調崗申請書13篇(精)
隨著社會在進步，申請書在現實生活中使用廣泛，申請書不同于其他書信，是一種專用書信。寫申請書時理由總是不夠充分？下面是小編整理的調崗申請書，歡迎大家分享。
調崗申請書 篇1
尊敬的領導：
根據濟教字【20xx】13號文件：濟寧市“千名教育碩士人才培養計劃”實施意見，本人于20xx年10月至20xx年6月在曲阜師范大學完成了教育碩士專業學位培養計劃，成績合格，被授予教育碩士學位。
在學習期間，本人學習費用共計1。4萬元，據文件精神，學習費用按6：2：2的比例，分別有同級財政、學員所在單位、學員個人承擔。特申請由市財政承擔學費的60%，計人民幣捌仟肆佰元整（8400元），我學校承擔費用的`20%，計人民幣貳仟捌佰元整（2800元），請領導批示。
特此申請。
申請人：
20xx年xx月xx日
調崗申請書 篇2
尊敬的領導：
自從去年七月份進入公司已經一年有余了。過去的一年里，在公司和青島項目領導的精心栽培和關照下我已經很好的融入了機械化這個大家庭，并適應了公司的工作環境，對公司及個人未來的發展前景充滿了信心。
去年七月份在公司經過半個月的培訓之后我被分到了青島項目部。在xx項目部現場實習期間通過不斷地努力和良好的表現，在當批大學生中首先被項目領導選拔進入項目部工作。當xx制作工程開工后直接從事項目管理工作，在此期間不怕吃苦，力求上進，雖然與大學所學專業不對口但經過短短一兩個月的實踐與學習的結合很快就掌握了大型石油化工儲罐工程的主要技術，從剛開始的質檢員到主要技術人員，再到后期的技術質量工程師，不負領導重望順利完成領導所寄予的重任并獨立完成整個項目的工程交工工作。在即將開始的xx項目被任命為項目物資主管，xx倉儲化工1.5期儲罐項目儲罐主管工程師。
然而，就在這個對個人發展最重要的時候，體檢時發現血常規異常。經過進一步的檢查確診為慢性再生障礙性貧血，這個檢查結果就像噩耗一般給了我沉重的打擊。經醫院專家分析這種病的發病原因和工作環境有很大的'關系，現在還是發病的早期，最好脫離化學污染嚴重尤其是含苯及其衍生物的有機稀料的工作環境，然后吃中藥調理。我自己也不想離開xx項目，但是實在沒辦法，為了養好病和一生的健康迫不得已向公司申請調個工作崗位。
為了便于檢查治療，懇切地希望公司領導能夠在我最困難的時候給予適當的關照，在xx或附近安排個崗位，因為只是在公司待崗或在工程部閑著就只有員工基本工資1000多一點，這連每個月的醫藥費用都不夠，更不用說生活保障了。如果在公司或xx附近上班，在工作的同時我可以盡快的養病，等養好了病再去項目。再生障礙性貧血是一種慢性重疾，此時為發病早期并不影響任何正常工作，只要避免劇烈運動和受到創傷即可。我畢業于xx大學，學歷大學本科/學士學位，我相信一定能夠很好的適應新的工作崗位。
再次請求領導認真考慮一下給我調個適當的崗位，到了新的工作崗位我會一如既往的不懈努力，很好的完成自己的工作任務。謝謝領導的關懷!
此致
敬禮
申請人
xx年xx月xx日
調崗申請書 篇3
尊敬的公司領導：
您好！本人從200_年_月至今在__公司工作已近一年，在此期間先后被公司安排在行政、質保及財務部工作學習，現已熟悉公司內部管理模式，對公司產品的認知日漸加深，對此本人深為感激公司領導給予我的最大程度的提升發展空間，感謝領導對本人工作學習的關懷與指導，唯有以更為出色的崗位業績來回報。經過近一年時間的工作鍛煉，結合各方因素，慎重考慮之下，今向公司領導提出崗位調換申請。
現從事的__工作，因該崗位重要性關乎公司重大利益得失，而本人能力達不到公司要求，不能有效解決當前公司急需處理的`各項事議，導致公司利益嚴重受損，深感有負領導厚望，尚需積累更多工作業務經驗，來完成公司領導下達的各項任務。相信本人能在公司領導班子帶領之下，進一步提高工作能力，像賽道上的“賽車”風馳電掣，為公司摘金奪銀，盡獻全力。懇請公司領導予以批準！
冒昧的打擾，給公司領導增添的麻煩，本人誠摯向公司領導表示謙意！
此致
敬禮！
申請人：
20__年__月__日
調崗申請書 篇4
尊敬的經理：
您好！
首先感謝您四年來對我的關心和照顧，同時感謝領導在百忙中審閱我的調崗申請！
本人xxx從05的4月入職，一直在南湖營銷中心營業部工作。在領導的'關懷下我非常熱愛本職工作，在工作中學到了很多業務的。銷售技巧和多姿多彩的旅游知識；我服從領導的安排，工作中兢兢業業，與同事和睦相處，并且積極參加各類活動并多次帶團出外。在07年至08年我榮幸能擔任營業部店長一職，從而使我學到了企業的管理學，但由于自身的原因導致在管理方面做不到位，讓企業一次又一次的失望。經過這半年來的自我檢討和反省，明白自身需求，工作目標和方向。所以，我希望能夠對工作崗位進行適當的調整，調往銷售部，給自己一個鍛煉與增加收益的機會，更要增強自己的獨立能力，也爭取為本南湖營銷中心多做一些貢獻。
因此，請求領導考慮到我的上述善意的出發點，同意我的工作調動。謝謝！
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
調崗申請書 篇5
尊敬的領導：
您好！
我叫xxx，是制動事業部、汽車工站一名員工。也是xxxx職業技術學院、計算機輔助與設計專業（模具）的學生，現在在本公司實習。我鄭重的向采購計劃員這一職務提出申請，希望貢獻出自己的力量。
我雖然是才出校門的'學生，工作經驗不足，社會經歷不多，但我相信只要給我機會鐵杵也可以磨成針。我知道這個工作與自己的專業跨度很大，也沒有做過與其相關的事，但我個人愛好經濟方面的，對數字也比較敏感。
同時對我個人而言，這個職務也有很大發展空間，可以考取相應的職證，也可以向多方面發展，做一個全能的職業人。我想讓自己發揮出更大的價值，為公司服務，為公司的明天奮斗。我想用公司的行動準則來說“不要先說“不行”，要先考慮如何將事情做成，做好”，我相信我一定不會說“不行”。
非常感謝您在百忙之中審閱，讓我有機會向您展示我自己，同時也希望您能給我一次機會，讓我展示我的未來。
最后，衷心祝愿本公司事業發達、蒸蒸日上。
此致
敬禮！
申請人：xxx
時間：20xx年xx月xx日
調崗申請書 篇6
尊敬的院領導：
您好，感謝您百忙之中抽空閱讀此申請書。
我于20xx年7月畢業于xx大學來我院工作至今，在這8年里我從一個剛剛跨出校門的懵懂畢業生，成長為一個合格的兒科醫師，由衷的感謝領導和同事們對我的栽培和幫忙。
本人在兒科工作期間認真負責，關愛患者，團結同事，遵守醫院的各項規章制度。在兒科做總住院醫師期間，工作用心上進，兢兢業業，業務潛力有了很大的提升。能熟練掌握兒科及新生兒科常見病和多發病的.診治。隨著社會的進步，人們越來越重視醫療保健和疾病的預防，我院兒童保健科業務蓬勃發展，不管是健康兒童保健還是高危兒保健，以及兒童疾病的早期康復，都需要一名專業的兒科醫師，本人自愿申請到兒童保健科工作，一方面，我具有專業的兒科診療知識，能在將來的工作中將臨床思維融入保健;另一方面，我性格溫和，有耐心，能夠熱情對待每一個就診的兒童，我相信我的加入能夠為兒童保健科注入新的力量。
我堅信在院領導的悉心培養和我的勤奮努力下，我會在新的工作崗位做得更加出色。期望領導能夠相信我的潛力和誠意，給我一個更好發揮自己潛力的機會。我將珍惜這次機會，為醫院的發展竭盡全力。懇請領導予以批準。
此致
敬禮
申請人：
20xx年xx月xx日
調崗申請書 篇7
x行長：
我已在建行XX分理處，XX儲蓄所的XX崗工作了四年，在四年的工作中，我主要做了……（簡單的工作總結），于XX年取得過分行的優秀員工稱號，并于XX年-XX年考評連續所里第一名，這些成績都是在領導的支持與幫助下取得的，我特別感謝幫助的各位領導。
我在建行已經X年了，通過X年的工作，我從一個剛剛跨出校門的畢業生，成長為一個建行的優秀員工，我是建行培養起來的，我熱愛建行的'工作，愿意為建行奉獻自己的青春。
近日悉知分行人力資源部，將在20xx年第一季度，對制度規定輪崗期限仍然在崗工作的柜員，開展崗位輪換，我現所在網點我的在崗時間已過四年，懇請在輪崗時，能跨機構輪崗到XX網點上班。
XX網點離家較近，因工作需要，在目前的崗位需要經常加班，不能按時回家。在XX網點工作，既使是加班，也便于照顧家中的老人或孩子，請張行長體諒我的困難。
我會在工作中，不斷努力，積極進取，在新的網點，新的崗位做出更大的成績，請領導看我的行動。
謝謝領導抽時間看我的申請，請考慮！
申請人：XXX
申請日期：X年X月X日
調崗申請書 篇8
尊敬的董事長：
您好！
為了公司全年銷售額達到30億和實現我個人的抱負，我申請調整崗位，去做一名電池推銷員。
我今年3月19號進入公司，面試職位：生產線愛護板修理員；4月，林經理依據工作需要，讓我做鋰電池車間生產跟線技術員，5月1日正式上崗。在跟線期間，改編了生產線上單體電池加工工藝文件。在工作的同時，我也進一步學習了鋰電池加工工藝和sbs電池系統理論。為以后銷售工作中，關心客戶分析所需要電池的性能要求以及使用方法、留意事項等服務打下了良好的基礎。能夠進一步落實我們“新能源方案，新服務體驗”的宏大思想。
6—8月，我在深圳匯豐華紙業制品有限公司做紙張銷售業務，我嚴格根據陳安之老師的要求去做，曾經六次訪問過同一位顧客，直到成交。兩個月期間，共訪問客戶378位。
在來公司之前，熟悉了一位pack高級工程師，在他的教育下，讓我對鋰電池有了初步的了解，同時也產生了更加深厚的愛好。新能源行業的前景特別好，我立志要做第一名的電池推銷大王。為了我們公司能夠把目前的市場分得更多，請允許我也加入到公司的'銷售團隊，我會為公司制造暫新的業績。同時也感謝您能給我幻想成真的機會！我會用優良的工作業績回報公司。
申請人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
調崗申請書 篇9
尊敬的公司領導：
你們好！
首先感謝公司領導一直以來對我的培養，還有工作上的信任與支持!在燕園我得到了鍛煉,業務水平逐步提高,這段工作經歷對我今后人生道路受益匪淺。
由于本人的父母是普通工人，現居住在xx，愛人的父母年齡已過80歲，身患大病，都不能給我提供任何幫助。我的女兒10歲，現在xx附小讀書。丈夫經常出差無暇顧及家庭，教養女兒，以及家務，都由我獨自承擔。奔波于單位與家庭之間，對家庭一來特別是小孩的學習生活照顧不周，致使孩子經常生病，深感對孩子的'愧疚;二來雙方老人均已年邁在生活上均需要人來照顧，而現在的實際情況都沒辦法實現，家人頗有怨言;再就是燕園銷售工作大量的壓力和精力，本人深感疲憊，種種不便也不可避免地影響到工作的推進。
鑒于以上情況，請求領導考慮到我的實際困難，免除我的后顧之憂，更好地投身工作。同意調離我現在的崗位。
此致
敬禮
申請人
xx年xx月xx日
調崗申請書 篇10
敬愛的張行長：
我已在建行xx分理處，xx儲蓄所的xx崗工作了四年，在四年的工作中，我主要做了xx，于xx年取得過分行的優秀員工稱號，并于xx年—xx年考評連續所里第一名，這些成績都是在領導的支持與幫助下取得的，我特別感謝幫助的各位領導。
我在建行已經x年了，通過x年的工作，我從一個剛剛跨出校門的畢業生，成長為一個建行的優秀員工，我是建行培養起來的，我熱愛建行的工作，愿意為建行奉獻自己的青春。
近日悉知分行人力資源部，將在20xx年第一季度，對制度規定輪崗期限仍然在崗工作的柜員，開展崗位輪換，我現所在網點我的在崗時間已過四年，懇請在輪崗時，能跨機構輪崗到xx網點上班。
xx網點離家較近，因工作需要，在目前的崗位需要經常加班，不能按時回家。在xx網點工作，既使是加班，也便于照顧家中的老人或孩子，請張行長體諒我的困難。
我會在工作中，不斷努力，積極進取，在新的.網點，新的崗位做出更大的成績，請領導看我的行動。
謝謝領導抽時間看我的申請，請考慮！
xxx
xx年xx月xx日
調崗申請書 篇11
尊敬的各位領導：
本人xx，鄭重向人事部申請xx一職。本人于20xx年入司，從一名普通的設備維護工人通過不斷學習、努力鉆研升至物業設備維修組長至今。我在公司工作20xx年中，為公司設備維護方面奉獻大半人生，有一顆忠于公司，忠于事業的心。對于工作，我始終保持著奮發有力的精神狀態，多年來，一直堅持在維修設備管理一線上，在日常工作中我都能以高度的責任心和事業心嚴格要求總結，兢兢業業工作，堂堂正正做人，服務于工本人現職位的職責大致分為兩類：運輸電梯維護以及現場電器維護。通過多年積累經驗，對于維修服務已有很深層次的了解：設備和電力維修為更好服務，提升xx企業形象和品牌，為企業創造盈利。在日常工作中，我能做到善于思考，發現維修過程中存在問題，與同事進行溝通提出解決，有效快速的處理各方面突發問題。
現對于競聘xx副經理，我有以下幾點工作規劃和目標：
1、協助管理車管部門
2、制定后勤衛生管理，提高現場環境，提升業主和顧客對于現場衛生環境感知。
3、目前所管理的`設備維修部門，我會狠抓維修，不斷增強員工維修技能，完善服務質量，降低維修成本。
我堅信：付出就會有收獲！對于新的崗位，我已做好挑戰的準備，將本著對工作的熱忱和累計多年的管理能力迎接新的職位。希望領導能認同，提供我一個更高的平臺，我會不服眾望，發揮自身優勢，用謙虛的態度和飽滿的熱情為公司創造更多的盈利。
此致
敬禮
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
調崗申請書 篇12
尊敬的領導：
你好！
自從20xx年來到公司，領導和同事們對我都很照顧，我非常感謝大家。能夠為公司效力是我的榮幸，在段時間我學到了很多知識，很抱歉我現在提出辭呈。
有很多優秀的同事，給了我很多幫助，謝謝大家。雖然我常常自求進步，但因為天性愚鈍，無法有力執行領導的.工作安排，辜負了領導和同事的期望，對此我自感慚愧。所以我現在提出調崗。
我很遺憾在這個時候向公司提出調崗。我參加了上海市xx考試，努力爭取后終于得到較好的成績，現擬定被上海xx錄取，職位xx為，目前正處于招錄程序的最后階段。
考慮到個人職業規劃和未來的發展，我決定提出了調崗申請，由此給公司帶來了不便，我深感抱歉，還望理解！同時希望公司考慮到我的實際情況，準予我于8月21日調崗！
對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。
此致
敬禮！
轉崗申請人：xxx
20xx年xx月xx日
調崗申請書 篇13
尊敬的院領導
您好!
感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的申請報告。本人xx，現年45歲，在內一科工作20余年，一直本著服務病人，心系患者的服務理念從事神經內科的'護理工作。現因身體原因，不能勝任科室工作，本著對科室負責、對醫院負責特申請調離臨床科室，調離內一科。
這次申請調離的原因有以下幾點，希望領導批準。
1.身體健康狀況不好，這幾年曾因多種疾病連續幾年都在住院治療，飽受疾病折磨。耳鳴、耳聾，神經衰弱常常讓我夜不能眠。不能彎腰負重時常需要同事幫忙，視力下降、眼花看不清耽誤工作，現又因頸椎病、肩周炎導致不能長時間伏案工作。近1年勞累過度后常常會出現右下腹疼痛，為避免我基礎疾病加重因此不能緊張和勞累。臨床科室年輕護士都難以承受的緊張、繁忙的工作量，實在不適合我這年長、體弱、多病者。
2.家中老母去年跌倒骨折，雖經手術因83歲高齡難以愈合長期臥床不起，又因患有老年癡呆導致長期需要人照顧，癡呆所致精神異常不能離開我的監護。白天上班，晚上照顧老人不能休息好嚴重影響我的健康。孝敬老人是晚輩應盡的本分，工作和盡孝不能兩全，因此夜間不能參加科室搶救工作。
3.內一科常年工作量大，搶救病人多。因為我一個拉科室后腿，給其它護士增加麻煩本人心感愧疚。不能得到好的休息，工作中就不能集中精力，一旦出錯將損害到病人利益乃至醫院利益。我個人利益是小，醫院利益是大，如若不能勝任科室的搶救工作，就應該調離臨床一線，讓生命的綠色通道更加暢通!
懇請院領導考慮我的身體狀況和家中情況，為不損害病人、科室、醫院的利益，調換我到能勝任的崗位如：病案室、導醫發揮我的余熱。我將一如既往勤奮工作、兢兢業業，為醫院發展做出自己應有的貢獻。
此致
敬禮
申請人
xx年xx月xx日
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