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煤礦安全生產(chǎn)制度

時間:2023-05-02 07:55:12 管理制度 我要投稿
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煤礦安全生產(chǎn)制度

XX煤礦安全生產(chǎn)報告制度

煤礦安全生產(chǎn)制度

一、目的

為規(guī)范礦井的工作分配及匯報,加強礦井內(nèi)部事務(wù)的管理,提高安全生產(chǎn)的工作效率和礦井運營質(zhì)量,及時了解礦井的安全生產(chǎn)工作情況,掌控各項工作進展情況,解決工作中出現(xiàn)的各種問題,特制定本制度。

二、報告內(nèi)容

1、生產(chǎn)績效

報告采掘工作面采掘進尺、井下巷修進度、設(shè)備安裝與檢修工程。

2、違章行為

報告在生產(chǎn)過程中所發(fā)生或出現(xiàn)的違章指揮、違章作業(yè)(操作)和違反勞動紀律的現(xiàn)象和行為。

3、隱患排查與治理

報告排查出的安全隱患及安全生產(chǎn)中存在的問題,以及針對隱患和安全生產(chǎn)問題的整改情況。

4、管理問題

報告安全管理制度、責任落實情況、安全技術(shù)措施落實情況、安全教育培訓工作、技措資金落實情況、災(zāi)害防治工作等內(nèi)容。

5、安全生產(chǎn)事故調(diào)查處理結(jié)果

報告安全生產(chǎn)事故的調(diào)查結(jié)果,及事故原因調(diào)查情況,責任人員處理情況,事故責任人和周圍群眾事故教育情況,事故的整改措施落實情況。

三、報告范圍

全礦范圍內(nèi)

四、報告程序

工作匯報堅持“逐級報告”制,報告流程如下:

礦各隊組(現(xiàn)場跟班管理人員)→礦調(diào)度室→礦各分管領(lǐng)導(dǎo)(公司調(diào)度)→礦安委會主任→上級公司安委會(集團公司董事長)

五、報告時限及要求

1、礦各隊組(現(xiàn)場跟班管理人員)對礦調(diào)度室采取一班三報告,即班前、班中、班后三報告,特殊安全生產(chǎn)情況隨時報告。

2、調(diào)度室對各分管領(lǐng)導(dǎo)及公司總調(diào)度進行一班一報告,特殊安全生產(chǎn)情況隨時報告。

3、各分管領(lǐng)導(dǎo)對安委會主任進行一旬一報告。

4、礦安委會主任對上級公司安委會(集團公司董事長)采取一月一報告。

六、公示

每月由安全生產(chǎn)委員會辦公室負責人,對當月安全生產(chǎn)情況進行分類匯總,提交書面報告,并利用礦務(wù)公開欄對安全生產(chǎn)情況報告進行公示,提高企業(yè)員工和社會對企業(yè)安全生產(chǎn)情況的知曉率。

七、其他要求

1、相關(guān)各分管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)對下屬單位的工作報告進行批閱,對工作中出現(xiàn)的問題要及時糾正,對延遲的工作任務(wù)要嚴加督促,對下屬管理人員提出的問題及建議要及時反潰

2、所有管理人員及職工需嚴格本制度執(zhí)行,對于不及時上報者予以通告批評處分,經(jīng)批評仍不能按時完成上報的給予200元經(jīng)濟處罰。

3、各部門工作報告應(yīng)統(tǒng)一存檔管理以備檢查。

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XX煤礦安全生產(chǎn)報告制度

一、目的

為規(guī)范礦井的工作分配及匯報,加強礦井內(nèi)部事務(wù)的管理,提高安全生產(chǎn)的工作效率和礦井運營質(zhì)量,及時了解礦井的安全生產(chǎn)工作情況,掌控各項工作進展情況,解決工作中出現(xiàn)的各種問題,特制定本制度。

二、報告內(nèi)容

1、生產(chǎn)績效

報告采掘工作面采掘進尺、井下巷修進度、設(shè)備安裝與檢修工程。

2、違章行為

報告在生產(chǎn)過程中所發(fā)生或出現(xiàn)的違章指揮、違章作業(yè)(操作)和違反勞動紀律的現(xiàn)象和行為。

3、隱患排查與治理

報告排查出的安全隱患及安全生產(chǎn)中存在的問題,以及針對隱患和安全生產(chǎn)問題的整改情況。

4、管理問題

報告安全管理制度、責任落實情況、安全技術(shù)措施落實情況、安全教育培訓工作、技措資金落實情況、災(zāi)害防治工作等內(nèi)容。

5、安全生產(chǎn)事故調(diào)查處理結(jié)果

報告安全生產(chǎn)事故的調(diào)查結(jié)果,及事故原因調(diào)查情況,責任人員處理情況,事故責任人和周圍群眾事故教育情況,事故的整改措施落實情況。

三、報告范圍

全礦范圍內(nèi)

四、報告程序

工作匯報堅持“逐級報告”制,報告流程如下:

礦各隊組(現(xiàn)場跟班管理人員)→礦調(diào)度室→礦各分管領(lǐng)導(dǎo)(公司調(diào)度)→礦安委會主任→上級公司安委會(集團公司董事長)

五、報告時限及要求

1、礦各隊組(現(xiàn)場跟班管理人員)對礦調(diào)度室采取一班三報告,即班前、班中、班后三報告,特殊安全生產(chǎn)情況隨時報告。

2、調(diào)度室對各分管領(lǐng)導(dǎo)及公司總調(diào)度進行一班一報告,特殊安全生產(chǎn)情況隨時報告。

3、各分管領(lǐng)導(dǎo)對安委會主任進行一旬一報告。

4、礦安委會主任對上級公司安委會(集團公司董事長)采取一月一報告。

六、公示

每月由安全生產(chǎn)委員會辦公室負責人,對當月安全生產(chǎn)情況進行分類匯總,提交書面報告,并利用礦務(wù)公開欄對安全生產(chǎn)情況報告進行公示,提高企業(yè)員工和社會對企業(yè)安全生產(chǎn)情況的知曉率。

七、其他要求

1、相關(guān)各分管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)對下屬單位的工作報告進行批閱,對工作中出現(xiàn)的問題要及時糾正,對延遲的工作任務(wù)要嚴加督促,對下屬管理人員提出的問題及建議要及時反潰

2、所有管理人員及職工需嚴格本制度執(zhí)行,對于不及時上報者予以通告批評處分,經(jīng)批評仍不能按時完成上報的給予200元經(jīng)濟處罰。

3、各部門工作報告應(yīng)統(tǒng)一存檔管理以備檢查。

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