公司用電管理制度

　　在充滿活力，日益開放的今天，很多場合都離不了制度，制度是指一定的規格或法令禮俗。那么你真正懂得怎么制定制度嗎？下面是小編收集整理的公司用電管理制度，希望能夠幫助到大家。

公司用電管理制度1

　　為加強企業供用電的管理，達到安全經濟運行，保證正常供應和合理使用電力，特制定本制度。

　　１、企業應根據供用電力系統的具體情況，建立相應的管理機構和體制，配備足夠的專業人員，制定各級職責，加強供用電管理。

　　２、建立健全各種供用電規章制度。電氣設備的運行規程、檢修規程和調整試驗規程、崗位操作法、電氣安全規程的電力生產、電力調度、電力供用、動土許可等管理制度。

　　３、完善基礎技術資料。設置供電系統模擬圖板、供配電系統圖、二次接線圖、供配電設備及線路的施工和檢修的交工資料（包括地下電纜和接地網、接地體的隱蔽工程圖紙、記錄、設計變更、調整試驗記錄等）電力系統有關參數和繼電保護整定值計算資料，設備的避雷裝置接地電阻的測試記錄等。

　　４、供用電的管理工作

　　（１）完善電力計量儀表。企業電力一級計量儀表配備率達到98％；分廠（車間）用電二級計量儀表，主要用電崗位配表率在達100％，其他在達80％以上；工段主要用電工序或設備三級計量儀表配表率達100％，其它可達60％。

　　（２）要做到供電有計劃、用電有指標、消耗有定額、節電有措施、考核有獎懲，并落實到經濟責任制中去。

　　（３）搞好用電負荷削峰填谷的調荷工作，提高用電負荷率；采取無功補償措施，提高用電系統的功率因數達到0.9以上；提倡余熱發電、提高熱能利用率。

　　（４）推廣應用節電新技術、新工藝、新設備和新材料，逐步更新規定淘汰的機電產品。

　　（５）組織機泵效率和電能平衡的測試，分析存在的問題，制訂改進措施，不斷提高電能的'利用效率。

　　（６）凡基建、擴建和技改等工程項目須增加電力負荷的，使用單位均應按章辦理用電申請手續。

　　５、搞好安全用電

　　（１）企業電氣專業職工和有關人員都應貫徹執行電力部門頒布和企業制訂的《電氣安全規程》、《全國供用電規則》、勞動部與化學工業部等頒發的《中華人民共和國爆炸危險場所電氣安全規程（試行）》。經過考試合格發給安全作業證，方可上崗工作。

　　（２）企業停送電必須指定專人負責，并嚴格執行《停送電聯系規定》。

　　（３）停送電倒閘操作，要嚴格執行“操作票制度”，由供電值班人員操作。

　　（４）電氣工作人員在高低壓電氣設備上工作，必須辦理第一種或第二種工作票。非電氣工作人員在電力驅動的機械設備上工作時，必須辦理停電聯系單。廠區動土工作必須辦理動土許可證。

　　（５）電氣設備和線路不允許超負荷、超溫升或在極其惡劣環境下運行。

　　（６）臨時用電必須辦理申請，其用電設備和線路必須符合安全用電的技術條件，經供電單位檢查合格后方可接線送電。用后立即拆除。

　　（７）企業應組織定期或按季節進行電氣完全大檢查，開展反事故的預防活動，做好預防事故的措施，保證可靠運行，安全供電。

公司用電管理制度2

　　一、目的

　　為進一步規范宿舍用電，合理利用電力資源，做好節能降耗工作，特制訂本規定。

　　二、適用范圍

　　1、員工宿舍用電。

　　2、公司在職員工。

　　三、用電管理措施

　　1、管理人員宿舍用電配額（普通照明用電）

　　秋、冬季（11月～4月）：25度/人/月；春、夏季（5月～10月）：20度/人/月。

　　2、員工宿舍用電配額（普通照明用電）

　　秋、冬季（11月～4月）：20度/人/月；春、夏季（5月～10月）：15度/人/月。

　　3、公司提倡員工節約用電，各宿舍超額部份用電均按0.8元/度進行收費。

　　4、工程科負責每月3日前對各宿舍用電進行抄表，根據用電標準，于每月5日將上月正常用電、超額用電度數制表后上報管理部。

　　5、管理部根據用電標準進行核算，于每月20日將各宿舍員工上月用電扣費情況造表后上報財務部。

　　6、財務部根據管理部上報的報表，負責在員工個人當月工資中予以扣除。

　　7、員工離開宿舍時應做到三關“關水、關電、關門”，如發現現場無人且不關電燈、風扇、空調的，按規定進行處罰，查出責任人的由責任人承擔，無法查出責任人時由住宿成員共同承擔。

　　8、嚴禁篡改線路，故意破壞電表，若人為損壞電表的，造成電表無法正常讀數的由住宿人員按當月員工最高用電數進行分擔。

　　9、嚴禁在宿舍使用800瓦以上的'大功率電器或人不在場時繼續使用電器（電爐、電熱棒等）。因違規用電或私自牽拉電線造成事故或損失的，由直接責任人承擔相關經濟、法律責任。

　　10、因用電不當造成的安全事故，給公司造成財產、人身安全的，由相關責任人承擔民事或刑事責任。

　　11、員工中途離職的，電費按員工上月宿舍用電情況進行扣除。

　　四、附則

　　1、本規定解釋權歸xx服裝有限公司管理部。

　　2、本規定經總經理核準后執行。

公司用電管理制度3

　　為規范職工宿舍的管理,合理化使用電器,從而進一步節能降耗、消除安全隱患,公司特制訂本規定。

　　一、安全管理

　　1、公司設立用電標準,負責各宿舍安全用電管理,每月檢查各宿舍用電是否符合規范,對不符合用電規范的行為要及時糾正。檢查用電設備是否存在安全隱患,對檢查出來的安全隱患要及時清除。

　　2、各宿舍如需進行電線路改選,必須先向有關領導提出正式申請,經核實、批準后由專業人員予以實施。

　　3、嚴禁各宿舍人員私自更改用電線路、私自使用大功率電器,否且因此造成的`損失由責任方承擔。

　　二、管理要求

　　1、各用電宿舍必須嚴格遵守用電管理辦法,對違反管理辦法的、造成責任事故者,責任方承擔全部責任并賠償相應的經濟損失。

　　2、公司將定期檢查電路使用情況和不定期巡查宿舍用電情況。

　　3、非休息時間或宿舍無人的情況下,宿舍內所有電器必須處于關閉狀態。

　　三、處罰制度

　　1、如有私接電源者,公司將嚴肅處理,造成安全事故的,由責任人承擔全部責任職工宿舍用電規章制度職工宿舍用電規章制度。

　　2、損壞電路設備照價賠償,并處以100元罰款。

　　3、非休息時間,宿舍有電器處于開機狀態時,該宿舍每人扣除50元,罰款從本人當月工資中扣除。

　　以上辦法自公布之日起執行。

　　希望宿舍員工嚴格遵守上述安全用電管理規定,并認真貫徹勤儉節約,合理用電,養成離開宿舍隨手關閉用電設備電源的好習慣,避免發生安全事故和不必要的浪費。

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