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員工承諾書

時間:2024-10-12 11:05:30 承諾書 我要投稿

【推薦】員工承諾書4篇

  在現實社會中,承諾書的使用越來越廣泛,承諾書是簽署人內心真實意愿的表示,忌搞形式、走過場,忌出于無奈。那要怎么寫好承諾書呢?以下是小編精心整理的員工承諾書4篇,希望能夠幫助到大家。

【推薦】員工承諾書4篇

員工承諾書 篇1

  根據貴校 年 月 日第№ 期 項目的公開招標,我們同意招標文件中的各項條款,并對所投工程(或貨物、服務)承諾如下服務:

  一、 簽約企業要認真組織本企業做好保安服務保障工作的規章制度,充分認清群眾切身利益,是關系到社會和諧與民生的大問題。

  二、 加強組織領導。簽約企業成立以公司法人代表為組長的“快遞旺季服務保障工作領導小組”由主管運營、網絡、質量、信息等業務部門負責人為成員。明確分工,落實責任、任務到人,各負其責。并將企業領導小組、片區領導小組和省會城市領導小組人員名單和聯系電話向國家郵政局和中國快遞協會報備,中國快遞協會要在國家郵政局的領導下,加強協調與監測,督促和支持會員企業依法承擔社會責任,保證服務網絡暢通。

  三、 簽約企業要根據自身的實際情況,預測和把握業務發展的規律性動態,認真制訂快遞旺季人力、設備、運輸、收派,加班薪資等具體措施,確保各個網點公司(收派點)的快件不積壓、延誤和破損,確保服務質量不降低。并將省會以上城市服務主體制訂的`相關具體措施匯綜報送國家郵政局和中國快遞協會,確保為廣大人民群眾提供迅速、準確、安全、方便的良好服務。中國快遞協會將加強與電子商務行業溝通協調,為會員企業提供適時的信息服務。

  四、 簽約企業要制定預備金制度,以足夠資金支撐快遞業務旺季服務工作,用于生產旺季招聘員工,應急運輸車輛,加班薪酬等,確保節假日期間的快遞服務質量不降低。

  五、 依法建立服務網點停業、歇業情況報告制度。簽約企業確保全程全網的安全與通暢。若有服務網點、處理中心和網絡,由于特殊原因需要停業或歇業的,要及時向當地郵政監管部門和行業協會報告。經批準同意之后方可停業或歇業,但事先必須妥善銜接和處理好快件,除不可抗拒的原因外,不以任何理由積壓和延誤快件。

  六、 確保信息暢通。在快遞服務旺季期間,簽約企業建立健全24小時值班制度。落實工作內容、值班人員、聯系方式,注意全網的信息收集、監測和分析,一旦發現問題,要及時與政府監管部門和行業協會報告,及時溝通和協調。

  七、 建立應急管理機制。簽約企業遵照郵政業應急預案管理規定,建立快遞業務旺季期間突發事件應急響應機制。一旦發生突發性的緊急事件,及時啟動應急響應機制,采取有效措施,控制事態的發展,并及時向當地郵政監管部門和行業協會如實報告。

  八、 高度重視安全工作。簽約企業落實好國家郵政局各項安全管理制度,保障運輸干線的安全暢通。認真做好疑難問題和安全隱患問題的排查和疏導工作。對出現不穩定苗頭問題,要采取果斷措施給予解決。若企業不能及時解決的安全問題,要立即與交通運輸、公安機關等其它部門聯系,互相配合,形成合力,嚴防出現群體事。各級行業協會要從維護社會和諧穩定的高度,積極主動協助企業,協調相關部門,切實解決問題。

  九、 維護全網統一性,建立健全網絡平衡發展制度。簽約企業結合自身的實際情況,制定公平合理的網內結算制度,及時結算網內多主體間各類費用,保證網絡運行暢通無阻。為保護投遞員的合法權益,繼續堅持快件有償派送制度,簽約企業原則同意西部地區快件派送費每件不低于兩元五角,并根據發展進程,自主調整快件有償派送費。堅持全網統一,依據按勞分配原則,形成適合本企業的網內結算制度。

  十、中國快遞協會根據國家郵政局國郵發[20xx]30號文件要求,做好組織協調、信息服務和各項支撐服務工作,做到凡是會員企業提出的要求,事事有人負責,件件有著落。

  十一、簽約企業若違反《承諾書》,中國快遞協會將采取約談企業負責人、書面警告、通報批評或轉報政府主管部門予以行政處理等措施。

  特此承諾!

  承諾方授權代表簽字:__________________________________

  職 位:__________________________________

  承諾方名稱:__________________________________

  承諾方印章:__________________________________

  地址:

  郵編:

  電話:

  傳真:

員工承諾書 篇2

  我們特此無條件且不可撤銷地向成達保證:我們在執行工作過程中,在各方面均已遵守并已促使我們的全部職工、代理人和分包商均遵守中華人民共和國的有關法律和法規;及并不存在對任何第三方的、產生于或涉及合同項下的工作產品或工作履行的損失、傷亡或損害責任。

  如果因我們按合同從事的工作所引起的或附帶的`任何損失、傷亡或損害而對成達或成達的任何股東、管理人員、雇員、代表或顧問提起任何訴訟、行動、法律或行政程序、索償、要求、損害賠償、處罰、罰款、費用或開支 (包括但不限于法律費用和開支) ,我們特此承諾向成達或成達的任何股東、管理人員、雇員、代表或顧問提供無條件賠償,并保障其免受損害。 如果任何第三方向成達提出任何此種索償,我們在收到成達有關該等索償的通知后,將立即對該等索償承擔全部抗辯責任,并應完全負責支付全部有關費用、開支、和解款項、裁決款項及其他款項。對于成功向成達提出的索償或由成達解決的索償,我們應最遲在收到成達通知后十(10)天內,對索償或和解金額承擔支付責任,或向成達補償全部該等付款額,包括與此有關的費用和開支。 本免責承諾書自我們簽署之日生效,并對于任何在簽署之日起三 (3) 年內收到的索償或

  通知均為有效。

  施工承包商名稱及印章:

  日期: 法定代表人:

員工承諾書 篇3

  為了確保外出活動安全,現提出外出活動安全責任,請各帶隊及每位成員自覺遵守。

  1、 外出人員確保自身健康,身體符合運動要求;身體不適者主動提出,不 保病情、勉強外出,造成的后果自負;

  2、 外出人員需帶適合運動的衣物、遮陽鏡、傘、護膚用品、自己必備的藥 品等;裝備不符合運動要求,造成的損傷等由個人負責人;

  3、 外出人員必須服從統一安排,遵守活動和作息時間要求,按時休息確保 第二天有充沛精力繼續工作。往返統一集合乘車,不得私自外出。不得私自爬山;

  4、 所有外出成員統一活動、統一食宿;不得多酒,不得私自購買酒水。不 得私自在要求的宿營及活動范圍以外的'地方活動;

  5、 注意食品衛生,后不得喝生冷飲料;

  6、 外出不得帶貴重物品。以免造成損失和不良影響;

  7、 山高坡陡,員工不得推搡嬉戲、跑著下山;不得在危險地帶拍照、下河;

  8、 文明旅游,尊重當地牧民的生活習慣,不得因為自己不文明的行為給公 司造成惡劣影響;

  9、 外出旅游以安全、休閑、快樂、修養生機為主,切不可樂極生悲。

  第一責任人簽字:

  帶隊簽字:

  外出人員簽字:

員工承諾書 篇4

  承諾人(員工):

  承諾人系xx有限公司(以下簡稱公司)員工,職務xx,茲就業務廉潔事項,保證履行如下義務和承諾:

  一、承諾人應當自覺遵守國家法律及公司有關廉政管理的規章制度,不得在業務洽談、招標、簽約、合同履行等過程中接受任何單位或個人名義以任何理由的任何賄賂、送禮、回扣等不廉潔行為。

  二、前述“不廉潔行為”具體包括但不限于:收取現金、有價券(卡)、紅包、貴重物品等財物;接受報銷費用或以勞務費/咨詢費等名目收取報酬;接受宴請(正常公開的業務招待或向公司副總以上報備的除外)、受邀外出旅游或進入營業性娛樂場所;在公司帳外單獨或私下收取回扣;私下向業務單位借款;利用職務便利要挾業務單位或對其設置人為障礙或向其索賄;以其他方式變相受賄。

  三、若承諾人違反本承諾書第一條/第二條,經按公司規定查證屬實或被行政/司法機關立案查處的,或被舉報兩次以上雖未查證確切但有初步證據印證的,視為承諾人嚴重違反公司規章制度,公司有權即時與承諾人解除勞動合同,并按涉賄金額100倍對承諾人處以罰金,要求承諾人賠償由此給公司造成的全部損失(包括但不限于公司終止與業務單位正在洽談的所有項目、解除所有業務合同等所造成的一切經濟損失)。情節嚴重者,公司有權交由公安機關處理,追究承諾人的.行政和刑事責任。

  四、本承諾書未盡事宜或者履行過程中發生的爭議,由承諾人和公司協商解決,協商不成向公司所在地人民法院起訴解決。依法需先提請勞動仲裁的,由佛山市順德區勞動爭議委員會裁決。

  五、本承諾書一式兩份,公司和承諾人各執一份,自承諾人簽字后生效。

  承諾人(簽字捺手印):

  20xx年x月x日

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