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小學數學教師工作計劃

時間:2025-01-22 09:22:20 教師工作計劃 我要投稿

小學數學教師工作計劃范文

  日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,現在就讓我們好好地規劃一下吧。那么你真正懂得怎么制定計劃嗎?下面是小編幫大家整理的小學數學教師工作計劃范文,歡迎閱讀與收藏。

小學數學教師工作計劃范文

小學數學教師工作計劃范文1

  一、指導思想

  在新的一學期,我將以新課程提供的全新理念為指導,依據教研組工作計劃,按照教導處的安排,圍繞課堂教學和教學科研這一中心任務,把培養學生的創新精神和實踐能力的探索貫穿于教育教學全過程,把培養學生自主學習的實踐貫穿于教育教學全過程。開展合作學習,全面提高學生綜合能力。

  二、學生情況分析

  五年級大部分學生對數學學習的積極性比較高,能從已有的知識和經驗出發獲取知識,抽象思維水平有了一定的發展,基礎知識掌握牢固,具備了一定的學習數學的能力。在課堂上能積極主動地參與學習過程,具有觀察、分析、自學、表達、操作等能力。有個別學生基礎知識差,上課不認真聽講,不能自覺的完成學習任務,需要老師督促并輔導。本學期將重點抓好學習上有困難的學生,在教學中,面向全體學生,創設愉快情境教學,激發他們的學習動機,進入學習的動態。

  三、全冊教材分析

  全冊教學內容:

  本冊教材包括下面一些內容:方程、確定位置、公倍數和公因數、認識分數、找規律、分數的基本性質、統計、分數加法和減法、解決問題的策略、圓和數學綜合運用活動等。

  方程、認識分數、分數的基本性質、分數加法和減法、解決問題的策略是本冊教材的重點教學內容。

  教學目標:

  (一)知識與技能

  1、讓學生聯系已有的知識經驗,經歷將實際問題抽象成式與方程的過程;經歷探索和理解分數的意義、性質和分數加、減法計算方法的過程,形成必要的計算技能。

  2、讓學生在用數對確定位置,認識圓的特征以及探索和掌握圓的周長、面積公式的'過程中,獲得有關的基礎知識和相應的基本技能。

  3、經歷用復式折線統計圖表示相關數據的過程,能進行簡單的分析和交流;能按要求完成相關的折線統計圖。

  (二)數學思考

  1、在認識等式、方程,探等過程中,發展抽象思維,增強符號感。

  2、在認識公倍數、公因數等過程中,培養良好的思維品質。

  3、在認識分數的意義等過程中,發展合情推理與初步的演繹推理能力,不斷增強數感。

  4、在學習用數對確定位置,認識圓等過程中,鍛煉形象思維,發展空間觀念。

  5、在學習統計過程中,進一步增強統計觀念,培養統計能力。

  (三)解決問題

  1、從現實情境中發現并提出一些數學問題,并能用所學的方程、分數、數對等數學知識和方法解決問題。

  2、在列方程解決實際問題的過程中,初步掌握其基本思路和方法,體會其特點和價值。

  3、在用數對描述簡單行走路線和簡單的圖形變換等活動中,提高合作交流的能力。

  4、能應用“倒過來推想”的策略解決一些簡單的實際問題。

  (四)情感與態度

  1、能積極參與各項數學活動,感受自己在數學知識和方法等方面的收獲與進步,提高學習數學的興趣。

  2、在探索數學知識、發現數學規律的過程中,進一步感受數學思考的條理性、嚴謹性,不斷增強自主探索的意識。

  3、在運用數學知識和方法解決簡單實際問題的過程中,進一步感受數學的價值,感受數學與生活的密切聯系。

  四、教學方法

  (1)創設愉悅的教學情境,激發學生學習的興趣。

  (2)提倡學法的多樣性,關注學生的個人體驗。

  (3)課堂訓練形式的多樣化,重視一題多解,從不同角度解決問題。

  (4)加強基礎知識的教學,使學生切實掌握好這些基礎知識。

  本學期要以新的教學理念,為學生的持續發展提供豐富的教學資源和空間。要充分發揮教材的優勢,在教學過程中,密切數學與生活的聯系,確立學生在學習中的主體地位,創設愉悅、開放式的教學情境,使學生在愉悅、開放式的教學情境中滿足個性化學習需求,從而達到掌握基礎知識基本技能,培養學生創新意識和實踐能力的目的。

  五、學習方式

  1、預習教材,提出知識重點,自己是通過什么途徑理解的,還有哪些疑問。

  2、通過查閱資料找出解決問題的方法。

  3、教師作為課堂教學的指導者,以學生自主學習為主,主張探究式、體驗式的學習方法,培養學生的動手操作能力和發散思維能力。

小學數學教師工作計劃范文2

  為進一步加強合肥市小學數學骨干教師隊伍建設,探索教師培訓新機制,將全市小學數學教師優質資源轉化為培訓資源優勢,切實提高教師培訓的針對性和實效性,根據《合肥市中小學幼兒園教師培訓工作實施意見(-XX年)》和《關于分期分批建立合肥市中小學學科教師培訓基地的通知》文件精神,制定xx年度工作計劃。

  以合肥市教育局“中小學學科培訓基地”建設意見為指導,以追求新理念、打造新課堂、培養名師、骨干為宗旨,以課程教學改革和骨干教師專業發展的實際需求為導向,注重培訓實踐取向,針對實際問題解決,突出專業能力提升,著眼教師行為改進,構建教師專業成長共同體,實施導師引領、骨干帶動,示范輻射,開展培訓活動。

  二、工作目標

  通過本年度培訓,促使合肥市小學數學骨干教師在師德修養、專業理念、專業知識、業務水平、教育科研等各方面得到顯著提升,更好發揮其在本學科中的輻射和引領作用。具體目標

  1、通過講座提升學員的師德修養和心理素養,培養樂觀情緒,遠離職業倦怠,把教育責任感內化為一種品質,激發專業發展動力。

  2、更新學員的教育教學觀念,提高專業理論修養,關注學生的學,具備將新課程理念全面落實到教育教學之中的能力,開發和研究推動學生有效學習的方法和策略。

  3、提高科研素質,樹立教育科研意識,認真學習和掌握教育研究的基本方法和相關的理論知識,提高確立研究課題、撰寫課題報告的能力,由“經驗操作型”向“教育專家型”轉化。

  4、通過學員與專家、學員與學員等不同方式的交流互動,借鑒和探索有效的校本培訓研修模式,提高校本研修的指導能力。

  5、通過讀書交流、網絡研修、崗位實踐等活動提高運用理論指導教學實踐和進行學科教學改革的能力,提煉自己獨特的教學風格、教學特色、教學見解,培養示范型、進取型、專家型教師。

  三、培訓項目

  本年度培訓項目,從小學數學骨干教師、學科帶頭人培訓、培訓團隊教師培訓和送培送教三個層面開展扎實有效的教師培訓工作。

  (一)市級骨干教師、學科帶頭人培訓

  市級骨干教師、學科帶頭人培訓圍繞師德修養、專業理念、專業知識、教學實踐、課題研究、網絡研修六個模塊,分五個階段(開學典禮暨集中培訓、異地培訓、實踐研究、在崗研修、成果交流)開展培訓。培訓以問題為中心、以案例為載體,開展專題講座、名師課堂、課例分析、熱點研討、學員、網上研討、qq互動、實地考察等多種形式組織實施研訓活動,幫助提升骨干教師高度的教育責任感;了解和掌握當前基礎教育改革發展的最新動態和趨勢;提煉個人獨特的教學風格、教學能力、教學見解;提高教育科研能力、培訓和指導青年教師的能力,努力成為示范型、進取型、專家型教師。

  (二)培訓基地專家團隊的培訓

  1、聘請國內教育方面的知名專家、學者進行教學展示和專題報告。

  2、由市教育局組織專家團隊到外訓基地進行異地培訓、教育考察。

  3、圍繞專題開展課例研討、課題研討,活動。

  (三)基地名師講學團“送培送教”活動

  以送培送教活動為載體,組織基地名師講學團把先進的教育思想、教育理念輻射到教育薄弱地區、農村小學,逐步形成優質培訓資源,縮小城鄉間辦學水平的差異。活動的開展以“情景式”培訓為主,開展集中答疑、示范教學、導師點評和交流研討等活動,提高農村教師教育教學觀念和課堂教學水平,全面提升農村中小學教師隊伍的整體素質。

  四、培訓專題

  結合培訓工作中的熱點、難點問題,升入開展培訓專題的研究。

  《標準(xx年版)》明確提出“四基”是數學課程與教學的基本目標,即使學生“獲得適應社會生活和進一步發展所必需的數學的基礎知識、基本技能、基本思想、基本活動經驗”。四基”可以看做是對學生進行良好數學教育的集中體現,關系到學生的當前學習和長遠發展。在不同學段和不同領域的教學活動的總體設計和具體方式的呈現都應當考慮如何突出“四基”。

  本次培訓將站在關注學生持續發展的角度審視數學教育,圍繞“學生四基能力培養的實踐研究”專題進行有益的探討。

  在課程內容、時間、途徑等方面提供個性化、多樣化的選擇機會,增強培訓的實效性和吸引力。

  1.課程內容: 以《義務教育段學科課程標準(xx年版)》《小學教師專業標準(試行)》為依據,從專業理念與師德、專業知識和專業技能三個維度,堅持師德為先,能力為重,關注學生的學,以“學生四基的培養“為主線,以教學理念和教學實踐的改進為抓手,設置培訓內容。

  2.培訓方式:注重培訓方式的開放性和多樣性。堅持理論與實踐相結合、導師引領與自我研修相結合、集中培訓與網絡研修相結合的原則,運用以“案例為支撐的情境學習”、“以問題為驅動的行動學習”“以交流互動為基礎的`合作學習”、“以經驗提升為基礎的反思學習”、“以發現規律為追求的研究學習“五種培訓模式,將學思和知行相結合,強化學員的互動參與,增強培訓的針對性和時效性。

  3.教學支撐環境方面:在教學支撐環境方面:在合肥學院遠程教育平臺設置“合肥市小學數學學科培訓基地”研修主頁,充分發揮網絡研修的優勢,為每個學員建立個人學習空間,實現交互式活動、參與式學習、資源共建共享,將學員的研修成果和體會即時轉化開發成培訓的動態生成資源。

  (一)培訓基地專家指導組

  安徽省教科院:胡濤

  合肥市教研室:李萍

  合肥市教師事務管理中心、合肥學院繼續教育學院

  瑤海區教體局:袁乃玉 傅 京

  人員構成及職責

  負責培訓基地研修項目,負責確定培訓基地培訓專題、培訓計劃方案、組織資源建設,經費的各項支出。

  2、基地培訓專家團隊分組情況及職責

  培訓一組: 組長:張海霞 合肥市蚌埠路第三小學

  組員:李 明 合肥市安慶路第三小學

  陳家敏 合肥市屯溪路小學

  陳 昱 肥西縣上派學區中心學校

  李 斌 廬江縣盛橋中心小學

  董飛虹 長豐縣雙墩中心小學

  培訓二組: 組長:李玲玲 廬陽區教體局教研室

  組員:馬 璇 合肥市南國花園小學

  郭 梅 合肥市潛山路小學

  葛余剛 肥東縣教體局教研室

  張享生 肥西縣孫集中心校

  張向林 廬江縣礬山中心小學

  汪 俊 巢湖市團結路小學

  培訓三組: 組長:孫傳華 合肥市樂農新村小學

  組員:朱 軍 合肥市新城學校

  翁莉莉 合肥市蚌埠路第五小學

  劉志東 長豐縣實驗小學

  魏勝生 巢湖市人民路小學

  汪 濤 廬江縣城北小學

  洪禮偉 肥東撮鎮學區中心學校

  培訓四組: 組長:陳 罡 合肥市屯溪路小學

  組員:王軼敏 合肥市實驗學校

  何金珣 合肥市三十頭小學

  周仁倫 肥東縣實驗小學

  徐華明 巢湖市第七中學小學部

  陶海榮 長豐縣崗集小學

  張大海 肥西縣上派中心校

  各培訓組職責:

  ⑴資源建設:根據研修主題,選取各組研修小主題,組織、實施本組研修活動,及時上傳系列研修過程性材料。

  ⑵導師引領:培訓團隊28位專家分成4個導師組,和組內學員搭建研訓共同體。每位學員配備一名導師,建立師徒關系,對學員進行專業指導、答疑解惑,搭建合作共贏的學習的平臺,對學員的作業進行及時點評。

  ⑶簡報宣傳:組織組內學員每月編制一期活動簡報,組內活動及時報道。

  ⑷總結考核:每期培訓,及時總結本組研修工作(含基本情況、主要做法、經驗體會、問題不足、特色成效、改進方向),形成總結報告。

  3、基地辦公室:湯代紅(主任)、丁婕(副主任)、張安梅、鄭玉茹及全體和平東校數學組教師。協助基地負責人并安排、協調好培訓活動場地安排和日常培訓事務的組織與協調,負責會議記錄、資料準備、安排培訓前期調查問卷。

  4、基地宣傳組:張勇(組長)、蔣廣東、雍成、何世明。負責培訓基地的圖片資料收集、宣傳報道、博客群、qq群、飛信群動態欄目信息的更新與維護,做好基地資源庫的建設。

  5、基地后勤及財務保障組:張虹(組長)、洪迎春(副組長)、攜學校總務、辦公室人員,協助基地負責人做好經費的各項支出,圖書購買、后勤服務工作。負責學員、專家的食宿、交通安排及管理,(參訓學員入住格林豪泰賓館或者聚賢大酒店,中午就餐在聚賢大酒店)

  6、骨干教師培訓班班主任:雍成(總負責)、王琳、吳珊珊、阮仁芳。負責培訓期間的日常管理(含報名工作、考勤、作業收交統計、反饋、學員培訓狀態反饋等)

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