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近期重點工作匯報（通用10篇）
在平時的學習、工作中，需要用到匯報的地方越來越多，匯報可以是書面的，也可以是口頭的陳述，如果有PPT的話則更加正式，那么，優秀的匯報內容都是怎么寫的？以下是小編整理的近期重點工作匯報，希望能夠幫助到大家。
近期重點工作匯報 篇1
一、加強領導，強化管理，保證安全生產工作落到實處
我鄉按照縣安監局要求，研究制定并與各村、各生產經營單位簽訂了鄉安全生產目標管理責任書50余份，建立健全安全生產“一崗雙則”責任機制，并定期組織嚴格考核，督促企業依法依規配備專兼職安全生產管理人員，做到安全生產有人抓，有人管，全面落實安全生產責任制。同時，調整充實了鄉安全生產工作領導小組，并專門召開安全生產工作會議，認真學習安全生產法規政策和上級文件精神，研究布署今年的工作計劃，做到以下十條：
1、每季度至少召開一次安全生產專題會議，研究部署防范重特大安全事故工作。每季度至少開展一次系統內安全大檢查。
2、按要求參加縣政府和縣安委會組織召開的各類安全生產會議，及時向安全生產綜合監管部門報送安全生產信息動態，及時向縣政府和縣安辦報告安全生產中存在的重大問題。每半年向縣安監局報送一份安全生產工作總結。
3、深入開展本部門職責范圍內的安全生產專項整治，把安全生產專項整治與依法落實生產經營單位安全生產保障制度以及建立長效機制結合起來，及時反饋整治工作信息。
4、認真排查本轄區各生產經營單位事故隱患和重大危險源并及時采取有效措施處理;積極配合縣政府有關監管部門開展安全檢查;依照有關規定對縣政府及縣安委會督辦的事項及時落實并做好反饋;對市、縣綜合檢查發現的安全隱患，按照各自職責，限期整改，并做好反饋。
5、不斷改善安全生產條件，為勞動者提供符合國家規定的勞務衛生條件和勞動防護用品。
6、配合縣政府組織加強對已取得行政許可的單位和個人的生產安全監督管理，依法查處未取得行政審批、擅自從事生產經營活動的行為。
7、依法開展安全生產監督監察行政執法工作，按照職責依法對安全生產違法行為進行處罰，做到嚴格、公正、文明執法。
8、督促所轄區企業按規定進行“三同時”審查驗收，礦山、建筑施工單位和危險物品生產、經營、儲存單位進行了安全生產條件審查并取得相應證書。
9、按照規定組織或協助事故調查處理工作。做好事故統計、分析工作，并定期向安全生產綜合監管部門報送事故統計報表及行政正職年度、安全履職報告。
10、根據本單位的職責和實際情況制定相應的機關管理規章制度，加強車輛安全管理和節假日值班值日安全保衛工作，預防突發性事件發生。
二、大力宣傳，營造氛圍，強化安全生產意識
我鄉認真組織有關部門討論制定《蛟洋鄉關于開展20xx年“主體責任落實年”活動方案》，并及時將有關文件傳達下發各生產經營企業。突出“主體責任”這條主線，以“安全生產月”為契機，集中宣傳轄區內的相關安全生產法律法規，發放各種宣傳資料500余份，制作宣傳標語50余條、黑板報2期，接受群眾咨詢821余人次。組織本鄉轄區范圍企業負責人、安全管理人員和從業人員依法進行生產培訓。通過培訓，普及安全法律法規和安全知識，著力強化我鄉干部、各企業負責人、村安全協管員的安全責任意識，提高他們的安全素質，促進安全生產各項要素落實到位，推動全縣安全生產狀況的`穩定好轉。
三、加強防范，周密部署，做好重大節假日安全生產工作
我鄉及時將有關加強節日安全的通知傳達下發各生產經營企業。并及時召開安全生產工作領導小組會議，精心部署安排，加強組織領導，全力做好節前節后各項安全保障工作。嚴格節日值班、值日和領導帶班制度，確保節日期間安全生產工作協調有序，預防重特大事故的發生。
四、突出重點，強加防范，加強打擊安全生產非法違法工作
根據《蛟洋鄉關于集中開展“三項行動”的通知》精神，進一步做好我鄉各生產經營企業安全生產非法違法整改工作，聯合國土局、派出所等有關部門拆除三家小造紙廠，有效預防非法違法事故的發生，保障公共安全。我鄉研究制定了實施方案，認真組織本鄉各有關部門重點排查有可能發生非法違法行為的重點企業，并嚴格采取有效措施限期整改，及時消除安全隱患。
近期重點工作匯報 篇2
一、建章立制
根據鐵道部、蘭渝公司、項目部和監理站的安全生產相關管理文件要求，結合分部的施工任務，完善了分部的《安全生產管理自控體系》、《安全保證體系》、《危險源辨識》、《安全質量獎懲細則》、《安全費使用管理辦法》、《民爆物品管理辦法》、《安全生產管理制度》、《安全生產應急救援預案》和《專項安全控制施工方案》等主要安全生產管理辦法的編制;建立了安全生產管理組織機構;成立安全生產管理小組、應急救援領導小組，并與施工隊簽訂安全生產責任書。我部在安全生產建章立制方面基本上達到了鐵道部、蘭渝公司及項目部的要求。
二、分部安全生產管理機構人員設置情況
按照“管生產，管安全”的原則，成立了以分部項目經理掛帥和副經理、總工程師、安檢負責人員組成的安全生產管理機構。領導和組織實施本分部安全生產管理方面的工作，確保安全目標實現。安質部是分部常設職能部門，具體負責實施各項安全管理工作。
三、安全生產責任制的落實情況
建立健全了安全生產責任制26個。從分部經理到生產工人(包括臨時雇傭的民工)的安全管理系統做到了縱向到底，一環不漏;各職能部門和人員的安全生產責任制橫向到邊，人人有責。分部經理是安全生產的第一責任人�，F在每個工點都配有一名專職安全員。安全員的人員配備基本達到了鐵道部和蘭渝公司的要求。
為了使安全生產責任制真正的落到實處，分部嚴格按按安全生產責任制的相關內容并與架子隊各班組簽訂安全生產責任書。通過簽訂安全生產責任制后，各架子隊和施工班組明顯增強了對安全生產工作的重視程度，并且對安全設施的配備、維護和完善由原來的被動接受管理逐漸變成的主動管理。目前一分部的安全生產管理工作已有了“全員、全過程、全方位”管理的趨形。
四、安全生產法律法規、標準規程執行情況
按安全生產法律法規、標準規程，建立健全各項安全管理規章制度49項，獎罰分明。對于安全操作制度不健全的部門和對設備安全認知程度不足的員工，實行責令限期整改和通報批評，對違反安全管理制度和操作規程的員工進行處罰，并嚴肅處罰當班安全責任人，徹底消滅安全隱患。
很抓現場管理和法律法規、標準的落實，完善了各崗位各級安全責任制，實現了分層管理。在班組建設中重點加強了班組長的安全培訓與學習，使他們真正發揮安全骨干和模范帶頭作用，充分發揮了基層管理人員的安全意識，確保了生產的順利進行。
五、現場安全生產過程監控情況
1、現場安全管理
堅持施工現場的安全管理結合實際分四個方面來抓，首先抓安全組織管理，二是抓現場安全設施管理(文明施工)，三是抓行為規范管理，四是抓安全技術管理。貫徹安全標準化作業結合現場實際，制作施工安全標示牌，從而有效地促進了施工現場安全標準化工作。
2、大力宣傳安全
堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產管理方針，深入落實“以人為本、健全機制、落實責任;強化管理、杜絕違章、消滅事故”的安全管理要求，并駐地及拌合站設置了安全管理制度牌、防火管理制度牌和安全操作等標牌，同時在施工現場關鍵位置和事故易發位置設置了安全警示標語、標牌等安全標識，通過多渠道、多方式的安全宣傳使作業人員的安全意識有一個新的提高，為下一步安全施工、規范施工奠定了基礎。
3、環境文明施工情況
作業現場設立“五牌一圖”，施工點周邊設立安全警示文明標識牌。施工現場要求作業班組工完料凈，模板、鋼筋、小型機具等材料必須堆放整齊或送至料場，不得隨意丟棄。
4、落實檢查情況
按照指定的`安全檢查制度，分部安質部對施工現場的安全施工情況進行不定期檢查。同時，每月由分部安質部組織，開展安全大檢查，每次安全質量綜合大檢查由分部主管領導帶隊，各部門負責人及相關人員參加。對檢查出的問題按“定人、定時、定措施”的原則下發整改通知單，并及時進行復檢。綜合檢查主要對各施工點的安全防護、環境保護以及各施工點生活區的安全防護進行拉網式的大檢查。檢查完后召開會議，對在檢查過程中發現的問題立即作出處理決定，分部各部門負責人及相關人員，應積極地提出自已對發現的問題的意見和建議，真正實現安全工作全員參與。
近期重點工作匯報 篇3
為了切實做好我項目部的安全生產工作，認真落實好安全生產責任制，加大隱患的排查和整改，防止安全生產事故的發生。我項目部進行了安全檢查，現將檢查情況報告如下：
一、基本情況
我項目部于10月20日進行安全自檢，查找隱患，落實整改措施。對該項目存在的安全生產管理制度、崗位操作規程不健全、特種作業人員不經培訓上崗作業、�；蠋齑娌环弦�，電器、線路不規范等問題提出了整改意見。
二、存在問題
在這次安全生產大檢查中，發現的`主要問題是：
1、安全生產管理制度、崗位操作規程、安全管理機構不健全，責任沒落實到人。
2、項目部對從業人員進行安全教育和培訓不到位，特種作業人員不按規定培訓，取得特種作業資格證書，上崗作業。
3、電器、線路不進行經常性檢查，線路老化、布線不規范，臨時用電私接亂扯，刀閘無蓋等等。
4、滅火器材配備不足、過期，不放在明顯位置。
三、整改措施
針對以上檢查出的問題，我們項目部按時整改，按期復查，跟蹤整治，確保整改到位。
1、項目部管理人員樹立安全生產意識。要強化措施，認真落實安全生產責任制，項目部管理人員要把安全生產工作納入重要日程，一把手要親自抓。要加大安全生產工作力度，認真貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針，堅持誰主管誰負責的原則，把安全生產工作責任制層層落實，切實做到抓實、抓細。
2、遵章守法，建立健全安全生產規章制度。把安全生產工作規章制度、崗位操作規程，組織機構建立健全，真正做到有章可循，有法可依，組織落實，制度落實，措施落實。同時，要抓好對工人的安全生產的宣傳教育培訓工作，增強工人的安全生產意識和法制觀念。
3、經常檢查，認真排查隱患整改隱患。我項目部對安全生產的檢查工作要做到經�；贫然�、規范化，在工作中主要體現一個“勤”字上。要勤過問、勤督促、勤檢查。對檢查中提出的安全隱患問題要督促加快整改，把隱患消滅在萌芽中，減少安全生產事故的發生。
4、嚴明紀律，嚴肅責任追究。項目部要做好安全生產事故防范工作，杜絕各類事故的發生。一旦發生事故，要認真執行事故報告制度，要逐級及時上報。
近期重點工作匯報 篇4
為切實做好我縣文化市場領域安全監管工作，我局認真落實全國安全生產電視電話會議、省市縣安全生產工作會議精神，牢固樹立“紅線”意識，強化責任落實�，F將我局安全生產專工作情況匯報如下:
一、工作情況
今年以來我局安全生產工作進展順利，為發生安全生產事故，主要體現在“三個狠抓”、“三個強化”。
�。ㄒ唬┖葑ァ耙粋�原則”，強化責任落實
我局始終堅持“黨政同責、一崗雙責”原則，貫徹落實“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”的要求。一是根據全縣安全生產工作總體目標和要求，制定《20xx年安全生產工作計劃》，明確安全生產責任分工、目標任務、重點工作、工作措施、時序進度、責任股室責任。二是召開20xx年全縣文物消防安全、文化市場管理工作部署培訓會，確保安全生產的“責任鏈”完整、暢通、全覆蓋，形成全局齊抓共管良好氛圍。三是結合實際制定了《xx文化體育和旅游局安全生產隱患排查治理專項行動實施方案》，深入推進安全生產隱患排查，進一步健全完善安全生產責任體系。四是組織全員學習貫徹落實《地方黨政領導干部安全生產責任制規定》，并形成了文體廣新系統的《<地方黨政領導干部安全生產責任制規定>實施細則》，進一步健全完善安全生產責任體系規定，明確黨政領導干部安全生產責任。
�。ǘ┖葑ァ皟蓚�基礎”，強化防控系統
1.抓安全生產管理基礎。制定《20xx安全生產“一崗雙責”責任分工的通知》，形成了“定領導、定股室、定人員、定區域”一級抓一級的責任機制。
2.抓安全生產工作基礎。一是進一步規劃安全生產工作臺賬。建立《現場安全檢查情況登記表》，確保安全工作重在平時，嚴在經常。二是進一步堅持依法行政。
（三）狠抓“三個開展”，強化生產能力
1.開展文化市場安全檢查。加強對所管轄的文物、高危險性體育項目（游泳）、文化市場等人員密集場所的安全生產檢查。
2.開展安全教育活動。一是通過發放宣傳手冊、粘貼宣傳海報等方式，對業主們進行安全生產宣傳教育。二是發揮文化陣地優勢，開展“書香進社區、安全小故事”、安全生產圖片展活動；縣廣播電視臺利用黃金播出時間，滾動播放走安全宣傳標語、安全公益廣告、新聞；利用LED顯示屏、網站、微信公眾號等方式，播放“安全生產”宣傳標語、消防安全宣傳語標語等，營造良好氛圍。
3.開展安全消防演練。聯合縣消防大隊開展文體廣新行業系統消防安全培訓會、印刷企業消防培訓會，加強火災的特點、初期火災的撲救方法、火場逃生的正確方法及滅火器材的使用等消防安全常識。
下階段，我局將繼續在安全生產專項整治重點工作方面精準施力：一是開展消防安全培訓；二是抓緊宣傳引導；三是開展專項檢查。
二、存在的.問題
我縣文化市場綜合執法大隊承擔文化、旅游、文物、新聞出版版權、廣電、體育行政執法和“掃黃打非“等任務，同時還兼管行業安全生產、行政審批等工作（縣文體廣新局只有行政編制x個，全為領導職數，下設一室四股無一行政編制，也無事業編制）。隨著國家對行業安全監管特別是文物安全的高度重視，我縣轄區范圍內文物保護單位共計xx處，其中，國保x處，省保x處，縣保x處，且分布在全縣鄉鎮自然村；而我縣又沒有文物管理專門機構，僅有國家級文物保護單位寶山寺文物管理所（國保單位須24小時專人看護），與縣博物館合署辦公，共有編制人，未有人員負責文物安全管理。此外，縣文化市場綜合執法大隊共有編制x人，實有人，其中大隊長x名（下派x村黨支部第一書記），副大隊長名，隊員名（1名抽調城市綜合執法管理，1名抽調局辦公室）。因此，我縣文物執法檢查力量幾乎空白。
根據文化市場綜合執法的意識形態屬性、執法任務的動態，補足配強執法力量，特別是旅游市場執法職責劃入，相應人員編制應予以保證。并設立文管辦，增加文管辦人員編制，加強文物安全保護。
近期重點工作匯報 篇5
非常感謝你們在百忙之中來xx鄉檢查指導工作，首先，我代表黨委、政府對你們的到來表示熱烈的歡迎。多年來，在各位領導的關心、支持和幫助下，我鄉以科學發展觀為統領、以農民增收為核心、以改善生產生活條件為基礎，以營造和諧干事謀發展為保障，以實現全面建設小康社會為目標，進一步解放思想、更新觀念，全力推進xx經濟社會又好又快發展�，F將半年來的各項重點工作向各位領導作簡要匯報。
一、傳動產業穩中有升
特色產業。抓住黑爾糯米、野生雞樅等農特產品被國家認定為“衛生安全全面達標保健綠色食品”，榮獲“國家安全衛生食品獎”的大好機遇，按集約化、規模化、標準化的生產要求，走產、供、銷為一體的生產經營路子，引導農民發展黑爾糯稻500畝，加大對野生雞樅、蜂蜜的加工、包裝，目前各項準備工作已經全面落實，預計實現產值500萬元。
二、優勢產業發展壯大
冬季農業開發。今年秋收后，以協會為牽頭單位，準備在黑爾發展500畝冬早洋芋樣板，帶動阿那黑等熱區群眾大掀冬季開發熱潮，多渠道增加農民收入。目前樣板地塊已經落實。
三、基礎設施建設
1、水利。完成20xx年119.9萬元安全飲水工程項目建設和黑爾小型灌區建設,有效解決群眾生產生活難題和黑爾電站供電用水與群眾生產生活用水矛盾問題。
2、集鎮基礎設施建設。積極向省發改局申報立項xx鄉集鎮改造工程，前期規劃準備工作基本完成;完成黑爾市場、束米甸市場前期規劃工作，今年秋收后啟動黑爾市場建設工作，力爭年底竣工投入使用。
3、“866”工程。鞏固好第一批“866”工程建設成果，全力推進第二批“866”工程建設，目前戶“8有”完成90%，行政村“6有”、自然村“6有”完成80%，夯實農業發展基礎，提升農村生活水平，改善農民生活環境。
4、中低產田改造。積極做好中低產田項目立項申報工作，逐年提高農田單產，解決貧困村的生產生活難題。
四、中小學危房改造工程
以中小學危房改造及標準化建設為契機，認真配合抓好中小學危房改造規劃、征地等工作，目前已經完成中心完小25畝排危占地征地工作，目前正進入地勘階段，預計20xx年9月完成總投資1685萬元的16850平方米的小學D級危房改造工程，把74個校點收縮為14個校點，為師生創造安全舒適的學習、生活環境，促進教育教學質量進一步提高。
五、重點工程建設
加強與黑爾水電站、鳳凰谷水電站業主的溝通與協調，在統籌電站供電用水與群眾生產生活用水的同時，積極與民政部門協商3萬公斤糧食，安排到黑爾村委會發放到缺糧群眾手中，解決群眾生活難題;配合縣移民局兌現鳳凰谷水電站庫區淹沒款300余萬元，成功調處矛盾糾紛8起，為工程建設順利掃尾奠定基礎，保障了企業正常運轉。
雖然我們做了大量的工作，但是用發展的眼光看xx的未來，我們主要存在以下幾個問題:一是一產業發展滯后，二產業不發達，三產業發展緩慢;二是貧困面大，經濟基礎差，底子薄，干旱少雨，農業產業化水平不突出;三是區域優勢、資源優勢不突出，結構單一，產業結構調整不優，沒有助推農民脫貧致富的'龍頭企業，后發趕超的速度依然緩慢。四是財源不廣，財政增收難，收支不平衡;五是道路、交通等基礎設施建設滯后，全鄉只有1條38公里的大龍柏油路，雖然是三市(州)交界處，但是通往各處的道路都是死角，群眾出行難問題突出，嚴重制約生產力發展。六是基礎教育落后，校舍簡陋，鄉村師生學習生活難問題突出。
六、下步工作打算
各位領導，同志們，我鄉20xx年上半年的工作，在縣委、政府的關心下，在市、縣聯掛單位的鼎力相助下，通過鄉四班子及全鄉人民齊心協力，并肩作戰，半年各項指標順利完成，在下半年工作中，我們一定不負眾望，抓住機遇，科學總結，超前謀劃，求真務實、頑強拼搏，為加快推進xx經濟社會更好更快發展繼續努力奮斗。
近期重點工作匯報 篇6
為更好地服務于“三農”工作，全力推動景縣農業現代化發展進程，20XX年度，在扎實做好縣委、縣政府交辦的各項工作任務的同時，我們重點抓好以下幾項工作：
一是全力推進20XX年度連鎮鄉高標準農田建設項目。
20XX年計劃在連鎮鄉實施高標準農田建設項目，總投資1600萬元，其中上級財政資金1400萬元，群眾自籌200萬元，涉及連鎮鄉宗莊、五里等7個行政村的`1萬畝耕地。
二是高標準完成20XX年度新型經營主體實施高標準農田建設試點項目。
20XX年計劃在留府鄉扶持新型經營主體實施高標準農田建設項目，總投資743萬元，其中上級財政資金650萬元，群眾自籌93萬元，涉及衡水億鑫養殖有限公司流轉承包的小營等6個行政村0.5萬畝耕地。
三是加快推進農業產業化發展進程。
為進一步推進我縣農業產業化發展進程，提升農業經營主體輻射帶動能力，20XX年我縣共爭取農業產業化財政補助項目3個：河北康潔食品有限公司的600萬公斤腌漬蔬菜加工擴建項目，總投資585萬元，其中上級財政資金280萬元，企業自籌305萬元；景縣碧林園種植業農民專業合作社的22萬公斤設施果蔬擴建項目，總投資216萬元，其中上級財政資金126萬元，合作社自籌90萬元；景縣志清種植業農民專業合作社的1.7萬公斤設施櫻桃種植擴建項目，總投資264萬元，其中上級財政資金161萬元，合作社自籌103萬元。
四是關于地方預算經費。
根據財政部《農業綜合開發事業費使用管理若干規定》（財發字[1999]102號）中各級財政部門應根據當地農業綜合開發任務的大小和事業發展的需要，合理安排農業綜合開發事業費的規定，以及省農發辦[20XX]40號文中第三章第八條第二款第三項驗收項目中“本級財政預算安排農業綜合開發事業費應與工作任務適應（財政投資1000萬元以下的，安排農業綜合開發事業費不低于10萬元；財政投資1000萬元以上的，安排農業綜合開發事業費不低于15萬元）的要求，20XX年我辦農發項目財政總投資達到2617萬元，為維持正常的業務開展，需要列入20XX年預算經費20萬元左右。
近期重點工作匯報 篇7
按照2月5日局全體職工大會的要求，結合20xx年全局總體工作部署，圍繞建材局八項重點工作，現將下一步工作安排作如下匯報。20xx年建材工作重點圍繞以下五個方面的工作目標，實施六個方面的舉措。
一、明確“五個目標”
�。ㄒ唬�、抓好“一個推進”
20xx年要抓好8個建材新項目的推進工作，通過發展新項目，增強建材業發展后勁，壯大優勢產業，積極構建城鄉建設經濟發展戰略新高地（后附項目表）。
�。ǘ�、抓住“兩個市場”
一是緊緊圍繞建材市場專項整治年活動，從生產、流通、應用三個領域整頓規范建材市場，打擊假冒偽劣產品，引導消費，為建筑應用把關服務。
二是堅持走南闖北，內引外聯，帶領企業闖市場。以開拓國際市場為重點，逐步擴大省內外市場，為新型建材業發展拓展新的市場空間。
（三）、抓好“三個推廣”
一是加快新墻材推廣。貫徹國家保護耕地，保護資源的基本國策，為逐步禁止粘土實心磚的應用奠定基礎；
二是加快預拌混凝土推廣。逐步禁止城市城區現場攪拌混凝土，實現保護環境、提高工程質量，促進生態園林城市建設的目標。
三是加快散裝水泥推廣。逐步限制袋裝水泥生產和應用，促進建筑建材業技術進步和可持續發展。
（四）、實現“四個目標”
1、20xx年全市建材業產值計劃18.5億元。
2、新墻材生產量達到3.5億塊標磚，市區新墻材生產比例達到55；應用比例達到60。
3、預拌混凝土應用量力爭突破30萬立方米。
4、散裝水泥應用比例達到50。
�。ㄎ澹⒄匍_“五個會議”
1、3月10日召開全市新型建材產品推介暨與重點工程對接會議，組織全市50余家新型建材企業的產品與39家重點工程項目建設單位供需見面，為生產企業與應用單位打造平臺，實現兩業互動。
2、3月底至4月中旬分別召開建材行業協會新墻材、門窗、預拌混凝土、水泥等各分會會議，安排落實各行業下步工作任務。
3、5月初召開預拌混凝土及散裝水泥生產企業座談會議，研究采用新技術降低成本，統一價格加強行業自律，交流推廣經驗，查找不足，研究對策。
4、6—7月分別在城區（東湖上城利用砌塊建筑小高層住宅工程項目）和村鎮（杜蒙縣對山奶牛廠利用輕質墻板建造的新型墻體節能住宅建設項目）選擇兩個示范工程建設現場，召開新墻材應用現場會議，以點帶面，推動全市墻改工作。
5、7—8月份擬定在油公司生產指揮中心或薩大路改造工程現場，召開預拌混凝土應用現場會議，發揮典型示范作用，形成共識，加快推廣應用步伐。
二、實施“六個舉措”
（一）、強化政策引導，當好指導員
一是依據國家產業政策，進一步完善建材業“十一五”發展計劃及中長期發展規劃，按照發展循環經濟理念，調整“十一五”期間列入項目庫的20個建材儲備項目。圍繞建材行業發展中的難點、熱點問題，進行專項調研。通過落實調整優化產業結構的各項措施，淘汰落后生產工藝，積極支持引導傳統產業改造和高新技術產業的培育，增強企業的競爭力，推動傳統產業技術升級。
二是加快新項目建設。積極向國家和省爭取政策扶持，依托服務大企業，跑項目，抓引資，對現有項目還要進一步篩選、整理、加工，積極扶持科技含量高、市場前景好、具有示范作用的項目。對列入計劃的8個項目，提前介入，在項目可行性論證、項目選址、合資合作、技術攻關及優惠政策等方面提供指導與幫助。在項目推進過程中，堅持做到企業走到哪里，我們就服務到哪里；不斷提高工作標準、提高專業技術水平、提高依法行政能力，抓住20xx項目建設年、招商引資年的契機，加快項目建設，增加建材發展后勁。
（二）、強化監督管理，當好裁判員
一是開展好建材市場的專項整治工作，重點整頓兩個市場：1、建材產品市場，要進一步爭取技術監督局、工商局等部門的配合，以水泥、建筑門窗、防水卷材等為重點，對我市建材產品生產、流通領域進行全面整頓，為企業創造良好的市場環境；2、建筑應用市場，配合有關部門深入各工程建設現場，進行專項檢查，重點查處建筑工地和裝修中違法、違規采購和使用不合格建筑材料，包括采用無生產許可證和不經過節能備案的產品，通過專項整治工作，加大檢查、宣傳、處罰力度，引導消費，嚴把建筑應用關，促進建筑施工企業強化建材專項管理，確保工程質量。
二是依法推進建材行業管理、散裝水泥、預拌混凝土及墻體材料改革等項工作。通過加強行政執法，嚴格按國家、省相關法律、法規，強化監督檢查，采取與其他部門聯合檢查或抽查等方式，深入建設工程現場，確保各項政策法規落實到位。要通過嚴格履行建設程序，強化管理，加大規費收繳力度，加快新型墻材、散裝水泥和預拌混凝土的推廣應用。
（三）、強化輿論宣傳，當好宣傳員
一是通過舉辦產品推介會議，引導企業增強市場競爭意識，宣傳我市新型建材產品及企業，提高知名度，為企業加快產品應用創造條件。
二是利用電視、報紙等新聞媒體擴大宣傳，全年力爭刊發各類新聞稿件20篇。
三是印發大慶市建材工業協會會刊--《大慶新型建材》，加大對新型建材企業及產品的宣傳力度，促進生產與應用的緊密結合。
四是采取召開現場會、開展宣傳周活動、印發宣傳資料，深入現場檢查等多種形式強化宣傳。
總之，要以全新的理念開展好宣傳工作，重點宣傳國家和省關于墻改、推廣散裝水泥及預拌混凝土的政策、法規，從政策、經濟、使用壽命、使用效果等多角度全方位宣傳禁實、推散及預拌混凝土的好處，樹立和推選生產和應用領域的典型，提高社會各界對禁實、推廣散裝水泥和預拌混凝土的認識，促進這幾項事業的深入開展。
�。ㄋ模娀ㄖ�，當好教練員
20xx年我們要抓住濱洲村、科學家村開發、薩大路改造、文化娛樂中心等全市重點工程項目建設的機遇，強化市場引導，用新方式促進新型建材應用，實現建筑、建材業雙贏。
一是在舉辦新型建材產品推介會暨新產品發布會基礎上會同局重點辦建立與重點工程聯系制度，同時還要定期帶領相關企業及產品深入各縣、區現場服務對接，加強信息溝通，為生產企業和工程建設單位做好協調服務工作。
二是召開新墻材及預拌混凝土推廣應用現場會，通過典型引路，為其它開發建設單位提供經驗。
三是利用會刊、網絡等定期發布工程建設信息、行業動態、政策導向和產品信息，為生產和應用單位牽線搭橋、打造平臺。通過上述幾種形式協調好生產、應用等環節，促進建筑與建材業的同步發展。
�。ㄎ澹�、強化市場引導，當好導購員
根據赴俄羅斯、加拿大等地考察的情況，結合我市建材業實際，我們確定20xx年乃至今后對外貿易的`基本思路是以市場帶工廠，以對俄貿易為重點，以市場為導向，積極爭取市招商局、外貿局、市商務局等部門支持，大力扶持企業走出去，帶動技術、設備、材料和勞務出口，在境外建立機構或投資辦廠，用新對策促進我市建材業外向型經濟發展。
一是重點扶持大慶新友誼裝飾材料有限公司與克市合作的中國建材裝飾城建設項目，帶動我市新型建材生產和經銷企業，擴大對俄貿易。要以該市場為載體，選擇適當時機，組織我市部分新型建材企業及產品舉辦產品展示會，今后力爭每兩年舉辦1屆，把展會辦成建材產品發布、新產品、新技術推廣、建材行業國際交流及協會開展活動的服務平臺，通過大力開辟外埠市場，逐步增強我市建材產品開拓國際市場能力。
二是進一步考察東寧市對俄互市貿易區項目，力爭組織部分建材優勢企業走出去，擴大產品對外宣傳和銷售。
三是繼續引導企業加強與加拿大魁北克省瑞福公司的經貿合作，以此為窗口，進一步推進我市建材產品走向國際市場。
�。�、強化協調服務，當好協調員
20xx年我們把加強協調、服務、引導作為工作職能轉變的重點。
一是搞好全行業經濟運行情況分析。通過加強與各省市建材主管部門、協會和重點企業的聯系，定期分析行業經濟形勢，掌握行業經濟運行情況，并發布行業動態和政策等信息，引導行業健康發展。
二是重點協調解決好中省直單位、開發區及四縣新材料推廣、規費收繳及管理關系不順的問題。找出工作中的難點問題，提交領導小組會議研究討論，制定切實可行的措施，逐步推進新型墻材、散裝水泥和預拌混凝土管理工作走向規范化。
三是充分利用國家已出臺的各項政策，發揮好兩個專項資金的作用。要積極鼓勵各縣區、各中省直單位大力發展新型墻材、散裝水泥和預拌混凝土項目，為禁實、推散、禁止現場攪拌做好材料準備。要結合小城鎮建設應用新墻材，加大墻改專項資金對村鎮建設的傾斜力度。還要在研究制定新墻材推廣地方標準規范及組織外出調研預拌混凝土應用情況引進新技術降低預拌混凝土成本、加大推廣力度等方面適當增加投入，推進兩項事業的深入發展。
四是通過加強組織協調，全力推進行業協會工作。建立新墻材、預拌混凝土及水泥三個分會，并調整建筑門窗分會組織機構和人員，圍繞全局重點工作組織制定各分會活動計劃，并按計劃開展好全年的各項工作。要在價格、信息、市場、管理等方面，引導企業加強行業自律，逐步推行質量承諾制，提升行業整體形象。還要通過招商引資和內引外聯，加強企業間技術交流與合作，以新墻材和新型建筑門窗為重點籌備召開兩次技術交流會議，提升行業總體技術水平。
目標已經明確，思路已經理清，下步關鍵是要抓好落實。我們一定要在局黨組的領導下，用先進的理念，細致的安排，扎實的推進，高效的工作，克服以往工作中存在的“粗、淺、陳、慢”等問題。搶抓機遇，加快發展，確保全年各項工作任務順利完成。為全力構筑大慶現代城市建設基礎和城鄉建設發展戰略新高地而不懈努力。
近期重點工作匯報 篇8
xx縣商務局認真部署落實春節期間各項工作，確保xx市民過上了一個安全、祥和的猴年春節�，F將春節期間相關工作情況匯報如下。
縣商務局于2月12日召開了全體工作人員會議，部署安排了市場供應、市場監測、安全生產、信訪維穩、政務值守等方面工作，制定了工作方案，細化了工作措施，并要求各分管領導加強督辦力度，落實工作責任。
根據春節消費特點，我局加強協調貨源組織及商品調運工作，保障了市場供應。指導中百倉儲、xx超市、xx購物廣場等商貿企業拓寬貨源渠道，組織適銷對路商品，做好春節促銷活動，豐富節日市場供應，滿足不同群體的消費需求。重點保障糧、油、肉、禽、蛋、菜、奶等主要生活必需品的'供應，加強了肉類、蔬菜、食糖等儲備商品管理。
做好節日市場監測及我縣春節市場分析，指導、督促企業及時準確填報數據，上報信息。密切關注市場動態，及時了解供求和銷售動向，在xx商務預報發布相關信息。
臘月二十三日至二十四日，我局分管領導帶隊，對全縣大型商場、超市、農貿市場以及加油站共30余家企業進行了安全大排查大整治，排查安全隱患2處，整治安全隱患2個，通過現場檢查、整治等措施，將防范安全隱患于未然，要求商貿企業實行“全日巡查制”，做到發現問題隨時報告、隨時解決，確保商務系統安全。截止目前，我縣商務領域春節期間無重大安全事故發生。
春節前，我局黨組書記、局長葉叢兵同志親自帶隊，對單位困難職工、離退休老干部、困難老黨員、企業軍轉干部、兩參人員進行了上門走訪，送去慰問金，并主動聽取了他們對商務工作的意見建議。對商務系統的信訪案件及時排查，在春節前將上級交辦案件全部辦結，維持了商務系統穩定。
高度重視政務值守工作，春節期間，我局值班人員堅守崗位，沒有在值班當日脫崗的情況發生。及時處理上級來文來電，做到了緊急事項和重要情況立即報告，群眾來電、來訪熱情接待、耐心解答。保證了值班電話暢通，隨時有人接聽。春節值班期間，每日下午五時前按時向市局總值班室報告政務值守情況。
近期重點工作匯報 篇9
10月25日，集團公司召開財務重點工作匯報會，11家地市公司、焦炭集團、王家嶺煤業、晉神能源、能源投資公司總會計師(分管經營領導)匯報了各單位1-9月份經營指標完成情況、財務重點工作完成情況、四季度工作安排等財務工作進展情況。集團公司總會計師蔚振廷、副總會計師劉月升、國資委監事會駐集團公司工作組聽取匯報。
每個單位匯報結束后，其他單位財務負責人分別指出其財務工作開展過程中的長處和不足。蔚振廷根據每個單位的匯報情況分別做了小結，他在肯定各單位財務工作開展過程中值得其他單位學習借鑒的經驗的同時指出一些單位在應收賬款、倉儲代儲、貨款回收、匯票管理等方面需要改進的不足。
國資委監事會駐集團工作組成員鄭香戀、尚永康聽取匯報后均表示，集團公司開展的清收欠款、倉儲代儲等財務重點工作符合集團公司資源整合重組后財務基礎工作薄弱、貨幣資金管理薄弱的狀況，在今后的工作中應加強全面預算管理、預付賬款管理等工作，并正確認識和處理好經營與管理、中介與會計師事務所、會計處理和稅務處理的關系。
蔚振廷對此次匯報做出總結，他指出，1-9月份，集團公司各單位積極應對市場下行，銷售收入基本可達成目標，但利潤指標的完成會因市場下行有一定的影響。他同時肯定了各單位在全面預算管理、會計質量評比、稅收籌劃、兩級資金管理細化等工作的開展有創新、有思路、有效果。對于匯報中出現的.問題，蔚振廷給出了具體建議。
蔚振廷對四季度財務工作作了安排部署。第一，確保重點工作的推進，年底進行系統考評，并進行相應的獎懲。第二，開展樣板單位的全面驗收工作，在12月31日前完成。第三，加強會計質量評價，做到長期規范、全面驗收、以評達標、真正達標。第四，做好新平臺與原體制的銜接工作，做好年終決算的基礎工作，并對各類出現的問題進行及時整改。
集團公司財務部、企業管理部、審計部、資金管理中心、資本運作中心、基金辦的相關負責人參加了此次匯報會。
近期重點工作匯報 篇10
一、全省政法工作會議和市委工作會議貫徹落實情況
今年元月16日召開的全省政法工作會議和2月7日召開的市委工作會議是非常重要的會議，省、市主要領導總結了去年的工作，分析了政法工作面臨的形勢和任務，安排部署了今年的政法、綜治和維穩等工作。會后，市司法局黨組極為重視，首先在全體干部會議上學習、傳達了會議精神，分別向市委、市政府分管領導匯報了貫徹落實意見。接著積極謀劃20xx年全市司法行政工作，籌備全市司法行政會議。2月17日上午，以市政府名義召開了全市司法行政工作會議，各縣、區分管政法的副縣(區)長，司法局長、治縣(區)辦專職副主任、受省、市表彰的人民調解能手代表、市局直管公證處、律師事務所、司法鑒定和全局干部職工近百人參加。會議由市政府副秘書長高翔宇主持，市委常委、常務副市長郭奇若做了重要講話，市司法局局長鞏玉保做了工作報告，總結了20xx年的工作，分析形勢，安排部署了20xx年的工作任務。表彰兌現了20xx年目標責任獎，表彰了50名全市人民調解能手。20xx年全市司法行政工作總體思路是：深入貫徹落實科學發展觀，圍繞中心、服務大局、以人為本、服務為先，繼續堅持“說真話、樹正氣、重形象、鼓實勁、創佳績”的工作要求，不斷地鍛造過硬本領、不斷地錘煉過硬作風，突出抓好基層基礎建設、法制宣傳教育、法律服務和隊伍建設，充分發揮司法行政職能作用，努力為全市經濟轉型跨越發展、社會和諧穩定發展、民族共同繁榮發展作出新貢獻，為迎接黨的十八大和省第十二次黨代會勝利召開營造良好的社會法治環境。
會議確立要重點抓好五個方面的工作：一是積極推進法律服務工作。一要加強和改進律師工作。要認真貫徹市委、市政府兩辦印發的《關于進一步加強和改進全市律師工作的意見》，繼續深化“律師是中國特色社會主義法律工作者”主題教育活動，進一步加強黨對律師工作的領導，確保律師工作的政治方向。要加大對律師行業的扶持和保障力度，加快推動律師行業的發展和分類發展。要加強對律師的職業道德執業紀律教育，推進律師管理規范、誠信執業，不斷提高管理和服務水平。要繼續開展“法律服務進企業、進鄉村、進社區”專項活動，進一步拓展律師服務領域，切實做好消費領域、投資領域、知識產權領域和節能減排方面和重點項目、房屋拆遷、城市征用補償等方面的法律服務，為全市重點中小企業經營發展、資產重組、規劃制定、企業融資、轉型升級提供高質量的法律支持。年內爭取做好律協的換屆選舉工作。二要加強和改進公證工作。在加大對公證和公證法律制度宣傳的基礎上，要進一步推進全市公證管理制度改革，著力完善績效考核、收入分配、獎勵激勵等工作機制，充分調動廣大公證人員的工作積極性。要開展公證便民服務活動，進一步開拓公證法律服務新市場。要針對解決社會熱點和難點問題，積極做好企業改制、征地拆遷、教育醫療、安全生產、勞動關系、房屋買賣等領域的公證業務，充分發揮公證預防化解矛盾的職能作用。三要加強和改進司法鑒定工作。按照省廳規劃和要求，秦安、甘谷、武山、張川四縣要以法醫鑒定為重點，依托縣級公辦醫療機構建成司法鑒定機構。市上要依托科研單位、行業協會、專業技術部門積極發展具有產品質量、建設質量、工程技術等專業性鑒定能力的司法鑒定機構，實現司法鑒定工作的大發展。要加大對司法鑒定機構和人員的培訓教育、監督管理，完善規章制度，規范鑒定行為，提高鑒定質量，不斷提升司法鑒定的社會公信力。四要加強和改進基層法律服務工作。要進一步加強引導、擴大宣傳，鼓勵和支持優秀法律人才到基層，積極為他們開展基層法律服務機構和隊伍，發揮便民利民優勢，重點為“三農”提供快捷、高效、價廉、優質的法律服務，為社區居民提供法律保障。五要加強和改進法律援助工作。以學習宣傳《甘肅省法律援助條例》為契機，要組織全市廣大司法行政干部職工進行《條例》的集中培訓和考試。要繼續貫徹落實省、市《關于進一步加強和改進法律援助工作的意見》，建立健全法律援助工作“三納入”機制，降低法律援助門檻，提高和保持補貼標準，加強法律援助工作。要以做大做強做優法律援助工作為目標，整合司法行政資源，在麥積、武山、秦安三縣區先行建立集法律援助、人民調解、律師、公證、司法鑒定等職能為一體的司法行政法律服務中心，提升綜合服務能力，做到窗口化、綜合性、一站式服務。要開展“法律援助為民服務年”主題活動，組織市、縣區司法行政機關和廣大干部職工、法律援助工作者爭創群眾滿意的優秀單位和標兵，進一步擴大法律援助覆蓋面，提高服務質量和效率。六要加強和改進司法考試工作。要按照部、省要求，認真做好20xx年國家統一司法考試和單獨考試的信息發布、報名、考試、證書發放等工作，確�？紕展ぷ髌椒�、順利、安全、有效。
二是積極推進社會管理創新工作。一要大力加強人民調解工作。要以鄉鎮、街道為單位對人民調解員進行全員輪訓，加強人民調解法律、政策的學習，提高廣大人民調解員化解矛盾糾紛的能力素質。要針對鄉鎮(街道)、村(社區)換屆后人員變化情況，及時對人民調解組織人員進行調整、補充，加強人民調解組織的建設。要以推進行業性專業性調解組織建設為重點，推動、鞏固和發展醫療糾紛、交通事故等領域的人民調解組織。要開展“矛盾化解制度建設年”活動，不斷完善預防化解矛盾糾紛辦法措施，完善人民調解、行政調解、司法調解“三位一體”的大調解格局，推進人民調解工作的制度化、規范化，抓好人民調解“三項經費”和個案補貼經費的落實，為人民調解工作提供財力保障。要開展矛盾糾紛大排查、大調處活動，組織廣大人民調解員進鄉村、進社區、進企業，排查矛盾、化解糾紛、促進和諧。二要大力加強社區矯正工作，要積極爭取編制部門的支持，進一步建立健全縣級社區矯正工作專門機構，不斷完善社區矯正工作領導體制和工作機制，為開展社區矯正工作提供組織保障。要加強社區矯正隊伍建設，發展壯大專職隊伍、社會工作者隊伍和社會志愿者隊伍，對社區矯正干部開展業務輪訓。要充分發揮基層組織、社會力量的作用，加強對社區矯正人員的監督管理和教育幫扶，促進他們順利融入社會。要針對工作薄弱環節，加強社區矯正制度建設，著力健全完善接收、管理、考核、變更、解除矯正等各項制度，依法規范社區矯正管理和服務工作。要探索建立社區矯正經費全額保障、動態增長機制，努力將人員經費、行政運行經費、辦案業務經費、業務裝備經費納入各級財政預算，爭取落實省廳為每名社區矯正人員300元的補貼教育經費。三要大力加強刑釋解教安置幫教工作。要認真貫徹落實省上出臺的《刑釋解教人員必接必送經費補助和管理辦法》和《刑釋解教人員過度安置基地經費補助和管理辦法》，爭取落實好500 元/人的接送補助經費和5000元/人的安置基地補助經費，切實調動各方面參與安置幫教工作的積極性，不斷提高接送率、銜接率，努力實現“無縫對接”。要學習借鑒外地經驗，總結我市一些縣區的做法推進過度性安置基地建設，拓寬安置渠道，提高安置能力。要認真落實市委、市政府兩辦轉發的《關于進一步加強刑滿釋放解除勞教人員安置幫教工作的實施意見》，做好服刑在教育人員改造工作，建立健全社會幫扶體系，激勵引導刑釋解教人員遵紀守法、自食其力、融入社會，最大限度減少重新犯罪。要建立完善覆蓋全市的刑釋解教人員信息化管理系統，加強安置幫教組織與監獄、勞教(戒毒)、看守所的信息溝通，著力推動必接必送制度落到實處，確保刑釋解教人員不脫管、不失控。
三是積極推進法制宣傳教育工作。一要繼續抓好法制創建工作。要完善“法治秦安”、“法治秦州”的創建工作，深化民主法治村、民主法治社區、誠信守法企業等基層法治創建活動。要爭取提交市委、市政府討論《法治天水建設實施綱要》，印發《天水市實施甘肅省普法依法治理工作考評辦法細則》，轉發《甘肅省領導干部法律知識考察辦法》和《甘肅省公務員學法用法督查辦法》，從普法、依法行政、公正司法和地方、基層、行業等各方面各層次推動依法治理工作向新領域新層次發展。二要全面推進“六五”普法工作。要按照市委、市政府印發的《關于在全市公民中開展法制宣傳教育第六個五年規劃》，堅持把法制宣傳教育貫穿到經濟社會發展各方面、各環節。指導縣區、市直部門開展“六五”普法工作，加強“六五”骨干培訓，組建“六五”普法講師團，組織“六五”普法教材的征訂工作，組織好全市干部的普法考試。要開展“深化法律七進，服務科學發展”主題宣傳活動，努力為經濟社會發展營造良好的法治環境。要全面貫徹黨的十七屆六中全會和市委的要求，以法制宣傳教育為載體，開展豐富多彩的法治文化活動，促進社會主義法治文化建設。要加強司法行政宣傳工作，配合省廳辦好甘肅司法網、《甘肅司法》雜志，積極為報刊、廣播、電視等媒體投稿，大力宣傳司法行政工作，提升司法行政工作的文化軟實力。
四是積極推進基層基礎工作。一要加強司法所規范化建設。要在全市開展“五好司法所”創建活動，大力推進司法所組織機構、干部隊伍、服務管理、基礎設施建設的規范化建設，表彰命名一批“五好司法所”，提高司法所規范化、科學化管理水平、增強服務群眾的能力。要加強與黨委組織部門、人力資源和社會保障部門的匯報、協調，爭取通過政府購買公益性崗位方式，選聘優秀大學畢業生充實每個司法所1-2名工作人員。爭取協調落實財政部、人社部制定的司法助理員崗位津貼，調動基層干部的工作積極性。下決心解決清水縣、張川縣司法所垂直管理遺留問題。二要提高司法所裝備保障水平。要認真落實《縣級司法行政機關基本業務裝備配備指導標準》，爭取黨委、政府和有關部門支持，從中央轉移支付資金中擠出資金，努力配齊配好司法所的技術裝備，滿足日常業務工作需要。要抓住省廳為司法所配發業務用車的機遇，年內實現全市司法所“一所一車”。換發新的標識服，實現市、縣司法行政機關聯網，司法行政機關與其它政法部門的網絡互聯互通、資源工享。三要加快司法業務用房建設。秦安縣、清水縣、武山縣司法局“一把手”要負總責，分管領導具體抓，保證20xx年批準的項目今年建成，20xx年批準的，保證今年上半年全部落實項目用地，規劃審批，配套資金并開工，下半年主體全部完工。要加強項目，精心組織施工，加強質量監督，確保工程質量。其它縣區司法局要爭取在全省計劃新批準立項20-30個市縣區司法業務用房項目中早日立項。6月底要完成司法所國債項目建設的后續工作，爭取檢查驗收。
五是積極推進隊伍建設。一要認真開展政法干警核心價值觀教育實踐活動。要加強領導、精心部署、創新方式、組織開展政法干警核心價值觀“大學習、大討論”活動，讓司示行政干警深刻理解政法干警核心價值觀的精神實質，保持司法工作正確的政治方向和文化建設方向。二要加強培訓。全面落實 2011-2015年司法行政系統干部教育培訓，堅持分類指導，分級負責，加強干部教育培訓工作。三要保持良好的工作作風。要大力弘揚求真務實、真抓實干的優良作風，引導廣大干部腳踏實地，干事創業，做到言必責實、行必責實、功必責實。要把開展為民服務創先爭優活動貫穿到司法行政各項工作之中，扎實開展 “機關干部下基層，創先爭優解難題”、“百名司法局長下基層”和“聯村聯戶，為民富民”行動等活動，使廣大干部在實踐中為民服務，在服務中創先爭優。要增強責任意識，引導廣大干部職工把心思用到干事創業上，把精力用到抓發展上，把功夫下到抓落實上，兢兢業業完成好各項工作任務。要增強效率意識，不斷提高管理水平，使各項工作進展更加順暢，快捷高效。要增強紀律觀念，嚴格執行黨的組織紀律、工作紀律，堅決防止和杜絕有令不行、有禁不止的問題，確保各項重大決策部署落到實處。
二、政法干警核心價值觀教育實踐活動和“兩個過硬”活動開展情況
按照省司法廳和市政法委的統一部署，我局在全市司法行政系統中積極開展了以“忠誠、為民、公正、廉潔”為主要內容的政法干警核心價值觀教育實踐活動和“鍛造過硬本領、錘煉過硬作風”活動，目前各項工作正在有步驟推進、成效明顯。
一是動員部署。依據市委政法委《實施意見》和“兩個過硬”活動推進會議的要求，我局及時制定了政法干警核心價值觀教育實踐活動實施方案，召開了動員會議，成立了由黨組書記、局長任組長的全市司法行政系統“鍛造過硬本領，錘煉過硬作風”活動領導小組。并要求系統各單位結合實際制定內容豐富、操作性強、特色鮮明、責任明確、措施有力的具體方案，同時認真動員部署，積極組織實施，大力營造氛圍，深入開展政法干警核心價值觀“大學習、大討論”活動，把教育實踐活動各項要求落實到位。
二是領導聯系點。為了切實加強活動的組織領導，我們實行了領導聯系點制度。確定市局7名領導分別聯系一個縣區司法局，科室負責人擔任領導包點工作的聯絡員，具體負責抓包點領導工作要求的落實。自活動開展以來，局領導分別聽取了聯系點活動安排匯報，審定了活動方案，參加了動員大會。每位領導根據工作情況，每人至少參加了一次聯系點的學習活動，開展了一次中國特色社會主義理論、社會主義法制理念、群眾觀點等方面的輔導，有效地推動了聯系點單位的活動開展。
三是活動宣傳。對兩個活動開展情況，我們都時時進行了宣傳，通過司法網站大力宣傳主題教育實踐活動取得的成效，宣傳先進典型的優秀事跡，宣傳司法行政隊伍的新變化和新氣象。公開司法行政職責、工作規則等政務信息。同時反映人民調解、安置幫教、社區矯正、法律援助、公證律師等司法行政業務動態;加強了與各縣區司法局各直管單位之間的`宣傳交流。同時還及時組織人員撰寫信息、簡報、典型材料，向省司法廳門戶網、《甘肅司法》、天水司法網及時報送;安排了“七一”表彰、文藝演出等活動，教育引導全市司法行政干部職工、進一步樹立群眾觀點，自覺把執法執業過程變成服務群眾的過程，為主題教育活動的持續推進營造良好的輿論氛圍。
四是結合雙聯活動，服務農村群眾。我局將核心價值觀教育活動、司法行政工作特點與雙聯活動緊密結合，立足于解決農村群眾實際問題，積極開展扶貧幫困活動。一是突出做好刑事受害人貧困戶、服刑人員、社區矯正人員貧困戶的聯系幫扶工作。二是積極調查研究，結合“六五”普法，宣傳黨的政策和國家法律，排查調處矛盾糾紛，疏導理順群眾情緒。三是探索創新疏通社情民意、化解社會矛盾、提高社會管理能力的新途徑、新辦法、新機制。對“雙聯” 幫扶工作，全局共分三個工作組，局領導、下屬單位負責人分別擔任正、副組長，對口聯系武山縣城關鎮周嶺村、奎閣村、黑溝村及特困戶，按照市上縣級干部每人聯系2戶，科級及一般干部聯系1戶的要求，全局干部均落實了聯系戶，并到戶座談，有針對性地開展幫扶。我們還牢牢把握“宣傳政策、教育農民、反映民意、促進發展、疏導情緒、強基固本、推廣典型”七大任務，做到了“七個結合”，從而使“雙聯”活動扎實開展。
三、《天水政法》頻道、 “網上評警”活動情況
目前，我國仍處在人民內部矛盾凸顯、刑事犯罪高發、對敵斗爭復雜的時期，維護社會和諧穩定面臨一系列新的風險和挑戰。特別是在全球化、信息化、城鎮化和對外開放加速推進的大背景下，外部問題與內部問題、虛擬社會與現實社會、敵我矛盾和人民內部矛盾相互交織、相互影響、相互激蕩，各種可以預見和難以預見的風險明顯增多，維護社會和諧穩定的政策性、敏感性越來越強。因此，創造一個良好的輿論環境對政法工作的順利開展起著極其重要的作用。開放的時代，離不開網絡的溝通。開通《天水政法》頻道，開展“網上評警”，架起溝通政法機關與社會各界的橋梁，有助于我們了解外界，解放思想，更新觀念;有助于我們認清形勢，理清思路，改進工作;有助于促進全市司法行政干部職工、法律服務工作者隊伍的思想建設、能力建設、作風建設。基于這個認識，在《天水政法》頻道開通儀式和開展“網上評警”活動動員會議后，我局就進行了認真研究，決定由辦公室、紀檢組分別負責，對機關各科室、縣區司法局、直管法律服務機構報送采用稿件作為目標責任考核內容年終進行考核。要求局領導和科室經常翻閱和查看，經常過問和研究，經常辦理和答復。目前《天水政法》頻道上已采用了我局11條信息和文件資料。紀檢組負責每天瀏覽兩次“網上評警”網頁。對“網上評警”的留言內容及時整理、歸類、認真答復辦理事項的意見建議，重視反應問題的調查、核實、處理。對“網上評警”提出的意見建議，開展調查研究，剖析原因，要求責任單位或責任人自查自糾，規范執法執業行為。目前收到了網民“基層的呼聲”的輿情反映3條，1條按照政法委領導的批示，下一步協調市人社局、市財政局提出解決方案。1條武山縣司法局已做了處理答復。
四、涉法涉訴信訪案件安排部署情況
全省、全市涉法涉訴案件信訪工作視頻會議和《中共甘肅省委辦公廳甘肅省政府辦公廳關于20xx年開展領導干部接下訪的實施意見》和市委政法委《關于在全市政法機關開展“百日攻堅、千人下訪”集中化解涉法涉訴信訪案件的活動工作方案》下發后，我局做了兩方面工作。
一是加強組織領導，切實把涉法涉訴信訪案件工作落到實處。全市涉法涉訴信訪工作會議召開后，在全局干部職工大會上學習傳達了涉法涉訴信訪案件工作會議精神，制定下發了《關于進一步做好涉法涉訴信訪案件工作的通知》，確立了“一把手”負總責，分管領導具體抓，職能科室積極參與的息訪息訴工作機制。重申了首辦首問責任制和“誰接待，誰負責”的原則，落實了領導接訪、包案責任。
二是靠實責任、發揮職能作用，為處理涉法涉訴信訪工作服務。我局目前雖然沒有中央、省、市政法委和省司法廳交辦的任何涉法涉訴信訪案件，但局黨組高度重視此項工作，在深入分析涉法涉訴信訪形勢的基礎上，結合全市司法行政實際，就進一步做好涉法涉訴信訪案件和矛盾糾紛排查調處工作提出了要求。一是大力開展法制宣傳教育工作。通過各種形式，廣泛深入地宣傳《信訪條例》，廣泛深入地開展以“學法律、講權利、講義務、講責任”為主要內容的法制主題教育活動，進一步引導群眾在法律允許的范圍內正確表達自己的訴求，增強法制意識和法制觀念，依法維護自己的權益。二是做好社會矛盾糾紛排查調處工作。做到對矛盾糾紛早發現、早調處、早解決，切實將矛盾糾紛化解在基層，消除在萌芽狀態，有效減少和避免矛盾激化引發信訪突出問題和群體的事件。三是引導律師積極參與涉法涉訴信訪工作。繼續深入貫徹司法部與國家信訪局聯合印發的《關于進一步加強律師參與涉法涉訴信訪工作的意見》，教育和引導律師在參與信訪工作以及處理涉法涉訴事項和群眾性事件中，依法維護群眾的合法權益，堅決維護社會和諧穩定大局，注重社會效果。進一步規范律師參與信訪工作的職責、程序，嚴格律師參與信訪工作的紀律，加強對律師參與涉法涉訴信訪工作的指導，確保依法規范有序進行。四是組織法律援助機構和律師事務所，切實做好為困難信訪群眾提供法律援助的工作。五是加強對無理纏訪、鬧訪、決定勞動教養人員回歸后的教育管理工作，進一步加強對他們的矯正管理，在保障其基本權利的同時，嚴格進行教育管理，增強教育的針對性、有效性。六是強化責任督查。實行自下而上的首辦問責制度，特別是要查清工作不盡責、不到位的地方。對不作為、緩作為的首辦單位和責任人員，視情通報批評和追究責任，并與當年單位、干部考核掛鉤。
五、案件評查工作進展情況
按照省司法廳關于《人民調解 法律援助 司法鑒定 公證律師案件質量評查活動實施方案》的要求和《人民調解卷宗質量評查標準》的規定，對20xx年案件質量評查工作進行了全面部署，對人民調解、法律援助、司法鑒定、公正律師的案件逐案逐卷檢查，對調查筆錄中對當事人信息填寫不完整、格式、用語不規范等問題及時整改，對錯案進行復查、糾正。從4月11日起，市局決定重點對公證律師辦案質量進行檢查。
六、社會管理創新工作開展情況
特殊人群主要是指刑滿釋放解除勞教人員、社區服刑人員、涉毒人員、邪教人員、易肇事肇禍精神病人員以及社會閑散人員等。多年來，我市刑釋解教人員安置幫教工作和社會矯正工作按照上級的統一部署和要求，立足市情，大膽探索，整合社會資源，規范工作程序，逐步形成了黨委、政府統一領導、司法行政部門具體實施、有關部門密切配合、社會各方面參與的工作格局。截止今年3月底，我市共接收社區矯正對象807人，已解除矯正232人，目前在冊575人，其中剝奪政治權利的49人，管制13人，緩刑438人，假釋46人，暫予監外執行29人。截止去年底，我市共有安置幫教對象2920人，其中 20xx年以來刑滿釋放人員2736人，20xx年以來解除勞教184人。其中農村籍2539人，共幫教2834人，通過各種方式安置2814人，70人從事個體經營，通過安置幫教實體過渡性安置207人，其它渠道安置75人。2539名農村籍刑釋解教人員中，落實責任田2505人，通過各種途徑的安置幫教，大部分刑釋解教人員都能夠順利回歸社會，去年回歸人員重新犯罪率控制在0.8%以下，有效地維護了社會的穩定。今年元至3月份，回歸刑釋解教人員 150人，銜接148人，安置148人，其中原單位安置1人、落實責任田123人、從事個體經營8人、其它途徑安置16人。幫教146人。今年主要開展了三個方面工作：
1、深入推進社會管理創新，提高安置幫教管理和服務能力。今年認真貫徹落實中辦發[2010]5號文件《中央社會治安綜合治理委員會關于進一步加強刑滿釋放解除勞教人員安置幫教工作的意見》、省委辦發[2010]48號及市委辦發[2010]124號文件精神，緊緊抓住中央社會管理創新和省廳出臺一系列安置幫教政策的良好歷史機遇，以安置幫教實體為突破，以貫徹落實省綜治辦、省司法廳和省財政廳安置幫教經費補助兩個《管理辦法》為重點，不斷創新思路、創新方法，努力加強刑釋解教人員銜接、管控和幫教措施。安置幫教工作向人性、服務型管理轉變，有效預防和減少違法犯罪，為全市社會穩定和經濟平穩較快地發展做出了積極貢獻。
一是健全安置幫教機構。至去年底，鄉鎮(街道)安置幫教機構123個，專兼職人員492人，村、社區、廠礦企事業單位建立幫教小組2867個，幫教人員9117人，建立了一支以基層司法助理員、公安干警、社區、可靠人士干部為骨干的安置幫教工作隊伍，形成了縱向到底、橫向到邊、覆蓋城鄉，級級有人抓，層層有人管的市、縣、鄉、村三級四層安置幫教網絡。
二是執行必接必送制度。建立司法行政機關與監獄勞教部門之間的信息網絡互通，努力做到“無縫對接”，嚴防脫管漏管，去年已平安順利接回89名刑釋解教人員。目前，全市縣、鄉基本建立刑釋解教人員信息管理操作平臺，對刑釋解教人員的基本情況，做到登記造冊，建立健全安置幫教檔案。
三是強化幫教措施，預防和減少重新犯罪。對全部刑釋解教人員形成“多幫一”的“四位一體”幫教機制。四是建立過渡性安置幫教實體，與社保部門制定出臺《安置幫教實體管理辦法》，引導安置幫教實體規范發展，落實幫教措施，確保幫教到位。到目前為止，我市已建立過渡性幫教安置實體 20個，先后安置刑釋解教200多人，去年共落實安置幫教補助經費179人89.5萬元。
四是積極開展刑釋解教人員生存狀況調查。為了全面了解掌握全市刑釋解教人員的生活、工作等現實生存狀況，多渠道地解決好刑釋解教人員的幫扶、管理、安置、就業問題，有效減少重新違法犯罪，天水市于2月初開始，對全市5年內的刑滿釋放和3年內解除勞教人員，采取承受機抽查的方式，由各縣區司法局抽取本轄區所有安置幫教對象的5%，通過上門入戶，與刑釋解教人員本人和家屬直接當面訪談的方式，對刑釋解教人員基本情況和目前工作生活情況，包括刑釋解教人員個人的基本情況，家庭基本情況、回歸情況、有無外出打工、家庭接納情況、家庭經濟狀況、本人工作情況、交往情況、心理狀態、幫教安置情況、社會保障情況、重新違法犯罪情況等兩大項40個方面進行了為期2個月的抽查調查活動。各縣區在調查中注意對象的思想工作，打消他們的思想顧慮，將調查與刑釋解教人員工作生活中的困難和問題結合起來，通過深入細致的調查，對刑釋解教人員真實的現實生存狀況進行了全面調查，各縣區對調查過程中發現的刑釋解教人員迫切的困難和問題，積極協調有關部門予以解決，真正做到出來必接、回去必管、就業必扶、有難必幫、不留死角、不留縫隙。目前，此項調查工作已圓滿結束，調查的統計匯總工作正在進行，根據統計分析，市安置幫教辦將對全市刑釋解教人員生存狀況進行科學分析，形成有問題、有分析、有對策的專題調研報告。
2、創新方式方法，推進社區矯正走上規范化發展。我市社區矯正工作自20xx年試行開展以來，以強化教育矯正、監督管理、幫困扶助工作措施為重點，不斷加強工作機制和制度建設，進一步強化隊伍素質，積極在方式上創新，全面試行社區矯正工作，努力提高社區矯正工作整體水平。
一是加強隊伍建設，進一步健全社區矯正工作組織網絡。目前，市、縣(區)、鄉三級全部成立了社區矯正工作領導小組和辦公室，同時在村委會、社區及部分廠礦、企事業單位也建立了相應的社區矯正工作小組。市局設立了安置幫教和社區矯正工作科，7個縣區司法局也分別設立了安置幫教和社區矯正股，配備了30名專職工作人員。鄉鎮(街道)社區矯正機構123個，專兼職人員363名。
二是加強制度建設，進一步提高社區矯正工作的規范化水平。認真貫徹市委、市政府兩辦印發的《天水市試行社區矯改正工作實施意見》，建立健全社區服刑人員接收、管理、考核、獎懲、解除矯正等制度，市社區矯正辦正在編印《社區矯正手冊》，武山縣專門編制了300余份《社區矯正手冊》，已免費發放到社區矯正對象手中。
三是以貫徹執行兩院兩部《關于對判處管制、宣告緩刑的犯罪分子適用禁止令有關問題的規定(試行)》和《刑法修正案(八)》為契機，扎實推進社區矯正工作。各縣區在社區矯正對象的管理和幫扶工作中，克服困難，在方式方法上開拓創新，對每位司法助理員配備司法日志一本，記錄社區矯正對象的言行、舉止和思想變化情況，探索性地開通移動“車務通”業務，通過gps定位實現了對29名社區矯正對象的監督管理。秦州區與移動公司簽訂社區矯正對象gps管理協議，對社區矯正對象進行gps定位管理。麥積區協調法院落實了對判決采取社會矯正的罪犯實行社區矯正保證書制度和裁判文書抄送司法局制度，實現了社區矯正對象的無縫銜接。
四是認真學習貫徹執行《社區矯正實施辦法》，積極開展假釋前的社會調查評估工作。受天水市中級人民法院委托，天水市司法局和社區矯正對天水監獄呈報天水市中級人民法院擬申請假釋的25名罪犯試行開展假釋前的社會調查工作。在各級司法行政機關的有力指導和有關部門的大力配合下，轄區司法所通過走訪罪犯鄰居、家屬、社區(村委會)、公安派出所和部分村民等方式，對罪犯犯罪前的一貫表現、社區及家庭的監管條件、一旦假釋后的社會環境及對居住地社區的影響、受害人親屬的接受程度等方面做了深入細致和公開公正的社會調查工作，最后由社區、轄區公公派出所和司法所抽出社會調查意見后，由縣區司法局對罪犯是否適用假釋進行審批，最終形成社會調查報告，提交審判機關審查，為審判機關決定假釋提供重要的意見和證據。目前第一批16人已由天水市中級人民法院聽證審理后全部假釋，在天水監獄和假釋罪犯戶籍地產生了良好的社會效果。第二批9人的假釋審前社會調查正在進行中。
3、切實做好特殊人群專項組辦公室日常工作，加強和改進對特殊人群的服務管理。服刑在教人員、刑滿解放解除勞人員、吸毒人員、容易肇事肇禍的精神病人、艾滋病患者等特殊人群，是需要給予特殊關心幫助的人群。啟動特殊人群專項組工作，做好這部分社會成員的服務管理，是社會管理工作要加強和改進的一個重點，關系社會的安寧和諧。按照市委辦、市政府辦《關于天水市社會治安綜合治理委員會更名為天水市社會管理綜合治理委員會的通知》(市委辦發[2011]84號)文件精神，市司法局認真貫徹落實市綜治委第一次全體會議和市委、市政府《關于加強和創新社會管理的實施意見》(市委發[2011]57號)精神，積極啟動特殊人群專項組辦公室日常工作，盡快推動專項組各項工作高效運轉起來。
一是及時組織全局干部職工認真市綜治委第一次全體會議上馬書記的講話精神《關于加強和創新社會管理的實施意見》精神，提高認識，統一思想，并及時與各成員單位協調溝通，落實各成員單位分管領導、責任科室和聯絡員，做好開展特殊人群專項組日常工作的各項準備工作。
二是加強創新社會管理的宣傳工作。為了進一步貫徹落實市委、市政府關于加強和創新社會管理的實施意見，進一步動員全市各界和廣大人民群眾積極參與社會管理創新，深入推進人群管理工作，3月19日，市司法局組織干部職工進行社會管理創新專題宣傳活動。此次宣傳活動通過設立宣傳咨詢點現場咨詢、散發宣傳資料、出動宣傳車、懸掛橫幅等傳統方式，向群眾重點宣傳了加強和創新社會管理創新的管理意義、宣傳了我市建立和完善社會管理體制機制的措施、成效及進展，同時重點宣傳了對特殊人群的教育幫扶政策和法律援助、禁毒、民間矛盾排查等重點職能工作的進展和成效。當天的宣傳活動，共懸掛橫幅三條、出動宣傳車一臺，散發法制宣傳資料2000余份。通過宣傳，進一步提高了特殊人群管理等社會管理創新工作在群眾中的知曉度、參與度和滿意度。
三是建立健全各項工作和協調機制，積極主動地開展工作。特殊人群專項組辦公室及時研究制定特殊人群專項組工作制度、會議制度等制度和特殊人群專項組成人員單位工作職責，20xx年工作方案和特殊人群專項組關于加強和創新社會管理的“十二五”規劃，于3月16日送各單位征求意見，按照各單位意見進行修改后由特殊人群專項組組長、市委常委、常務副市長郭奇若簽發后印發。
四是積極籌備特殊人群專項組第一次成員單位會議。在就特殊人群專項組工作制度、會議制度等制度和特殊人群專項組成員單位工作職責，20xx年工作方案及特殊人群專項組關于加強和創新社會管理的“十二五”規劃等文件修改定稿后，及時與市政府聯系，籌備召開特殊人群專項組第一次成員單位會議。目前，會議各項籌備工作準備到位，初步擬定會議時間為本周五。
七、人民調解工作進展情況
今年我局根據市委辦、政府辦印發天水市社會管理綜合治理委員會《關于深入推進矛盾糾紛大調解工作的實施意見的通知》和省司法廳《關于開展矛盾糾紛“大排查、大調解”專項活動的實施意見》、市維穩辦、綜治辦《關于組織開展集中排查化解不穩定因素活動的通知》要求，以矛盾化解制度建設年為契機，以人民調解委員會規范化建設和集中力量開展矛盾糾紛大調解為能手，深入推進民間矛盾化解，前3個月，我市各級人民調解組織每年調解各類矛盾3659件，調解成功3592件，成功率達98%以上。主要做法：
一是加強網絡建設，擴大人民調解組織覆蓋面。以“六統一”、“五有”、“四落實”為標準，整頓充實了鄉鎮街道調解組織和村、社區調解組織。按照“哪里有矛盾，哪里就有調解組織;哪里有矛盾，哪里就有調解工作”的要求，在新興行業、重點項目工程基地、流動人口聚居區等建立專門性、區域性、行業性的調解組織，建立了交通事故賠償調解委員會，進一步擴大人民調解組織的覆蓋面，方便基層群眾及時就近獲得調解服務。目前，有各類調委會 3117個，其中，鄉鎮街道調委會123個，村社區調委會2610個、企事業單位調委會56個，區域性、行業性調委會21個、其他調委會307個。
二是注重制度建設，提高人民調解規范化水平。調解制度的規范化建設是開展人民調解工作的重要保障。市、縣區司法局、司法所把人民調解工作制度的制定擺在首要位置，建立健全了崗位責任、糾紛排查、糾紛登記、糾紛信息傳遞與反饋、回訪、統計、文書檔案管理制度和糾紛排查工作機制。設立了“四簿”即學習會議記錄簿、糾紛排查登記簿、糾紛調解登記簿和回訪登記簿，保障人民調解工作的規范運行。
三是通過三種途徑，強化矛盾糾紛的排查梳理。一是組織動員司法行政干警、司法所工作人員、人民調解員深入村組、社區、廠礦、企業，主動開展經常排查。二是開展矛盾糾紛“大排查、大調解”專項活動、集中排查化解不穩定因素活動，組織動員全系統干警和人民調解員進行集中排查。三是對社會治安重點地區、矛盾糾紛多發地區進行針對性的排查。對排查出的矛盾糾紛進行認真統計、梳理和分析，按照糾紛性質、積壓時間、難易程度和輕重緩急，分門別類進行登記，制定有針對性的調解預案，做到了掌握社情民意、了解糾紛動態。
四是利用兩種方式，全力預防和化解社會矛盾。對排查出的糾紛，在認真梳理、及時登記的基礎上，采取分片包干的方式，利用兩種方式進行了調解。一是對涉及人數少、糾紛成因單純、容易解決的婚姻、家庭、鄰里等民間矛盾糾紛，發揮人民調解便民親民和不收費的特點，進行了“村頭”、“地頭”、“坑頭”等群眾易于接受的方式，進行了“口頭”調解協議調解。二是對糾紛成因復雜、涉及人數多，有可能升級激化的糾紛，由調解組織主持，雙方當事人到庭，經過舉證、辯論等規范化程序，進行了“庭式”調解規范調解。
五是推進三調聯動，形成化解矛盾的工作合力。矛盾糾紛化解工作是全方位的工作，需要聯合各個部門共同參與，形成強大的工作合力。按照省綜治辦、高級人民法院、人民檢察院、公安廳、司法廳《關于實行人民調解、行政調解、司法調解銜接機制的實施意見》精神，積極推行“三調聯動”機制，加強調解工作的橫向聯系，使人民調解組織、基層法庭、派出所及相關單位加強聯系，工作互動，發現糾紛及時解決，盡可能不使矛盾激化，不轉化為刑事案件和刑轉群案件，營造化解矛盾糾紛齊抓共管的大調解工作格局，實現新時期從“單一調解”向“聯合調解”的新跨越，有效提高處置各類社會矛盾糾紛的能力。
總之，今年第一季度，我們按照全省政法和司法工作會議 和市委工作會議精神，緊緊圍繞市委、市政府中心工作任務，充分發揮職能作用，有力地推進了各項工作的開展，為全市經濟和社會發展作出了一定貢獻。但我們深感20xx年司法行政工作任重道遠，我們將以這次督查為契機，進一步細化工作措施，靠實工作責任，維護社會穩定，促進和諧發展，以優異成績向黨的十八大獻禮。
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