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幼兒園后勤工作計劃

時間:2022-08-04 18:18:15 后勤工作計劃 我要投稿

幼兒園后勤工作計劃【薦】

  時間的腳步是無聲的,它在不經意間流逝,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!此時此刻需要為接下來的工作做一個詳細的計劃了。相信許多人會覺得計劃很難寫?以下是小編整理的幼兒園后勤工作計劃,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

幼兒園后勤工作計劃【薦】

幼兒園后勤工作計劃1

  春季的到來意味著自己需要為新學年的后勤工作做準備,對于幼兒園的經營的來說做好后勤工作向來都是很重要的,至少我在過去一年里能認真做好工作并得到領導的認可,但想要保持住工作中的優勢應該要認真履行好自己的職責才行,為此我制定了春季工作計劃并希望能夠做好后勤工作。

  首先需要對幼兒園現有的物資進行統計,從中了解到有哪些物資存在短缺狀況以便于進行采購,了解到這方面的信息以后再來編制出詳細的采購清單,交給領導進行批復從而認真做好采購工作,對我來說這方面的工作都是要在開學一周內盡快完成的,而我也要認真對市場進行分析從而了解采購物資的價格,既要確保采購的物資在質量方面能夠得到保證,又要根據成本控制的原則來做好這項工作,總之要具備較高的責任心來開展這項工作,這既是對自己的負責也是為了不辜負園領導對自己的信任,而且在孩子們入園以后各項工作也會盡快提上議程,因此要做好后勤保障從而確保幼兒園的正常經營才行。

  其次需要做好物資發放工作并多和保育員進行交流,想要將后勤工作落實下去便要多和同事進行溝通,了解各崗位在日常工作中可能會用到哪些物資,提前將物資發放下去并對消耗狀況有所了解,總是等到有人申領以后再來開展后勤工作未免有些太慢了。考慮到部分班級的狀況導致有時需要進行臨時性采購,關于這方面的工作都需要和領導進行匯報再來展開,至少對待后勤工作要更加積極主動些才能夠取得理想的成果。

  最后需要通過巡視來了解幼兒園的各類設施是否存在損壞的狀況,實際上以往便因為自身的.疏忽導致損壞的飲水設備遲遲得不到修理,我在進行反思以后便決心讓這類現象不再發生,所以我要在不干擾教學的情況下了解各班的設施是否存在損壞的狀況,而且對幼兒園的消防設施也要及時進行更新,確保能夠正常使用從而排除這方面的安全隱患,而且對于教學用的識字圖片以及各類拼圖也要提前做好準備,若是安排活動的話也要準備好所需的物品才行。

  秉承對后勤工作的熱愛讓我在過去取得過不少成就,我也能正視自身的不足并決心做好今后的本職工作,希望在春季到來之際能夠做好新學期的后勤工作。

幼兒園后勤工作計劃2

  一、指導思想

  以《幼兒園教育指導綱要(試行)》為工作指南,對照上級要求,圍繞幼兒園中心工作,貫徹執行幼兒園各項衛生保健制度,堅持以人為本,提倡最優化管理,努力改善辦園條件,提高保教質量。

  二、工作目標:

 、卑寻踩ぷ鞣旁谑孜,加強安全工作管理力度,落實各項安全制度和安全措施。防范于未然,杜絕責任事故,做好意外事故的預防和處理工作,事故發生率控制在以內。

  2落實衛生保健制度,做好班級日常保育管理的各項工作,加強安全健康教育。根據幼兒身心發展的特點,提高幼兒安全健康認識,改善幼兒安全健康態度,培養幼兒健康行為,維護和促進幼兒健康,把健康教育滲透到幼兒的一日生活中。照顧好幼兒在園生活,讓家長放心,讓社會滿意,提高辦園聲譽。

  3、提倡勤儉節約,執行好各項物品領用制度,物品領用、出借均需登記,減少物品損耗,避免園產流失。

  三、工作措施:

  (一)安全工作長效化,安全措施細致化

 、奔訌妼熒腵安全教育,利用游戲和各種活動教給幼兒一些安全知識和技能,保健老師利用晨檢或開辦安全知識專題講座,或是請婦保所醫生來園進行安全健康知識講座,切實教會幼兒一些安全知識和技能。

  ⒉抓好安全工作的日常管理,嚴格執行園門開關制度和幼兒接送制度。

  3、堅持執行安全衛生檢查制度,一月一次。發現隱患,及時處理,突發情況隨檢隨修,小修小補自己完成,檢查結果、維修記錄及時備案供查。

  4加強安全管理,如園內用電、滅火器管理,經常檢查線路和滅火器發現問題及時解決。

  6、為嚴控學校組織和校外各種活動,嚴密防范暴力恐怖襲擊學生和校園安全事件的發生,結合我園實際成立安保應急隊伍,將安保職責落實到人。

 。ǘ﹫@產管理細節化,資源利用最優化

  ⒈加強園容園貌建設,因地制宜地開展綠化美化工作,提高綠化品位,注意對草坪和花草樹木的養護工作,做好種植角的管理工作,為幼兒創設一個優美的生活、學習環境。

 、蔡岣邘熒鷲圩o公物的意識,避免園產的人為流失,班級、辦公室物品有清單,期末核對,核實結果列入教師考核。

  四、月份工作安排

  八月:

  1、開學的各項準備工作保證新學期正常有序的開學。

  2、按規定收費,做好收費的自檢自查工作。

  3、設施設備的維護維修工作。

  4、全園安全大檢查,全面檢查教室、大型玩具、器械的使用情況。

  5、幼兒食堂開餐準備工作。

  九月:

  1、加強物品消毒工作,預防春季傳染病,保證幼兒健康。

  2、常規維護維修工作,學校環境建設、校園文化建設工作。

  3、配合教師做好、教師節、國慶節主題活動以及其他活動工作。

  4、隊伍培訓學習工作。

  十月:常規工作,隊伍培訓學習工作。

  十一月:

  1、常規工作,隊伍培訓學習工作。

  2、消防演練活動

  十二月:

  1、寒假期園所維修工作。

  2、發放寒假安全告家長書

  3、總結工作。

幼兒園后勤工作計劃3

  一、情況分析

 。ㄒ唬┗厩闆r

  我園新學期共開設17個班級,大班6個、中班8個、小班3個,在園幼兒約620多人。

  1、班級情況:由于本區域小班新生人數劇增,故經區教育局同意,在園內挖盡潛力,小班擴班2個——將原有4間專用活動室改為小班幼兒活動室及午睡室。小班平均班額達到40人/班。

  2、人員情況:隨著班級數、幼兒入園人數的增加,新招聘營養員2人,保育員4人,均持證上崗。

  3、其他情況:新開辦園(龍馬幼兒園)因園舍未建設好,從本學期起他們園的幼兒用餐暫借在我們幼兒園食堂完成,為期1年。所以我園食堂要在現有的配置下每天承擔幼兒、教職員工近一千人的就餐。

  (二)發展優勢

  1、新手保健基本了解工作內容,保育員、營養員規范操作意識增強,工作環節流暢。

  2、人員穩定,目前我園高級保育員1名,中級保育員11名,初級保育員9名。中級營養師1名,初級營養師1名。

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  1、保健管理的分工有待細化,傳染病防控、特殊兒童的管理缺乏有效方法,需進一步將手足口病的發生率、特殊兒童的矯治等納入保健、保育的考核。

  2、保育員保教配合主動意識弱、與家長的溝通經驗缺乏,一日中各環節的保教細節化管理有待梳理。

  3、在膳食科學管理,膳費合理使用,控制盈虧上缺少及時的總結與反思。

  4、食堂的正常化運轉有一定的壓力,2園的營養員在日常工作上的配合需經歷一段磨合期。

  二、指導思想

  根據本學期幼兒園園務工作計劃及區教育局相關文件的總體要求,遵循“常規工作抓細節,發展工作抓創新”管理理念,立足實際,落實規范,細節入手,強化敬業精神。務實“天天規范、過程精細”管理模式,確保后勤保健工作的操作規范、安全到位、工作有序,穩步提高后勤工作的安全意識、服務意識與服務質量,做好為教育教學的服務工作。

  三、工作目標

  1、理順保健管理思路,以深化規范操作標準實踐為重點,直面關鍵問題與薄弱環節,加快新手成長速率,有效提升工作水平。

  2、優化三大員月、學期考核評價指標,加強后勤管理,規范操作,落實日常監督、檢查,有效提升保教服務質量。

  3、做好消毒、宣傳工作,有效做好預防工作,嚴格控制各種傳染病的發生;把好食品關,杜絕一切不安全事故的發生。

  4、科學安排膳食,使幼兒膳食平衡,保證幼兒身體發育各項指標達到要求,合理使用膳費,把盈虧控制在2%之內。

  5、落實校園安全、財務規范管理、環境美化等各項后勤日常管理工作。

  四、主要任務與措施

  (一)后勤隊伍建設

  主要任務:

  1、增強后勤職業道德教育,加強三大員培訓,提升三大員操作規范,有效提高三大員綜合素養。

  2、進一步加大考核獎勵機制,同步跟進優化考核、激勵機制,體現“過程”管理和“績效”管理。進一步培養三大員關注幼兒生活習慣培養的意識,提高三位一體的合作能力。

  3、繼續鞏固食堂“六T”規范項目標準的落實,推進一日工作環節的精細化管理,提高日常營養員工作質量。

  4、借助園保健結對資源,有針對性地幫助各個層次的保育員獲得進步。

  主要措施:

  1、繼續建立多元培訓機制:理論學習與實踐操作相結合、檢查與指導相結合、知識測試及崗位練兵等,規范每位保育員、營養員的操作行為。務實各項日常培訓,不同層次、不同崗位后勤人員予以不同層次的培訓,進一步鼓勵后勤人員參加高一層次技術培訓。落實規范,細節入手,形成日常培訓、指導、監控機制,推進保教配合,加強保教落實。

  2、以幼兒園《三大員操作規范》手冊為基準,細化老師和保育員的日常保育運行標準,明確保教合一的內容,提高“保教合一”工作運行和指導,落實常態化、細致化。倡導保育員跟班制,明確環節站位及作用,強化班級周會,積累保教配合的'經驗,從而促進保教配合工作的開展和三位一體作用的發揮。

  3、繼續加強后勤業務學習,根據在幼兒生活習慣培養方面的共性問題開展專題式保研活動,提升三大員的思考和表達能力;在操作考核的基礎上加強口試項目,進一步促使三大員會說會做。通過學習、交流、后勤服務明星評選等,開展“責任”為主題的職業道德教育,弘揚良好的后勤職業道德。

  4、進一步將制度、操作規范、溫馨提示等以圖文并茂的方式在三大員工作環境中呈現,以美化環境,提醒、督促、指導保育工作。細化管理與指導食堂實務“六T”規范管理項目,爭創示范食堂。

  5、調整營養員工作分工,關注新手營養員的規范操作,力爭與龍馬幼兒園營養員工作同步,合作順暢。

 。ǘ┬l生保健管理

  主要任務:

  1、明確保健管理人員側重管理項目與職責,以薄弱環節的有效轉變為抓手,逐步推進保健管理的執行度。

  2、嚴格控制傳染病的發病率,掌握傳染病消毒隔離制度,積累健康教育經驗,拓展宣教途徑與方法,有效提升保育護理工作的精細度。

  3、健全日常工作中對肥胖兒等特殊兒童的管理,加強飲食與運動矯治,落實保教結合捆綁式矯治制度,小步遞進特殊幼兒的矯治度。

  4、以《優質菜譜》的完善、實踐為基點,深入開展營養工作實踐研究活動,努力跟進營養工作的規范度。

  主要措施

  1、務實日常工作,繼續規范保健員日;A性工作。明確兩位保健側重管理內容及任務要求,以“辦園質量評估反饋之保健版塊薄弱環節”為切入點、細化“反思——調整——實踐——評估”操作流程,提高保健實踐能力。

  2、確立研究課題,明確研究內容與實施步驟,做好過程資料的積累。

  3、強化保健每日班級巡視、每周小組工作例會制度,做到檢查評價與探討改進相結合,加強反饋、后續跟進。通過日常溝通、隨機訪談、現場驗證等方式,實現保健員指導能力與保育員規范操作能力的同步提高。

  4、落實全日觀察相關培訓活動,開展全日觀察記錄文本的交流評比工作,促進教師、保育員、營養員三位一體對幼兒健康情況的關注、記錄和評價。

  5、定期召開膳管會,聽取班主任、保育員、家長等各方面反映,科學制訂菜譜,每月對幼兒的菜譜進行認真的營養分析,切實改善幼兒的膳食平衡,做好三個堅持“堅持溝通調整、堅持伙食費情況公示、堅持做到伙食費支出控制在2%以內”。

  6、積極尋找資源開展自制點心的培訓活動,優化常規自制點心的質量。繼續推行家長代表品嘗日、幼兒學期自助餐活動,完善與實踐“優質菜譜”的烹飪制作。繼續修訂編撰《幼兒喜愛的菜肴》并積極推廣。

  7、強化保育員相關消毒新藥品使用方法的培訓,根據秋、冬季傳染病易發季節堅持做好預防性消毒和傳染病的隔離消毒工作。

  8、研究肥胖兒與體弱兒的矯治管理,做好飲食、運動、習慣等培養的過程性管理宣傳、實施、記錄、分析及指導家長工作,對中、重度肥胖兒做好個案記錄與管理。同時積極指導家長,共同管理,確保矯治率。

 。ㄈ┌踩芾砉ぷ

  主要任務:

  1、全體教職工加強安全意識,上崗時嚴格遵守安全制度。實行安全管理網絡,細化安全責任制,堅持以防為主,消除隱患。

  2、學期開學與每位教職工簽定安全責任書。積極啟動各項應急預案演練,疏散預案演練做到常態化。

  3、抓好環境衛生清潔消毒工作,營造安全、健康幼兒園環境。

  主要措施:

  1、每月定期對教職工進行安全培訓,細化培訓內容,落實安全考核“一票否決制”。強化教師在每日工作中的安全意識,加強對幼兒的安全教育和自我保護能力的培養。

  2、進一步強化門衛管理制度,嚴格執行刷卡制度及外來人員登記制度,嚴格把好安全關,嚴守崗位,按時關鎖大門,督促家長遵守“幼兒入園離園制度”,來離園高峰嚴格按門崗站崗要求,及時根據近期出現的問題及時調整策略。

  3、繼續每天對幼兒園的安全工作進行排查,加強用水、電、氣的安全管理和使用,下班以前認真檢查門窗、電源是否關閉,預防意外事件的發生。

  4、定期開展疏散逃生的應急預案的宣傳和實地演練,提升保教人員的應急能力,演練成常態化。

  5、進一步健全并嚴格落實各類安全制度、安全預案,細化安全責任制,落實日常規檢查、月重點排查,確保安全隱患及時發現、及時處理。

  6、貫徹落實《食品衛生法》等法規,切實做好食堂驗收、切配、加工、留樣、清洗消毒等各項工作,執行責任追究制度。

  7、邀請家長代表參與幼兒園的安全管理,巡視園內的大環境、小環境,發現問題及時匯報處理。

 。ㄋ模┴攧、財產管理

  主要任務:

  1、進一步端正思想、增強依法辦學、勤儉辦園的意識,進一步規范收費,合理使用經費,注重開源節流。

  2、加強財務管理,完善監督機制。

  3、加大對各類資產管理登記、清點及歸還等的一系列制度的推廣,規范資產管理,做到帳帳相符、帳物相符,督促教工互相配合。

  主要措施:

  1、積極做好后勤服務工作,有計劃地采購學期辦公用品,幼兒學習用品及各部門所需物品的添置工作,合理利用有限資金,為幼兒園辦實事,辦好事,切實提高幼兒園財務管理工作的實效性。

  2、認真執行政府采購改革要求,計劃、合理、有效地使用經費。嚴格財務制度,分工明確,一切財經支出都必須在園長的統一安排下進行,每張發票都必須由園長簽字,每學期對財務賬目審查一次。合理安排資金,報帳員按時做好預結算工作、按時報帳,財務室每月按時向家長公布幼兒伙食賬目,做到伙食月月清退。

  3、在教職工中強化節約意識,發揮有限資產的效益。形成節能減排崗位責任制,明確各崗位人員相關工作要求,并將之納入學期考核內容,同步落實獎勵機制。

  4、認真做好財產分類的保管、登記、領用、借物等登記,著力規范資產、行政與食堂倉庫管理,堅持“日、周、月”清查盤點制度,確保賬物相符、出入相符。

  5、加強班級財產管理工作,配套物品分班保管,學期末清點一次,損壞或遺失東西按規定和制度執行。

  (五)校園環境建設

  主要任務:

  1、根據園務工作計劃,在“幸福團隊,責任教師”的校園文化引領下,加強幼兒園精神文明建設,積極構建民主、和諧工作氛圍。

  2、努力開創園內環境,重點對園內走廊環境、幼兒活動空間明確定位,優化設計,分步予以落實。

  3、加強園容園貌建設,因地制宜地開展綠化美化工作,提高綠化品位,使綠化面積得到最大限度的增加,維護種植園地,達到教育與美觀于一體。

  4、繼續落實垃圾分類工作,創建“潔、齊、美”的幼兒園環境。

  主要措施:

  1、關注環境創設細節,充分利用各空間,全面優化走廊、幼兒活動區域的環境創設,進一步創建體現主題化、游戲化、教育化、兒童化的教育環境。發揮環境對外宣傳功能和對內影響教工、幼兒發展的良好作用。

  2、依據綠化養護協議,為綠化做好定期的養護。發揮種植園地的作用,豐富植物種類,讓幼兒親自種植,并進行定期的觀察與護理,激發幼兒熱愛大自然的情感。

  3、拓展垃圾分類途徑,落實各項垃圾分類宣傳。組織教職員工認真學習垃圾分類的知識,嚴格執行園內垃圾分類制度。日常加強園垃圾分類領導工作小組的管理督察,完成各項垃圾分類自檢自查。每月進行一次環境檢查及時查處衛生死角。

  五、具體活動安排(略)

幼兒園后勤工作計劃4

  一、指導思想:

  本學期將依據園務計劃的精神,認真貫徹《xx市學前教育新三年行動計劃》等文件精神,以規范管理為重點,抓好后勤工作,保障供給,做到責任明確,分工到人,以此全方位的提升后勤人員綜合素養,為幼兒創設、提供溫馨而又愉快的成長樂園。

  二、現狀分析:

  人員情況:后勤組成員共有10位,保健員1名,資料管理員1名,保育員6名,營養員2名。其中6名保育員中5位是新進人員,且都未有過從事保育工作的經驗,這對工作有序的開展與推進帶來一定的困難,但是她們年輕,又具有大專以上的學歷,相信這五位新成員能較快的適應新的工作環境及勝任保育工作。

  優點:上班至今也已有一段時間了,在這段時間里發現后勤人員具有吃苦耐勞的精神,雖沒有工作經驗,但是能認真的投入工作,努力將工作做好,另外組員這間也有一定的合作意識,相互之間能經常進行溝通,相互進行取長補短。

  弱點:操作工具的正確使用、物品使用之后的歸位、一日操作要點與流程以及專業技能等有待于通過每周一次的業務學習促其進步與提高。

  三、本學期的工作重點:

 。ㄒ唬┮幏逗笄诠ぷ魅藛T隊伍建設,提升三大員專業技能、服務意識、責任意識。

  (二)扎實有序地開展衛生保健工作,提高保育質量。

  (三)規范資產管理工作,有效做好節支增效工作。

 。ㄋ模﹦撛O整潔而又干凈的校園環境,為幼兒提供安全而又舒適的學習樂園。

  四、具體內容與措施

 。ㄒ唬┮幏逗笄陉犖榻ㄔO,增強服務意識

  1.學習與理解《保育員的操作細則》的相關內容,以多樣的形式進行研討與分析,如:“辯析會”,將保育工作中的操作環節加以分析與梳理提升;“案例呈現式”,通過案例解剖,對操作細節進行評析;“互相切磋式”,通過邊操作邊研討的`實踐方式,形成科學、有效的操作規范,切實提升保教質量,增強服務意識和責任意識。在此基礎上完善與充實我園三大員“月、周、日”工作操作規范與細則。

  2.以“蹲點”形式加強日常指導和檢查,以“技能展示”為抓手,完善三大員日常工作考核機制,促經驗分享,提高工作效率。

  3.開展“二星、三星”保育員的評星活動,以自主申報方式開展日常工作的分層帶教與培訓工作。總務主任帶教三星保育員、保健老師帶教二星保育員。

  4.兩周一次“十分鐘說故事”的活動尋找他人的閃光點,以此調動組內成員的主動性、參與性與積極性。

  5.研究與梳理保育員一日操作中“兒童化語言”及“動作提示”的運用,以此增強生活老師在幼兒及家長心目中的親和力,同時成立“兒童化語言”梳理項目小組。

  6.營養員結合“六T”的標準嚴格規范一日操作流程”,為迎接區“六T”驗收工作打下基礎,同時成立“六T”創建項目小組。

  7.營養員每月進行“一次新菜或新點”展示。力求在“新”字上下工夫,做到經常性有新品種供應,豐富幼兒膳食品種,提高幼兒食欲。

 。ǘ┯行虻亻_展衛生保健工作,提高保育質量。

  1.做好傳染病的防控工作。加強空氣、幼兒物品、器具等各類消毒工作,認真做好預防性措施,防止疾病流行。同時,在流行病、傳染病高發期間要加強晨檢、午檢工作。

  2.進一步做好健康宣教工作。通過多種途徑對全體教職工、家長、幼兒進行衛生保健知識和安全防范的宣傳教育工作。

  3.明確二大員的崗位職責制及責任制,做到顏色標識與任務統一。同時針對前

  一階段結對共建中發現的食堂操作存在的問題,開展問題調整的研究和日常指導。

  4.開展“3-6歲幼兒膳食營養”的專題研究,關注日常保育員、營養員、教師對幼兒膳食的合理性、幼兒喜歡的菜肴的分析。

  5. 保健老師每周推薦一款菜譜,由保健老師領銜參與菜譜制作,梳理形成特色菜譜,同時成立“幼兒膳食營養”項目小組。

 。ㄈ┱J真做好校園安全工作,創設安全校園。

  1.進一步建立健全各類安全責任制度,加強安全教育工作,做好對幼兒食品衛生安全、消防安全,幼兒安全的管理。

  2.加強安全防范和值班護園工作,健全安全網絡,加強幼兒園安全措施。

  3.加強檢查,消除安全隱患。三大員及保安工作人員認真做好每學期、每月、每周、每日的重點檢查項目,加強對幼兒園的各項設施設備、用電、用氣、消防設施、運動器械、食品衛生、校園周邊交通安全等進行全面的檢查工作,積極排查幼兒園存在的一些安全隱患問題,并及時解決、消除安全隱患,確保校園的安全。

  4.規范管理,提升防范水平。堅持“人防、物防、技防”三防相結合的原則,嚴格執行門衛制度如:外來人員登記制度、訪客證制度、教職工外出登記制度等,加強門衛管理,嚴把門衛關,不斷規范安全管理,確保校園安全。加強對幼兒園周邊治安秩序的管理,特別是對于安全通道得的管理工作,密切聯系派出所,大力整治,及時消除不安全不文明因素,確保師生家長的安全。

 。ㄋ模┏R幮院笄诠ぷ

  1.加強設施設備及物品管理。繼續實施購物申請制、報告制、設施設備定期檢查維護制等;實行教學物品定量制,減少不必要的支出,節能環保。

  2.做好檔案室驗收的各項準備工作,促進檔案工作規范有序。

  3.倉庫管理員月底清點庫存物品、按時盤結,減少倉庫物品積壓。

  4. 嚴格執行財務制度,認真執行購物審批制度,合理使用好各類經費。嚴格按照上級規定的收費標準進行收費,每月落實幼兒伙食賬目的公布。

  5.堅持勤儉辦園的原則,積倡導節約水、電、氣等,減少浪費,同時積極投入“節水型學!钡纳陥笈c評比活動,人人為“節水型學校”的創建獻計獻策。

  6.積極參與《奉賢區學校食堂食品安全規范化管理》申報工作,以防集體性食物中毒事故的發生,提高學校食堂食品安全管理水平。

  7.加強校園環境衛生管理工作,整個校園內外分工到人,保證無死角、無疏漏。

  8.園內物品整潔、無雜物,各種玩具擺放合理,使校園環境做到美化、綠化、凈化,富有童趣。

  五、每月工作安排:

  九月份

  1.制訂個人工作計劃與交流。

  2. “星級”申報活動

  3. “項目”小組申報活動:“兒童化語言”梳理項目小組、“六T”創建項目小組、“幼兒膳食營養”項目小組

  4.辯析會:保育知識你問我答

  5.保育員工作心得交流

  6.業務研討:點心護理現場觀摩研討、教室與食堂的清潔及消毒工作培訓

  7.技能操練:餐桌的清、消流程

  8.營養員烹飪展示

  9.膳食組活動

  十月份

  1.加強物品消毒,防秋季傳染病,及時更換被子、晾曬被子、鞋子,保證幼兒身體健康。

  2.業務研討:專業技能及知識

  3.技能操練:小床的整理

  4.秋季幼兒防病健康教育

  5.案例交流:怎樣做好一名生活老師

  6.營養員點心自制

  7.膳食組活動

  十一月份

  1.肥胖兒、體弱兒護理交流(保健員)

  2.業務研討:專業技能及知識

  3.案例交流:點心護理工作

  4.營養員烹飪展示

  5.崗位操練:坐便器及小便池的消與洗工作

  6.膳食組活動

  十二月份

  1.調整幼兒午睡被子,確保幼兒身體健康成長。

  2.保健老師做好期初測量幼兒身高、體重的各項工作,及時統計匯總數據。

  3.研討:專業技能及知識

  4.崗位操練:壺與杯的清洗工作

  5.冬季常見病預防宣傳

  6.案例交流:怎樣做好一名生活老師

  7.營養員點心自制

  8.膳食組活動

  一月份

  1.結算幼兒點心費、伙食費、早點牛奶費等,實行多退少不補。

  2.做好各類資料的歸檔和園具園產的清點保管工作。

  3.全園進行安全大檢查,提出寒假假維修計劃。

  4.保健教師做好期末幼兒體檢工作。

幼兒園后勤工作計劃5

  幼兒園的安全工作特別是幼兒的安全是至關重要的。幼兒年齡小,缺少知識經驗,缺乏獨立行為能力,然而又好奇、好動、好探索,在活動中對危險事物不能做出正確的判斷,不能預見后果,面臨危險時不會保護自己,做好安全工作是保證幼兒生命安全的重要措施。因此特制定安全計劃如下:

  強化全園教職工的安全意識。

  幼兒園的安全工作涉及到全園各個部門,因此,要提高教職工的安全意識,形成全園重視安全工作的局面,園領導及各部門負責人應隨時督促、提醒教職工做到人到心到,不擅離工作崗位,嚴防意外事故的發生。

  消除環境中的`不安全因素,加強預見性。

  幼兒園的設施、設備上的不安全因素,是造成幼兒意外傷害的原因之一。要注意設施、設備的經常性維修、檢查,控制環境中的不安全因素,將園內不安全因素降至零,事先預料可能發生的危險,加強防范,保證幼兒的安全。

  加強幼兒常規訓練。

  時間、空間、組織不力都是幼兒活動中的不安全因素。給予幼兒的時間不夠,倉促匆忙間容易造成意外,而足夠的活動空間可以避免因擁擠、幼兒互相碰撞發生意外,活動中教師組織不利,秩序混亂也容易發生意外。因此,要重視幼兒活動組織的安全問題,給幼兒提供充足的活動時間、空間,加強幼兒活動常規的培養,形成和諧有序的環境氣氛。

  注意培養幼兒的自我保護能力和安全意識。

  好奇、好動好探索是幼兒的天性。不能因重視幼兒的安全而限制、禁止幼兒的活動,因噎廢食,消極防范,是不可取的。應該在重視環境和組織工作的安全的前提下,注意培養幼兒的自我保護和安全意識,加強幼兒安全常規教育,從根本上做好幼兒園的安全工作。

  建立完善的安全制度。

  幼兒園一定要建立健全各項安全制度,并堅持嚴格執行,要明確規定各個崗位安全工作的內容,及各環節要注意的問題。園領導要注意宣傳教育,使安全制度廣為人知,還應對制度執行情況進行檢查和經常性的督促指導。發生事故,要及時上報,并認真分析查找原因,采取對策。要注意防微杜漸,把不安全由患消除在萌芽中。

幼兒園后勤工作計劃6

  一、指導思想:

  以“一切為了孩子,為了孩子的一切”為辦園宗旨,緊緊圍繞園務計劃的目標,扎扎實實實施后勤組的工作內容,不斷加強后勤工作人員的思想學習,促進后勤人員整體素質的提升,使后勤隊伍真正成為一支“能干、向上,積極奉獻的生力軍”,為z更上一層樓做貢獻。

  二、工作目標:

  按照園務工作目標和要求,開展以園為本的服務工作,后勤各部門緊密相連,積極倡導合作精神,為了孩子,充分發揮本人的能力,宣揚積極的思想,發揚奉獻精神,為營造幼兒自主學習、快樂成長的活動環境,促進幼兒身心健康發而提供堅強的后勤保障。

  三、具體工作措施:

 。ㄒ唬┙W習、匯報、檢查、考核制度。

  1、在行政班子的領導下,堅持二周一次的業務培訓學習,修訂完善寄宿制幼兒園“三大員”一日活動規范操作程序,加強“三大員”的業務培訓,開展技能比賽活動,規范操作,增強服務意識,為幼兒園提高保教質量作后勤的堅強保障。

  2、按照考核標準,確立每周常規工作的檢查重點項目檢查記錄工作。。com

  3、合理分工,做到每項工作有執行人和檢查記錄人,發現問題與情況及時糾正。

  4、建立匯報制度和檢查指導各部門工作的記錄本,情況反饋本,真正做到每項工作扎實落實,做過留痕跡。

 。ǘ┖笄谑嵌谡n改的得力助手,要團結協作,共同成長。

  1、保育員協助教師開展教學活動;

  2、戶外活動跟出做好防寒防熱確保安全工作;

  3、游戲時配合培養孩子常規工作;

  4、無微不至照顧好孩子的一日生活,按時開飯,鼓勵孩子吃完自己的一份飯菜和點心,嚴禁倒飯菜。

  5、按制度勤洗澡,勤換衣等,幫助孩子養成生活衛生的好習慣。

  6、照顧好孩子的大小便,并及時記錄大便的情況。

  (三)重視衛生工作,嚴格消毒制度。

  1、建立班級衛生制度,分片包干、定人、定點。

  2、幼兒每人一巾一杯,日常生活用品專人專用,并做好消毒工作。

  3、保持兒童服裝整潔、衣服、被褥、床單等要勤換勤曬。

  4、教玩具定期消毒,消毒方法正確。

  5、正確使用紫外線,做到定時開關。

  6、注意廚房的清潔,經常清掃、整理、嚴格執行“食品衛生法”,配各兩把菜刀、兩塊砧板、做到生熟分開,嚴格消毒。

  (四)規范保健工作,嚴防各種疾病的發生。

  1、保健醫生把好晨檢關,重視午檢、晚檢和巡查工作,嚴防傳染病、危險品帶入幼兒園。

  2、及時做好常見病、多發病的防治和健康宣傳工作,(園宣傳窗口每月二次),根據實際情況及時更換向家長宣傳的內容,健全和落實各項有利幼兒健康的保健工作制度。

  3、認真按教育局布置的16項幼兒園衛生保健需要補充修訂和完善的有關工作制度及工作規范要求,重視資料的積累。

  4、做好體弱兒童和肥胖兒童個案。

  (五)加強食堂常規管理和伙食管理。

  1、嚴格把好購買關、驗收關、衛生關、合理膳食,制定菜譜中不斷豐富伙食的品種,提高烹飪技術不斷提升伙食的質量。

  2、把好價格關,確保幼兒伙食質量和伙食費上下浮動2%左右。定時向家長公布使用情況。

  3、為特殊兒童、體弱、肥胖兒童適當調整伙食,促進幼兒身體正常發育。

  4、規范食堂6本臺帳記錄工作,并做好各種常規記錄。

  5、定時召開每月一次伙委會會議,廣泛聽取各方意見和建議,分析原有,努力改進伙食。

  6、保證每月一次幼兒自助餐。

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  1、幼兒在園用藥核對病歷、姓名和用量,嚴防吃錯藥。

  2、嚴禁食堂的燙源進班級,防止燙傷事故的發生。

  3、門衛人員加強管理,防止幼兒冒領和走失。

  4、每周五檢查幼兒園大型運動器具、各種設施、設備的安全工作,幼兒活動前,協助教師檢查有無安全隱患。

  5、重視校車駕駛員的.安全培訓和進一步明確隨車人員的工作職責。每周一次查看隨車人員的工作日志,確保行車安全。

  6、后勤人員積極配合教師,做好幼兒的消防、防暴力(防恐)的逃生演練工作。

  四、具體工作安排:

  2月份:

  1、根據園務計劃,制定切實可行的后勤工作計劃。組織大家學習討論。

  2、檢查開學前的衛生、安全、消毒等常規工作,重點檢查玩具消毒工作的落實情況。

  3月份:

  1、配合園方做好寒假創設中的搬運、衛生工作。協助教師清洗廢舊物品,擺放好廢舊材料。

  2、做好幼兒自助餐的準備工作,及時購置必需物品。

  3、做好幼兒衣物的登記保管工作。

  4、重點檢查幼兒戶外活動的保育工作。

  5、“三大員”一日活動規范操作程序培訓工作。

  4月份:

  1、檢查特殊兒、體弱兒、肥胖兒童的保育工作的落實情況。

  2、食堂午餐米面搭配、粗細搭配、主副搭配后的反饋信息收集。

  3、配合班級建立和養護自然角工作。

  4、開展“三大員”一日活動規范操作技能比賽活動。

  5、重點在各自崗位上做好協助教師節目彩排工作。

  5月份:

  1、為教師半日活動考核做好輔助工作。

  2、急救培訓實地操作。

  3、重點檢查衛生包干區的整潔工作。

  6月份:

  1、做好全托幼兒換季衣物的調整工作。

  2、各部門口頭總結后的文字總結。

  3、學期結束重點安全檢查和整改工作。

幼兒園后勤工作計劃7

  一、指導思想:

  這學期的幼兒園后勤工作將圍繞幼兒園中心工作的務實創新,不斷提高后勤工作水平,提高后勤人員的思想和業務素質。根據幼兒園的實際情況,做好園貌建設,開源節流,加強物業和食堂管理,使各項工作再上新臺階。同時,要不斷增強服務意識,讓幼兒園后勤真正為孩子、家長、老師、社會服務。

  二、工作重點:

  1、嚴格掌握幼兒園的安全工作,使全體教職員工都有高度的責任感,盡可能杜絕一切不安全因素。

  2.由門衛重點對所有人員進行出入登記,防止任何可疑人員進入幼兒園。

  3.加強辦公用品、日用品和財務的管理,嚴格按照上級規定的收費標準收費。合理使用幼兒園經費,一切開支要慎重,省錢。

  4、加強后勤隊伍建設,規范各類物資進出庫制度,確保各項工作到位。

  5.協助幼兒園領導做好幼兒園招生工作。

  三.具體措施:

  1、加強安全保衛工作,將公園各類設施、設備、室外、場地、大型玩具、綠化等責任分工落實到人。建立健全各項安全制度,成立安全檢查領導小組。成立以學校園長為組長,主管園長為副組長,各班班長、教育成員、門衛、保健醫生為組員的幼兒園安全檢查領導小組,負責檢查整個園區的安全工作,重新簽署安全責任書,促使園區內每個人都有做好安全工作的使命感和責任感,消除一切隱患,確保園區師生的安全。

  2.所有工作人員和年幼兒童的父母將帶著卡進出。如果有忘記帶卡的人,門衛會監督并填寫完整的出入境登記表。所有外來人員進入幼兒園前必須由內部人員接待。

  3、加強后勤人員管理,完善食堂進出庫制度,對幼兒園教育生活用品和教學用品進行分級管理,規范管理,杜絕浪費。每個部門都充分體現了預見性、服務性、艱巨性和綜合性的'特點。做好本學期初的各項準備工作,提前做好各種辦公用品、日用品、食品的采購計劃。采取切實可行的措施,按照一定的程序有序開展復雜瑣碎的工作,提高工作效率。

  4.完善食品采購和進出口制度,嚴格控制食品采購,形成驗收和認證制度,堅持保質保量采購新鮮食品,確保食品質量和食品安全,努力做到物美價廉,杜絕任何浪費。為了確保食品衛生安全,與相關供應商簽訂合同。

  5.協助園區領導做好招生工作,愿為幼兒園招生建言獻策,熱情接待前來園區咨詢的家長。

  四.月度安排:

  行進

  1、全園安全檢查,全面檢查教室、大型玩具、設備的使用情況。

  2.對每個部門的物品進行全面盤點。

  3.慶祝3月8日婦女節。

  4.消防安全演習。

  5.協助保健醫生對全園兒童進行體檢。

  6.協助保健醫生做好春季的“抗感染”保健工作。

  7、檢查食堂餐飲情況。

  8、抽查各部門的衛生狀況。

  9、嚴格驗收食堂食品。

  10、做好幼兒園采購,做到物美價廉,貨真價實。

  11、做好各部門的維護工作。

  12、做好車輛管理工作。

  13、做好財務部門的對賬和審計工作。

  14、督促保健醫生做好消毒工作。

  15、了解孩子的飲食。

  四月

  1.檢修園區內的水、電、消防設備。

  2、檢查食堂餐飲情況。

  3、抽查各部門的衛生狀況。

  4、嚴格驗收食堂食品。

  5.做好幼兒園的采購工作,做到物美價廉,貨真價實。

  6、做好各部門的維護工作。

  7、督促保健醫生做好消毒工作。

  8、了解孩子的飲食。

  9.五一假期做好安全工作。

  10.對貨物進行月末檢查。

  11、做好公園的綠化管理工作。

  12、做好車輛管理工作。

  13、做好財務部門的對賬和審計工作。

  14、協助保健醫生制作夏季兒童食譜。

  五月

  1、檢查室外設備和綠化工作。

  2、嚴格驗收食堂食品。

  3.做好六一慶典后勤保障工作。

  4、檢查食堂餐飲情況。

  5、抽查各部門的衛生狀況。

  6、做好幼兒園采購,做到物美價廉,貨真價實。

  7、做好各部門的維護工作。

  8、督促保健醫生做好消毒工作。

  9、了解孩子的飲食。

  10.對貨物進行月末檢查。

  11、做好財務部門的對賬和審計工作。

  12、做好車輛管理工作。

  六月

  1、對班級桌椅進行維護。

  2.協助班級做好“六一”活動。

  3、嚴格驗收食堂食品。

  4、檢查食堂餐飲情況。

  5、抽查各部門的衛生狀況。

  6、做好幼兒園采購,做到物美價廉,貨真價實。

  7、做好各部門的維護工作。

  8、督促保健醫生做好消毒工作。

  9、了解孩子的飲食。

  10、做好公園的綠化管理工作。

  11、做好車輛管理工作。

  12.對貨物進行月末檢查。

  13、做好財務部門的對賬和審計工作。

  七月

  1、做好教職工和兒童防暑降溫工作。

  2、做好水、電、消防設備的維護工作。

  3、嚴格驗收食堂食品。

  4、檢查食堂餐飲情況。

  5、抽查各部門的衛生狀況。

  6、做好幼兒園采購,做到物美價廉,貨真價實。

  7、做好各部門的維護工作。

  8、督促保健醫生做好消毒工作。

  9、了解孩子的飲食。

  10、做好公園的綠化管理工作。

  11、做好車輛管理工作。

  12.對貨物進行月末檢查。

  13、做好財務部門的對賬和審計工作。

  八月

  1、做好教職工和兒童防暑降溫工作。

  2.對園區內所有物品進行期末檢查和盤點。

  3、做好各種資料的歸檔工作。

  4、嚴格驗收食堂食品。

  5、檢查食堂餐飲情況。

  6、抽查各部門的衛生狀況。

  7、做好幼兒園采購,做到物美價廉,貨真價實。

  8、做好各部門的維護工作。

  9、督促保健醫生做好消毒工作。

  10、了解孩子的飲食。

  11、做好公園的綠化管理工作。

  12、做好車輛管理工作。

  13、做好財務審計工作。

  14.為新學期做準備。

  15、保健醫生要做好兒童的期末檢查。

幼兒園后勤工作計劃8

  隨著新學期的到來,為使幼兒有一個愉悅、健康的學習和成長的新環境,我們后勤保健工作已成為幼兒教育工作的核心,而且因為其教育的特殊性與幼兒年齡特點的特殊性,保健工作更應良好地體現出新的教育理念下符合幼兒年齡特點及身心發展的一種人性化的教育與服務,從保育教育的角度最大限度地促進幼兒身心的健康成長,為幼兒一生的發展奠定良好的基礎.

  一、指導思想:

  本學期我園的保健后勤工作將繼續根據婦幼保健所及上級各主管部門的工作要求,以全面提高園所保教質量為根本,以促進幼兒富有個性健康發展為最終目標,為培養和諧發展的兒童,特制定出本學期后勤工作計劃.

  二、工作目標

  1.嚴格執行《食品衛生法》和有關保健工作法規,認真接受監督所、疾控中心、婦幼保健所的工作監督、檢查,根據最新工作要求不斷調整、落實相關措施,力求各項工作制度化、合理化、規范化.

  2.繼續探索幼兒園保育工作新路子,全力提升我園保健工作質量,全面健全我園保健工作制度.

  3.做好消毒、宣傳工作,有效做好預防工作;把好食品關,杜絕事物中毒;嚴格控制各種傳染病的發生,杜絕事故發生.

  4細致做好各項保健日常工作,合理安排膳食,使幼兒膳食平衡,保證幼兒身體發育各項指標達到要求.

  5.進一步加強全體保教人員的業務培訓,加強后勤管理,規范操作,落實日常監督、檢查,有效提升保教服務質量.

  三、主要工作及措施

  (一)進一步抓好幼兒園的衛生保健工作

  1.完善各類保健制度,規范衛生保健工作,自覺執行好各項制度,加強過程性的檢查與指導.

  2.做好衛生消毒工作的規范化管理,每位保育員做好消毒程序,并做好記錄.

  3.做好當天幼兒出勤統計一事,各班教師要及時詢問幼兒缺勤原因并記錄.同時做好營養不良、肥胖及貧血幼兒的矯治工作,注重資料的積累與指導.

  4.嚴格控制各種傳染病的發生與預防,認真做好晨檢及全日觀察記錄,發現異常及時處理,并做好記錄.

  (二)優化后勤隊伍,增強保教人員的服務意識

  1.每月進行后勤人員業務培訓,認真學習《保育工作手冊》,使后勤保育工作細化、量化,增強工作責任心,協助老師完成保教任務.

  2.堅持做到每周巡查,能及時發現問題,與相關人員交換意見,發揮指導功效.

  3.制定與幼兒園作息時間表相匹配的保育員一日工作時間表,使之規范、有序的與教師之間相互協作配合.

  4.做好后勤人員的月考核制度,激發后勤人員的積極性和主動性,提高工作質量.

  5.繼續努力探索物材管理的科學性,進一步完善固定資產的`管理,定期檢查各班室的資產情況,督促加強保管,降低損壞與流失.期末認真進行資產的清理核對工作,嚴格執行園財產管理制度并將財產管理情況納入期末考核.

  (三)加強園資園產管理,努力發揮有限資產的效益

  1.做好期初的各項準備工作,提前制定各類辦公用品、日常用品和食品以及相關的調料品的預算計劃,采取切實可行的措施,將各項復雜瑣碎的工作按一定的程序有條不紊的進行,提高工作效率.

  2.堅持勤儉辦園的原則,積極倡導節約水、電、煤氣、材料等資源與能源,減少浪費,爭創節約型校園.做好供求維修工作,并進行定期、不定期檢查,發現問題及時處理,同時注意對設備設施的保養維修.

  3.認真做好物品的入、出庫登記.努力探索財物管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,定期檢查各班、室的資產情況,督促加強保管,降低損壞與流失.

  (四)加強安全管理

  1.進一步強化門衛管理制度,嚴格執行外來人員登記制度,來離園高峰嚴格按門崗站崗要求,及時根據近期出現的問題及時調整策略.

  2.落實檢查各類技訪設備設施的檢查,確保設備設施的暢通使用,每天對幼兒園的安全工作進行排查,加強用水、電、煤的安全管理和使用,下班以前認真檢查門窗、電源是否關閉,預防意外事件的發生.

  3.強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置于頭等重要的地位.各教師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮安全保護的內容.用餐點時,提醒幼兒注意餐點和開水的溫度.同時做好幼兒來園登記、離園交接的工作,使每一位幼兒高高興興的來園,平平安安的回家.

  4.提高幼兒生活學習環境的安全系數.每班定期對教玩具進行自檢,排查不符合安全的教玩具,請專業人員定期檢修園內的水電和消防設施,對戶外的中大型玩具器械進行保養,避免意外事故發生.á

  5.每月開展一次幼兒安全疏散演練,提高教職工及幼兒的逃生意識及能力.

  四、各月工作安排

  九月份

  1.做好開學準備工作,做好各類生活用品及辦公用品的采購工作.

  2.做好玩具、餐飲具消毒及幼兒園內外環境衛生工作.

  3.做好費用的收繳工作.

  4.重點抓好期初食堂安全衛生,迎接市衛生監督所一年一度的安全衛生檢查.

  5.安全平臺幼兒信息的錄入,正常開展安全平臺學習工作

  6.安全演練.

  7.進行一次保育員例會,食堂工作人員會議.

  8.做好教師節慶祝活動的場地后勤工作.

  9.國慶放假安全告家長書

  十月份

  1抓好秋季飲食衛生安全工作,并進行一次安全大檢查.

  2.檢查保育員一日工作情況.

  3.抽查辦公室、食堂、包干區和班級衛生.

  4.進行一次食堂人員知識培訓.

  5.安全演練.

  十一月份

  1.消防安全演練,邀請消防大隊開車到園演練.

  2.檢查食堂工作人員規范操作情況.

  3.各年級組開展安全周活動.

  4.對保教人員進行一次衛生保健知識培訓.

  5.安全大檢查.

  十二月份

  1.抽查幼兒儀表衛生.

  2.進行一次安全衛生大檢查.

  3.檢查各班餐點情況.

  4.舉行“迎新年聯歡會”,做好場地安排

  5.安全演練.

  6.安全教育平臺情況檢查及反饋

  一月份

  ⒈做好幼兒寒假安全教育,發放好安全告家長書.

 、残@安全檢查.

  ⒊清點班級以及其它園內財產,歸還出借物品

 、醋龊煤僦蛋喟才.

幼兒園后勤工作計劃9

  一、工作重點

  1、 創設良好和諧的育人環境。

 。1)、硬件設備添置。擬于期初將301室創設為檔案室,應購入檔案櫥5個,辦公桌2套。應廣大教職工要求,安裝窗簾4間(302室至305室)。為了使幼兒有一個更好的午休環境,將更新寢室窗簾,減弱室內光線強度。添置班級部分教玩具,充實科學室。購入移動式紫外線燈,完善消毒工作。更新廚房點心器具,更換班級紗巾11套,添置滅蠅燈兩臺,保證食品安全衛生落到實處。

  (2)、營造良好的精神環境。加強園風建設,要求全體教職工互相關心,互相尊重,平等相處,常聽到禮貌用語,教師和保育員配合密切,共同關心愛護幼兒,讓幼兒在是常生活中保持愉快的情緒。

 。3)、整潔衛生的環境創設。各班級的衛生、公共衛生區責任到人,各班級的物品擺放、衛生、消毒工作進行評比和公布,對家長、全園教職工開展保育、衛生保健工作的講座、宣傳。

  2、 發揮各要素的作用,取得最侍效率和效益。

 。1)、后勤各崗人員要堅持服務的思想,樹立以保教為中心的整體觀念,把保教工作的需要放在第一位,根據自己的職責做好工作,處理好前勤和后勤的關系。

 。2)、各部門充分體現先行性、服務性、全面性的特征。做好期初的各項準備工作,提前制定各類辦公用品、日常用品和食品以及相關的調料品的采購計劃,采取切實可行的措施,將各項復雜瑣碎的工作按一定的程序有條不紊的進行,提高工作效率。

  (3)、勤儉建園,物盡其用,財盡其效,做好供求維修工作,并進行定期、不定期檢查,發現問題及時處理,同時注意對設備設施的保養維修,并要求全園教職工勤儉節約和愛護公物,避免浪費和無意義的損耗。做好期末的財產清點工作,建產和執行損壞公物的賠償制度。

  3、加強財務管理,建立健全校務公開制度。嚴格按照上級規定的收費標準進行收費,并將收費標準向教師、家長和社會進行公布,將每月的財務收支財單張貼在校務公開欄內,增強透明度。合理使用幼兒園經費,在各項開支上做到精打細算,節約開支,同時,盡量爭取上級有關部門和家長的支持,共建美好家園。

  4加強保育員隊伍的管理。

 。1)、定期、不定期組織保育員、廚房工作人員培訓,學習討論工作職責,針對本園實際問題,開展互幫互學,談體會等活動。

 。2)、定期組織保育員和炊事員到縣防疫站參加體檢,做到持證上崗。

  5、加強膳食管理。

 。1)、科學的的制定食譜。廣泛聽取教師、幼兒和家長的意見,盡量增加食譜的花樣,并保證營養的均衡,做到粗細、甜咸、干稀搭配合理。

 。2)、嚴格執行國家有關食品衛生的規范要求。廚房每天一小掃,一周一大掃。并做到成品“四隔離”,用具“一沖”“二洗”“三消毒”,生熟器具分開使用,廚房工作人員個人衛生做到“四勤”,堅持換好工作服再進入加工間工作。

 。3)、做好食物貯存工作。由專人負責食品進出倉的登記工作,所有食品隔墻離地至少30公分,同時由專人負責食品的驗收和取樣工作,所留樣品標明日期,并保存在冰箱中42小時。

 。4)、提前與采購員到市場上物色合法的定點供貨商。在物美價廉的同時,更注意該定點商店(點)的信譽和是否有辦理經營、衛生管理方面的相關手續,并于8月底與定點商店的相關負責人簽訂合同。

 。5)、把好采購――加工――分發――食用的每一個環節,把幼兒的健康和安全入在首位,堅決杜絕偽劣變質的食品流入幼兒園。

 。6)、廚房工作人員要保證兩點一餐的.準時的保質保量的供應,同時還應備有充足的開水(特別是夏天),使幼兒對開水的需求得到保證?

  6、做好創安工作

 。1)、強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置于頭等重要的地位。各教師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮安全保護的內容。用餐點時,提醒幼兒注意餐點和開水的溫度。同時做好幼兒來園登記、離園交接的工作,使每一位幼兒高高興興的來園,平平安安的回家。

  (2)、提高幼兒生活學習環境的安全系數。每班定期對教玩具進行自檢,排查不符合安全的教玩具,請專業人員定期檢修園內的水電和消防設施,對戶外的中大型玩具器械進行保養,避免意外事故發生

  二、月份工作安排

  八月:

  1、擬定辦公、教學用品、藥品等采購計劃。

  2、招聘一名新保育員。

  3、全園衛生大掃除。

  4、檢修全園水電設施和門窗桌椅。

  5、與供貨商店簽訂合同,并更新相關證件。

  九月:

  1、根據編班情況調整班級桌椅。

  2、重新安排保育員工作。

  3、與縣婦幼保健站聯系,組織幼兒參加體檢。

  4、檢查巾杯消毒情況。

  5、抽查食品取樣工作和倉管記錄。

  6、舉行“慶中秋”座談會。

  7、做好“國慶節”值班人員安排。

  十月:

  1、設立檔案室,購入檔案櫥與辦公桌。

  2、行政抽查食品的質量與價格。

  3、檢查保育員一日工作情況。

  4、抽查寢室衛生和班級衛生。

  5、舉行衛生講座。

  十一月:

  1、組織后勤工作人員到縣防疫站參加健康證年檢。

  2、各班級教玩具自檢,戶外中大型玩具檢修?

  3、檢查廚房工作人員執行職責的情況。

  4、更新衛生宣傳欄內容。

  5、抽查公共衛生情況。

  十二月:

  1、抽查幼兒儀表衛生。

  2、檢查點心提供、分發情況,及各班點心椹剩余情況?

  3、檢修風琴和擴音設備

  4、補充保健室藥品。

  5、舉行“迎新年聯歡會”

  一月:

  1、全園檢修。

  2、清點班級以及其它園內財產,并改用新的財產登記薄。

  3、做好財務的稽核工作。

  4、歸還出借物品。

  5、安排寒假值班表。

  二月:

  1、購入所需物品,為開學做好準備。

  2、全園檢修。

  3、做好繳款、財務公開工作。

  4、對個別進行新生體檢。

  5、與供貨商續簽合同。

  三月:

  1、實際查看點心分發情況。

  2、全園幼兒簡易體檢。

  3、舉行“春季防傳染”衛生講座。

  4、檢查班級衛生情況。

  5、舉行慶“三八婦女節”座談會。

  四月:

  1、添置三樓窗簾?

  2、檢修屋頂?

  3、抽查巾杯消毒情況

  4、檢查幫廚情況。

  5、做好“五一節”假期值班人員安排。

  6、舉行“慶五一”教工比賽。

  五月:

  1、檢查玩具清洗消毒情況。

  2、抽查倉管和取樣工作。

  3、查看保育員一日工作情況。

  4、檢查班級幼兒來園登記情況。

  5、為“慶六一”做好各項準備工作。

  六月:

  1、檢修水電和消防設備。

  2、抽查班級桌椅衛生。

  3、抽查廚房生熟分開情況。

  4、以宣傳夏令衛生為主題。

  5、整理草坪,去除雜草。

  七月:

  1、清點班級以及其它園內財產。

  2、做好財務稽核工作。

  3、歸還出借物品。

  4、安排暑假值班表。

幼兒園后勤工作計劃10

本學期的后勤工作,要切實落實園務工作計劃有關精神要求,進一步樹立服務思想,繼續加強員工隊伍建設,加強園資、園產管理,加強安全、創建工作,在不斷完善和規范中,積極提升后勤服務質量和后勤管理水平。

  一、加強員工隊伍建設,努力探索規范化途徑。

  1、建立員工個人工作檔案,詳實記載員工工作經歷,體檢狀況,工作考核狀況等。

  2、繼續加強員工的思想工作,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,樹立工作主人翁精神。

  3、繼續堅持每日巡視制度,及時發現問題,分析癥結,并與相關人員交換意見,發揮指導功效。

  4、繼續實施員工工作考核制度,獎優罰劣,進一步激發后勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量。

  二、加強園資園產管理,努力發揮有限資產的效益。

  1、認真根據資金預算計劃情況,合理地使用好各類經費,不斷改善和優化辦園條件。

  2、加強財務管理,嚴格執行財務制度,做好經費審計,規范收費,落實幼兒伙點賬目的公示制度。

  3、堅持勤儉辦園的原則,積極倡導節約水、電、煤氣、材料等,減少浪費。

  4、愛護并合理使用園內設施設備,認真做好各類檢修工作,對小型維修工作嘗試自己動手完成,竭盡所能節約維修經費開支。

  5、繼續努力探索物材管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,定期檢查各班室的資產情況,督促加強保管,降低損壞與流失。期末認真進行資產的清理核對工作。

  三、加強衛生與安全管理,提高操作規范化。

  1、繼續抓好環境衛生工作,堅持衛生保潔工作保干,明確責任區與責任人,并加強檢查和指導,確保幼兒園環境衛生整潔有序。

  2、進一步加強對食堂人員食品加工過程、餐具清洗和消毒過程的檢查和指導,切實落實《食品衛生法》和衛生保健制度,規范操作。

  3、進一步強化門衛人員的安全責任意識,嚴格執行外來人員的查詢和登記工作,嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現象的發生。

  4、認真、及時地做好各種物品、器械的保養和維修,確保安全使用。

  5、繼續加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理,做到專人保管、限量發放,以備不測。

  6、繼續切實做好消防安全工作,實行安全網絡管理,強化安全責任,堅持以防為主,消除隱患,做到安全第一。每月及時完成消防月報表,不斷完善和改進工作。

  四、繼續強化服務意識,積極做好后勤保障工作

  本學期,后勤工作人員要克服人員緊缺的困難,積極配合完成園中心工作,做好幼兒春游活動、科研匯報活動、六一慶;顒拥暮笄诒U瞎ぷ鳌

  計劃二:為了能更好開展各項工作,現將新學期將開展的工作計劃如下:

  一、指導思想:

  根據上級教育部門的工作精神,以正規活動為突破口,強化園本研訓,追求有效教學,努力提高一日活動的效度。務實工作、開拓創新,優化保教質量,構建園所文化,顯現園所特色,提升園所品質。

  二、主要目標:

  以教師隊伍建設為抓手,促進教師隊伍專業化以及專業發展的進程;構建園所文化,不斷顯現園所特色。

  三、工作措施:

  (一)以人為本,力求讓每一位教職工處在最佳工作狀態。

  本學期設立4個年級組,3個教研組(部分教師同時參加英語組活動)。由教師自愿競聘上崗,經園務班子討論,重新產生了新一輪的級組長3名。級組長要關注教職工工作常規、各班幼兒發展情況,協調級組事務,協助園部做好相關工作,指導班級教師做好家長工作,關注并著手處理級組內突發性工作,營造團結、向上、唯實的風尚;園長更多關注組內教師專業成長,提升教研活動質量,對優秀教師的引領,對弱勢(指業務)教師的扶持,在業務研討方面形成有效互動,著實提升教學質量。各班子成員站位要高、工作要實,追求管理工作的有效性,不斷提高"凝聚力"、"執行力"。本學期我園將切實落實園部的線性管理與年級組塊面管理相結合,互有側重,協同作戰,保障各項工作的順利進行。

  1、德育為先,提升教師的師德修養。

  組織教職工積極參加校級的政治、業務學習;了解教職工整體的思想狀態,有針對性地學習先進典型,并組織討論,認清形勢、調適心態、修正行為。增強"為人師者"的角色意識,倡導"吃虧是福"的開闊心胸,從寬容、包容中獲得一份從容、寧靜的心態。

  2、溝通為上,提升人性化管理的地位。

  無論是園務管理、班組管理,還是家長工作,我們應學會傾聽、理解、解釋、導引,換位思考、自主選擇,理性對待、真情付出,而溝通不失為管理之上策。溝通以平等為前提,信任為基石,明辨是非為原則,以建立良好的人際關系。

  3、"公"字當頭,堅持公開、公平、公正原則。

  增進工作的透明度,每個人既是管理者又是被管理者,上層管理與自主管理相結合,滲透應用規則管理的理念。同時,作為管理者,要善于觀察、

  理性判斷,敢于弘揚正氣、針砭弊端,用自身的人格魅力影響人、召喚人。

  3、揚長避短,讓每個人循著自己的優勢去發展。

  在管理過程中,要學習洞察別人的能力以及性格上的優勢、不足,力求讓每個人在合適的時機、合適的地點、合適的崗位做著適合的事。

  (二)完善規范,力求讓管理向精制化方向靠攏。規范保教人員的工作依舊是管理工作的重心。

  1、抓實一日活動各環節的常規要求。在原有的基礎上修訂、補充各環節教師、幼兒、保育員的工作要求,組織學習并落實到具體的工作中,并通過"走課"的形式加以督促、指導。

  2、優化計劃制定及環境創設,提升工作質量。各級組制定適宜的課程計劃、主題計劃,各班組教師要根據班級實際制訂周計劃,個人制訂出有效的課時計劃。充分做好課前準備(幼兒經驗準備、教具及學具等物質準備),追求低耗高效,做智慧型老師。繼續以領域的`形式,以一個正規教育活動為抓手,提高教師組織各類活動的能力,優化課堂教學。同時,積極創設課程環境,讓環境成為主題實施前的準備、實施中的情景、實施后的呈現,環境是主題教育的組成部分。本學期要抓實教師組織創游的基本功,從游戲環境(包括材料的投放)、幼兒能力(自主與角色意識、規則與創意)、游戲中教師的作用(觀察、指導、評價)等展開研究。

  (三)著眼發展,為幼兒、教師、園所的明天蓄積后勁。

  "發展"是硬道理,抓住契機把握一切可以發展的機遇,為今后的可持續發展豐富內涵、積聚能量,從而實現"厚積薄發"。

  1、營造自主發展的氛圍。每個教師要有自我發展的目標,把握發展機遇,自覺學習書本知識(學科類、教育藝術類、文化藝術類),自覺組織好幼兒的每個活動,自覺上好每節課。挖掘自身潛質,形成個人優勢,博采眾長,從而脫穎而出。

  2、分層打造教師隊伍。教師培訓內容為教師專業化以及專業發展、班主任管理能力,技能技巧的訓練以自彈自唱為主。在管理層面將傾注更多的精力促進教師的專業發展,依托園本教研、師徒結對、對外展示、同題研討等活動分層次提高教師的專業水平。園長、級組長不定期聽課,加速教師成長的步伐。繼續確定骨干教師培養對象,充分利用園本資源促進教師的專業成長,爭取各種機會為教師提供學習培訓。同時,各班教師要加強幼兒養成教育,在培養幼兒傾聽與表達、操作與整理的良好習慣的基礎上,本學期要加強幼兒文明禮儀教育,注重幼兒行為習慣的訓練。密切家園聯系,積極發揮家長作用,積極爭取家長的配合。

  3、利用開展布朗英語多媒體教學契機歷練教師,從教育理念、保教實踐、軟件使用、資料積累、成果展示、環境創設、人際關系等方面一一盤點、梳理,揚長避短,為園所品質提升積累經驗。我們將繼續發揚團隊精神,以最佳的精神面貌、優秀的專業水準,為幼兒提供更好的學習環境。

  (四)提供保障,為保教工作順利展開提供服務。

  根據我園在園孩子的特點,保教人員都要加強幼兒健康體癥的觀察,學習幼兒高燒驚厥、外傷等突發事件急救的基本常識,保證幼兒的生命安全。

  1、抓好衛生保健工作。嚴格執行日常消毒規范,為幼兒創設舒適的生活、學習環境。認真組織幼兒一餐兩點、盥洗、午睡等生活環節,新入園的小班、小小班尤其要加強日常保育。嚴把晨間檢查關、物品消毒關、傳染病隔離關、食物進口關,加強體弱兒、生病幼兒的跟蹤與防治。

  2、安全工作常抓不懈。嚴格執行門衛值班制度、幼兒接送制度,嚴禁體罰與變相體罰,做好幼兒交接工作,定人定期進行安全檢查,消除一切不利因素。注重幼兒自我保護意識與能力的培養,從小樹立應急自救、關愛生命、人與自然和諧共處的意識,確保幼兒在園生命安全。

  3、加強節能宣傳教育與督促檢查工作。加強水電使用的管理,加強財物管理,從自身做起,并培養孩子的節能意識與行為習慣。

  四、主要活動:

  九月:

  1.在編教職工工作擇崗與聘任,排定班級保教人員。

  2.購置幼兒生活、學習用品,并分發到位;幼兒注冊收費工作。

  3.穩定新生情緒,正常一日活動秩序。

  4.教師培訓;完成各類計劃制定。

  5.各年級早操、律動編排;幼兒園環境創設。

  6.學習消防、應急逃生知識;教師節活動。

  7.班級常規、禮貌、衛生評比。

  十月:

  1.家長開放半日活動及新學期家長會。

  2.幼兒早操、律動比賽。

  3.幼兒坐姿、握筆檢查。

  4.80周年國慶"我用畫筆繪祖國"幼兒繪畫活動。

  5.教師"美麗祖國"環保手工比賽。

  6."重陽節"敬老活動。

  十一月:

  1.教師布朗英語多媒體教學能力大比拼。

  2.親子旅游活動。

  3.請名師來園講座。

  4.蒙氏數學教學公開課比賽。

  5.參觀大朗消防大隊,學習消防、應急逃生知

  識。

  十二月:

  1."迎新年慶元旦"親子運動會。

  2.圣誕嘉年華,幼兒互贈禮物。

  3.幼兒英文日常用語、英文歌曲比賽。

  4.確定幼兒發展評估方案。

  5.班級迎圣誕、新年環境布置。

  一月:

  1.幼兒發展情況評估。

  3.撰寫幼兒操行評語。

  4.完成各類總結。

  5.教職工工作考核。

  6.資料歸檔,財產清點。

  心悅幼兒園

幼兒園后勤工作計劃11

  幼兒園的后勤工作比較繁雜,后勤工作開展的是否順利、全面,會直接影響到幼兒園一線工作的效果。后勤工作需要注意以下幾點:

  1、安全檢查不能松懈

  安全工作包含很多方面,硬件方面比如幼兒園的場地、樓房、大型玩具、設施設備、水電等方面的安全,是需要常抓不懈的,應當專人專查,及時發現問題并進行處理檢修。管理方面,首先幼兒園的保安人員,要按時著裝站崗,異常是家長接送幼兒的時候,無論是持接送卡還是電子刷卡,都要認真負責,不能馬虎大意。外來人員到園,要做好記錄。做為幼兒園的安全工作,要每個班級要與幼兒園簽訂安全職責狀,各科室、各部門都要簽訂安全職責狀。做為一線教師,自我班級的安全隱患要日日檢查,桌椅、門窗、開關、玩具等安全檢查,都需要各班級教師去落實。安全檢查工作要落實到具體的人頭。做為幼兒園后勤的負責人,要定期召開安全工作會議,及時填寫安全檢查記錄,做到安全檢查有記錄、維修有記錄、會議有記錄。

  2、安全培訓不能松懈

  幼兒園每學期要定時開展相應的安全培訓活動,針對教師的在防火安全、疾病預防等相關的業務知識培訓,針對幼兒的安全培訓,如防震、防火安全演練,培養幼兒和教師如何按照指定的路線進行疏散和逃生,也可經過每學期的安全課、健康課來對幼兒進行安全方面的知識灌輸。幼兒園的教職園工的培訓要有針對性,定期開展。每學期的家長會,安全教育也是需要家長共同配合來完成,例如:幼兒來園不戴尖銳的物品、不吃口香糖、不穿系帶的帽衫等,無論是在幼兒園還是在家里,相應的安全教育,都是需要家園共育來完成的,有些安全知識是需要班級教師來進行指導和宣傳的,這方面要做好溝通工作,教師要做到心中有數。

  3、后勤保障不能松懈

  幼兒園的后勤保障是幼兒園能夠順利運轉的關鍵所在,幼兒在園內的一切餐飲要安全衛生,幼兒園的大型活動,后勤要及時地完成相應的道具或設備的準備工作,例如:幼兒的“六一”活動、社會實踐活動、家長開放日活動、參加各類比賽或演出活動等,這些活動的開展是需要后勤工作人員來配合完成的',如果某個環節脫節了,那么,就會影響整個活動的順利進行,做為后勤負責人,就要與各部門或班級教師進行有效地溝通,做到心中有數,合理安排和分配后勤需要完成的任務,后勤還要結合幼兒園整體發展的要求,合理安排本園的各類設施的建設,進取地做到按時保質的完成后勤的相應保障工作。

  4、后勤管理不能松懈

  幼兒園的后勤管理要有完善的制度和要求,后勤工作比較雜,臨時性的工作或突發性的工作較多,后勤的工作人員就要互相配合,不能缺崗或漏崗。在管理上有科學、嚴謹。例如:財會工作、食堂工作、保健工作、安保工作等,每個部門的負責人都要結合自我本部門的工作,有條不紊地進行開展工作,在管理上要規范、科學。定期進行工作小結和工作量化,及時的總結出不足之處,及時進行整改。

  總之,幼兒園的后勤部門是一個很重要的部門,做好幼兒園的后勤工作,是幼兒園發展壯大的堅實后盾和有力保障。

幼兒園后勤工作計劃12

  一、工作重點

  (一)創設良好和諧的育人環境。

  1、硬件設備添置。廚房添置落地扇,更換各班老舊風扇等設備。

  2、營造良好的精神環境。加強園風建設,要求全體教職工互相關心,互相尊重,平等相處,常聽到禮貌用語,教師和保育員配合密切,共同關心愛護幼兒,讓幼兒在是常生活中保持愉快的情緒。

  3、整潔衛生的環境創設。各班級的衛生、公共衛生區責任到人,各班級的物品擺放、衛生、消毒工作進行評比和公布,對家長、全園教職工開展保育、衛生保健工作的講座、宣傳。

  (二)發揮各要素的作用,取得最侍效率和效益。

  1、后勤各崗人員要堅持服務的思想,樹立以保教為中心的整體觀念,把保教工作的需要放在第一位,根據自己的職責做好工作,處理好前勤和后勤的關系。

  2、勤儉建園,物盡其用,財盡其效,做好供求維修工作,并進行定期、不定期檢查,發現問題及時處理,同時注意對設備設施的保養維修,并要求全園教職工勤儉節約和愛護公物,避免浪費和無意義的損耗。做好期末的財產清點工作,建產和執行損壞公物的`賠償制度。

  (三)加強保育員隊伍的管理。

  1、定期、不定期組織保育員、廚房工作人員培訓,學習討論工作職責,針對本園實際問題,開展互幫互學,談體會等活動。

  2、定期組織保育員和炊事員到縣防疫站參加體檢,做到持證上崗。

  (四)加強膳食管理。

  1、科學的的制定食譜。廣泛聽取教師、幼兒和家長的意見,盡量增加食譜的花樣,并保證營養的均衡,做到粗細、甜咸、干稀搭配合理。

  2、嚴格執行國家有關食品衛生的規范要求。廚房每天一小掃,一周一大掃。并做到成品“四隔離”,用具“一沖”“二洗”“三消毒”,生熟器具分開使用,廚房工作人員個人衛生做到“四勤”,堅持換好工作服再進入加工間工作。

  3、做好食物貯存工作。由專人負責食品進出倉的登記工作,所有食品隔墻離地至少公分,同時由專人負責食品的驗收和取樣工作,所留樣品標明日期,并保存在冰箱中小時。

  4、提前與采購員到市場上物色合法的定點供貨商。在物美價廉的同時,更注意該定點商店(點)的信譽和是否有辦理經營、衛生管理方面的相關手續,并于月底與定點商店的相關負責人簽訂合同。

  5、把好采購――加工――分發――食用的每一個環節,把幼兒的健康和安全入在首位,堅決杜絕偽劣變質的食品流入幼兒園。

  6、廚房工作人員要保證兩點一餐的準時的保質保量的供應,同時還應備有充足的開水(特別是夏天),使幼兒對開水的需求得到保證

  (五)做好創安工作

  1、強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置于頭等重要的地位。各教師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮安全保護的內容。用餐點時,提醒幼兒注意餐點和開水的溫度。同時做好幼兒來園登記、離園交接的工作,使每一位幼兒高高興興的來園,平平安安的回家。

  2、提高幼兒生活學習環境的安全系數。每班定期對教玩具進行自檢,排查不符合安全的教玩具,請專業人員定期檢修園內的水電和消防設施,對戶外的中大型玩具器械進行保養,避免意外事故發生。

  二、月份安排

  八月:

  1、擬定辦公、教學用品、藥品等采購計劃。

  2、檢修全園水電設施和門窗桌椅。

  九月:

  1、根據編班情況調整班級桌椅。

  2、重新安排保育員工作。

  3、檢查巾杯消毒情況。

  4、抽查食品取樣工作和倉管記錄。

  十月:

  1、檢查保育員一日工作情況

  2、抽查寢室衛生和班級衛生。

  十一月:

  1、各班級教玩具自檢,戶外中大型玩具檢修

  2、檢查廚房工作人員執行職責的情況

  3、更新衛生宣傳欄內容。

  十二月:

  1、抽查幼兒儀表衛生。

  2、檢查點心提供、分發情況,及各班點心椹剩余情況

  3、檢修風琴和擴音設備。

  4、補充保健室藥品。

  5、舉行“迎新年聯歡會”

  一月:

  1、全園檢修。

  2、檢查班級衛生情況。

  3、歸還出借物品。

  4、安排暑假值班表。

  5、做好財務稽核工作。

  6、清點班級以及其它園內財產

  7、做好財務的稽核工作。

  8、歸還出借物品。

  9、安排寒假值班表。

幼兒園后勤工作計劃13

  上學年,我園后勤各崗位圍繞幼兒園的工作目標,團結一致,為幼兒、家長提供優質的服務。通過總結與反思,我園后勤組制定新學期工作目標。力求新學期有新的改變,更大地提高,為幼兒、家長、教職工提供一流服務。

  一、積極探索,與時俱進

  1、加強學習,提高素質,增強自信。

  2、促進學習交流、互動,樹立求知意識,善于學習、勇于創新。

  3、團隊合作,主動參與優質服務的行列,用心去做,用心體會。

  4、向書本學習,向同事學習,向自己學習,在學習中積極探索。

  5、促進“四個學會”,即學會學習,學會做事,學會合作,學會生存。

  6、有計劃、有目標,主動地工作,克服消極心態,樹立積極態度,與全園的工作保持一致。

  二、重視安全、保衛工作

  1、繼續做好檢查全園安全工作。

  2、食堂每天做好餐用具的消毒,食物的驗收,并做好登記。

  3、食堂繼續做好下班前的各種檢查,人離門鎖,防止外人進入。

  4、食堂做好各種機器的安全操作。

  5、 門衛盡快熟悉新生與家長,堅守崗位,按時關鎖大門,繼續做好來訪者的登記與詢問。

  6、門衛做好下班前的電器、電源、門窗的常規檢查。

  三、各部門日常工作要點

  1、庫房管理與采購

 。1)購置和發放新生床上用品等。

  (2)做好開學前,班級衛生用品、辦公室用品的購進與發放。

  (3)每月做好固定資產的對帳和盤存工作。

  (4)維修各班級的壞床、壞椅等工作。

 。5)投放沙池玩具、體育器材。

  2、維修工作

 。1)開學前擺放好幼兒活動場所各種體育器材,整理好體育用品房器材。

 。2)每周一認真做好活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作。保證大型玩具、體育器械的安全性。

  (3)每周對食堂燃氣、電器設備、門窗,進行一次全面的'檢查修理。

 。4)查一次門窗,發現問題及時處理。

  (5)檢查各班級和走廊、大廳及辦公場所的照明設施,發現問題立即維修。

  3、財務工作

 。1)做好新生的各種收費及班級的雜費收繳。

  (2)每月按時公布伙食盈虧帳。

 。3)按時發放各種工資、獎金、津貼。

  (4)做好每月的財務報表上報工作。

  4、食堂工作

  (1)每天做好廚房內外的整潔。

 。2)根據幼兒飯量的大小、分餐與開餐的先后,安排分餐;注意飯菜的保溫。

 。3)學期結束前清點餐用具。

 。4)食堂重地嚴格禁止非工作人員入內。

  5、門衛工作

  (1)種好種植園地和綠化植物,定期施肥剪枝。

 。2)做好大型玩具的管理工作。

 。3)每天做好責任區的衛生工作。

 。4)每天放學后整理操場,大廳的玩具、物品。

  四、復評工作

  針對復查省級一類幼兒園中提出的整改意見,這學期我們后勤將存在的問題及建議進行改進,不斷完善,

  五、具體工作安排

  九月份

  1、安排采購幼兒及教師所需的生活物品

  2、制定好新學期計劃

  3、安排廚房工作人員對廚房進行衛生清潔

  4、安排清潔人員對幼兒園的環境衛生進行清潔

  5、對采購物品的攤點進行定點

  6、做好教師節活動后勤保障

  十月份

  1、安排每班教師領取班級所需物品

  2、做好“三八”婦女節活動的后勤保障

  3、組織人員對廚房衛生進行檢查

  十一月份

  1、檢查班級、環境衛生

  2、加強日常工作檢查

  3、加強廚房衛生檢查

  十二月份

  1、更新衛生宣傳欄內容

  2、各班級教玩具自檢,戶外中大型玩具檢修

  一月份

  1、清點班級以及其它園內財產,做好放假前的準備

  2、歸還出借物品

幼兒園后勤工作計劃14

  后勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎所在,本學期認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》,抓好后勤工作,保障供給,做到責任明確,分工到人,切實做好衛生保健、食堂工作、門衛工作及園內環境管理工作等。本學期,我園后勤工作將積極采納上級相關工作意見,切實落實園務工作計劃有關要求和工作任務。進一步樹立服務思想,繼續加強安全工作,有效改正上學期存在問題,不斷完善和積極提升后勤服務質量及后勤管理水平。主要工作任務及措施:

  一、工作目標

  1、優化后勤工作人員隊伍,不斷增強后勤人員的服務意識和工作責任感。

  2、扎實有序地抓好幼兒園的衛生保健工作和日常安全工作。

  3、加強日常管理,完善三大員規范操作。

  二、主要工作

  (一)優化后勤工作人員隊伍,不斷增強保教人員的服務意識。

  1、進一步加強三大員的培訓與教育,使保育工作細化、量化,增強工作責任心,每天的工作中體現“勤”、“快”、“好”三個字,積極主動做好自己保潔區的清掃與消毒整理工作,盡力協助老師共同完成教育任務。

  2、繼續加強員工的思想工作,引導、牢固確立保教意識、服務意識,樹立工作主人翁精神。

  3、繼續堅持每日巡視制度,及時發現問題,分析癥結,并與相關人員交換意見,發揮指導功效。

  4、繼續實施員工工作考核制度,獎優罰劣,進一步激發后勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量。

  三、強化幼兒園安保,促進和諧發展

  1.根據《校園綜合治安目標管理責任制》,建立幼兒園安全隱患排查制度,每月進行全園安全隱患大排查,并做好排查記錄,及時消除隱患,不斷完善安全隱患排查綜合治理工作。

  2.加強家長和幼兒的安全工作宣傳與教育。開學第一周組織各班教師對幼兒進行安全常規的糾正,各班應通過家長會向家長積極宣傳“一人一卡”接送制度,保證入離園正常秩序,如家長確實有事情不能親自來園接幼兒,家長必須要先和班主任老師聯系,說明具體原因,家長方能叫別人來園代接,代接之人一定要帶上幼兒接送卡和代接人的身份證。只有這樣才能確保幼兒園幼兒的入、離園安全,促進和諧發展。

  四、增強服務意識,杜絕安全事故發生

  1.幼兒園行政值班人員和值班老師要嚴把晨檢關。值班教師做好晨檢記錄。保證幼兒不帶危險物品入園,如發現情況及時處理,及時與其家長溝通交流共同教育幼兒。幼兒回到各班級之后,各班教師對幼兒進行第二次晨檢,一定要做到萬無一疏,杜絕一切不安全物品帶入園內。

  2.加強行政安全檢查與管理,實行“推門檢查”。檢查各班是否做好幼兒每天午睡前的午檢工作,保育員是否嚴格按照日常規范操作。做好衛生、安全工作,照顧好午休的'幼兒,尤其是要照顧好體弱幼兒。更要杜絕帶藥幼兒服錯藥的現象發生。

  3.加強后勤工作人員的業務學習,通過學習提高服務意識。定期組織保育員、廚房工作人員業務培訓,學習討論工作職責;針對本園實際問題,開展互幫互學,不斷提高后勤工作人員的自身素養。尤其是要重點加強保育員的培養,努力提高保育員運用普通話與幼兒之間的輕聲細語交談的意識,學會與家長之間的文明溝通等等,鞏固幼兒園的優質口碑。

  五、突出衛生保健工作,確保幼兒健康成長

  1.根據上級有關文件,做好春季易發傳染病的防控工作。后勤管理人員應根據季節變化特點,每月在幼兒園的衛生保健專欄里出一期相關的幼兒衛生宣傳知識。各班應在開學初期向家長開展春季傳染病的預防宣傳活動,如做好手足口病、洛若病毒、紅眼病、流感、水痘等常見傳染病預防工作;在平時重視幼兒良好衛生習慣的養成,注意開窗通風,提高幼兒自我保護意識。充分做好幼兒園和班級衛生保健工作,加強幼兒的戶外活動鍛煉,增強體質。

  2.各班教師和保育員配合做好衛生保潔工作。對幼兒的毛巾、口杯、玩具、桌、椅、床、被褥和教室嚴格進行定期或經常的消毒,并做到有消毒有記錄。

  3.加強膳食衛生管理。廣泛聽取園領導、教師和家長的意見,盡量增加食譜的花樣,并保證營養的均衡,做到粗細、甜咸、干稀搭配合理。

  六、規范物品采購工作,注意節約開支

  1.幼兒園嚴格按計劃采購物品,合理地使用好各類經費,不斷改善和優化辦園條件。同時,加強財務管理,規范收費,落實園務公開公示制度。

  2.堅持勤儉辦園原則,積極倡導節約水、電、氣、幼兒園日常用品和墻飾材料,減少浪費。

  3.愛護并合理使用園內設施設備,認真做好各類檢修工作,對小型維修工作嘗試自己動手完成,竭盡所能節約維修經費開支。

  七、新開學補充安排

  1.檢修全園水電氣設施、大型玩具、體育器械和門窗桌椅,排查安全隱患。

  2.購置辦公、教學用品、廚房用品及其它日常用品的采購工作。

  3.更新大門口衛生保健宣傳欄內容。

  4.做好新入學幼兒健康證、幼兒戶口簿(包括父母)和幼兒預防接種證復印件的收集工作。

  5.做好新入學幼兒意外保險的收費工作。

  6.針對班級上學期填寫表格在某些地方出現的錯誤進行詳細的說明。

  希望我們全體職工這學期在吳園長的帶領下把我們的天天幼兒辦的越來越壯大。

幼兒園后勤工作計劃15

  一、指導思想

  以幼兒園新綱要為指針,圍繞“教育教學為中心”,為全面提高我園的辦園水平,努力搞好后勤服務工作。

  二、工作目標

  本學年的后勤工作應在“三個確保”、“四個力爭”上下功夫。三個確保是:確保校園建設、教育教學、辦公、生活用品的維護、維修、采購、保管、供應及時到位,確保幼兒園財物管理規范、詳細、帳物相符;確保幼兒園水電、飲食及各處安全,杜絕事故的發生。四個力爭是:力爭進一步完善服務設施;力爭進一步完備服務項目;力爭進一步提高服務質量;力爭進一步提高服務效益。

  三、工作舉措

 。ㄒ唬┘訌妼W習,提高政治業務水平,提高服務育人質量。

  1、組織后勤人員學習有關的業務知識,提高業務能力,從而更好地做好服務育人的工作。

  2、規范后勤管理,充分發揮后勤人員的智慧和力量,改進服務方式方法,齊心協力互相配合,提高服務質量。

  3、加強自身素質的提高及業務能力的培養,更新知識、解放思想、不斷提高自身的修養。

 。ǘ┳龊冒踩婪豆ぷ,加強安全教育,增強教師、幼兒的安全意識。

  1、繼續加強安全、衛生教育,增強安全意識,對幼兒行走、玩水、用電、游戲、飲食等方面作宣傳教育,避免意外事故發生。如:配合各班教師教育幼兒不亂攀亂爬亂跑,上下樓梯靠邊右行,不得擁擠等,將各項行為習慣的培養落入一日活動中。

  2、每天做好下班前的`供電、門窗的常規檢查,每周進行一次對電器設備、門窗全面的檢查修理。每月認真做好一次場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作,以及樓梯窗戶和班級門窗的檢查維修工作,發現問題及時處理。

  3、督促門衛堅守崗位,按時關鎖大門,做好采訪者的登記與詢問。

 。ㄈ┘訌娦I、校產管理

  1、進一步完善園產、園具管理制度。

  2、嚴格園產管理制度化、規范化,充分發揮常用教具、學具等教學器材和現代教學設備的作用,嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行為。

  3、加強用電用水和日常檢修管理,堅持勤儉節約,反對鋪張浪費,努力為幼兒園節約一滴水、一度電、一分錢。

  4、嚴格執行請購、審批、驗收、入庫、報銷、領用制度,規范物流過程控制,強化行政倉庫管理。

  5、倡導良好風氣,愛護幼兒園設施、設備,愛護花草樹木,杜絕踐踏草坪,折枝摘花現象。

 。ㄋ模┘訌婏嬍彻芾,確保幼兒飲食安全

  加強對食堂的衛生管理和安全管理,杜絕因衛生、質量問題引起的不良事故發生。食堂物品要做好驗收工作,采購要向供貨商索取“三證”,認真執行三級審核制度,確保幼兒吃上放心的飯菜,在保質保量的同時做好食物科學營養的文章。

  四、工作安排

  三月份

  1、全園安全工作大檢查,并做好維修處理工作。

  2、后勤人員調整各班各室物品。

  3、購置各類物品。

  4、分發保教用品。

  5、分配好各類后勤人員工作。

  6、做好“三人節”的后勤工作。

  7、協助醫務人員搞好衛生保健工作豚完善各類醫務臺帳。

  8、組織食堂人員及臨時工人業務學習。

  9、對每一項工作作好檢查登記。

  10、布置檢查各室安全臺帳。

  11、月工作考核。

  四月份

  1、做好園內各處財產管理和登記工作。

  2、做好幼兒飲水工作。

  3、做好園內綠化與管理工作。

  4、全園安全大檢查。

  5、做好幼兒的安全教育工作。

  6、食堂人員思想業務學習。

  7、食堂人員技能技巧比賽。

  8、月工作考核。

  不錯的五月份

  1、做好“五一”、“五四”的后勤服務工作。

  2、做好幼兒就餐的飲食管理。

  3、做好各類臨時性工作。

  4、全園安全工作大檢查。

  5、食堂人員業務學習及臨時工安全知識培訓。

  6、月工作考核。

  六月份

  1、做好“六一節”后勤工作。

  2、加強校園的常規管理。

  3、做好幼兒防暑防病工作。

  4、全園安全工作大檢查。

  5、食堂人員業務學習。

  6、月工作考核。

  七月份

  1、清點各室物品,做好資產的驗收與保管工作。

  2、做好期末考核工作。

  3、資料的整理歸檔工作。

  4、全園安全工作大檢查。

  5、安全臺帳的檢查歸檔工作。

  6、月工作考核。

  九月份

  1、后勤人員調整各班各室物品。

  2、購置各類物品。

  3、分發保教品。

  4、做好園內門窗、桌、椅、床、水、電線路、大型玩具等維修工作。

  5、做好新生入園的準備工作。

  6、全園安全工作大檢查。

  7、組織教職工進行健康體檢。

  8、做好教師節的后勤工作。

  9、做好食堂人員及臨時工的業務及安全知識培訓。

  10、做好月考核工作。

  十月份

  1、加強校園的常規管理。

  2、做好幼兒秋季的防病工作。

  3、做好幼兒安全教育工作。

  4、依據季節調整各班室用品。

  5、做好各類臨時性工作。

  6、全園安全工作大檢查。

  7、月考核工作。

  十一月份

  1、加強校園的常規管理。

  2、做好幼兒秋季的防病工作。

  3、做好幼兒安全教育工作。

  4、食堂人員技能技巧比賽。

  5、全完安全工作大檢查。

  6、月考核工作。

  十二月份

  1、根據氣候變化,做好添加防寒保暖工作。

  2、采購各類冬季用品。

  3、繼續做好設備、設施的維修、保養工作.

  4、做好慶元旦活動的準備工作。

  5、安全工作大檢查。

  6、對臨時工進行專業知識培訓。

  7、月考核工作。

  一月份:

  1、清點各室物品,做好資產的驗收與保管工作。

  2、資料的整理歸檔工作。

  3、月考核工作。

  4、安全工作大檢查。

  5、各室安全臺帳檢查歸檔。(王應碧)

  20xx年2月

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