環境整治工作計劃3篇
光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又邁入新的階段,不妨坐下來好好寫寫計劃吧。那么你真正懂得怎么寫好計劃嗎?下面是小編整理的環境整治工作計劃3篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
環境整治工作計劃 篇1
為促進全社區經濟統籌協調發展,從而進一步加快我社區社會主義新農村建設步伐,現結合我社區實際,特制定本實施方案。
一、指導思想和工作目標
以美化人居環境,建設宜居城鄉為主題,按照統一領導、分級負責、標本兼治、長效管理的原則,以整治村級環境衛生、陳年垃圾和衛生死角為重點,認真組織開展好以四邊三大(路邊、水邊、屋邊、田邊、大清掃、大清理、大清運)為主要內容的鄉村環境衛生整治行動,強化鄉村文明衛生意識,建立鎮督導、社區負責、組管理、戶落實的長效管理機制,實現村容整潔,家園美好的目標要求,促進經濟社會全面、協調、可持續發展。
二、具體標準
五定:定人員,定區域,定職責,定獎懲,定經費。
五有:一是有思想認識:社區、居民小組要通過各種形式的宣傳工作,使全社區每一位干部、群眾對環境衛生整治工作的知曉率、參與率、滿意率均達到100%;二是有必需設備:社區根據實際需要設置一定數量的垃圾收集池、焚燒池和堆漚池;三是有保潔人員:按每個居民小組配備1名專職的保潔員,并落實相關工資待遇和考核方案;四是有工作方案:要結合自身實際制定環境衛生整治的工作方案,成立工作領導小組、劃定責任區、定期對各組進行考核評比;五是有長效機制:要以黨組織為單位開展工作,有活動陣地,有宣傳發動,有考核評比,有獎懲辦法;有經費保障。
五無:一是房前屋后、道路兩側、橋邊、河邊、山邊、田邊、河道、溝渠、池塘無暴露、漂浮垃圾;二是無亂堆亂放、無亂貼亂畫,無亂搭亂建和建筑物嚴重破損現象;三是無散養家畜。農戶飼養的`豬、牛、羊等都要實行圈養,做到不散養;四是村內道路無坑洼、積水現象;五是無旱廁、露天糞池,綠化空地無雜草垃圾。
三、工作步驟
(一)宣傳發動
1、召開專題會議。社區召開城鄉環境衛生綜合治理專題會議,明確工作任務和目標,制定社區環境衛生整治工作方案和評比細則;社區以組為單位召開戶主會,宣傳治理行動重要意義,調動全民參與。
2、發放宣傳資料。社區統一印制關于環境衛生整治倡議書,由居民組長發放到各農戶;懸掛10有關治理行動的宣傳橫幅。
3、濃厚整治氛圍。社區開展相應的宣傳發動活動,并不定期在農村廣播中播出,形成一個全社區環境衛生整治的高潮。
(二)設施建設
各居民小組配合社區對原有垃圾池數量進行摸底,并按照需求,合理安排新增垃圾池、焚燒池、堆漚池數量及位置,報社區支居兩委審批確定,由社區自行組織人員按標準建好。
(三)集中整治
1、規范垃圾處置
(1)社區為每個居民小組配備1名專職保潔人員,并落實相關工資待遇和考核方案;負責各組環境衛生清掃和居民生活垃圾收集及處理。
(2)社區每1戶設置一個垃圾收集桶,并設置一定數量的垃圾收集池、焚燒池或堆漚池,全面推進垃圾源頭減量工作。
2、整治環境衛生
(1)清運積存垃圾。社區按照屬地管理的原則,全面清理村內、村外、村莊連接處的積存垃圾,清除道路沿線、河溝、坑塘內積聚的垃圾渣土。在全社區范圍內打一次全面的、漂亮的積存垃圾清理戰役。
(2)治理亂堆亂放。清除道路兩廂的私搭亂建,整理主、次干道內亂堆亂放的柴草、雜物,清理房前屋后的堆物堆料,騰退綠化用地,打掃庭院內的衛生,社區內做到柴草碼放整齊,院內做到物料堆放有序。開展以綠治臟、以綠治亂活動,選擇生長快、易管護、適宜當地的植物進行綠化,逐步提高村莊綠化美化水平。
(3)垃圾分類減量。各農戶在清理垃圾時,對垃圾分類處理。做好垃圾分類減量工作,禁止煤灰、建筑垃圾入池。
3、落實保潔責任
(1)區域劃分。實行屬地管理,具體分工為各組保潔員全面負責本組的環境衛生整治工作。
(2)明確責任。結合村規民約的制定、完善和宣傳,建立健全村莊環境衛生管理和維護制度,明確衛生清掃、垃圾消納、綠化管護、垃圾分類的范圍和責任,加強日常管理和經常性維護,確保能掃得凈、看得住、管得好。
(3)強化監督。建立健全群眾參與和監督的有效機制,調動居民參與村莊整治,社區嚴格按照網格化管理的要求,強化居民組長、婦女組長、黨員的監管責任,對每家每戶房前屋后和公共區域衛生環境進行督導檢查,確保整治有成效、不反彈。
四、工作措施
(一)完善組織機構
要充分認識到搞好農村環境衛生綜合整治,對于促進我社區經濟發展、改善農村環境面貌,推動新農村建設都具有十分重大的現實意義,農村環境衛生綜合整治工作是新農村建設的有效抓手,社區專門成立環境衛生綜合整治領導小組,對全社區環境衛生綜合整治工作統一領導和協調指揮。
(二)明確職責分工
1、社區支居兩委結合實際,成立衛生保潔機構,落實專(兼)職負責人,負責日常保潔監管,考核檢查,工具材料管理,費用核算,垃圾收集處理設施建設等工作;負責落實保潔人員、制定保潔制度和垃圾處理制度,實施戶保潔村收集的環境衛生運行機制。社區支部書記為第一責任人,明確一名社區干部為環衛專干,制定社區環境衛生整治具體方案,并報至鎮領導小組;按實際需求配備專職清掃保潔員,具體負責垃圾處理和衛生保潔,簽訂合同并報鎮愛衛辦備案。
2、各聯組干部負責召開所聯組居戶會議,研究環衛設施落實,保潔人員配備,保潔制度建立,落實工作經費,嚴格堅持工作標準,并負責所聯組環境衛生綜合整治工作日常督促檢查考核。
3、社區環境衛生綜合整治領導小組負責全社區環境衛生整治重大事項決策、有關制度的制定和監督實施。
(三)落實經費保障
1、社區搞好原有垃圾池的維修,有計劃地增加垃圾池、焚燒池和堆漚池。
2、新建垃圾池、焚燒池和堆漚池數量、位置由居民小組申報,經鎮愛衛辦逐一確定后,由社區按統一標準進行建設,經驗收合格后年終統一下撥資金。
3、社區運行經費采取村組投入與群眾自籌相結合的方式,全面啟動環境衛生整治一事一議,按居民代表會議確定基數,向居民以每人每月1元以上的標準征收專項經費(五保戶和低保戶可免于收取),原則上以社區為單位統一收支,專門用于環境衛生整治及支付專職保潔員、清運員工資和考核獎金。
(四)建立考核機制
社區把環境衛生治理工作納入個人年度績效考核,每個居民小組的考核結果與當組的聯點社區干部報酬掛鉤。
1、考核對象:17個居民小組
2、考核辦法:
社區采取每月檢查曝光、每季度考核排名、每年獎懲兌現的方式。
3、獎懲辦法:
(1)在考核中,獲社區季評比前3名的居民小組分別獎勵500、300、200元;對排名后三名的居民小組停發當季的環衛獎金。
(2)對全年累計獲得季評比前3名2次的居民小組另獎勵200元,累計獲得季評比前3名3次的居民小組另獎勵300元。
(3)每季度組織一次全社區保潔人員會議,年終開展環保衛士評比活動,并進行表彰獎勵。
(5)全社區范圍內評選十戶衛生示范戶,由社區進行表彰獎勵。
(6)全年4次季度排名均倒數3名的,扣發保潔員當年的工作獎金,并在年底更換。
環境整治工作計劃 篇2
為了進一步加強我村的環境衛生管理整治工作,美化村莊環境,促進環境衛生管理規范化,制度化形成良好的管理機制,現結合我村實際情況,特制定本工作計劃。
一、 環境衛生整治工作目標
1、對村內垃圾定點傾倒,不定期進行清運,保持村內衛生清潔。
2、保持我村6個村民小組進組公路,串戶路的衛生清潔。
3、對村主干道道路兩側的.雜草樹木進行鏟除和砍護,隨時保持路面清潔干凈和交通視線不受阻。
4、大力推進“四改一氣”工程,使我村農畜糞便得到無富化處理,避免蛆蚊孿生。
5、每月定期向村民培訓相關環境衛生知識和健康教育知識,發動村民積極參與環境衛生整治工作。
6、在我村尹家坡組新修建垃圾池3個,小嶺崗組2個,大溝組4個,讓村民養成定點堆放垃圾的愛衛習慣。
7、配備保潔人員2外,為我村環境衛生后繼工作開展奠定了有力保障。
二、環境衛生整治管理措施
1、為了做好村內衛生清潔,設專職清潔員2人,每周上班5天,每天8小時,并在村組合理位置修建定點垃圾池5個,對每周傾倒的垃圾進行清運,保持村內的衛生清潔,干凈有序。
2、村內主干道、進組路、串戶路的衛生,由村兩委成員配合衛生清潔員督促農戶不定期進行大掃除。嚴禁在路旁亂倒垃圾。
3、制定全村的衛生管理制度和衛生清潔員職責,責任明確到人,加強工作督促力度。
4、村兩委成員分片負責對各自負責組的衛生清理情況進行督促并協助清理,隨時保持我村環境污衛生清潔干凈。
環境整治工作計劃 篇3
為了按時完成今年縣委、縣政府安排的涉及我鎮的企業項目建設,全力保障鴻嘉公司、邦田公司等企業發展環境,現制定工作計劃如下:
在工作實踐中,我們深刻認識到全力保障企業發展環境是基層政府發展經濟的.重要組成部分,為企業發展保駕護航,才能招商安商富商,實現企業發展和鎮域經濟發展的雙贏。鎮黨委、鎮政府決定進一步加強組織領導、抽調人員成立企業發展環境保障工作組。由鎮長任組長,副鎮任副組長,抽調安監站、企業辦、司法所、綜治辦工作人員組成企業環境保障工作組,專門圍繞企業開展保障服務工作。
鎮企業環境保障工作組堅持每周到企業集中排查一次矛盾糾紛,主動要求企業將所需解決的問題列出任務清單,分類將限時解決的責任落實到人分頭包抓,夯實工作責任。織密全天候保障網絡,制定周末及節假日輪流值班表,保證周末和節假日至少有1名鎮干部和1名村干部駐企業應對突發矛盾糾紛,要求環境保障組所有成員24小時保持通訊暢通,遇阻工等重大情況及時趕赴現場。
重點保障任務:
一是鴻嘉公司110千伏輸電線路程家梁變電站、轄區天臺至三岔子45級電塔建設施工損毀青苗、樹木等與農戶矛盾糾紛調處;
二是鴻嘉公司堆礦場建設、8號、5號礦硐施工生產與周邊農戶糾紛;
三是解決邦田公司低品位膠質磷礦綜合開發項目紙房溝村組道路改線和尾礦庫下游農戶搬遷問題;
四是實豐公司惠家壩石場,李家溝石場,巴馬香豬公司等與周邊農戶矛盾糾紛。
工作措施:
一是注重與群眾溝通,多方宣傳教育疏導群眾思想,群眾合理訴求,盡力解決到位;
二是重大疑難糾紛工作組人員齊上齊下,合力攻堅,嚴厲打擊損害企業利益違法行為,營造企業發展良好的氛圍。
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