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統計個人工作計劃

時間:2023-04-05 08:58:04 個人工作計劃 我要投稿

統計個人工作計劃6篇

  日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,我們的工作又將迎來新的進步,是時候開始制定計劃了。那么你真正懂得怎么制定計劃嗎?以下是小編幫大家整理的統計個人工作計劃,歡迎閱讀與收藏。

統計個人工作計劃6篇

統計個人工作計劃1

  xx年,我局財務工作緊緊圍繞全市統計思路和統計工作重點,充分發揮服務職能,盡職盡責地做好各種經費落實,做好后勤保障工作,促進我市統計工作的迅速發展。下面就是本人的工作計劃:

  一、扎實認真地抓好各種經費落實,各項經費使用,統籌兼顧,支出合理,確保統計業務工作需要,為局領導在經費落實和使用上當好參謀和助手。

  二、抓好縣區中央統計事業費的審計。按照省局的安排,擬在八至九月對五個縣區的經費使用情況進行全面審計,提高縣區財務工作水平,同時,在11月份前做好市上對我局的專項審計準備工作。

  三、加強固定資產管理,建立計算站固定資產明細帳,做好報廢物資的'申請報廢處理,做好清產核資工作,做到帳帳相符,帳實相符。

  四、管理好中央統計事業費,經費盡量向工作成績突出的縣區統計局傾斜,騰出精力和時間協助局領導抓好縣區經費落實。

  五、加強局機關建設。完成會議室裝修,車輛購置及有關設備購置。

  六、加強財務人員業務培訓,提高業務水平。

統計個人工作計劃2

  (一)多措并舉,進一步加強城中村綜合治理

  城中村綜合治理是我辦今年工作的重點難點,接下來,我辦將進一步改善“城中村”安全質量、環境品質、配套服務和管理水平,繼續貫徹落實上級工作部署,圍繞“管理”、“建設”兩個重點,以改進不足為突破口,開拓進取,攻堅克難,強力推進街道“城中村”綜合治理工作,重點抓好3個方面工作:

  一是加快推進科學技術保障,加強與市、區、社區、代建商、筍崗股份公司溝通聯系,推動消防安全建設等工作,促進城中村管理更具科學性、有效性;

  二是加強“城中村”綜合治理信息化建設,在現有信息化建設基礎上,結合實際想方設法挖掘更便捷、更完備的信息系統,充分發揮“互聯網+”在城中村治理中的應用;

  三是加大“城中村”綜合治理宣傳力度,通過微信、微博等線上工具,結合講座、入戶等線下宣傳方式科普環境治理知識,提高社區居民對“城中村”綜合治理認知度、參與度。為實現特區一體化均衡化發展貢獻一份力量,更好地滿足人民日益增長的美好生活需求,切實提升市民群眾的獲得感、幸福感、安全感。

  (二)多管齊下,全力推進垃圾分類工作

  垃圾分類工作不僅是一項惠及民生的工作,更是一項長期性的.工作,下一步,我辦將繼續深入開展垃圾強制分類工作,將智能設備全面進駐轄區內各小區,落實達標小區臺賬,使垃圾分類工作深入民心,切實提高我街道城市生活垃圾減量化、資源化、無害化水平。

  一是加大資金完善基礎設施建設;

  二是聯動社區自治組織取得小區居民的支持;

  三是開展各項宣傳活動,普及小區居民知曉率;

  四是由志愿者和督導員全面開展平時宣傳、督導工作,保障垃圾分類工作;

  五是在轄區各小區、城中村普及推廣應用智能資源回收箱、六分類垃圾桶等設施。把普及推廣應用智能資源回收箱打造成街道垃圾分類和減量工作的亮點。

  (三)進一步加強生態文明建設譜寫美麗筍崗新篇章

  根據區生態文明建設考核辦的要求,結合我街道實際,20xx年下半年我辦將從以下幾個方面抓好生態文明建設工作。

  一是深入開展生態文明示范村、示范街道建設,構筑生態文明體系,生態環境質量明顯改善;

  二是對轄區內的筆架河(筍崗段)、布吉河(筍崗段)河道加強長效管理,確保水質持續改善;

  三是繼續深入開展整治“小散亂污”專項整治行動,完成生態文明建設考核任務;

  四是加強生態文明宣傳,保障市民健康環保生活。

統計個人工作計劃3

  時間如梭,新年的鐘聲即將敲響。20xx年將告別它的光輝,20xx年從容而至。在這個辭舊迎新之際,第一次嘗試把自己在這一年來的行動用語言表達。下面我就做個簡單的總結。

  一、統計工作

  1、每日做好生產一線職工的個人產量與次品數據的匯總與登記,并間斷性地抽查相關數據是否準確;

  2、每月匯總并公布職工的出勤、個人產量、次品等。做好產量月報表上報生產經理和財務部門,包括生產車間和包裝車間;

  3、每月月底進行一次徹底的盤庫,主要有原材料、輔料、半成品、成品。整理分析數據后上交財務部等相關部門;

  4、每月將生產部各種人員流動情況及考勤,獎罰,請假等數據匯總上報行政人事部;

  5、協助人事部門招聘、登記求職人員信息,刊出宣傳櫥窗;

  6、配合生產部發布和修改各類制度、通知、考核等;

  7、自從公司實行免費餐以后,每日進行就餐人數統計;

  8、年底將部分數據用表格的形式進行匯總與分析。主要有《年度原材料消耗表》、《年度生產表》、《年度成品包裝產量表》。

  二、20xx的工作計劃

  努力完成本職工作之余,學習更多有關財務、統計方面的知識,以提升自己專業學識。

  積極參加一些和專業有關的培訓,有效提高對統計數據的準確性,并做好數據的登記與分析。

  三、總結經驗與不足之處

  20xx年,在原有的各種統計報表基礎上,對一些沒有實際意義的表格作了改進,并對統計數字的準確性進行了加強。但也存在著不少問題,尤為突出的是“食堂就餐人數的統計”問題。由于如今在廠職工按部門劃分,人員變動情況很難在同一時間最準確地掌握,給每日的上報帶來很大的'麻煩。為此經過一系列的改進與調整,我們將專屬部門專職人員上報簽字認可,希望能夠起到更準確更及時的統計。12月份最多統計人數相差了8人,為此我也做了檢討。有人反映人數統計方面存在問題,那是否職工產量也是如此。關于這個問題是我統計中的疏忽,但產量我可以大膽地說,不是的正確,卻有99%的準確!工作中經常會出現這樣那樣的問題,我們要勇于正視錯誤,并且解決錯誤。有則改之,無則加勉!

  回顧過去,20xx年是個不平凡的一年,是我職業生涯的一個重要轉折點。寶光給了我鍛煉的舞臺,使我取得了不少的收益。這些成績是離不開領導的信任和支持,離不開車間各道質檢的共同努力。在此我要感謝各位對本人工作的支持!過去的成績只能說明過去,未來的日子還是要靠我們共同的努力去實現。一份耕耘,一份收獲,我相信寶光的未來會更加輝煌!

統計個人工作計劃4

  一、進一步健全組織網絡,夯實科普工作基礎;

  社區將在20xx年創建“市級科普示范社區”的基礎上,進一步建立健全社區科普組織網絡。進一步完善科普工作領導小組,繼續以社區主任牽頭總負責、社區其他干部成員共同參與實施的科普工作機制;進一步充實壯大“科普志愿者服務隊伍”,以科普志愿者帶動周邊社區群眾樹立崇尚科學破除迷信的決心與信心;并依托轄區內企事業單位及共建單位,由社區牽頭組織邀請衛生、文化、科技、教育等多方面專家、學者,深入到社區及社區居民家中開展多樣、生動活潑的科普文化宣傳及文娛活動。

  二、進一步加強宣傳力度,營造濃郁的科學文化氛圍;

  社區以活動室為社區活動主陣地,以文化宣傳欄、宣傳櫥窗、黑板墻報、科普畫廊等作為轄區宣傳載體,在轄區內各居民樓道廣泛張貼科普知識宣傳海報,架設宣傳橫幅,定期組織科普志愿者上門宣傳講解家居實用“科學小秘密”,在全社區營造科普宣傳的濃郁氛圍。

  三、開展豐富多彩的科普活動,提升轄區整體科普水平;

  1月份合冬季特點,開展防火防盜的普及宣傳;

  2月份合春節特點,開展宣傳禁放工作;

  3月份合綜治宣傳月和“3.15”消費者活動日,開展法律咨詢服務;

  4月份合計劃生育的特點,開展優生優育科普知識宣傳;

  5月份合“五.一”勞動節的.特點,開展安全生產的宣傳活動;

  6月份合“六.一”兒童節特點,開展青少年科普知識講座;

  7月份合黨的生日,開展革命傳統教育;

  8月份合“八.一”建軍節,開展國防知識講座;

  9月份開展食品衛生知識宣傳活動;

  10月份合國慶節及九九重陽節,開展愛國主義的教育和尊老愛幼品德教育;

  11月份開展“生活小竅門”知識講座;

  12月份開展“艾滋病”防治工作宣傳及禁毒知識講座;

  20xx年,我社區將繼續以黨的十八大精神為指引,發揮社區的優勢職能,為促進社區居民科學意識的進一步提升,爭創“省級科普示范社區”繼續邁進!

統計個人工作計劃5

  20xx年,我局財務工作緊緊圍繞全市統計思路和統計工作重點,充分發揮服務職能,盡職盡責地做好各種經費落實,20xx年,我們也將做好后勤保障工作,促進我市統計工作的迅速發展。下面就是本人一年來的工作計劃:

  一、扎實認真地抓好各種經費落實,各項經費使用,統籌兼顧,支出合理,確保統計業務工作需要,為局領導在經費落實和使用上當好參謀和助手。

  二、抓好縣區中央統計事業費的審計。按照省局的安排,擬在八至九月對五個縣區的經費使用情況進行全面審計,提XX縣區財務工作水平,同時,在11月份前做好市上對我局的.專項審計準備工作。

  三、加強固定資產管理,建立計算站固定資產明細帳,做好報廢物資的申請報廢處理,做好清產核資工作,做到帳帳相符,帳實相符。

  四、管理好中央統計事業費,經費盡量向工作成績突出的縣區統計局傾斜,騰出精力和時間協助局領導抓好縣區經費落實。

  五、加強局機關建設。完成會議室裝修,車輛購置及有關設備購置。

  六、加強財務人員業務培訓,提高業務水平。

統計個人工作計劃6

  為切實配合20xx年公司計劃的順利實施,按崗位職責及任務對20xx年公司行政部工作做出如下分解:

  一、深化績效考核成果

  通過20xx年近3個月的績效考核及目標管理,公司各部門對績效考核的理解及行為轉變正在逐步改善,以工作目標結果為導向,用事實和數據說話,本部門在20xx年的工作中將全力配合公司的績效改革,以提高員工滿意度為指導思想,加強與各部門各級員工之間的溝通,切實提高工作績效。

  二、全面響應“全員營銷”工作理念

  配合公司與營銷有關的職能部門,建立一套后勤服務保障體系,實行承諾制,對相關部門提出的協助做出承諾,并寫進績效考核指標,保障公司銷售目標的實現。

  三、抓節約、保指標

  在明年的工作中,行政部必須與各部門充分溝通,出臺詳細制度,大力抓節約,天天抓,時時抓,日常工作中多進行監督、檢查、改進,從“節流”的層面確保公司利潤指標的達成。

  四、狠抓安全生產

  以現有的安全標準化管理平臺為基礎,多進行安全檢查、多進行安全生產管理知識培訓,注意隱患排查,提高員工安全生產意識,保證安全生產零事故率。

  五、企業文化建設

  針對這一行政部工作中的薄弱環節,我們計劃以日常企業文化建設為主,主題活動為輔的方式,通過吸收別人先進企業文化經驗,在明年內完成公司企業文化框架的`搭建工作。

  六、創新十主動

  作為行政部負責人必須花時間進行思考、針對工作中的方方面面提出獨特的改良辦法及方式,主動出擊,將創新管理分解到明年各月的績效考核指標內,培養自己獨特的思維方式,用創新精神和意識為工作加上助推器。

  七、完善自我、加強學習

  在20xx年的工作中,自己仍然存在許多問題。管理水平仍舊不高,要隨時注意改正自己的性格缺陷,不斷進行自我否定,少說話多做事,多做實事,培養自己主動學習的意識和習慣,吸收先進的經驗,用知識來武裝自己、提高自己。

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