婦幼保健工作計劃范文(通用6篇)
時光在流逝,從不停歇,我們又將迎來新一輪的努力,何不好好地做個工作計劃呢?工作計劃的開頭要怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編精心整理的婦幼保健工作計劃范文(通用6篇),希望能夠幫助到大家。
婦幼保健工作計劃1
今年的婦幼保健工作以科學發(fā)展觀為動力,全面落實上級有關婦幼衛(wèi)生保健工作要求,切實履行婦幼衛(wèi)生的公共職能,保障母嬰健康,降低孕產婦和嬰兒的死亡率,控制和減少出生缺陷,全面提高出生人口素質。根據有關文件精神和縣保幼健站婦幼工作計劃,結合本院工作實際,特制定如下計劃:
一、總體目標與具體工作指標
(一)總體目標降低全鎮(zhèn)孕產婦死亡,消滅新生兒破傷風;嬰兒和5歲以下兒童死亡率分別控制在5%和6%以下。
(二)具體工作指標⑴早孕建卡率達96%⑵孕產婦系統管理覆蓋率達96%⑶高危孕婦管理率達100%⑷住院分娩率達100%⑸7歲以下兒童管理覆蓋率達95%⑹婦科病檢查率達65%
二、采取有力措施,嚴禁發(fā)生可避免孕產婦死亡,降低兒童死亡
(一)加強高危孕婦的管理
在孕產婦系統管理過程中,凡是篩查出的高危孕婦,要及時跟蹤、隨訪,轉診,按規(guī)定及時向二三級醫(yī)院轉診。
(二)建立便捷、通暢的危重孕產婦搶救綠色通道加強高危孕產婦救治工作,保障孕產婦安全。充分發(fā)揮鄉(xiāng)衛(wèi)生院對高危孕產婦早發(fā)現的作用,在XX年的基礎上,要進一步規(guī)范和完善各項隨訪和轉診制度和措施,如遇有孕產婦危重情況,隨時與上級取得聯系,做好轉診準備。
(三)加強產科管理工作,強化孕產婦死亡的報告制度。
加強孕產婦的系統管理工作,堅持孕產婦死亡的報告制度,規(guī)范和加強孕產婦死亡評審制度和死亡報告制度,定期開展孕產婦保健知識宣傳活動。
三、針對婦女兒童主要健康問題實施干預措施
(一)全面啟動適齡婦女婦科病檢查,重點規(guī)范技術操作,嚴格質量控制,確保受益人群的健康利益。
(二)加大社會宣傳力度,提倡自然分娩;加強督導,定期公示,逐步降低剖宮產率。
(三)加強生殖健康教育,提高育齡人群自我保護意識,減少性病、艾滋病的`傳播。
四、做好計劃生育技術服務工作。加強對醫(yī)療保健機構計劃生育技術服務的管理,加大監(jiān)管力度,不定期進行專項檢查,規(guī)范服務行為。
五、做好托幼園所和學校衛(wèi)生保健工作
(一)定期對本鄉(xiāng)托幼園所保健人員進行業(yè)務知識培訓,組織學術交流,提高托幼園所保健人員的業(yè)務水平。
(二)加強對托幼園所兒童疾病防治、膳食營養(yǎng)、食堂衛(wèi)生、消毒及安全等方面的指導,提高托幼園所衛(wèi)生保健水平。
(三)開展兒童心理衛(wèi)生健康教育,逐步推廣入園兒童、入學兒童的心理衛(wèi)生評估工作。
六、大力開展婦幼保健健康教育與促進
(一)制定婦幼保健健康教育發(fā)展規(guī)劃,推進婦幼保健健康教育事業(yè)。
(二)對各村婦幼保健工作人員進行系統化、規(guī)范化培訓,逐步培育我鄉(xiāng)婦幼保健健康教育隊伍。
(三)加強孕期健康教育工作,推廣標準、規(guī)范的健康教育模式,在全鄉(xiāng)醫(yī)療保健機構創(chuàng)建一批合格的孕期健康教育陣地。
總之XX的婦幼工作工作量大,預期目標高,需要我們再總結XX年工作的基礎上鞏固強項,改進弱項,我們相信通過各科室的共同努力,我院的婦幼保健工作一定能夠達標
婦幼保健工作計劃2
(一)協助社區(qū)公共衛(wèi)生服務中心和婦幼保健機構對轄區(qū)內的婦幼保健工作進行行業(yè)管理,加強對婦幼保健工作的業(yè)務指導。
(二)掌握本地區(qū)婦女、兒童健康情況,開展孕產婦系統管理、兒童系統管理、計劃生育技術服務等婦幼保健工作。
。ㄈ┱J真做好孕產婦死亡、圍產兒死亡、5歲以下兒童死亡、出生缺陷監(jiān)測報告工作,將孕產婦死亡、圍產兒死亡、5歲以下兒童死亡和出生缺陷的補漏調查工作貫穿在日常工作中,開展相關調查,定期進行質量控制。
。ㄋ模┎扇《喾N形式開展婦幼衛(wèi)生科普宣傳、教育和咨詢工作,普及婦幼保健、計劃生育、科學育兒等衛(wèi)生保健知識。
(五)定期召開基層婦幼保健人員例會,開展婦幼衛(wèi)生業(yè)務培訓,不斷提高基層醫(yī)務人員的業(yè)務技術水平;深入基層,進行婦幼保健的業(yè)務指導,檢查各項制度的執(zhí)行情況,幫助解決工作中的'問題。
(六)按照洋山鎮(zhèn)婦幼保健工作要求,使用全縣統一的報表、臺帳及管理卡冊,全面掌握轄區(qū)內婦幼保健基礎資料,做好資料的收集、整理和上報工作。
。ㄆ撸┰挟a婦系統管理要求
1、進行屬地化管理,掌握轄區(qū)內已婚育齡婦女數和孕產婦數等基礎情況。
2、做好孕產婦系統管理工作,動員孕產婦建立孕產婦保健手冊,進行產前檢查,實行住院分娩。
3、按照高危妊娠分級管理要求,負責高危妊娠篩查管理工作,對高危妊娠的孕產婦進行專案管理,做好立案、結案和轉診工作。
4、配合做好新生兒疾病篩查血片采集、新生兒聽力篩查以及數據匯總、上報、陽性患兒召回等工作。
5、負責轄區(qū)內產婦產后訪視任務,配合做好產婦產后42天健康檢查工作。
6、開展健康教育工作,普及孕產期保健、母乳喂養(yǎng)、避孕節(jié)育等衛(wèi)生保健知識。
7、負責轄區(qū)內《浙江省孕產婦保健手冊》統計分析和總結工作;開展孕產婦死亡、出生缺陷監(jiān)測工作,認真做好統計、分析和上報工作。
(八)7歲以下兒童系統管理要求
1、開展屬地化管理,掌握轄區(qū)內出生人口數及0~6歲兒童人數。
2、認真做好新生兒訪視工作,訪視記錄完整,數據真實可信。
3、開展兒童生命監(jiān)測工作,認真做好各項統計工作。
4、兒童系統管理卡書寫規(guī)范,診斷、處理正確。
5、開展體弱兒管理工作,準確掌握體弱兒收案標準和治療原則,實行逐級轉診制度。連續(xù)管理兩次未見明顯好轉、診斷不明及無治療用藥,及時轉上級婦幼保健機構就診。
6、開展健康教育工作,普及母乳喂養(yǎng)、科學。
婦幼保健工作計劃3
20xx年,是十二五規(guī)劃的收官之年,十三五規(guī)劃的謀劃之年,更是醫(yī)療衛(wèi)生服務水平提升三年行動計劃組織實施的攻堅之年、關鍵之年。衛(wèi)生計生委將以十八大和十八屆三中、四中全會、區(qū)委四屆九次全會精神為指引,立足區(qū)域經濟社會發(fā)展實際,加強頂層設計和規(guī)劃引領,推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革向縱深發(fā)展,提升公共衛(wèi)生服務保障水平,強化基層網底服務能力建設,落實計劃生育相關政策,優(yōu)化衛(wèi)生計生服務管理舉措,更好服務區(qū)域經濟社會發(fā)展和人民群眾生命健康。
一、科學決策統籌實施衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展規(guī)劃
。ㄒ唬┘涌炻鋵崱笆濉睍r期衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展規(guī)劃任務
對照“十二五”規(guī)劃目標和任務安排,進一步加大四大體系建設力度,繼續(xù)通過推進區(qū)外優(yōu)質資源引入、鼓勵社會資本辦醫(yī)等手段提升區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生資源配置水平,加緊按照各級醫(yī)院職能分工、專業(yè)特長確定區(qū)級臨床重點專科建設范圍和目標,加快推進社區(qū)衛(wèi)生服務機構布局和網底建設。做好規(guī)劃的終期評估準備工作,進一步查找問題、總結經驗、提出對策。
。ǘ┓e極謀劃“十三五”時期衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展規(guī)劃編制
委托北京大學醫(yī)學部開展“十三五”規(guī)劃的前期課題研究和規(guī)劃編制,在整理完善課題研究成果的基礎上,進一步梳理提出“十三五”時期衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的思路,明確下一個五年內的發(fā)展目標和重點任務,逐步扭轉衛(wèi)生事業(yè)作為區(qū)域社會事業(yè)發(fā)展短板的局面。
二、落實醫(yī)療衛(wèi)生服務水平提升年度任務
根據《XX區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務水平提升三年行動計劃》的總體目標和任務分解,不斷健全政府相關部門積極參與、協調溝通的管理機制,加強對各項提升任務實施過程的監(jiān)測和跟蹤,按時間節(jié)點和進度安排推進落實。
。ㄒ唬┩七M醫(yī)療資源布局優(yōu)化
一是全面提升區(qū)域醫(yī)療中心綜合實力。加強與首都醫(yī)科大學的合作,正式簽約成為其教學醫(yī)院或附屬醫(yī)院。按照三級甲等綜合醫(yī)院標準開展全面建設,啟動10個臨床重點?平ㄔO,增強重癥救治和醫(yī)學科研能力,扎實推進與北京協和醫(yī)院、解放軍總醫(yī)院、北京宣武醫(yī)院、北大人民醫(yī)院等三甲醫(yī)院的合作建設,實現醫(yī)院管理、科室建設的全面提升。二是構建市區(qū)鎮(zhèn)村一體化的中醫(yī)藥服務體系。繼續(xù)深入推進區(qū)域中醫(yī)醫(yī)聯體建設步伐,全力推動北京中醫(yī)醫(yī)院順義醫(yī)院與區(qū)三院的緊密型合作模式,完善市區(qū)鎮(zhèn)村一體化發(fā)展的`中醫(yī)藥服務體系。全面啟動北京中醫(yī)醫(yī)院順義醫(yī)院與其他基層單位的多種形式醫(yī)聯體建設,加快帶動基層社區(qū)中醫(yī)藥服務能力的提升。三是加快做好婦兒?坪献鞴步。繼續(xù)推進與北京兒童醫(yī)院合作共建進程,深入開展以理事會為決策核心的公立醫(yī)院法人治理結構改革,著力提升區(qū)域內婦科、兒科的綜合診療水平。四是增強重要區(qū)域節(jié)點醫(yī)療服務能力。實施以“五變八不變”為基礎的新型社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生體系改革,在東部及西部選擇有代表性的社區(qū)衛(wèi)生服務機構作為改革試點,構建有效的運營機制和可持續(xù)發(fā)展機制,建立起社區(qū)衛(wèi)生服務機構與二級以上醫(yī)療機構的協作運行機制。鎮(zhèn)級節(jié)點醫(yī)院各自確定1-2個優(yōu)勢?,通過聯合辦院、醫(yī)聯體等方式提升基層網底服務能力。
。ǘ┘訌妰(yōu)質醫(yī)療資源引進
一是做好北京友誼醫(yī)院順義院區(qū)推進。推動北京友誼醫(yī)院順義院區(qū)建設進展,確保建設項目在20xx年實質性啟動。二是推動北京地壇醫(yī)院順義院區(qū)發(fā)展。切實做好屬地支撐和政策引導,推動該院盡快恢復全部門診和部分住院醫(yī)療服務,探索實施區(qū)域內醫(yī)療資源整合利用,實現醫(yī)療資源的合理使用。三是積極穩(wěn)妥推進社會辦醫(yī)。加大力度吸引社會資本入區(qū)舉辦?铺厣黠@、具有一定規(guī)模的醫(yī)療機構,建立健全由相關政府部門參與的溝通協調機制,綜合解決社會辦醫(yī)面臨的難題,不斷增加民營資本醫(yī)療資源的構成比例。
。ㄈ┘涌旎A設施建設
大力加強基礎設施建設,改善醫(yī)療機構硬件設施水平,包括:實現區(qū)醫(yī)院急診綜合病房樓投入使用。完成區(qū)醫(yī)院原門診病房樓裝修改造工程設計及規(guī)劃方案及南病房樓裝修工程設計;完成區(qū)中醫(yī)院裝修改造工程;完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院規(guī)范化免疫門診硬件更新工程;完成旺泉街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心裝修工程;區(qū)疾病預防控制中心及衛(wèi)生監(jiān)督所遷建、區(qū)中醫(yī)院遷建等工程實現開工建設;啟動區(qū)醫(yī)院教學科研樓新建、李橋鎮(zhèn)衛(wèi)生院遷建、光明、勝利街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心新建等工程;推進區(qū)婦幼保健院兒科門診病房樓工程和空港醫(yī)院預防保健科改擴建工程。
。ㄋ模┘訌娦l(wèi)生人才隊伍建設
一是繼續(xù)加強高端衛(wèi)生人才引進。力爭全年引進學科帶頭人2名,高學歷專業(yè)技術人員60人。二是全面實施外聘專家“百人工程”。依托重點專科建設,借助區(qū)外三甲醫(yī)院正高級職稱專家智力資源,保證每天有50名外聘專家到我區(qū)服務,發(fā)揮專家的傳、幫、帶作用。三是抓好衛(wèi)生管理干部培養(yǎng)。嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》選拔任用管理干部。與北京大學公共衛(wèi)生學院合作,選派2名管理干部參加2-3個月的脫產培訓,安排衛(wèi)生計生系統管理干部分4批進行短期培訓,進一步提升干部隊伍管理水平。四是開展骨干人才培養(yǎng)。從區(qū)級醫(yī)院選送5名學科帶頭人、20名學科骨干到市內三甲醫(yī)院培訓;從基層醫(yī)院選送30名業(yè)務骨干到市、區(qū)級醫(yī)療機構進修學習。五是引導衛(wèi)生人才向基層流動。落實醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)管理辦法及上級醫(yī)院醫(yī)師到基層輪崗機制,緩解基層衛(wèi)生人力總量不足的問題。六是加大基層人才培養(yǎng)力度。充分利用全市定單、定向培養(yǎng)醫(yī)學生政策,安置定向單定向培養(yǎng)醫(yī)學生52人。七是啟動“重大傳染病高端技術人才隊伍培養(yǎng)項目”。開展傳染病病原快速檢測合作、機場周邊病媒密度監(jiān)測等項目,提升現有人員技術能力,著力在監(jiān)測預警與應急處置、免疫規(guī)劃管理方面培養(yǎng)高水平人才。八是積極爭取高端人才服務機制、編外用工機制突破創(chuàng)新。加強與相關部門協作,促進相關配套制度早日出臺,相關保障措施盡快落地。
三、完善公共衛(wèi)生服務體系建設
一是強化傳染病防控。加強傳染病防控隊伍建設,強化傳染病和蟲媒生物監(jiān)測,為傳染病早期發(fā)現、風險評估、預警預測提供技術支撐。二是提升衛(wèi)生應急綜合能力。加強部門間協調聯動,強化應急隊伍和應急物資儲備能力建設,增強基層衛(wèi)生應急管理水平,為及時有效處置突發(fā)公共衛(wèi)生事件奠定基礎。三是嚴格落實公共衛(wèi)生服務項目。加強質控管理和過程管理,確保全民健康體檢、適齡婦女兩癌篩查、0-6歲兒童健康體檢、精神病人免費服藥等惠民政策扎實落實。四是增強衛(wèi)生監(jiān)督屬地管理職能。按照國家衛(wèi)計委《切實加強綜合監(jiān)督執(zhí)法工作的指導意見》(國衛(wèi)監(jiān)督發(fā)〔2013〕40號),將衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法納入鎮(zhèn)、街日常管理,將屬地聯合執(zhí)法行動規(guī)范化、制度化,有效打擊違法行為。五是做好兒童早教中心建設技術儲備。強化專業(yè)技術人員培養(yǎng),拓展兒童早教項目,為我區(qū)兒童早教中心成立奠定技術基礎。六是創(chuàng)建國家級慢病防控綜合示范區(qū)。探索多部門聯動的慢性病防控策略、措施和長效機制,全面推進健康全民健康生活方式行動,提升慢病防控信息化水平,迎接慢病防控示范區(qū)國家級驗收。七是完善政府購買服務機制。以政府補貼購買服務方式,鼓勵和引導鄉(xiāng)村醫(yī)生向村民提供公共衛(wèi)生服務和零差率藥品銷售;擴大社會辦醫(yī)療機構參與公共衛(wèi)生服務項目范圍與內容;完善對區(qū)婦幼保健院承擔的婦兒保健、口腔保健、預防接種等公共衛(wèi)生工作給予相應補貼的考核補償機制。
四、創(chuàng)新醫(yī)療衛(wèi)生管理制度
。ㄒ唬嬛腔坌l(wèi)生云建設
一是建設衛(wèi)生專網。實現各社區(qū)衛(wèi)生服務站、27家一級醫(yī)院與3家區(qū)級醫(yī)院之間互聯互通,實現處方、病歷等數據共享;同時實現各醫(yī)療機構與區(qū)疾控中心之間互聯互通。二是建立區(qū)級電子病歷中心。全區(qū)各公立醫(yī)院間實現電子病歷共享及交換,并與市級電子病歷中心實現互聯。三是推進居民健康卡應用。開展居民健康卡系統建設與發(fā)放工作,選1-2個鎮(zhèn)進行試點,按國家標準發(fā)放健康卡,逐步實現居民在不同地域、不同醫(yī)院間就醫(yī)“一卡通”。四是推廣診斷中心應用。實現區(qū)域醫(yī)學影像診斷中心全覆蓋,完成25家衛(wèi)生院與診斷中心之間的影像數據實時傳輸和診斷報告回傳。啟動區(qū)域臨床檢驗中心試點。五是推行疾病預防控制工作的信息化管理。建立傳染病、慢性病等衛(wèi)生相關項目的流行病學信息調查模塊和報表系統,實現移動端現場流調、數據實時錄入上傳、審查核對、統計分析等功能。
。ǘ┩晟菩罗r合服務管理措施
一是全面推廣一級定點醫(yī)療機構門診醫(yī)藥費用實時結算,實現區(qū)域一級定點醫(yī)院門診實時結算全覆蓋,并選取北京中醫(yī)醫(yī)院順義醫(yī)院作為門診實時結算試點,為區(qū)域內定點醫(yī)療機構全部實現實時結算奠定基礎。二是啟動村衛(wèi)生室納入新農合統籌試點。先行啟動1-2個試點運行,探索村衛(wèi)生室納入新農合定點醫(yī)療機構,逐步推進鄉(xiāng)村衛(wèi)生一體化管理,方便百姓就醫(yī)報銷。三是與人保集團合作實行“共保聯辦”管理模式。制發(fā)相關管理制度,采取往醫(yī)療機構派駐專業(yè)保險人員和不定期巡查等方式,加強對醫(yī)療機構診療工作和醫(yī)藥費用監(jiān)管,提升新農合專業(yè)化服務管理水平。
。ㄈ┞鋵嵑糜媱澤嚓P政策
一是穩(wěn)定適度低生育水平。落實國家生育政策,探索再生育網上審批,提高辦事效率,做好社會撫養(yǎng)費征收工作。20xx年全區(qū)常住人口出生1.2萬人左右,其中戶籍人口出生9500人以內;人口自然增長率在8%左右,總和生育率1.5左右。二是提高計生家庭發(fā)展能力。提高區(qū)級獎勵扶助金額,深入研究特扶家庭傾斜政策,從經濟扶助、養(yǎng)老保障、醫(yī)療保障、社會關懷等方面,做好計生特殊困難家庭扶助工作。三是做好流動人口計劃生育工作。全力推廣“流動人口電子婚育證明”辦理和查驗,同時為流動人口提供免費獲取藥具、健康體檢等均等化服務。四是推進優(yōu)生優(yōu)育工作。繼續(xù)實行免費孕前優(yōu)生健康檢查項目,全年計劃檢查1200對夫婦;為4000對新人發(fā)放婚育服務包;組織1.3萬名農村長效措施已婚育齡婦女開展健康檢查。嚴厲打擊非醫(yī)學需要胎兒性別鑒定和選擇性別人工終止妊娠行為。
婦幼保健工作計劃4
為進一步加強我院科學管理、提高管理水平,規(guī)范服務行為,提高服務能力,促進我院科學發(fā)展,為十二五加強婦幼衛(wèi)生建設計劃工作發(fā)展打好基礎。依據《河北省婦幼保健機構等級評審管理辦法》,河北省衛(wèi)生廳婦幼處將評審工作納入明年工作重點,結合我院發(fā)展的現狀,提出如下發(fā)展計劃:
一、提高認識,統一思想,全力以赴地做好我院二級甲等婦幼保健申報評審工作。
。ㄒ唬┏闪⒔M織,按達標標準搞好自查,明確工作任務。
(二)落實職責,依據自查結果,明確責任,健全科室,以科室為基礎,做好達標工作。
。ㄈ┳晕以u估。在達標工作基礎上,對照標準,進行自查評估,評估達標后,寫出自查報告,進行申報。
二、完善科室建設。
。ㄒ唬┲攸c搞好保健科、兒科病房、產科的機制建設。
。ǘ⿲嵭锌浦魅喂芾碡撠熤。按標準要求,確定科主任,明確主任職責,落實科主任管理責任化制,增強科室服務的團隊戰(zhàn)斗力。
三、完善人才培養(yǎng)機制。
在科室建設完善的基礎上,加強住院醫(yī)師培訓和保健醫(yī)生的培訓。從“三基”培訓青年,結合病例討論等方式扎實有效地搞好繼續(xù)教育,提高服務水平和服務質量。
四、規(guī)范討論行為。
以我院臨床科室為重點,采用衛(wèi)生部制定的臨床路徑,制定有實用價值的診療護理常規(guī),規(guī)范醫(yī)生診療行為。
五、創(chuàng)建特色服務。
。ㄒ唬⿱D產科和兒科臨床服務,突出與保健相結合。
。ǘ┊a科實施高水平的`愛嬰行動,納入常規(guī),創(chuàng)產科愛嬰品牌。
。ㄈ﹥嚎谱o士加強臨床技能練兵,提高靜脈穿刺成功率,創(chuàng)建“一針準”服務品牌。
。ㄋ模﹦(chuàng)建婦幼保健服務品牌。
六、完善分配機制。
實行科學的法人治理結構,完成院、科兩級分配制度,落實激勵機制,鼓勵多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)得,最大限度地調動業(yè)務人員的主觀能力性。
婦幼保健工作計劃5
一、貫徹落實一法兩綱,提高婦女兒童保健水平。進一步學習貫徹《母嬰保健法》及配套法律法規(guī),嚴厲打擊非法接生、非醫(yī)學需要的胎兒性別鑒定和選擇性別的人工終止妊娠等違法行為。每季舉辦1期鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生所婦幼保健人員業(yè)務知識培訓班。加強托幼機構衛(wèi)生管理,定期對全區(qū)各托幼機構的兒童和教職員工進行健康體檢,確保兒童健康成長。
二、全面加強醫(yī)療質量管理,確保醫(yī)療安全。結合本院實際情況,一是開展業(yè)務知識競賽、護理操作技能競賽、病歷質量評比活動。二是開展醫(yī)務人員衛(wèi)生法律法規(guī)和安全意識教育,增強依法服務和自我保護的安全意識。加強醫(yī)務人員的業(yè)務三基知識培訓考核,每季度一次,成績作為年度考評的依據之一。
三、加強藥品購銷管理,確保用藥安全。招標采購的.藥品,要嚴格按照衛(wèi)生部等六部委關于《醫(yī)療機構藥品集中招標采購工作規(guī)范》及省、市、區(qū)有關文件精神執(zhí)行,嚴格遵守中標采購合同,不得采購非中標同類藥品;非投招標藥品要堅持主渠道進貨(必須有藥品生產銷售經營許可證),要貨比三家,擇優(yōu)采購。
四、加大保健宣傳力度。利用節(jié)假日,組織醫(yī)務人員上街開展義診咨詢宣傳活動,發(fā)放宣傳材料,舉辦知識競賽,燈謎活動,發(fā)放郵電宣傳廣告等。
五、加強傳染病防治管理。組織醫(yī)務人員進一步學習《傳染病防治法》,做到早發(fā)現、早報告、早隔離、早治療、嚴防疫情擴散流行。加強疫情報告管理,全體醫(yī)務人員必須規(guī)范做好門診日志,法定的傳染病要按規(guī)定時限上報,每季度組織督查一次,對不報、瞞報、漏報和緩報傳染病疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件信息的,要嚴肅追究當事人的責任,并將督查情況作為年度考評的依據之一。
六、積極配合區(qū)民政局協調,做好全區(qū)參戰(zhàn)人員進行健康體檢。
七、積極推行科學婚檢,降低出生缺陷。認真貫徹落實《xxxx區(qū)全面推行科學婚檢預防出生缺陷工作實施方案》,嚴格執(zhí)行《婚前保健工作規(guī)范》,依法規(guī)范做好婚前保健工作。
八、開展婦幼保健院孕產婦保健門診和兒童保健門診規(guī)范化建設,改善服務環(huán)境,提升服務能力。
九、緊緊圍繞婦幼兩綱衛(wèi)生目標,加強婦幼衛(wèi)生保健管理,積極完成重大婦幼公共衛(wèi)生項目。
十、根據《xxxx省增補葉酸預防神經管缺陷項目實施方案》今年要對我區(qū)準備懷孕的農村婦女進行增補葉酸。
十一、今年將繼續(xù)貫切落實《xxxx省實施中華人民共和國婦女權益保障法辦法》、《xxxx省城鄉(xiāng)低保婦女常見病檢查為民辦實事項目實施方案》,開展對全區(qū)城鄉(xiāng)最低生活保障對象中的婦女進行免費婦女常見疾病檢查為民辦實事工作
婦幼保健工作計劃6
鞏固愛嬰醫(yī)院成果是一項重要的長期的工程,全院醫(yī)護人員要不斷提高業(yè)務水平。在接受上級復核的基礎上進一步完善各項工作和制度及流程,隨時儲備接受上級愛嬰醫(yī)院的復核。
為貫徹落實各級政府部門安全生產工作要求,堅持“安全第一、預防為主”的安全生產工作方針,進一步做好我院安全生產各項工作,現制定20xx安全生產工作計劃如下:
一、安全生產工作指導思想
認真貫徹“安全第一、預防為主”的安全生產方針,認真貫徹執(zhí)行國家和省安全生產法律、法規(guī)、政策和工作要求,切實落實各級衛(wèi)生行政部門安排部署的安全生產相關工作,完善和落實醫(yī)院安全生產責任制,強化監(jiān)督管理,開展隱患排查治理工作,嚴格執(zhí)行安全生產操作規(guī)范,加強對員工安全知識的培訓,全面提高全院職工的安全素質,規(guī)范安全管理,完成院、科兩級安全生產工作目標責任。
二、安全生產工作目標
通過落實上級各部門及本單位的各項安全生產工作要求和任務,進一步加強安全生產基礎工作,健全完善組織機構和相關制度并嚴格執(zhí)行,有效解決重點難點問題,有效預防和控制各類安全事故,確保醫(yī)院患者和醫(yī)務人員安全。努力做到:
1、無火災、爆炸事故;
2、無環(huán)境污染事故;
3、無大型設備運行安全事故;
4、無安全責任事故。
三、安全生產工作重點
(一)強化責任追究,形成一級對一級負責的安全生產管理格局
進一步明確各級安全生產責任主體和責任人,強化落實“誰的'業(yè)務范圍工作誰負責安全、誰安排工作誰負責安全”的原則。劃分職責權限、明確職責分工,各科室與院部簽訂安全生產責任書,傳遞安全生產責任壓力,落實安全生產責任制。
(二)加大安全生產宣傳教育培訓工作力度,提高安全生產管理水平
必須加強安全教育培訓,各科室要把安全生產宣傳教育培訓工作納入工作計劃中,加強組織領導,各科負責人是本科室指定的專門負責人,要制定宣傳教育培訓計劃或方案,明確宣傳教育培訓內容、方式和對象,確保安全生產宣傳教育培訓活動有序有效開展。院安全生產領導小組不定期督導抽查。
相關職能部門總務科、設備科、保衛(wèi)科、財務科、醫(yī)務科、護理部、院感科、藥劑科、檢驗科按照所轄安全責任范圍制定相應的安全生產宣傳教育培訓計劃或方案,并做好所科室安全管理人員的安全宣傳教育培訓工作。
(三)全面深入開展隱患排查整治工作
院、科兩級從管理制度入手,對每個區(qū)域、重點部門、設施設備、管線等進行拉網式排查、梳理、分析,查找存在的風險和隱患,進行有效的風險評價,并逐項制定防范措施。任何安全隱患都不能忽視,任何崗位、所有區(qū)域都不能麻痹大意,確!耙(guī)定動作到位”,杜絕事故發(fā)生。
院安全生產領導小組每季度進行一次安全隱患大檢查。各職能科室每月自行安排自查自糾隱患排查并做好安全隱患排查整改治理復查工作臺帳登記。
1、總務科設備科負責安全制度落實情況、生產操作的監(jiān)督檢查,做好對鍋爐房及其他壓力容器和配電室、水、電、氣等設備、設施的安全保養(yǎng)情況;負責氧氣瓶倉庫、放射源等重大危險源的安全監(jiān)管情況及其他有毒有害、易燃、易爆危險物品的保管、使用情況;負責本科室各類災害事故防范和應急處置預案的制定和落實情況。
2、財務科負責醫(yī)院財務安全管理制度的落實,做好財務室、會計室、收費處等的財務安全管理。保衛(wèi)科負責全院的消防安全管理,防火措施的制定和落實,以及消防設備的維修保管工作,依靠群眾做好“四防”工作,維護醫(yī)院工作秩序。
3、藥劑科負責嚴格貫徹《特殊藥品管理制度》,督促和檢查毒、麻、限劇、貴重藥品和易燃易爆試劑的使用、管理工作;檢驗科督導所屬人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程,確保安全,嚴防差錯事故的發(fā)生;做好生物安全和血液安全的排查管理工作。
4、醫(yī)務科、護理部負責督促檢查全院各項醫(yī)療規(guī)章制度的執(zhí)行落實情況,防范醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故的發(fā)生;參加醫(yī)院組織的各項安全檢查工作,針對檢查出的安全隱患制定措施和進行整改,同時參與醫(yī)院安全事故的調查、處理工作。
5、院感科負責監(jiān)督檢查醫(yī)院各科室消毒、隔離、防護工作等各項規(guī)章制度的落實情況,并不斷完善;做好職工職業(yè)衛(wèi)生防護工作。
6、預防保健科負責排查傳染病疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件信息報告工作是否到位,有無漏報現象;開展預防接種工作是否規(guī)范操作;職工健康查體及檔案建立是否規(guī)范。
(四)加強安全制度執(zhí)行力的監(jiān)管
各職能科室要堅持“嚴”字當頭,堅決查處違規(guī)不安全行為,杜絕違章操作、違反勞動紀律現象,并制定對應的考核細則,加大規(guī)章制度執(zhí)行情況的監(jiān)管,按照“四不放過”(事故原因不查清不放過;事故責任者得不到處理不放過;整改措施不落實不放過;教訓不吸取不放過)的原則,嚴格落實事故處理意見,真正起到警示作用,促進安全生產管理的良性循環(huán)。
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