行廉政勤政承諾。
（五）健全完善機關黨建工作職責體系，確保各項任務落到實處
。建立健全機關黨建工作領導機制。市招商局黨支部負責全局的'機關黨建工作，定期研究機關黨建工作開展狀況、存在問題及推進措施。
二、存在的問題
在上半年的各項工作中，雖然取得了必須的成績，但也存在一些問題，主要表此刻：一是極個別同志對學習抓得還不夠，創先爭優意識還不夠強；二是局各科室活動開展進度不均衡，個別部門忙于處理日常事務，學習時光保障不夠；三是聯系實踐及基層調研力度還不夠，這些問題將在下一步努力整改。
三、下步工作打算
下一步工作，市招商局將進一步加大對“創先爭優”、“解放思想、跨越發展大討論”等活動的落實力度，嚴格按照市委的統一部署，在鞏固上半年工作成果的基礎上，完善各項制度，重點要圍繞一個主題：即“創先爭優”活動主題；深化兩項承諾：即基層黨組織和黨員公開承諾；實現三個推進：推進重大項目，推進招商引資，推進經濟跨越發展；找準創先爭優活動和招商引資工作的著力點，不斷創新活動載體，做好統籌兼顧工作，確保市招商局在創先爭優等活動真正取得實效。
自檢自查報告14
一、存在的問題：
思想方面：雖然能認真履行自我的工作職責，關心國家大事，能用心參加黨支部組織的一切學習活動，但是除了工作之余，其余的政治理論學習是比較被動的，如：在下班后的空閑時光，我可能會上上網查找一些自我感興趣的專業資料，可能學習一些自我原本不懂的知識，但不會主動去翻閱關于馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的書籍，不去主動去學習科學發展觀的一些基本知識，學習理論的用心性和主動性不夠強，個人自檢自查報告。
作風方面：不喜歡與人溝通交流。在工作中總是一味踏踏實實，埋頭干活，不重宣揚。極少主動向上級領導匯報自我的工作和思想，總是覺得自我盡全力干好工作就行，很少和部門及職工交流，有自我封閉，“少說為佳”的不良風氣。
工作方面：
1、全面系統的分析思考問題做得不夠，有時候思考問題比較簡單，不能全面系統的通盤思考。
2、開拓創新精神還很不夠。在工作中有做好工作的意識，但思路不寬，大膽工作的思想不牢固，不能夠很好的掌握工作的全局性，工作缺乏創新精神，不能與時俱進。
二、問題存在的原因
透過這次對科學發展觀的系統學習，對照先進的同志，剖析思想根源，我覺得我所存在的一系列問題，歸根結底是放松了政治理論學習，放松了自我的思想改造，宗旨觀念有所淡化，導致自我在許多方面雖明白不足，但常找借口來回避問題。
三、整改措施
透過這次學習實踐活動，我認真反思了自我的不足，決心邊學邊改，立查立糾。在今后的工作中，認真把握好以下幾個方面：
1、樹立發展的理念，做解放思想的排頭兵。在今后的工作中，自我要著眼于新思路、新視野、新舉措來做好辦公室工作。要努力增強加快發展的緊迫意識和危機意識，要開動腦筋，著力研究適應新時期**工作的新方法、新舉措;要轉變觀念，開拓創新，克服求穩和保守思想，看準的.事就大膽試、大膽闖，爭當一名合格的**干部。
2、樹立楷模的理念，做廉潔自律的排頭兵。堅持嚴于律已，執行廉潔自律的規定，嚴格約束自我，非份之想不想，非份之財不取、非理之事不為。堅持從實際出發，實事求是的思想路線，時刻牢記黨的宗旨，不斷加強黨性鍛煉，做敢于負責的模范，做善于團結的模范，做廉潔奉公的模范，堂堂正正做人、扎扎實實辦事，努力做出榜樣。
3、樹立奉獻的理念，做永葆先進本色的排頭兵。作為一名**工作人員，在今后工作中，自我要繼續持續旺盛的工作熱情，強烈的事業心和職責感，獻身**事業，不畏壓力，勇挑重擔，切實肩負起**工作的神圣使命。在工作中發揚無私奉獻精神，用自我實實在在的行動去努力踐行“科學發展觀”。
4、樹立自強的理念，做轉變作風的排頭兵。今后工作中，我要把學習實踐科學發展觀活動的熱情化為干好工作的精神動力，使足勁，腳踏實地、埋頭若干，努力改變工作方法，改善工作作風，堅持高起點、高標準、高要求，自強不息，爭創一流。用一流的干勁、一流的作風、一流業績回報**工作。
5、樹立求真的理念，做實事求是的排頭兵。實事求是，是我們黨理論聯系實際，密切聯系職工的法寶，也是我們黨永遠立于不敗之地的可靠保證。在今后的工作中要堅持帶頭講真話、辦實事、求實效，在實踐中，緊密聯系工作的實際，創新工作思路，扎扎實實地做好本職工作，為**工作多作貢獻，多立新功。
自檢自查報告15
XX區檔案局：
XXXXXXXX學按照哈南檔發[20xx]9號文件《關于開展檔案執法檢查工作的通知》的精神與檔案管理工作的相關要求，開展了細致有序、一絲不茍的自檢自查工作，現將自檢自查的結果匯報如下。
我校在接到檢查通知后的第一時間，主抓領導便與檔案員進行了認真溝通，對通知中要求的各項檢查內容做了深入細致的研究，并制定出了具體的時間安排與實施方案。按通知要求，我校在7月6日—7月16日開展了檔案普查與整理，歸類編排編訂等工作；7月16日—8月24日，進行了細化的整理，存放年代檢查、除塵、設備維護等工作；8月25日—8月30，依據《檔案執法檢工作通知》的要求，結合本校檔案的實際情況形成自檢自查書面材料。
一、我校領導對學校的檔案工作給予了高度的重視，把檔案管理工作納入了學校的年度計劃之中，并將檔案事業經費依學校實際經濟情況合理的納入本校財政預算。
二、我校檔案管理規范化，檔案室配備了3臺電腦、2臺掃描儀、1臺針式打印機和1臺噴墨打印機，為實現檔案查詢電子化奠定了良好的基礎。
三、我校檔案室主要存放學校常規教學形成的教學檔案與各年獲得的各項獎勵及財務檔案。財務檔案嚴格按上級規定由財務老師專門管理。教學檔案管理科學規范，方便教師查閱。
四、檔案管理員參加過20xx年的培訓，但上次培訓并未發證。現已接到本次培訓通知，我校將按規定派檔案管理員參加上級組織的此次培訓。
五、我校建立了詳細檔案管理制度，并能很好的貫徹執行。
經過本次的`自檢自查，我校領導和檔案管理員都對檔案工作有了更深刻的理解與認識，學校的檔案經本次檢查后存放與管理的進一步科學、規范，我校將繼續高度重視檔案管理工作，為實現檔案管理的科學化、規范化做出不懈的努力。
20xx年8月30日
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