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員工承諾書

時間:2022-11-14 17:23:20 承諾書 我要投稿

有關員工承諾書集合5篇

  在當今社會生活中,我們都跟承諾書有著直接或間接的聯系,承諾書是把口頭承諾書面化規范化的一種產物。大家知道承諾書的格式嗎?以下是小編為大家收集的員工承諾書5篇,歡迎閱讀與收藏。

有關員工承諾書集合5篇

員工承諾書 篇1

  1、認真聽取班前會安排,搞好安全預想,嚴格執行崗位責任制和安全技術操作規程。

  2、上崗操作時必須按規定穿戴好勞動保護用品,正確使用生產設備、防護設施,妥善保管各種防護用品;

  3、上崗要集中精力,操作平穩,認真做好各種紀錄;

  4、嚴格遵守勞動紀律,不串崗、脫崗、不在崗位上睡覺、不做其它違反紀律的事情,

  5、有權拒絕一切違章作業指令,制止他人違章作業。發現危急征兆,主動采取措施,當人力無法抗拒時,可先撤離現場,并向負責人或越級向上級匯報;

  6、加強巡回檢查及時發現和消除事故隱患,自己不能處理的`應立即報告;

  7、嚴格執行交接班制度,發生事故時要及時搶救處理并保護好現場,及時如實向領導匯報;

  8、積極參加安全活動,提出合理化建議。指出安全生產工作中的缺點和問題,遇有打擊報復,可越級上告。

  9、熟悉本崗位安全操作規程,掌握本崗位安全技能,懂得本崗位的危險性、預防措施和應急方法,會報警,會使用救急工具和消防器具。

  10、積極參加事故隱患檢查和整改,在工作中發現事故隱患或者其他危險(危害)因素,立即向上報告,并配合班組和隊進行解決。

  11、發現生產安全事故時,及時向上報告,積極參與公司的事故應急救援工作,在救援中服從上級的指揮。

  12、強化自身安全意識,在生產過程中對自己的人身安全負直接責任。如嚴重違反安全生產的有關規定,本人將自愿承擔相應后果。

員工承諾書 篇2

  本人 ,于 年 月 日被 聘用,本人現做如下聲明與承諾:

  一、本人聲明:

  在聘用本人的同時已經及時通知本人簽訂書面的勞動合同,但本人因如下原因無法與簽訂書面的勞動合同:

  二、本人承諾:

  1、由于本人原因無法與簽訂書面的勞動合同,本人承諾決不向 要求承擔書面勞動合同項下的相關義務,包括且不限于社會保險、住房公積金、支付經濟補償金等。

  2、如因本人未在原單位辦理離職手續,原單位以本人違約或者給原單位造成損失為由向本人及提起連帶賠償要求的',本人愿意賠償因此而導致的一切損失與索賠費用,與無關。

  承諾人:

  身份證號碼:

  年月日

員工承諾書 篇3

  為了維護道路交通安全秩序,預防和減少道路交通事故,確保生命及公司財產安全,本人自愿承諾:

  一、自覺遵守交通安全法規、制度,提高交通法制意識、安全意識和職業道德意識,主動維護道路良好交通秩序。

  二、保證按相關法規要求,定期進行體檢,患有相關疾病,或者過度疲勞等影響安全駕駛的,不駕駛機動車。

  三、認真做好車輛的'預防性維護,確保車輛轉向、制動系統合格,照明燈光齊全有效,安全性能良好,保證不駕駛未檢驗或檢驗不合格的車輛。

  四、保證做到:不酒后駕車,不帶“病”出車,不疲勞駕車,不闖黃燈、紅燈,不超速,不超載,不爭道搶行,禮讓行人,文明駕駛。

  五、保證不非法營運,不在上下班期間使用非營運車輛搭載公司員工進行經營行為。

  六、自覺接受公司的檢查、監督,服從管理。

  我已熟知交通安全承諾書內容,愿意認真履行,如違反愿意承擔相應責任,并依照公司管理規定接受處罰。

員工承諾書 篇4

  承貴公司錄用,本人向公司鄭重承諾:

  1、遵守國家、地方法律法規,遵守公司《員工手冊》以及各項治理制度。服從公司工作調遣與指令。

  2、遵守公司《保密制度》,嚴守公司商業機密;如違反公司制度,給公司造成經濟損失或信譽損害的,愿接受公司或者法律法規處理并承擔責任。

  3、假如公司因無法猜測的原因裁員時,愿遵守公司要求離職,接受公司按國家相關政策發放的資遣,不提任何其他條件和要求,在規定的時間內辦理好離職交接手續。

  4、本人合同期滿前因故須離職時,愿按《勞動合同》中雙方協定的提前日期盡早提出辭職申請,并經公司批準、交接完畢后離開工作崗位,否則愿按公司規定接受處罰和承擔法律責任。

  5、對所把握的公司重要技術和重要資源或其他重要機密,或者公司根據合同對他方負有保密義務的商業信息,嚴格保守,不得用于從事損害我公司利益的事情,也不得利用這些資源或商業秘密投靠我公司競爭對手或自己單獨開設同類公司。

  6、不從事、不幫助被人從事與我公司有競爭關系的業務;不行賄、不受賄、不索取客戶回扣;不利用職務或工作之便,侵占公司利益。

  7、我在公司任職期間所完成的、與公司業務相關的發明創造、

  技術秘密或其他商業秘密,我主張由其本人享有知識產權的,應當及時向公司申明。經公司核實,認為確屬于非職務成果的,由我享有知識產權,公司不得在未經我明確授權的前提下利用這些成果進行生產、經營,亦不得自行向第三方轉讓。

  8、除了履行職務的需要之外,我承諾,未經公司同意,不得以泄露、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規定不得知悉該項秘密的公司的其他職員)知悉屬于公司或者雖屬于其他人但公司承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息,也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。

  9、離職之后仍對其在公司任職期間接觸、知悉的屬于公司或者雖屬于第三方但公司承諾有保密義務的技術秘密和其他商業秘密信息,承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務,而無論我因何種原因離職。我離職后承擔保密義務的期限為自離職之日2年內。我認可,公司在支付我的工資報酬時,已考慮了我離職后需要承擔的保密義務,故而無須在我離職時另外支付保密費。

  10、我承諾,在為公司履行職務時,不得擅自使用任何屬于他人的技術秘密或其他商業秘密,亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產權的行為。若我違反上述承諾而導致公司遭受第三方侵權指控時,我應承擔公司應訴而支付的一切費用:公司因此而承擔侵權賠償責任的,有權向我追償。上述應訴費用和侵權賠償可以從我的工資報酬中扣除。

  11、我在履行職務時,按照公司的明確要求或者為了完成公司明確交付的具體工作任務必然導致侵犯他人知識產權的,若公司遭受第三方的侵權指控,應訴費用和侵權賠償不得出我承擔部分或部分承擔。

  12、我在離職時,或者于公司提出請求時,返還全部屬于公司的財物,包括記載著公司秘密信息的一切載體。但當記錄著秘密信息的載體由我自備的',且秘密信息可以從載體上消除或復制出來時,可以由公司將秘密信息復制到公司享有所有權的其他載體上,并把原載體上的秘密信息消除。此種情況我無須將載體返還,公司也無須給予我經濟補償。

  13、我在離職后兩年之內不得利用在本公司掌握的資源做出有損本公司利益的活動,不得在離本公司200公里以內的地區,從事本行業或者協助其他人員從事本行業。

  14、本承諾書中所稱的任職期間,以我從公司領取工資為標志,并以該項工資所代表的工作期間為任職期間。

  15、本承諾書中所稱的離職,以任何一方明確表示解除或辭去聘用關系的時間為準。我拒絕領取工資且停止履行職務的行為,視為提出辭職。

  16、如我違反本承諾書任一條款,應當一次性向公司支付其年收入2倍的違約金;無論違約金給付與否,公司均有權不經預告立即解除與我的聘用關系。

員工承諾書 篇5

  為了保證個人人身安全,維護正常的工作和生活秩序,提高個人安全意識及警惕性,我本著對自己負責的態度,嚴格遵守以下規章:

  一、嚴格遵守國家法律法規和公司規章制度,注意人身、財物安全,不做任何有損他人和自己安全的事項。工作中嚴格執行崗位操作規程,按要求穿戴勞動防護用品,切實履行員工安全職責。

  二、工作中執行“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害、保護他人不受傷害”,確保自身安全及別人的安全,當觀察到別人存在不安全的活動時,必須要請他們糾正或是停止該活動。工作時間內不飲酒,不做任何與工作不相干的事情,工作以外也不參與任何違法活動。

  三、不隨意開啟設備,不進入危險區域;在倉庫、油庫、配電房等重點防火部位不抽煙、不隨意動火。工作中認真確保每一個步驟都安全地執行,嚴格遵守標準化作業,當發現安全隱患或問題時,及時糾正并上報。

  四、員工上下班必須按上下班正常路線行駛,如偏離正常行駛路線造成的一切事故,后果自負。

  五、自覺接受公司安全教育培訓,積極參與應急演練,努力提高安全意識和技能。如違反公司安全條例和規定,將按規定接受考核。

  通用安全生產十條禁令

  1、嚴禁違章指揮、強令他人冒險作業、違章作業、違反勞動紀律,不服從安全生產指令。

  2、嚴禁未按要求穿戴勞保用品進入作業現場。

  3、嚴禁班中飲酒及酒后進入作業現場。

  4、嚴禁不具備相應資格人員從事特種作業、操作設備。

  5、嚴禁未履行安全確認程序進行設備點檢、維護、檢修作業,未按規定辦理許可及安全確認后進行動火作業、有限空間作業、臨時用電等各類危險作業活動。

  6、嚴禁人機交叉作業、無可靠防護措施進行高處臨邊作業、在起重吊物或吊臂下通行和停留、在易燃易爆區域違規動火或吸煙。

  7、嚴禁未按規定確認程序停送能源介質、操作設備。

  8、嚴禁未采取安全措施接觸運轉、運行中的設備設施和物件,以及設備運轉時鉆、跨越設備或進行清掃、維護等作業。

  9、嚴禁違規關閉、取消、損壞設備安全聯鎖、防護設施,以及檢修后生產前未恢復安全設施。

  10、嚴禁使用不符合安全要求的`設備、工器具、勞動保護用品。本人鄭重承諾:已知曉本崗位區域內的危險因素,熟悉本崗位的安全操作規程及安全防護知識,將嚴格執行《通用安全生產禁令》的要求,防范一切安全風險。

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