關于工作年度計劃范文集錦8篇
時間過得可真快,從來都不等人,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經驗,來為以后的工作做一份計劃吧。好的計劃都具備一些什么特點呢?下面是小編為大家收集的工作年度計劃9篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
工作年度計劃 篇1
本文將從理論學習、做好各時期的計劃等幾個方面具體實施XX年高三數學教師教學工作計劃,提高教學質量。具體內容如下:
1、理論學習
抓好教育理論特別是最新的教育理論的學習,及時了解課改信息和課改動向,轉變教學觀念,形成新課標教學思想,樹立現代化、科學化的教育思想。
2、做好各時期的計劃
為了搞好教學工作,以課程改革的`思想為指導,根據學校的工作安排以及數學教學任務和內容,做好學期教學工作的總體計劃和安排,并且對各單元的進度情況進行詳細計劃。
3、備好每堂課
認真鉆研課標和教材,做好備課工作,對教學情況和各單元知識點做到心中有數,備好學生的學習和對知識的掌握情況,寫好每節課的教案為上好課提供保證,做好課后反思和課后總結工作,以提高自己的教學理論水平和教學實踐能力。
4、做好課學堂教
創設教學情境,激發學習興趣,愛因斯曾經說過:“興趣是最好的老師。”激發學生的學習興趣,是數學教學過程中提高質量的重要手段之一。結合教學內容,選一些與實際聯系緊密的數學問題讓學生去解決,教學組織合理,教學內容語言生動。想盡各種辦法讓學生愛聽、樂聽,以全面提高課堂教學質量。
5、批改作業
精批細改每一位學生的每份作業,學生的作業缺陷,做到心中有數。對每位學生的作業訂正和掌握情況都盡力做到及時反饋,再次批改,讓學生獲得了一個較好的鞏固機會。
6、做好課外輔導
全面關心學生,這是老師的神圣職責,在課后能對學生進行針對性的輔導,解答學生在理解教材與具體解題中的困難,使優生盡可能“吃飽”,獲得進一步提高;使差生也能及時掃除學習障礙,增強學生信心,盡可能“吃得了”。充分調動學生學習數學的積極性,擴大他們的知識視野,發展智力水平,提高分析問題與解決問題的能力。
總之通過做好教學工作的每一環節,盡最大的努力,想出各種有效的辦法,以提高教學質量。
工作年度計劃 篇2
一、總體要求
在服從單位整體安全目標的基礎上,結合本部門自身工作實際,堅持“安全第一、預防為主”,增強車隊駕駛員安全行車責任意識,確保單位車輛和人身財產安全,為保證安全工作的順利完成,特制訂特制訂20xx年工作計劃。
二、日常工作:
(1)繼續保證每次出車詳細登記,仔細核算。
(2)堅持安全檢查工作,保證無火險現象發生。
(3)安排好每天的固定工作,調整好臨時出車任務。做好車輛相關的管理工作:
1、做好車輛日常保養工作,
2、做好車輛年度檢驗工作,
3、做好車輛各種證件的辦理工作和管理工作。
三、年度安全生產工作計劃
(1)貫徹執行安全生產的方針政策和法規,宣傳貫徹運輸中心各項安全生產規章制度,并監督檢查執行情況。
(2)協助領導組織本單位安全生產活動,宣傳安全生產法規,提高全體職工的安全生產意識。
(3)針對運輸中心安全工作的薄弱環節,加強安全防范工作,繼續堅持定期和不定期的安全排查、防范制度,確保安全工作萬無一失。安全生產檢查中,遇有發現重大事故隱患或違章指揮、違章作業時,有權制止違章,停止作業,并及時向上級報告。
(4)掌握安全生產信息,預防、預測事故發生的可能性,提出防范措施。
(5)及時為安全負責人、安全生產管理人員改進安全生產和操作方法提供資料信息,及時解決安全存在問題。
(6)參加傷亡事故的`調查,進行事故統計、分析,按規定及時上報,對傷亡事故和未遂事故的責任者提出處理意見。
(7)遇有特殊緊急的不安全情況時,有權指令先行停止生產并且立即報告領導研究處理。
(10)重點做好“春運”“五一”“十一”等重要時期安全工作,嚴格排查按要求配齊消防設施,并保證能有效使用,嚴格按要求規范、妥善保管。
(11) 結合季節特點開展各類安全演練。
工作年度計劃 篇3
一、指導思想:
廣播站是學校工作的宣傳窗口,是學校德育工作的陣地,對提高學校德育工作的針對性和實效性起到較大的作用。
二、具體措施:
(一)以人為本的管理,體現主人翁的作用
廣播屬于少先隊工作和共青團的一部分,要充分體現其作用,就要依靠學生。
1、設立“幸福六約廣播站”投稿箱,鼓勵和發動學生積極投稿,每星期組織學生評選稿件,將優秀作品在廣播中播出。播出稿件的要求:與學生的學習、生活緊密結合,思想內容要求健康、積極向上。
2、培養一批小記者,深入到學校各個方面的工作。
3、廣播站把采、編、播完全交給學生,充分發揮學生的主動性和能動性。
(二)主題鮮明,體現廣播的特點
廣播報道最大的特點是真實性,因此廣播站要求學生盡量以校園生活為素材進行真實寫作。這樣從稿件中就可以看到某班的學生進步了,某教師的教學深受學生歡迎,校園里掀起了推普熱潮,各班開展了爭創文明班的`活動,同學們紛紛爭做優秀小公民及校園里的好人好事等。從報道中,也可以看到各班落實學校工作計劃的情況,為學校改進教育教學工作提出的許多具有參考價值的意見,及時掌握各班的學風、紀風,為學校的決策作一些合理的調整。
(三)與時俱進 增設新欄目,體現學生個性
紅領巾廣播站有時會根據學校工作實際,適時增加一些新節目。如,學生最喜歡的點歌、笑話、相聲等《幸福暢談》欄目,滿足同學們自我表達的愿望。《文學世界》:播出學生的優秀作文,鼓勵學生的寫作熱情。
(四)參與實踐活動,展現風采
廣播站旨在培養學生的能力,為學生參與實踐活動打下堅實的基礎。學生們對學校舉行的每一次活動都可進行及時的報道。
三、欄目設置及欄目內容:
星期一《幸福直播》:國內外倍受關注的新聞;校內新聞:宣傳學校管理新舉措,反映校園生活新動態,關注一周學校新聞、班級軼事等內容。
星期二《文學世界》:將經典的、有代表性的一些兒童讀物推薦給大家。播出學生的優秀作文,以及有啟發意義、勵志精神的散文或故事,讓師生走進文學殿堂,共享名篇佳作。
星期三《趣味英語》: 通過英語小故事,英語笑話,英語歌曲激發學生對英語的興趣和熱情。
星期四《百科知識》:可摘錄自己感興趣的(如:安全、科技、健康、生活、自然、軍事)等多方面的小知識。
星期五《幸福暢談》:同學們可以將用心感受到的世間萬物,用筆記錄心路歷程,講述同學們身邊發生的事,也可以通過點播臺將優秀的歌曲送給你的老師、家人和朋友,讓歌聲傳遞你對他們的美好祝福;還可以將精彩的小品,相聲,笑話,幽默故事推薦給大家。
特別欄目:(可隨機纏夾在每天的節目里)
《點歌送上祝福》——這個欄目為大家準備了一支支動聽的歌曲,你可以來信為你的老師、同學或朋友點上一曲,讓歌聲為你傳遞真摯的感情、深情的祝福或美好的心愿,也希望歌聲能給你帶去歡樂!相信這個欄目你一定會喜歡。
點歌方式:(1)通過本班通訊員。每個班的教室內將張貼一張廣播室為大家準備的歌曲曲目單,同學們可以在本班進行選歌,將選好的歌和點歌對象,以及祝福語報到本班通訊員處,由通訊員統一報至廣播室。
(2)通過廣播室,在廣播室即大隊部辦公室外我們將張貼一張歌曲曲目單,同學們也可以在那里進行選歌然后將相應的對象和祝福語報到廣播室。
四、播出時間
每周星期一到五中午13:35到13:50分
五、領導小組
站長: 組員:
六、播音安排
星期一: 星期二: 星期三:
星期四: 星期五:
七、播音室制度
1、每次設編輯、播音員2——3人。
2、播音員必須在播音前提前十分鐘進播音室做準備工作。
3、編輯的文字必須無病句,無錯別字。播音員必須用流利、清楚、響亮的普通話播音。
4、播音的內容要真實,有資料可查。
5、播音員和編輯必須在播音前一周準備好廣播稿。播音前一天結合投稿,和老師一起商議定出最終播出的稿件。
6、播音結束后,播音員要收拾好設備。填好播音記載。方可離開。
7、一學期結束后,評選優秀播音員5名和優秀編輯員10名和優秀小記者1名,給予獎勵。
工作年度計劃 篇4
一、指導思想:
以課程改革為載體,引領教師切實改變教學方式,努力提高課堂教學效率。以提高師資素質為根本,結合教師繼續教育、校本同課研究、培養骨干教師等活動,努力提高教師的整體教學水平;以提高教學質量為目標,加強教學常規的管理,規范教學行為,努力提高學校的數學教學質量。
二、工作目標:
1、努力學習,轉變教研觀念,提高自身素質。
2、盡職盡責,規范教學行為,提高學校教育教學質量。
3、善于積累、總結,認真做好信息交流。
三、工作措施:
1、以新課程理念為先導,以課堂教學為重點,進一步學習新課程,實踐新課程。密切關注課改的最新動態,不斷提高思想認識,與時俱進,努力適應課改要求。認真學習教育教學理論,在總結經驗的基礎上,組織教師進一步開展教學教改實踐活動,提高教師的業務素質水平。
2、加強教學常規工作的管理。教師備課目標要明確,教學過程重點要突出,要擺正好自身在課堂教學中的位置,結合班級實際精心策劃學生的學習過程;上課要認真,方法要靈活,關注學情,提高課堂調控能力;課堂作業量適中,作業設計要有針對性,做到全收全改,有練必評,有錯必糾;課后教師要及時進行教學反思,寫好教學后記。并切實做好每一次水平測試的`評析工作。
3、繼續開展校本同課教學研究,結合科組創優質課例教學活動,努力提高教師的整體教學水平,提高課堂教學質量。要求每位教師一學期聽課、評課達到15節以上。
4、特別關注弱勢群體,關愛“學困生”,建立學困生檔案,制訂切實有效的幫困措施并落到實處,大面積提高教學質量。
5、勤于積累,認真總結課改實驗工作,積極撰寫論文和教研方面的先進經驗。
6、 逢雙周開展科組活動,并定期進行教案檢查。
三、工作具體安排:
二月份
1
、做好上學期期末質量分析,組織教師參加教材分析。
2、制訂教研組的計劃,各年級制訂數學教學計劃。
3、加強課堂常規管理,抓好課堂紀律,整頓學生作業書寫格式。
4、繼續開展校本同課研究和創優質課例教學活動。
5、制訂和落實“學困生”的輔導計劃,著重抓好“邊緣生”的轉化。
三月份
1、對各年級學科質量進行調研。
2、繼續在新世紀小學數學網站對課改教材進行信息交流。
3、繼續開展校本同課研究和創優質課例教學活動。
4、檢查老師的備課和作業批改情況。
5、觀摩優質課例錄像,對自己的教育教學進行反思,并交流。
6、進一步做好對“學困生”的輔導。
四月份
1、各年級舉行期中考試,并進行質量分析,修訂教學工作計劃。
2、參加街道性的“藝友式”研討課。
3、到街道外有經驗的學校學習、交流。
4、繼續開展校本同課研究和創優質課例教學活動。
5、教辦對各校內涵式發展課題研究進行跟蹤式指導。
6、舉行校際“說課和模擬上課”(時間:12分鐘)比賽活動.
7、檢查老師的備課和作業批改情況。
8、對各年級學科質量進行調研。
五月份
1、第13周和第17周的星期二“新世紀小學數學網”值周。
2、參加街道“現場說課和模擬上課”(時間:12分鐘)比賽活動。(2名)
3、迎接教辦對各校進行教學常規檢查。
4、繼續開展校本同課研究和創優質課例教學活動。
5、對各年級學科質量進行調研。
6、組織教師交流、反思自己的教學行為。
六月份
1、繼續開展校本同課研究和創優質課例教學活動。
2、教辦對各校內涵式發展課題研究進行檢查。
3、檢查老師的備課和作業批改情況。
4、對各年級學科質量進行調研。
5、制訂期末復習計劃.做好期末復習、查缺補漏工作。
工作年度計劃 篇5
20xx年過去的半年,設計院在公司領導的帶領下,按照公司既定的發展方向,配合各部門開展設計工作。工作中,設計院嚴格執行公司項目管理流程,發揮團隊合作精神、統一目標、共同努力完成公司的各類工作。現將工作總結如下:
1.嚴格執行公司項目管理流程,完成各類業務。
對公司承接的各類大小業務,設計院都能按照項目管理流程,了解好項目概況及甲方要求后,根據公司領導確定的項目定位,首先做好前期計劃安排工作,制定出項目執行周期表;其次項目執行過程中,嚴格按照項目執行周期表執行,關鍵節點召開項目研討會,避免出現方向性設計問題;最后項目階段性成果通過設計負責人、設計院長、業務負責人及公司領導層層審核后,提交給甲方。
2.全面使用資源部已有資源。
設計院針對資源部的現有資源,將資源的利用寫入了項目管理流程,樹立了設計提案、方案意向圖片、方案效果圖、施工圖
節點大樣等全方面充分使用公司現在資源的思想,從而加強此項的管理和考核。充分調動公司資源的開發和利用。
3.堅持學以致用,不斷培訓,提升設計院人員的專業技能水平。
在公司項目執行周期外的時間,設計院安排了兩期的專業學習。一期著重學習了公司基本的制圖規范和管理制度,二期根據設計院人員的要求對個別技能進行了加強培訓,在一定程度上提高了專業技能的水平。
20xx年上半年存在的問題為:
1.高素質設計人才引進困難。
2.整體設計水平的提高,有待今后不斷改進、提高。
3.利用公司資源部資源的意識,任需加強。
4.團隊建設需再努力。
20xx年下半年工作計劃
1.從思想上樹立用質量與服務鞏固現有市場、用技術與信譽開拓新的業務領域、用優質的服務促進經營工作的思想。
公司現有項目以及合作的公司,多數為集團公司或連鎖經營,設計院要提高設計、設計監理的質量及服務水平,鞏固這部
分合作者,得到更多項目的合作;
成功案例的形成、成功的案例的宣傳,配合業務部更多的開拓出新業務領域;
為公司經營服務,做好內部服務配合工作,給業務部以更多的信心。
2.中層管理者的強化管理。
加強設計院中層管理者的建設,提高其專業知識學習的自覺性,增強其工作的主動性和責任感,樹立平庸就是過的觀念,促使其早日成熟。另一方面要加強中層管理者的業績考核,以及對下屬工作人員的考核,做到日常考核與年度考核相結合,使中層管理者身先士卒,做好表率,切實提高設計院管理水平,為公司今后的市場化發展奠定好的基礎。
3、人才隊伍建設。
一方面,要強調時間及人員安排的計劃性,減少盲目性和隨意性。要積極探索科學實用的用人機制,抓好育人、選人、用人的各個環節,為求上進的優秀人才創造發展空間。另一方面,人才的培養與引進相結合,在引進高素質人才的同時,要著重從員工中選拔優秀分子進行重點培養,還要針對不同的'人員從不同的方位加強教育培訓工作,圍繞企業發展的需要制定培訓計劃,提高培訓的針對性,切實提高設計院人員的整體素質。
4、加強基礎管理工作,健全各項規章制度。
加強設計院各項制度的完善,使各項管理有章可循,使各項管理走向標準化、規范化,保證管理的公平公正。使責任下沉,把管理職責落實到各個崗位,做到各司其職,各負其責,量化責任。加強考核,把崗位責任與利益相結合,保證各項工作高效有序地運轉。
5、加強制度的學習。
加強公司及設計院各項規章制度的學習宣傳,規范員工的各種行為,增強嚴格自律的意識,在設計院形成團結、緊張、嚴肅、活潑的祥和氣氛,和互幫互學協調配合的團隊精神。
為了實現上述主要目標,首先要求設計院所有人員轉變觀念,打破現有的觀念束縛,以新的思路解決設計院現有的問題,拿出大膽探索,勇于實踐,干出成效的精神,開創設計院工作的新局面。
工作年度計劃 篇6
在送舊迎新之際,工程部在回顧20xx年工作開展的基礎上,總結經驗,找出不足,將以更加務實的態度,積極配合公司經營的戰略方針,細化管理,從內部挖掘潛力,向管理要效益,更加嚴格要求,加強培訓,勇于面對不足,團結一心,增強大局意識、責任意識和協作意識,同心同德,努力完成工作。我們會繼續發揚敬業、奉獻的精神,共同為公司的迅速發展竭心盡力。今年工作初步設想主要圍繞“調整、完善、規范、落實”等幾個方面來開展。
1、調整:主要是規范服務流程,調整目前的管理方式,修改并完善相關管理制度,重抓物業品質服務;
2、完善:根據公司領導提出的“酒店式管理,五星級服務”的方針,對本部工作進行細化,將管理制度深入到日常工作的所有階段和環節,形成一套完整的工作管理流程;
3、規范:結合標準要求,對上述工作管理流程的各環節進行規范,細化和落實到個人,做到各環節有計劃、有制度、有實施、有檢查、有改進,并形成相關記錄;
4、落實:加大檢查監督力度,結合績效考核制度和檢查考評制度,加強執行力,強化獎罰的及時性和有效性,提高本部門員工的責任心,使各項規章制度落到實處。
以下為20xx年工程部具體工作計劃:
一、工程部重點抓好如下工作
1、狠抓工程部員工的培訓考核工作,從禮節禮貌,儀容儀表,服務意識,服務程序,服務質量等方面入手,到提高工作技能,提高工作效率,改善工作形象,做到一專多能,培養和招聘綜合型技工。對工程部技工實行優勝劣汰。留用優秀骨干員工,針對有的老員工疲沓情緒,注入新的活力,才能使整個團體隨時有競爭,有活力。通過培訓考核使工程部后勤員工都以滿懷熱情,去創建舒適的硬件環境,為租戶提供舒適的服務產品。
2、改進工作服務程序,加強主動性,協調性,協調好與各部門之間,特別是合理安排工程部夜間的工作,加強對設施設備的日常巡檢,責任分區,責任到人,杜絕野蠻操作。
3、按照檢修保養制度,抓好對大型關鍵設備的計劃檢修和保養,做好電梯,中央空調,配電,供水系統的換季檢修,日常維護,特別是對中央空調主機及配套冷卻塔,水泵,末端風機盤管的清洗保養,精心調試,確保中央空調主機順利運轉安全。加強對公共區域等各種設備的保養周期巡檢。
4、電梯檢查方法的更新。針對電梯事故的多發,而工程部檢查工作時又未發現的現象進行分析和總結,對原有的檢查方式進行改進和完善。在原來只對機房、電梯主機進行檢查的基礎上,加強了檢查中乘坐舒適度、穩定性及噪聲情況的'檢查,到轎頂運行觀察、底坑的查看。督促維保單位提高維修保養水平消除故障隱患。加強電梯維護保養跟進監督工作。
5、樹立成本經濟概念,發揮利潤中心作用,健全并按照能源,物料,修舊利廢辦法,控制降低物耗,能耗成本,加強修舊利廢,爭取更進一步降低工程支出費用。
(1) 把握工程配件質量關,對重大配件材料掛牌登記使用日期,跟蹤使用質量和壽命。加強對配件價格的市場調查,包括對于裝修改造裝飾工程材料的價格調查控制。
(2) 修舊利廢加強考核統計,每月檢查通報修舊利廢的情況,堅決杜絕只管更換不管精心維修的不良作風。
(3) 合理調控設備的經濟運行,杜絕跑冒滴漏的現象。
(4) 貫徹落實能源管理,加強對各水、電、天然氣的使用,檢查每月抄表并進行對比,水、電、天然氣的使用量進行存檔,便于部門成本控制。
二、工程部2期接管工作
1、做好前期設施設備的人員熟悉及人員培訓工作;
2、對所以設施設備提前制作設備臺賬,以便交接是進行核對,對臺賬與設備有出處處進行調整;
3、安排工程人員參與設備調試,熟悉各設備的運行狀態;
4、根據2期設備運行情況,制定各班組日常工作計劃。
總之,事無論大小,要干就要干最好,我們相信沒有最好,只有更好,只有我們不斷的自我加壓,尋找工作中的興奮點20xx年注定是不平凡的一年,也注定了工程部最有壓力的一年。要求部門全體員工端正工作態度,向科學化、規范化方向邁進,推行規范化管理,提倡團隊高效協作,把努力提高服務質量和工作質量作為中心任務。在今后的工作中,繼續發揚成績,克服不足,努力完成上級安排的各項工作。朝著這個方向不斷努力,不斷改進,不斷提升。
工作年度計劃 篇7
為了確保完成省、十堰市20xx年度人口計生目標責任書信息化建設任務,根據年度信息化建設工作要點和《十堰市人口計生信息化建設項目實施方案》(十人口[20xx]88號)的要求,特制定20xx年度人口計生信息化建設工作計劃,具體內容如下:
一、市鄉計算機機房建設確保達標
嚴格按照《湖北省人口計生系統計算機房建設標準》的要求,進一步完善規范各項建設,20xx年10月底以前,計算機房建設任務基本完成并達標。
二、認真做好育齡婦女信息管理系統(wis)網絡版和省內流動人口信息交換平臺啟用工作
1、根據《關于啟動育齡婦女信息系統(wis)網絡版和省內流動人口信息交換平臺的通知》(鄂人口規[20xx]3號)的`有關要求,切實加大對信息化建設和應用工作的經費投入,納入20xx度信息化建設項目預算,確保20xx年度我市網絡數據中心的建設任務。
2、組織好育齡婦女信息化管理系統(wis)網絡版和省內流動人口信息交換平臺客戶端的操作培訓工作,積極推進基層網絡版使用和省內流動人口信息的異地交換。
三、規范育齡婦女信息管理系統(wis)使用,提高數據質量。
1、進一步加強育齡婦女管理信息系統建設,將育齡婦女管理信息系統向下逐步延伸至村級(社區),20xx年各鄉鎮建立信息化建設村級試點。到20xx年全市村級信息化覆蓋率達90%以上。
2、健全育齡婦女信息數據庫,補齊并核對好育齡婦女原始個案信息,及時消除現有個案數據庫出現的重卡現象,提高育齡婦女個案信息數據項完整率和信息準確率。繼續做好每月數據庫上報工作。
3、按照月變更、月反饋的機制實現育齡婦女信息雙向良性互動。利用育齡婦女信息庫所生成的信息數據,及時為育齡群眾開展優生監測、婦科疾病防治、避孕節育措施落實、育齡婦女生殖健康保健,男性生殖健康、艾滋病防治等生殖健康服務。
四、**口市人口計生站做到網絡通暢,更新及時。
20xx年緊緊圍繞《湖北省人口計生系統政府站建設指導意見》和人口計生的中心任務,積極推進計劃生育政務公開,內容變更及時,建立健全運行維護機制和管理制度。充分依托網站,宣傳我市人口和計劃生育工作,樹立人口計生部門的良好形象。
五、明確相關部門職責,初步建立人口計生信息資源共享機制。
20xx年按照省、十堰市電子政務的統一規范和標準,加快建立人口信息共享交換平臺,形成人口計生工作綜合信息快速采集、動態監測和系統分析體系,達到相關部門信息資源共享。
六、加強信息化人才隊伍建設
穩定現有技術隊伍,加強鄉鎮、村(社區)人口計生工作人員信息化技術能力建設。結合信息化建設進村(社區)活動,市鄉兩級要把信息化知識和技術培訓作為信息化建設的一個重要環節,常抓不懈。做好專干培訓工作,繼續深入開展信息化崗位練兵活動,不斷提高應用現代化手段進行計生管理和服務技能。
工作年度計劃 篇8
一、指導思想
本學期四年級數學教研組以課程改革為核心,以學生全面發展、教師業務能力不斷提升為目標,以提高課堂教學效率、教學質量、減輕學生課業負擔為根本,加大教學研討力度,堅持科學育人,扎實有序地開展數學教科研工作。現依據學校教學教研工作重點,現就本學期我組的數學教研工作安排如下:
二、工作目標:
1、通過學習和討論,更新教師的觀念。組織教師學習和討論,充分發表自己的意見和建議,從而提高認識,實現由教書性教師向科研性教師的轉變。各位教師積極探索,大膽實踐,把新課程改革的精神落實到數學教學中去。
2、堅持教學常規檢查制度。嚴格按照教研組的要求對各位教師的教案、作業、檢測等進行全面的檢查,對存在的問題進行整改。
3、加強集體備課功能,積極開展教研活動,定時間,定地點,了解教學動向,培養師生能力。
4、嚴格按照教研計劃開展教研活動,堅持做到活動有方案、有安排、有總結。及時了解教師教的情況和學生學的情況,為教學質量的提高打下堅實的基礎。本學期每人至少上一節研究課。
5、繼承和發揚我組教師良好的師德修養、愛崗敬業的精神、良好的.教風和教學研究的熱情。在全組發揚團隊意識、合作意識和競爭意識,形成濃厚的教研之風、互學之風、創新之風。
6、在學習、實踐、研討中更新教師的教學觀念,探索,總結新課程的實踐經驗,進一步提升本組教師的教科研能力。
三、工作重點:
1。教學質量新提高。各班的及格率、優秀率均達教育局規定指標,爭取名列前茅。
2、立足課堂,在有效教學策略上深入實踐與研究。讓學生快快樂樂學數學,輕輕松松學數學。
3、深化數學課題研究,提升數學教師科研素養,積極撰寫教改論文并參加各級的評比。
四、工作措施:
1、研究教材教法,根據教材和學生實際備好課,并有效地進行二次修改。
2、研究課堂教學,加強組內聽課評課活動,“人人參與、人人思考、人人發言、人人受益”。
3、研究階段質量,分工協作,設計每一堂課的練習,并做到“四精四必”:即精選、精練、精批、精評,有發必收、有收必批、有批必評、有評必補。
4、研究熱點難點重點,定期學習教學刊物,分析教學問題,以尋找新策略,應用新方法,解決新問題,取得新進展。
5、認真做好七認真工作。認真備課,教學設計突出學生活動,能使用多媒體體課件教學,注重教后反思。精化作業布置,作業布置題量適當、題型多樣,作業批改及時、準確、細致。優化輔導過程。針對學生實際,做好“提優補差”工作。對于“學困生”一步不松,及時補習。
6、開展課堂教學展示活動,使教學研討進課堂。
7、開展聽課、評課的研討活動,教師本學期聽課不少于20節,通過互相聽課、評課,取長補短,不斷提升自己的教科研能力。
8、開展網絡教研活動,充分利用教師博客、論壇,開展網上教研。
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