煤礦安全心得體會

　　當我們經過反思，有了新的啟發時，可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來，這樣有利于我們不斷提升自我。那么好的心得體會是什么樣的呢？以下是小編收集整理的煤礦安全心得體會，歡迎閱讀與收藏。

　　煤礦安全心得體會1

　　近年來，隨著經濟的快速發展，煤礦事故頻發，給我國的安全生產造成了巨大的壓力。為了加強對煤礦安全生產的監管和控制，我參加了一次關于煤礦管理與事故預防的報告會。通過聽取專家學者的演講和交流，我深刻認識到了煤礦安全的重要性以及改進煤礦管理的必要性。在此，我將就此次報告會的內容提出自己的心得體會。

　　首先，在報告會上，專家對煤礦事故的原因進行了深入剖析。他們指出，大部分煤礦事故是由于違規操作、安全管理不到位等因素引起的`。這一點使我感到震驚和惋惜，因為這些事故本可以避免。隨后，專家詳細講解了煤礦安全的法律法規和技術措施，比如應急預案、安全防護設施等。這讓我意識到，只有加強法律意識和技術培訓，才能有效預防煤礦事故的發生。

　　其次，在煤礦報告會上，專家重點強調了煤礦安全管理的重要性。他們提出了一系列改進措施，如嚴格執行安全制度、設立安全責任制、加強安全文化建設等。通過學習這些管理經驗，我意識到現行的煤礦管理存在不足之處，必須更加注重安全生產的紀律性和執行力。只有健全科學的管理體系，才能有效提高煤礦安全生產的水平。

　　第三，改善煤礦安全的技術手段也是報告會的一個重要議題。專家們談到了當前煤礦安全的現狀和前景，介紹了創新技術在煤礦安全生產中的應用。我了解到，隨著科技的進步，煤礦安全生產的技術手段也在不斷創新，如無人機巡檢、遠程監控等。這些技術手段的運用可以減少人員傷亡和事故發生的可能性，提升煤礦安全生產的效率和質量。

　　之后，報告會還強調了煤礦安全生產對社會經濟發展的重要意義。專家們指出，煤礦安全事故的發生不僅影響著礦區的人員生命財產安全，還會對當地社會經濟造成巨大影響。由此，我認識到保障煤礦安全不僅僅是一項技術問題，更是一項涉及千家萬戶的民生大事。只有使煤礦安全生產成為一種社會共識，才能最大限度地降低煤礦事故的發生。

　　綜上所述，參加了煤礦報告會，我深刻認識到煤礦安全生產的重要性和改進煤礦管理的必要性。通過加強法律法規的執行、完善安全管理體系以及運用科技手段等，才能有效預防煤礦事故的發生，實現煤礦安全生產的目標。同時，保障煤礦安全生產也是促進經濟發展和社會穩定的關鍵之一。作為社會的一員，我們每個人都應該關注煤礦安全生產，從而為切實改善煤礦安全做出自己的貢獻。只有人人盡責、齊心協力，才能共同推動煤礦安全生產向更高水平邁進。

　　煤礦安全心得體會2

　　按照集團公司和我礦的要求，今年的安全培訓活動已圓滿結束。回顧一年來的培訓，感觸是很深的，收獲是豐碩的。一年來，我努力學習，嚴格要求自己，虛心向老師和同事們請教，認真學習煤礦安全規程，事故典型案例，掌握了一些基本的培訓知識，進一步鞏固自己安全理念和防護能力，為以后培訓工作崗位打下基礎。培訓期間，堅決做到專業知識與安全管理相結合，理論與實踐相結合。另外在培訓期間，我自覺能夠遵守工作紀律，不遲到、早退。總之，通過培訓，我學到了全面的安全知識，對煤礦安全有了更深的認識。每次針對培訓內容，深刻理解、領悟煤礦安全對正常穩產高產的重要意義。自身對煤礦安全思想認識得到進一步提高。對安全培訓的意義，自己也有全方位領悟。黨中央、國務院對搞好安全生產工作高度重視，在全國人大四次會議上，溫家寶總理在政府工作報告中，把安全生產作為一項重要工作專門進行分析并提出了針對性的七項工作措施。我深刻理解到認真做好煤礦安全培訓工作的重要性、迫切性。搞好煤礦安全培訓是做好煤礦安全生產工作的`重要內容，是堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”方針的內在要求，是“綜合治理、重在治本”的重要治本之策。因此，必須以對黨、對人民高度負責，對廣大煤礦職工的安全健康高度負責態度，增強做好煤礦安全培訓工作的緊迫感、責任感，腳踏實地的履行好各自的職責，扎實做好煤礦安全培訓工作。

　　煤礦安全心得體會3

　　近日，通過學習煤礦安全小故事及事故案例，使我深受啟發，引起了我的深刻反思，每一起事故給了我們沉痛的教

　　訓和慎重的警示。

　　通過這一起起的事故案例，充分證明我們的安全工作還沒有做到位。在這些事故中的一個共性是自身的安全意識差，安全確認不到位，無視安全，或者說存在教育別人而忽視自己的現象，安全工作是要在工作中和工

　　作效率一樣真抓實干，不能只停留在形式上，但如何把安全工作落到實處，達到真抓實干的效果，是工作的重點，一方面通過說教和傳授學習，另一方面也要依靠管理和監督，要營造一個良好的安全氛圍，這樣不安全因素很難成長。

　　事故，相信誰都會應此痛心疾首！也許這是一時疏忽，只是一不留神，然而，就是這么一次違章！給他，他的家庭和我們的企業帶來了無法彌補的損失，讓原本幸福和睦的家失去笑聲和歡樂，讓原本充滿生機的家頓感悲慘和凄涼，而他也不能像以前養活妻兒老小，還要靠別人來養活他，這是多大的折磨？這是多大的痛苦，他自責，他懊悔！在這里，面對為我們的生命和安全時時牽腸揪心的領導、同事、家人，我不能斷然做出否定的回答，因為之所以會出現疏漏，發生事故，是安全思想教育工作沒有做到位，也是沒有將“安全”二字時刻放在心中，生命無疑是寶貴的，

　　血的教訓是慘痛的。

　　作為一名普通的職工，我們在工作中一定要牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想，通過平時的'工作和學習不斷提高自身的安全技能和綜合素質，提高安全意識，增強安全責任心，時時刻刻繃緊“安全”這根弦，客服僥幸心理，消除麻痹大意的松懈思想，在工作到“嚴、勤、細、實”，以踏踏實實的工作作風，將“以人為本”的經營理念深入人心，將“責任重于泰山”的安全生產意識根植于我們的頭腦，以嚴格的要求，嚴謹的態度，高度的責任感，來體現人身的價值，保證人身的安全，實現公司的發展。

　　我們在學習這些事故的同時，應該組織人員認真分析，總結教訓，認真學習事故防范措施，舉一反三，結合自己區域的特點，針對事故發生的原因找自己工作的不足之處，還從在哪些方面的隱患，及自身還有沒有同事故者同樣的違章習慣，通過學習，分析，總結大家從事故中得到的教訓，安全意識有了一定的提高，安全檢查的主動性有了上升，冒險蠻干，僥幸心理，思想麻痹的作業的嚴重后果認識更深了一層，更進一步認識到安全的重要性，造成事故的原因不外乎就是平時工作責任心不強，自我保護意識差，對安全不重視，工作程序不完善，沒有認真開好班前班后會，沒有認真堅持

　　“一個活動，兩個交底”，平時對設備巡視不到位，未能及時發現設備隱患，造成了事故的擴大，不該發生的事情發生了，應該避免的沒有避免，這不僅給當事人造成一生的遺憾，還對企業造成一定的損失。

　　經過這次反思活動，我意識到了我的責任所在，我會把每一起事故作為警鐘，努力排除安全隱患，盡我最大的努力，把安全事故降到最低。

　　煤礦安全心得體會4

　　為能更好的把握住安全，不但要加強自身的對安全的深刻了解，更要注重安全的落實，不論任務的大小輕重，我們首先要想到的就是我把安全放在第一位，不論是任務安排，技術措施的學習討論，現場實施情況，都要我們一一的不厭煩的不流于形式的落實下去，并且復查是一定不可少的。煤礦安全工作要常抓不懈、要緊抓不松，現結合本崗位工作需要，談下安全工作要緊抓的幾點要求：

　　一、完善制度、嚴格執行。

　　制度是一種行為規范。任何一個企業要有序運轉，都必須制度執行制度必須嚴明。制度的效用取決于制度的執行。不抓制度執行，制度就沒有效果;不抓制度落實，就等于沒有制度。再好的制度，如果不落實，一切等于零。

　　二、加強安全培訓。

　　提高職工安全技術素質，建設一支高素質的職工隊伍，是煤礦實現安全生產的根本保證。企業的生產必須有高素質員工隊伍為依托，企業應配備專門安全培訓人員，對各類可能出現的“三違”要必須做到“四不放過”的原則進行教育。

　　三、加強現場管理。

　　落實一項措施，勝過十句口號。現場管理工作一直是企業安全生產的軟肋，推行安全責任監控和安全信息監控，對各個崗點、地點的不安全隱患實行動態循環控制，努力消除人的不安全行為、物的不安全狀態和環境的不安全因素。嚴格查處現場“三違”人員，每次事故的發生都存在不同程度的“三違”，“三違”人員要狠抓、要嚴處。要狠抓現場施工措施落實情況，根據措施要求，班前會要求查處違規人員，對于現場班組長、安全負責人未把好安全關，給予嚴肅處理。

　　四、加強隱患排查治理。

　　提高超前預防能力。做到對不安全因素“發現得快、控制得住、排查得早、解決得好”。深入排查安全隱患，不定期地開展隱患排查活動，對查出的隱患做到“五落實”進行整改，加強對重大隱患危險源的.整改監控，把事故發生后的責任追究提前到對隱患責任的追究，對違反隱患排查有關規定者，追究責任。

　　對于員工提出的安全隱患，限期整改并適當給予獎勵。

　　安全重于泰山，是我們最常見的常聽到一句話，有多少時候我們只把這這句話拋在腦后，又有多少時候我們才真正覺得這句話的重要性那，想想那些血淋淋的教訓，那些血淋淋的經驗我們怎能忘記安全重于泰山。

　　煤礦安全心得體會5

　　《煤礦安全規程》是礦山安全的一部關鍵技術性規章制度，可以說煤炭企業的我國憲法，其影響力無可替代。礦山安全的方針是“安全第一、防患于未然”，做好礦山安全應該始終堅持“以民為本，安全第一”原則，煤礦生產的經驗說明要保護職工的健康與人身安全，務必從源頭上做好生產安全。做好生產安全務必借助科技進步的高速發展，提升職工的生產安全專業技能、改進勞動環境、提升礦山的事故分類水平，由傳統事故型向事故分類型觀念轉變。

　　近些年，煤礦業重大水患安全事故高發，尤其是201年出現了6起重大水患安全事故，損失嚴重，社會影響惡劣，主要是針對煤礦業防治水工作中不夠重視、防治水對策不健全、礦井探放水工作不貫徹落實。對于重大典型性水患安全事故的教訓，非常有必要對《煤礦安全規程》防治水一部分條文做出改動，進而更為嚴實標準煤礦業防治

　　水工作中，提高防治水技術以及工作效能，有效遏制重大水患安全事故，推動煤炭工程的持續發展。

　　《煤礦安全規程》防治水一部分一共有44條，此次更改了39條，只要5條（第二百五十三、二百七十四、二百七十六、二百七十九、二百八十一條）并沒有改動。在學習中新版本《規程》，我認為新版本《規程》中有以下好多個特性：

　　一是進一步明確了煤礦企業、煤礦理應配置防治水專業技術人員、探放水設備及應急救援裝備。

　　二是規定煤礦企業、煤礦理應創建水患防范和管理機制，發覺煤礦有透水性預兆時，應當立即退出礦井受水威協區域的全部工作人員。

　　三是確定了采掘工作面的探放水方式，礦井探放水必須使用專用型鉆探機、通過專業人員及職業團隊進行施工。

　　四是增強了新創建煤礦相關防治水規定。

　　五是對水浸區下開采作出了明文規定，禁止在水質下、空區水浸地區下采掘急歪斜煤巷。

　　之上所談的，只不過對新版本《規程》與20xx版《規程》比照后一些字面上了解。毫無疑問煤礦井下生產制造、艱苦環境環境惡劣、工藝性能比較復雜，能不能做好生產安全成為一個煤礦企業能否持續發展的.標示。新版本《規程》確立“預測分析氣象預報、有疑必探、先探后掘、先治后采、環境整治的安全性

　　生產制造戰略方針，為煤礦業公司的發展帶來了科學論證。

　　融合大家生產制造的具體，我們應該在認真組織學習好新《規程》

　　前提下，努力學習好每一份《作業規程》、《操作規程》和《安全措施》，持續總結經驗教訓，提升自身的安全性專業技能。與此同時把握住人危害因素，增加狠反“三違”的幅度，避免冒險蠻干的情況，并結合自身的工作特點，細致入微的做好安全生產工作，保證發現隱患妥善處理報告，把意外解決在萌芽階段。

　　煤礦安全心得體會6

　　煤炭是中國的主要能源。煤炭資源以它自身儲量的可靠性、供應的安全性、燃燒的潔凈性等，決定了煤炭工業在中國國民經濟中的基礎地位，并將是長期和穩固的。以煤炭為基礎的能源結構，仍然是中國能源發展戰略的必然選擇。我礦近兩年煤礦安全生產形勢持續穩定并趨向好轉，但是我們還要在工作中加強安全管理意識。

　　一、保持均衡生產，力求動態安全

　　實踐使我們認識到，安全與生產是車之兩輪，鳥之兩翼，不能就安全而抓安全，更不能片面的強調生產而忽視安全，離開生產談安全只是空談；片面強調安全，不管生產就是教條。要想實現動態中的安全，就必須保持一個均衡的生產秩序，生產單位不能停止生產迎接檢查，檢查頻率再大，生產正常組織，有效地避免了搶產量、搶進尺現象的發生，檢查中發現危及安全的隱患，立即停產整改，對動態中的一般質量問題，現場跟班干部、安監員盯上處理。各類安全檢查必須是在動態中，在生產過程中發現問題，解決問題，提高現場工程質量和職工操作能力。實踐證明，均衡生產抓安全，既保證了安全效果，又促進了生產任務的超額完成。

　　二、深化“雙基”建設，提升安全生產標準化水平

　　“雙基”建設工作是安全管理的基礎，只有不斷拓展和延伸，才能實現礦井的安全質量標準化。我們在抓“雙基”建設的'基礎上，突出工作創新和“閃光點”，實行了動態達標檢查驗收制度，采煤工作面實行工序化管理，掘進架棚實行掛牌留名制度，在任何檢查中不停產，不搞突擊，不擺花架子，而是注重實效，平時抓、抓平時、長抓不懈。我們抓質量標準化，沒有固步自封，而是采取內部挖潛，外部取經“雙管齊下”的方式，先后組織生產科室、區隊干部外出參觀學習，解放了思想、開闊了眼界，對安全質量標準化有了一個更高的認識，每項工作求創新、找亮點，并將“雙基”建設工作逐漸延深到采掘工作面。同時，我們還要大力選樹典型，對安全質量標準化搞的好的工作面，召開現場會，推廣經驗，查找不足，以點帶面，使“雙基”建設工作不斷延伸，推動安全生產標準化工作在短期內上了新臺階。

　　煤礦安全心得體會7

　　前天觀看了煤礦安全事故警示教育片，每個案例都以圖文的形式對事故發生的原因，經過和防范措施，進行了清晰的描述和說明，猶如身臨事故現場，切身感受到事故給當事者帶來的巨大傷害，讓我們觸目驚心，震撼靈魂，更讓我們深深領悟到什么是“安全第一預防為主”。

　　所以我認為在安全生產方面要切實做好以下幾點：

　　1、一定要吸取血的教訓按章作業杜絕三違。

　　2、要經常性加強安全教育學習活動，嚴格規定不經安全教育培訓或考試不合格不得上崗，通過強化培訓學習使職工熟悉熟練安全生產的基本知識及操作規程，強化自身安全生產意識和自我防范能力。

　　3、努力做到不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害，真正將安全生產意識深入到我們心中，為促使我礦的長治久安。

　　4、認真落實安全生產責任制，做到用制度管人，用制度促管理，制度面前人人平等。

　　5、人作為管理主體，也就是煤礦的管理者，管理者對安全生產的意識會間接影響到煤礦的安全，他為員工配備相應的安全措施和日常工作的安全防范，可以間接的減少安全事故的'發生;反之可能會由于管理者的疏忽和放任造成安全事故。所以從根本上控制安全隱患，就必須嚴格落實安全管理制度。歷次的煤礦事故都是違規操作引起的，所以要想實現事故零發生就必須注重制度的落實，同時落實安全管理制度的重要環節，制度是對事故發生控制最好的措施，所以我們要建立健全個人安全管理制度，同時還要發揮職工在勞動過程中的主觀性，自覺的進行安全自我保護。

　　通過這個影片，使我認識到安全是煤礦企業的重中之重，安全生產不僅關系到企業的發展更關系著每個職工家庭的幸福。

　　確保煤礦安全生產，是煤礦企業發展的基石，更是以人為本的具體表現，要把安全真正成為煤礦工作的主題詞。

　　煤礦安全心得體會8

　　去年六月份，華煤集團招工，我們去社保局報了名。過了幾天，傳來了好消息，他被錄取到了硯北煤礦，成為一名華煤集團的工人，我們全家以及親朋好友都為此感到高興。可是村子里的有些人，言語里充滿了嫉妒和粉諷刺，說什么都有。他們說你們李濤，這下成了華煤集團的工人了，你以后就享福了。還有的說你命真好，嫁了一個好老公給你掙大錢了。更有人說這下有錢了可以在城里買樓房了，等等一系列的冷嘲熱諷撲面而來。畢竟我們生活在農村里閑言碎語多一些，我心里明白，他們有的人是真心為我們感到高興，而有的并不是。話說回來，不管怎么樣我都覺得我們的生活會越來越好，畢竟國有企業比我們四處打工要強很多，我也為我老公感到自豪

　　經過一個多月的崗前培訓，他終于正式上崗了。他時常會給我們講一些礦煤礦上的事情。他每天早出晚歸，我早已習以為常，我感覺到她他真的'很辛苦，井下十幾個小時，又累又餓，好在礦上食堂飯菜質量好，服務態度都很好。他說，礦上的領導都很理解工人，讓他們有家的感覺，升井后可以吃到可口的飯菜，這讓我放心了不少。我要照顧好兩個孩子，也不能時常照顧他，離家也遠，好幾天才能回來一次，所以他在礦上的時間比家里的多，回來了就會將很多礦上的事情講給我們，我聽了更理解他的不容易。

　　煤礦對于我來說并不陌生。因為我們身邊的煤礦很多，雖然說現在的煤礦都很安全，但是總有意想不到的事情發生。他上班快一年了，我每天都是提心吊膽，每天等他的電話，直到他下班接通電話或者微信留言給我，我才能放心，孩子們也時常問我：“爸爸什么時候回來?我想爸爸了。”我只能對他們說：“過幾天爸爸就回來了，回來了給你們買好吃的。”全家人的希望都寄托在他身上，他也時常上說讓放寬心，礦上現在很安全。我也相信礦上會注重每一個工人的身體健康，保證他們的人身安全。

　　自從進了華煤集團硯北煤礦以后。家里的生活條件得到了很大的改善，每個月有了固定的收入，經常會發福利品，洗護用品，生活用品等等，這為家里省了不少開支，我非常感謝各位領導和硯北煤礦給大家提供了一個賺錢養家的平臺，能讓大家過幸福的生活，最后希望硯北煤礦越來越好，每位職工身體健康，祝硯北煤礦全體員工及各位領導闔家幸福，事業順利，心想事成。

　　煤礦安全心得體會9

　　煤礦安全條例是我國煤礦安全的重要法律法規，它為煤礦生產的各個環節制定了嚴格的規定和標準，旨在確保煤礦生產的安全和健康。這篇文章就作者從煤礦安全條例學習的心得體會進行闡述。

　　首先，需要認識到煤礦安全是任何煤礦生產工作的首要任務。煤礦是危險的工作環境，礦工們需要時刻保持警覺，注意安全。煤礦安全條例中規定，煤礦企業必須建立安全管理制度，依法開展安全生產，落實安全管理責任制。各個煤礦生產環節都要嚴格按照規定來執行，確保安全管理制度能夠得到有效落實，進一步降低煤礦安全事故的發生率。

　　其次，關注職工、特別是新職工的安全教育和培訓。煤礦安全條例明確規定，煤礦企業必須對職工進行安全教育和培訓，并為新職工提供必要的安全培訓，確保新人能夠正確掌握安全意識和安全技能。我們作為礦工，在生產過程中要時刻保持安全意識，發現安全隱患及時匯報并采取措施，避免不必要的生產事故。

　　再次，需要強化安全檢查和隱患排查。煤礦安全條例規定，煤礦企業必須按照規定對煤礦各類設施和設備進行定期檢查、測試、驗收和監督檢查。同時，還需要加強隱患排查和整改，及時發現和解決安全隱患。礦工們在生產過程中更需要因地制宜做好日常檢查及排查，并按時反饋報告存在的問題和隱患，做到做到隱患早發現、早排查、早整改。

　　最后，要正確對待災害預案和應急演練。災害預案是安全生產的重要組成部分，一旦發生事故，對于礦井內的職工來說，往往是生死攸關的。煤礦安全條例中規定，煤礦企業必須建立健全應急救援體系，完善應急預案，配備應急救援設備和器材。煤礦企業還需根據實際情況制定不同的應急預案、提高應急反應能力，增強預案制定的可靠性及執行力，同時做好應急演練。礦工們在日常工作中，要按照應急預案，認真練習如何逃生及怎么樣采取應急措施，有效降低發生意外事故的概率。

　　總之，煤礦安全條例是我們礦工在生產過程中必須遵守的規章制度，是保障我們安全生產的.重要法律法規。從煤礦安全條例中我們應學到如何提高安全生產意識，通過不斷地培訓和演練，提高我們自身的安全防范意識及自救能力，進一步強化我們的防范意識，減少并避免不必要的生產事故的發生。因為從長遠的角度來看，安全生產才是煤礦生產健康、持續發展的最好保障。

　　煤礦安全心得體會10

　　無論事情如何，我們都要把握好一切，在工作中，一定要先安全，后生產的原則。安全是人生重要的一課，安全是職業的低線；在安全和效益面前，重要的是先安全，再考慮效益，我相信事故都可預防；我更堅信所有都可以管理上找到原因。

　　我參加工作20多年來，讓我牢記的就是：安全管理上的一個核心就是責任，需要我們服從他人的管理，也要加強自我管理，才能確保安全生產，順利完成好任務，最終實現事故不再發生。

　　3月是一個不尋常的月，我公司安全技術培訓中心組織了一期礦井頂板災害安全知識講座，我很榮幸參加了這次安全培訓，在課堂上開展好安全知識討論活動，讓我們最好的心態投入到安全知識學習中去，每一名參訓者帶好筆和本子，做好了記錄，營造了一個良好的學習氛圍，我感觸最深的就是所有頂板事故皆可預防，如果能達到安全事故為“o”，那么，我們的企業的未來是非常美好的，安全——軟實力的提高需要我們大家共同努力，尤其是我們煤炭人更需要學習，我們一定要加強學習，自覺提高安全文化的.執行力，才能更好的開展好自我管理，從“要我安全”到“我要安全”的順利轉變，最終形成“我要安全”的良好氛圍，最終實現：安全要靠“自我管理”，保證不傷害自己，也不傷害他人。自我管理簡單的說就是：“人生就是一出戲。”就需要我們真正時刻演好每一個不同的角色。安全和其他的工作不一樣，你忽視它的時候，它就一定想辦法讓你注意到它，這個糟糕的現象就是“事故”。

　　安全生產中的自我管理，只能像演戲不能像游戲；在投入到生產中去后，日復一日地工作，要一定確保不出事故，有了事故后面的工作就沒法去做，或者是難以去做。常說的那樣：人生不是游戲，人的生命只有一次，一旦做錯了就不能重來。自我管理，一開始就按照規則去做，重復去做就會養成好習慣，好習慣是工作的需要，壞習慣就是工作的隱患，并且在一定時間內會爆發。從“要我安全”到“我要安全”，是一個轉變，實現礦工自我控制的行為控制、自我保障安全。現在我公司對安全非常重視，公司礦井各都有警示標志、告示牌、標語口號、宣傳畫口號、警示語、安全文化宣長廊等等。只要礦工能看到的地方到處都有，讓員工確實感受到安全管理的氛圍，員工很容易進入角色。

　　誰安全、誰生存；誰安全、誰幸福。要實施“以人為本”，安全管理執行者要“以人為本”，積極調動起員工自主責任安全感，自我管理成為自覺行動，人。活著生活才會美好。培訓中心的老師講礦井頂板事故及防治措施時，內容實在、有根據，增強了我以后在安全管理工作上知識面。那就是我們管好了人的因素就會避免了事故，如果我們每個人都細心點、認真點、勤快點、大家都有點責任心、事故就不會發生了，那樣我們的安全局面就會變的越來越好！

　　通過培訓中心老師多方面講解培訓后，使我感受很深，對安全有了深刻的理解和感悟。讓我認識到了：培訓把安全放在首位，以便提升區隊、班組成員素質和思想意識為根本，堅持做好煤礦全體員工的安全培訓工作，努力執行：安全就是礦工第一權益的理念。

　　貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針。立足安全發展、強化現場管理，完善責任落實制度確保安全生產。以科技進步為手段，不斷提升人、機物的安全；以“安全文化”為靈魂；堅持“以人為本”為核心。企業非常重視我們礦工的安全，我們就要更加珍惜安全，這次學習培訓，培訓中心的老師給了我們引了一條安全之路，至于怎么走，還是要靠我們大家，認真學習培訓，并且有水閘門和柵欄門。

　　②水泵：每個泵房必須有三臺水泵，一臺使用，一臺備用，一臺檢修。—250泵房有三臺400kw水泵，—380泵房有三臺110kw水泵。

　　③水倉：必須有內倉和外倉（主倉和副倉），主要水倉的有效容量應當能容納8ｈ的正常涌水量。

　　④排水管路：８吋、6吋。由于采煤工作面水大，沖出的煤泥較多，四月份清理一次水倉，現在又滿了，六月份必須清理一次。

　　5、壓風系統

　　①空氣壓縮機：必須有三臺，一臺使用，一臺備用，一臺檢修。主要供井下風錘、風鎬、風煤鉆等風動工具使用。風錘用于巖巷打眼，風鎬挖煤、挖矸，風煤鉆用于煤巷打眼。

　　②風包和管路：有4吋、3吋、2吋接到工作面，迎頭用軟管。

　　6、通風系統

　　①進風井和回風井：一般主井進風，副井回風。

　　②抽風機：必須有兩臺相同型號和同等能力的抽風機。

　　③通風設施：風門、風橋、風窗、風簾、密閉墻、柵欄等。④通風作用：降低溫度，供給新鮮空氣，排出有毒有害氣體。二煤礦安全避險六大系統及其作用

　　1、檢測監控系統。各工作面迎頭設有甲烷傳感器，若瓦斯超限，有瓦斯電閉鎖功能，該工作面的電氣設備能自動斷電，并且調度室監控顯示和報警。

　　2、人員定位系統。確定上、下井人數，上下井時間和活動區域。一個分站能監控70米的活動范圍。

　　3、通訊聯絡系統。井上下、礦內外相互聯系。

　　4、壓風自救系統。一旦出現險情，通風系統破壞不能供風，壓風自救系統能供工人呼吸。采煤、掘進已安裝壓風自救。

　　5、供水施救系統。一旦出現險情，人員不能升井，用供水施救系統解決人員飲水問題。我礦地面有200立方米防塵供水池，防塵管路接到各個工作面迎頭，能滿足供水施救和防塵。

　　6、緊急避險系統。即井下避難硐室。有防爆門、壓風自救、藥箱、飲用水、調椅等，一旦出現險情供人員避險。

　　煤礦安全心得體會11

　　煤礦，作為一個高風險行業，礦工的工作環境骯臟、勞累而又危險，這種情況讓許多人望而卻步，不敢前進。而我，作為一名礦工的妻子，只能通過丈夫的口中聽到一些零星的工作經歷，從網絡和他人那里了解這個特殊的職業群體。我一直有個心愿，就是能親眼目睹丈夫的工作環境，但遺憾的是始終未能如愿以償。

　　今天，我通過老公工作單位建立的微信群，通過群中所發視頻，大概了解了老公的工作環境，又通過老公的解說，讓我更加深入的了解了老公工作的一天，通過視頻的觀看，讓我知道了煤礦工人是天下最能吃苦，最能受累，且最剛強的一個特殊群體，他們奉獻了青春，奉獻了光熱，他們是一個家庭的頂梁柱，是妻子兒女們的守護神，他們當之無愧為最可愛的人。嫁給一個礦工，我不后悔。

　　當看到視頻中的他們換上臟臟的衣服，通過乘坐人車，無軌膠輪車，步行進入工作面時，已經是一個多小時后了，真難想象他們在地下走了多遠，而當他們進入工作面時，并沒有休息，而是進入到了緊張的工作當中，他們的工作場所非常窄小，甚至有的地方連抬頭都困難，工人們只能彎著腰，甚至爬著前行，尤其是設備出現故障時，看著那個工人爬在冰冷的鐵塊之間的時候，那種揪心的感覺真的難以描述。

　　看到這個視頻，我心中感慨很多，老公每日起早貪黑為了我們這個家，在這樣惡劣的環境中工作，回到家卻沒有一絲怨言，作為妻子的我，除了心痛，更有太多的牽掛與不舍，而通過“礦工·家人·安全”這個視頻，我更加了解了家人在每一位礦工心中的'位置，其實，老公在井下的每一分鐘都牽動著我的心，我也會時常在老公的耳邊念叨，下井時注意安全，要想著我和孩子在家等你。

　　因為選擇了你，我成為了一名農民工的家屬，作為家屬，你的安全就是我的心愿，也是我一生的幸福。其實，每天你下班后的一個平安電話，對我來說是最大的幸福，只有聽到你的聲音，我的心才會踏實。孩子們也常常問我：“媽媽，爸爸為什么選擇做農民工？”我會回答：“爸爸是為了我們這個家，為了媽媽和你們。”當我在街上看到穿著工作服的農民工時，內心總會涌起一股無名的感動與親切，因為有了他們的辛勤勞作和無私奉獻，才有了我們美麗的家園。

　　老公，你用堅實的雙肩，背負起了整個家庭的責任，保護著妻子和孩子免受風雨侵襲。然而，煤礦這個特殊行業常常因為安全事故而使許多家庭支離破碎。我們身邊親朋好友、鄰居，都不乏這樣的悲劇。在此，我要再次強調，你是家庭的支柱，也是父母的希望和妻兒的依靠。因此，在工作中必須嚴格遵守規章制度，按照程序操作，遠離違規行為。

　　老公，你的平安就是我們的幸福，是父母，兒女和我共同的期盼，作為你的家庭后盾，我會照顧好家中的一切，讓你少一份牽掛，多一份平安，在此，用你們礦工的一句話“高高興興上班去，平平安安回家來”作為結束語，就是我作為一個妻子的心愿。

　　8月5日，甘肅省崇信縣的一家煤礦企業——甘肅新周煤業有限責任公司，發生了一起嚴重的事故。該公司在井下進行巷道維修施工時，突然發生了冒頂事故，導致兩名勇敢的員工被困在井下。經過緊急搶險救援，這兩名礦工分別在8月7日和8日被送往醫院后被診斷為死亡。目前，事故原因正在調查中。

　　新一起煤礦事故再次喚起了我們的反思，給予了我們深刻的教訓和謹慎的警醒。事故已經發生，我們必須從每次事故中根據實際情況汲取教訓，不能僅僅停留在形式上的安全工作，而是應該將壓力轉化為動力，在工作中不斷努力。

　　我們要堅定地樹立起“安全第一、預防為主”的理念，這一點不容動搖。作為每個人，我們都應時刻將“安全”二字放在心上。要提高對安全的意識，增強安全責任感，摒棄僥幸心理，消除麻痹大意的松懈思想，在我們的思維中埋下“負責到底”的安全生產觀念的種子。

　　崗位培訓需要注重細致的工作。我們要充分發揮培訓教育科的作用，在為員工提供安全技能培訓的同時，還要重視心理素質的培養，使員工在面對事故時能夠保持冷靜、從容應對，掌握安全的主動權。

　　總之，每次意外事件都是對我們的一次警示，我們應該認真分析并總結教訓，仔細學習事故預防措施，并舉一反三。結合我們礦山的特點，尋找自己工作中可能存在的疏漏之處，真正樹立起安全理念，確保員工在行動上不違章操作，從而保障工人的安全。

　　煤礦安全心得體會12

　　煤礦是一個高風險的工作環境，常常發生事故。為了保障工人的生命安全，每個煤礦都要配備煤礦安全員，他們是煤礦生產中關鍵的一環。作為一名煤礦安全員，我深刻認識到自身的重要性，不斷學習提升自己的安全管理能力。在這個過程中，我積累了許多學習心得體會，這些經驗對我的工作起到了很大的推動作用。以下將從學習的形式、技能的提升、意識的轉變、煤礦管理的改進以及自我修養與責任感的提高等方面，分享我作為一名煤礦安全員的學習心得體會。

　　首先，學習的形式非常重要。作為煤礦安全員，我們需要不斷學習更新的安全管理知識和技能。我會選擇參加相關的培訓班，通過系統化的學習來提升自己的安全管理能力。同時，我也會積極參與一些會議、研討會以及行業交流活動，與其他煤礦安全員分享經驗，互相學習進步。此外，我還會閱讀相關的安全管理書籍、論文和報告，以便更好地了解煤礦安全管理的最新理論與實踐。

　　其次，技能的提升是必不可少的。作為一名煤礦安全員，除了具備相關的理論知識外，還需要掌握一定的實踐技能。我們要熟悉煤礦運作的整個過程，了解各種安全設備的使用方式，并能夠根據需要進行相應的維修和保養工作。此外，我們還需要學會正確使用檢測儀器，及時發現危險和隱患，并采取相應的措施予以消除。只有不斷提升自己的實踐能力，才能更好地履行職責，確保煤礦的安全生產。

　　再次，意識的轉變是至關重要的。安全工作需要從“消防”意識到“預防”意識的轉變。我們不能僅僅在事故發生后進行善后處理，而是要在事前進行風險評估和隱患排查，盡可能預防事故的發生。這需要我們時刻保持高度警惕，學會分析煤礦生產中存在的潛在問題，并及時采取措施進行糾正和改進。只有真正培養起預防意識，才能在關鍵時刻及時避免事故。

　　此外，煤礦管理的改進也是非常重要的。我們要善于總結和分析過往的事故案例，找出問題的根源，并加以改進。通過學習和借鑒其他煤礦的先進管理經驗，我們可以不斷提高煤礦的.安全管理水平。對于長期存在的問題，我們還可以適時推動煤礦進行技術改造和設備升級，進一步提升安全生產的可靠性和穩定性。

　　最后，自我修養與責任感的提高也是我在工作中重要的體會。作為煤礦安全員，我們不僅僅是一名技術員工，更是一名負責任的管理者。我們要時刻保持良好的學習與進取的態度，自覺加強自身修養，更好地履行安全工作的責任。只有做到學有所用、學有所得，才能真正做到心有所感、責有所擔。

　　總之，作為一名煤礦安全員，學習是一項永恒的任務。我們要不斷地學習新的知識，提高自己的技能水平。同時，我們要轉變意識，從消防到預防，時刻保持警惕，及時排查潛在的風險隱患。我們還要不斷改進煤礦的管理方式，學習借鑒其他煤礦的先進經驗。最重要的是，我們要增強自己的自我修養和責任感，時刻牢記自己的使命，為確保煤礦的安全生產而努力奮斗。只有這樣，我們才能真正發揮煤礦安全員的作用，保障工人的生命安全。

　　煤礦安全心得體會13

　　煤礦不同于其他行業，它是個高危行業，時時刻刻都有可能發生重大事故，因此要把安全當做頭等大事來抓。它是基礎、是根基，只要每個工人心中都把安全當做第一位，時時刻刻想安全、時時刻刻為安全、時時刻刻保安全，我們才能放心的生產，放心的工作，才能達到推動安全發展的目的。

　　聯想起剛剛發生的xx煤礦機械傷人一事和去年xx煤礦的機械傷人事故，自己有太多的感觸，都是由于個人安全意識不強導致事故的發生，我們應該引以為戒，克服任何困難排除隱患才能安心生產，也要教導廣大職工牢記安全第一，才能團結一致，不發生任何事故。

　　“強化安全基礎、推動安全發展”，后半年的安全就看大家的共同努力了！

　　一、深入一線，確保安全生產

　　嚴格規范規程、措施的貫徹、落實，加大對規程、措施的檢查力度，所有規程、措施在編制過程中必須有針對性，能對現場操作起到指導性的作用。在現場工作中監督職工嚴格按照規程、措施施工，讓每位職工都按章操作，杜絕違章現象的發生。

　　二、制定保障措施，強化安全觀念

　　不斷強化“不安全不生產、隱患不整改不生產、整改不落實不生產、安全就是效益”的觀念，使每位職工都能充分認識安全、生產的關系，并有針對性的制定各種安全保障措施，確保礦井安全生產。

　　（一）落實管理干部責任制。

　　必須牢固樹立“安全第一，預防為主”的安全生產方針，任何時候都不能放松安全，任何地方都不能忽視安全，任何事情都不能沖擊安全，任何人都有責任搞好安全。

　　（二）注重超前防范隱患，嚴格遵守規章制度。

　　對專項整治中發現的重大隱患和突出問題，采用“四定”，即定隱患名稱，定整改措施，定整改責任班組，定整改責任人。加大隱患的督查力度，對不按規定各時限進行整改的班組，責任人，采取通報批評或罰款，在生產中始終堅持“四不放過”的原則，嚴格按照規章辦事。

　　（三）制度化、規范化。

　　安全管理是一個系統化的管理，根據工作需要制定出行為規范的工作制度，制度必須有它的強制性，通過各種管理制度不斷規范職工的正規操作，降低事故的發生概率。

　　（四）不斷加大安全生產教育制度，增強職工的自保互保安全意識。

　　要充分利用班前會、“周五學習日”活動，有計劃地組織職工學習安全知識，組織職工觀看事故展覽，讓廣大職工明白：假如企業和職工發生一起工傷或工亡事故，將會給企業和職工帶來多大的直接和間接損失，特別是給職工和職工家屬造成多大的精神創傷，以正反兩方面引導教育職工以思想上切實重視安全生產，時時處處堅持安全生產，千方百計防止和杜絕種類違章事故的發生。

　　（五）強化現場巡視。

　　現場巡視是礦山安全生產管理的必要環節，其目的是為了消除隱患，防止事故的發生。現場巡視可以及時發現生產過程中的因素，如不安全狀態、潛在危險等，能過及時采取有效措施，可以保持和創造良好的安全生產環境和秩序。

　　（六）做好宣傳，為安全生產保駕護航。

　　采取職工喜聞樂見的宣傳方式，大力宣傳黨的各項方針、路線、政策，及煤礦安全生產的新措施、新條例、新規定。宣傳安全生產，要樹立典型，先進的經驗，積累先進的工作方法，要想使安全生產在宣傳上取得更大更好的宣傳效果，就要好把握內容的創新。

　　由于職工的素質參差不齊，今年由招入了部分新工人，對礦井安全認識普遍不高，給礦井安全生產帶來很大的困難，所以我們必須積累、完善各項管理制度，不斷進行優化，以此來夯實安全基礎，實現安全、生產雙贏的目標。

　　我們常常聽到這樣一句話：“安全生產，人人有責”，說明了安全生產對我們的重要性，分析目前所有安全事故，絕大多數是有違章造成的，也就是一切事故的根源出現在我們的思想上。安全意識不強，現場管理不嚴，凡事掉以輕心，這些問題依舊是引發各類安全事故的主要原因。從這個意義上講，抓安全生產，其實就是抓人的思想工作，以增強人的安全意識。我公司在三八節組織的安全演講活動，三月十八晉城苗匠x事故發生一周年的警示，宣誓活動，無不在提醒我們要不斷增強安全意識，促進安全生產；提高綜合素質，實現安全生產；加強制度落實，保障安全生產。

　　增強安全意識，促進安全生產。

　　增強人的安全意識，我認為首先要通過各種培訓和學習來提高。現在我們xx正在不定時的集中培訓學習，以及每日在餐廳的`黑板上寫出一道有關安全生產的題目，以供職工在吃飯的間隙也可以了解一些安全生產知識。這種方法其實都是在意示著我們要時刻增強安全意識，保持高度警覺；要居安思危，防范于未然。我不知道你們是否注意過螞蟻窩，只要是在平地的螞蟻窩，都會在洞口邊發現一圈高高的土，你知道它是用來干什么的嗎？它們就是怕下雨的時候雨水流進洞來。一只小小的螞蟻都能做到居安思危，防范于未然，對于我們來說，更應該如此。其次，我們還要通過身邊的典型和事例來警醒。這兩年，我國發生的x不安全事故很多，離我們近的，比如說我們單位6·22頂板事故，晉城苗匠x事故，還有前幾天發生在孝義的安信x主井發生炸藥爆炸事故，我相信，誰聽說之后心情都會沉重，都會悲痛，但是我們不能只是聽聽而已，當時心痛一下，更多要從中反思，總結教訓，不斷的警示自己，告誡自己該怎樣做，從哪里做起。增強安全意識，實際上就是要我們明白防患于未然的價值，要遠遠大于發生事故后的吸取教訓；事前努力的意義要遠遠大于事后的追悔莫及和追究責任，要在安全時抓安全，不要在事故后去埋怨。因此，我們的安全意識和對員工的安全教育，一定要抓到點上，落到實處，不能盲目無序，要把“安全第一”當作首要的價值取向，只有真正讓員工擺正安全與生產，安全與效益的關系，才能使安全生產深入人心，才能確保我們的企業興旺發達，長盛不衰。

　　提高綜合素質，實現安全生產。

　　安全生產的實現，除了有極強的安全意識，更重要的是要有一支綜合素質高、技術本領強的隊伍，包括管理隊伍和生產隊伍。

　　煤礦安全心得體會14

　　沒有安全,就無從談起生產，沒有安全就無從談起效益。安全是職工的最大福利，抓安全是對職工最大的關愛，抓好安全就是天地良心。確保了安全生產，最受益的是我們職工自己。

　　雖然現在煤炭企業都把安全工作放在首要位置來抓，可一些事故還是時有發生，給社會、給企業、特別是給職工家庭造成了無法彌補的重大損失。分析事故原因，大多都是因為職工的安全意識淡薄，違章作業造成的。對我們煤礦而言，只有抓好了安全，其它諸如指標、效益、產量之類的東西才有可能實現。如果把煤礦的生產經營比做一座大廈的話，實現了安全生產，就可以說它有了一個較為穩固的根基。

　　我們北宿煤礦是薄煤層礦井，安全管理難度很大，要想持續實現安全生產，就需要我們職工立足本職，用心工作。

　　用心工作，一般職工的理解就是立足本職崗位，做好本崗位的生產工作，其它可以一概不問。可對于我們從事特殊行業的煤礦工人而言，不能只是做好生產工作而已，做好安全工作才是重中之重。做好安全工作，首先，要做好自保。要時刻刻提醒自己是一名煤礦工人，不忘自身所處的工作環境對人身的危害性，內心牢固樹立一種危險意識，其次，要做好聯保。不但要按章作業，自我保護安全，而且在考慮到自身的安全的情況下還要考慮到他人的安全。再次，要做好聯保。要有一種團隊意識，或者說集體意識，把做好安全工作作為自己義不容辭的責任。做到“四不傷害”是一名優秀員工的底線，也是做人的美德。

　　任何先進的企業，機械或生產工藝的先進固然重要，但是人的思想的先進更重要，也就是說一個優秀的企業的存在，首先要有一批優秀的`員工。以人為本，首先是以人的生命為本，以尊重人的先進的意識和思想為本。我們煤礦職工在工作中，只有從自身出發，牢固樹立“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，遵規守則，迎難而上，奮力拼搏，以飽滿的熱情，高度的責任心去做工作，才能促進我們自身的本質安全，才能實現我們煤礦的本質安全。

　　煤礦安全心得體會15

　　根據集團公司的總體部署并結合我礦生產實際，我礦組織了全礦范圍的安全整風學習活動。自3月12日至3月16日，我所組織的通風、安全系統副科級以上干部全部參加了第一階段學習（查、揭、擺），這次整風活動時間雖短，但效果明顯，促進了干部作風進一步好轉，精神面貌有了很大改觀。近一月來，我礦事故頻發，給我礦的安全生產工作帶來了極大壓力，經過總結反思近階段工作及對事故的剖析，使我更深地理解了責任的重大、安全的重要性。現將整風心得總結如下：

　　一、 自查自糾，轉變工作作風

　　干部作風、井下工程質量及安全隱患擺的是否準確、透徹是此次整風活動的關鍵所在，我們圍繞公司的總體部署及近階段發生的幾起安全事故進行了廣泛的調研和反復的討論。查找自身工作不足，明確干部作風重點問題，從思想根源杜絕對安全生產工作麻痹大意、杜絕有了成績就盲目樂觀、杜絕業務知識因循守舊更新意識不強等情況。并嚴格要求其做到有令必行、有禁必止，嚴格執行各種規章制度，給廣大員工以榜樣。

　　二、 加強干部職工思想教育，提高思想認識

　　要以此次整風活動為契機，帶動全礦職工參與，并利用了合理時間將此次整風學習精神深入貫徹到職工隊伍中，切實查找日常工作作風方面存在的突出問題，深刻剖析思想根源，針對查找日常工作作風方面存在的突出問題加以防范。

　　三、 嚴抓檢查關，杜絕三違

　　嚴抓監督檢查確保整頓實效。加大對質量標準化、安全隱患排查治理及防治水等檢查項目的檢查力度、加大對發生的事故隱患及三違人員處罰力度、強化安全管理、規范作業行為、增強廣大職工的'自我約束力。

　　總之，要下大力氣鞏固和深化好這次干部作風整頓的成果，確保廣大干部職工隊伍的思想作風再有新的轉變、工作水平再有新的提高，促進下一個百日決戰決勝和全年各項目標任務的順利實現

　　煤礦安全心得體會16

　　安全工作無小事，不管那個崗位，都要強化安全意識，作為一名基層經營管理人員，圍繞礦開展的安全生產“反思十個方面”大討論活動，結合工作實際，淺談一下如何做好安全生產工作。

　　一是從思想上重視，牢固樹立“安全第一，經營為安全服務”的意識。要有強烈的責任感，時刻想著安全，保持強烈的憂患意識，要善于從他人的事故中吸取教訓，要時刻保持清醒頭腦，做到居安思危。

　　二是從個人能力上加強業務學習，學習安全法律法規，指導日常經營活動，在工作中能夠對工作中的危險源、安全隱患進行識別、控制防治。能夠運用自已掌握的安全知識，保護自己，保護別人，確保安全生產。

　　三是針對來礦進行協同施工的各類基建工程隊伍，圍繞現場實際與施工隊伍簽訂安全協議，同時根據現場管理具體情況，完善相關現場的安全管理制度；其次是做好倉庫的防火安全管理，做到制度健全，流程規范，使各項安全制度具有針對性，可操作性，同時抓好安全制度責任的落實，明確安全管理責任，制定的具體實施方案切實可行，讓安全工作有章可尋，有規可依。

　　四是做好安全規章制度的宣傳學習，充分利用科務會和周六學習日帶領職工認真學習上級及礦黨政下發的一系列安全經營文件，做到學有所思，學有所悟，讓每名職工認識到安全的重要性，提高職工的安全意識，形成人人保安全，處處要安全，良好的安全生產氛圍，保護自己，關愛他人。

　　五是轉變安全檢查的`宗旨，安全管理工作中關鍵是做好生產的過程控制，在過程中發現問題、及時的處理解決問題，消除安全隱患、確保安全，導致事故發生的直接原因是：人的不安全行為、物的不安全狀態和安全規章制度的不落實，單純的安全檢查和指標性的罰款，只能加大職工的思想負擔，見到安全管理人員就工作緊張，情緒波動，從而使得不安全行為、不安全的失誤增多，更容易發生安全事故，安全檢查應該是幫助職工，發現工作存在的不足和隱患，為企業的安全生活服務，不應是安全檢查就是發通報、罰款。

　　六是在對待安全的態度上，安全是一種服務。如施工現場的安全管理工作：生產現場作業的人員多，安全意識淡薄，施工現場環境復雜不安全因素多，作為管理人員日常工作中做到三多三勤，多看、多說、多做、人勤、嘴勤、手勤，多說多看，多溝通多交流，與職工形成一種親和力，使他了解工作中的安全隱患，理解安全工作的重要性，自覺的遵章守紀，保證安全。

　　七是安全工作要有可靠的保障措施，作為一名經營管理工作者，立足本職，完善與安全相關的各類經營考核激勵措施，一要嚴格按照國家和上級規定為職工配備必要的勞動安全防護用品；二要設立安全環保工資，制定考核辦法，用市場化考核機制分配安全環保工資，嚴禁平均分配，向臟亂差、勞動強度大，安全風險高的崗位進行傾斜，同時對安全工作做的好的單位和個人進行獎勵，鼓勵職工自覺、主動的做好安全防范工作。

　　煤礦安全心得體會17

　　煤礦產業是我國重要的能源產業之一，但同時也存在著許多問題。為了解決煤礦安全問題，提高煤礦生產效益，我參加了一場關于煤礦問題的報告會。通過聽取專家學者的報告，我深刻體會到了煤礦安全管理的重要性，也認識到煤礦行業發展仍面臨著不小的挑戰。下面是我對煤礦報告的心得體會。

　　首先，煤礦安全問題是亟待解決的重點問題。報告中提到，煤礦事故經常發生，給工人們的生命安全帶來極大的威脅。這是由于煤礦地下環境惡劣、工作條件艱苦、技術水平相對較低等因素所致。在聽取報告時，我對煤礦事故的嚴重性有了更深的認識。在過去的一年中，全國共發生煤礦事故500多起，造成上千人死亡。這令人心痛，也提醒我們必須加強煤礦安全管理，確保每位工人的生命安全。

　　其次，煤礦行業發展不僅要注重安全，還要有利于環境保護和資源可持續利用。煤炭開采和燃燒過程中，會產生大量的污染物和溫室氣體，對環境造成嚴重的破壞。此外，由于長期的過度開采，煤礦資源供應已經面臨枯竭的問題。近年來，我國政府已經出臺了一系列的環保政策和資源管理措施，以推動煤礦行業向綠色、可持續方向發展。聽取報告后，我更深刻地認識到煤礦行業發展不僅要注重經濟效益，還要注重環境保護和資源可持續利用。

　　第三，科技創新是煤礦行業發展的關鍵因素。報告中指出，我國在煤礦安全技術方面仍然存在很大的.差距。與國外相比，我國在自動化、智能化設備的研發和應用方面遠遠落后。然而，通過報告了解到，我國政府已經意識到了這個問題，并且已經提出了一系列的科技創新措施，為煤礦行業的發展注入了新的活力。聽取報告后，我認識到只有通過不斷的科技創新，煤礦行業才能走向更高水平，提高生產效益，提高勞動者的安全保障水平。

　　第四，社會責任意識需要進一步強化。煤礦企業在報告中被指責為忽視安全生產，追求經濟利益，忽略了對員工的安全保障。煤礦企業要承擔起社會責任，不能僅僅追求經濟利益，忽視員工的生命安全。報告中強調了加強煤礦企業的安全培訓和監督管理，提高員工的安全意識和能力。聽取報告后，我深感企業除了要追求經濟效益，更要重視員工的生命安全，優化工作環境，提供更好的保障條件。

　　最后，我深感作為普通公民，也應積極參與到煤礦行業的發展中來。我們可以通過節約能源、提高能源利用效率等方式，為煤礦行業減少壓力，提供一定的支持。此外，我們還可以加強對煤礦行業的監督，通過舉報潛在的安全隱患，維護員工的生命安全。聽取報告后，我深感自己也是煤礦行業發展的一份子，應該為煤礦行業的健康發展盡自己的一份力量。

　　通過參加煤礦報告會，我對煤礦行業的發展、安全等問題有了更深刻的認識。我深感煤礦行業作為我國重要的能源產業，應該注重安全，推動科技創新，做好社會責任。我相信通過各方共同努力，煤礦行業將朝著安全、環保、可持續的方向發展，為我國經濟健康穩定發展作出更大的貢獻。

　　煤礦安全心得體會18

　　xx煤礦面臨資源枯竭、人員減少，在改革轉型期間制約礦井發展問題較多，安全生產依然是礦井發展的基礎保障，全礦干部職工只有同心協力，認真吸取近兩期煤礦頂板事故教訓，舉一反三，提高警示，提振士氣，才能讓礦井煥發生機，促進礦井安全健康發展。

　　一、在反思xx xx煤礦頂板事故和xx xx煤礦冒頂事故的時候，吸取事故教訓的同時，我們應該警示：一是在當前國家安委會下發的安全生產十五項硬措施和八抓二十項創新舉措條件下，在上級監管部門嚴厲監管下，個別單位依然頂風而上違規生產，主要原因還是在煤炭市場高利潤誘惑下突擊生產，蠻干造成的惡果；二是深刻反思xx xx礦頂板事故處理結果及造成的影響，如果事故發生在我礦，針對我們當前生產環境絕不是簡單的處罰某個人的問題，而是面臨礦井是否關井的問題，會成為xx煤礦的罪人；三是總結事故教訓，我們在三岔門、四岔口的頂板管理上以往也存在很多弊端，如在三岔門跨度超過8m的巷道頂板支護是否到位了，頂板檢測是否真辦了，還是只填填牌板呢？即使生產的采掘工作面我們按要求做了，那么大巷或邊遠區域三岔門、四岔口的頂板管理也按規定落實了嗎？各級管理人員崗位責任是否落實到位了？我們的管理制度是否真正落實執行了等諸多問題需要我們對照差距、不足逐一改正。

　　二、我們不能在別人反思事故的時候一旁看笑話，拿別人的事故當電影看。xx礦發生xx頂板事故后，五月份集團公司組織省內各礦礦長、生產礦長、安全總監、總工程師等陸續到xx礦召開了事故警示會議，給各礦的感受是xx礦質量標準化及文明生產有了很大提升，在發生事故停產整治這一段時間，全礦上下在質量標準化及安全管理方面下了大功夫，付出了大量汗水。但上級的處罰帽子壓力太大，給全礦職工帶來的思想打擊也是非常重的，因此我們兄弟礦井更應該深刻吸取事故教訓，牢記事故帶來的傷疤劇痛，舉一反三抓好我們的安全生產。

　　三、總結以往事故教訓發生的主要根源是安全責任落實不到位，技術措施不落實，違法違規組織生產，違章指揮或違章操作造成的。作為煤礦安全生產管理人員，既是礦井安全生產的指揮員，又是安全監督員，礦井的安全生命掌握在我們安全管理人員手中，而縱觀發生的安全事故受傷害的基本都是基層礦工，他們戰斗在最艱苦的一線，處在最危險的端頭，礦井產出的每一塊煤、每米進尺都出自他們的手，他們是煤礦最可親可敬人。若因為我們安全管理、技術人員的失誤或瀆職而釀成事故，最可悲的是礦工兄弟，最慘痛的是礦工家屬，最無助的是礦工子女。從事故觸目驚心的場景我們深刻感受到礦工家屬撕心裂肺的呼喚親人，此時我們心如刀絞，教訓慘痛，我們不能只停留在嘴上，此時我們應該想想如果別人失去生命是自己工作沒履職盡責造成的.，我們怎么對的起他們的家人，怎么辜負企業的培養，怎么面對自己的親人，我們應該立刻行動起來深刻接收事故教訓，銘記傷痛，舉一反三，查找不足，依法合規生產，牢記安全使命，永保礦井安全生產。

　　四、近年來，集團公司投入巨額資金進行智能化礦井建設，采煤工扛柱子、攉煤那種苦力一去不復返了，帶替的是液壓綜采支架、大功率機組，綜掘機、修復機等高科技設備。為什么最原始、最簡單的頂板事故還會頻頻發生呢？

　　xx頂板事故會是我省最后一起煤礦事故嗎？答案是肯定的，主要原因是礦井安全與生產的位置沒擺正，安全發展理念、紅線意識、底線意識僅掛在嘴上，喊在口上，沒有真正樹立不安全，不生產的思想，沒有把發展決不能以犧牲人的生命為代價牢記心上，從而忽視了最原始的頂板安全管理，降低了頂板支護強度，沒有真正把各級責任落實到位，削弱了監督檢查力度，更沒有嚴格按照作業規程施工，才屢屢釀成了最不應該發生的事故。五、我礦自從去年機構改革后，人員逐漸減少，職工老齡化嚴重，45歲以上職工占比70%以上，我們的職工從事生產作業十幾年、幾十年，說職工安全意識不強、安全常識不懂，辨識不出風險、排查不出隱患，那都是假話。從一線采掘工到各類電工、瓦斯工、崗位工，他們都是生產的行家里手，有著豐富的技術經驗和安全理念。所謂的的安全意識不強是因為生產環境沒有創造好條件，安全技術措施沒有真正傳達落實到位；所謂的安全常識不懂是因為重生產輕安全的思想作對，沒有把薄弱環節告知職工，沒有在薄弱時段強調安全，沒有在薄弱地點重視安全，只是一味地重生產、抓進度，而忽視了安全；所謂的辨識不出風險、排查不出隱患是因為技術指導不到位，沒有把工作現場面臨的特殊地段如實告知職工，如斷層的產狀和跨度，過老巷需要注意、防范的問題等。我們安全管理人員更應該反思自己有沒有官僚主義、形式主義問題？我們工作作風是否扎實？是否切實履行好了自己的安全職責？因此，我們更應該深刻汲取事故教訓，舉一反三，查找自身不足，從自身角度就要牢固樹立安全為天的理念，堅決克服重生產，輕安全的錯誤思想，切實擺正安全與生產、安全與效益的關系。在抓安全生產工作上就得硬氣十足，有包公鐵面孔的硬氣，只認安全不認人，本著寧聽罵聲，不聽哭聲的決心，嚴格按規程施工，嚴格依法組織生產，堅持安全執行力，切實做到不安全不生產、不安全不開機、不安全不施工、不安全不運行，兢兢業業，扎實工作，保證礦井長治久安。

　　煤礦安全心得體會19

　　　　煤礦電氣事故是近年來引起廣泛關注的嚴重安全問題。目前，我國煤礦電氣事故率雖然有所下降，但仍然存在許多安全隱患。為了加強煤礦電氣安全管理，培養安全意識，減少事故發生，我參加了一個為期三個月的煤礦電氣安全培訓班，深刻體會到了煤礦電氣事故的嚴重性以及安全管理的重要性。下面我將從個人經驗和體會出發，總結一些關于煤礦電氣事故安全的心得體會。

　　首先，加強培訓教育是預防煤礦電氣事故的重要手段。通過培訓，我們不僅學到了關于煤礦電氣安全的相關法律法規和政策，還學習了急救知識和事故預防技巧。培訓還通過實地考察和案例分析的方式，讓我們深入了解了煤礦電氣事故的典型類型和發生原因。在實際工作中，我們要將培訓所學知識應用到實踐中，不斷加強自身安全意識和技能水平。

　　其次，嚴格執行安全操作規程是預防煤礦電氣事故的關鍵。在煤礦電氣作業過程中，應嚴格按照規程要求操作，不得擅自修改電氣設備接線或更換元件。對于檢修電氣設備，必須按照規定的操作程序和安全標準進行，嚴禁違章操作。對于發現的電氣設備故障、隱患或者其他異常情況，應及時上報并妥善處理，不能掩蓋和擅自處理問題。同時，要保持工作環境的整潔和良好的通風條件，減少因灰塵和溫度過高引發的事故。

　　再次，加強設備管理是確保煤礦電氣安全的重要環節。煤礦電氣設備應定期檢查，及時發現問題并進行維護和修理。設備負責人應制定詳細的設備管理計劃，明確責任人和操作流程。安全檢查人員要按照標準，進行全面、細致的設備檢查，確保設備正常運行。對于出現嚴重故障或已達到報廢期限的設備，要及時淘汰并替換，避免因老舊設備引發事故。另外，應建立完善的“設備檔案”管理制度，記錄設備的檢查情況、維修記錄和故障處理情況，為設備管理和事故調查提供依據。

　　最后，加強事故應急響應是減輕煤礦電氣事故后果的重要方式。每個煤礦都應建立健全的事故應急預案，明確各種事故的.應急處理措施和責任人。事故預案要根據煤礦實際情況進行制定，包括應急演練和應急救援培訓，提高事故應急處理能力。在事故發生后，要迅速啟動應急預案，及時組織人員進行救援和搶修工作，并通知相關部門，及時發布應急信息。同時，要與公安、消防、醫療等部門建立緊密聯系，提高事故處理的效率和準確性，最大限度地降低事故后果。

　　綜上所述，煤礦電氣事故安全是一個重要的課題，需要從各個方面進行有效的管理和預防。通過加強培訓教育、嚴格執行操作規程、加強設備管理和加強事故應急響應，可以有效降低煤礦電氣事故的發生率，保障煤礦工人的生命安全和身體健康。作為礦工，我們要時刻保持高度的安全意識，嚴守操作規程，勤學做好安全知識，提高自身安全管理能力，為煤礦電氣安全作出積極貢獻。

　　煤礦安全心得體會20

　　有幸到徐州中國礦業大學參加永煤集團組織的科隊長素質培訓，我的心情尤為激動。此次培訓時間較為短暫僅有七天，但在這七天內卻讓我收益良多，理論知識和對事物認知程度得到巨大的改觀。不僅讓我在煤礦管理方面的理論知識得到補充，而且讓我對做人做事和與人溝通有了更多的了解。

　　1、對授課教師的印象：

　　授課教師大多都是博士生、教授，甚至還有博士生導師，由此可以看出中國礦業大學師資陣容非常強大，不愧為中國煤礦安全管理的最高學府。其中給我印象最深的是俞啟香教授和胡瓊教授，俞啟香教授年逾古稀，但仍然堅持為我們分析煤礦瓦斯爆炸和煤與瓦斯突出的原因和危害性，原本我以為聽了很多次的鄭州大平煤礦瓦斯爆炸事故已經索然無味，沒想到卻被俞教授講出了更多的鮮為人知的知識，滿頭的銀發閃爍著智慧的結晶。胡瓊教授講課期間不死搬書本內容，多以自己豐富的授課經驗和耐人尋味的語言巧妙地將需要講解的內容傳授給我們，并且通過人與人實際交往過程中的小案例來向我們闡述商務禮儀的重要性。

　　2、對授課內容的感觸：

　　授課的內容大多都是在談煤礦安全管理、精細化管理、高績效團隊建設等方面的'知識，與煤礦現有的安全管理模式有很多相同點，只是好多地方我們做的還不夠到位，不夠標準。其中，給我感觸最深的就是胡瓊教授所講的《基層管理干部的工作方法》中以老子《道德經》為基準的“水式管理”。

　　“水式管理”即把水的特性化為智慧，用在管理方面。在老子的眼中，水是“善利萬物而不爭”的無私奉獻者，也是“處眾人之所惡”的甘于墊背者。作為一個管理者，就應該具有水的性格和特性，能夠做到“居善地”、“心善淵”、“與善仁”、“言善信”、“政善治”、“事善能”、“動善時”，并找準管理中的四大精神——位、時、中、應，然后通過“微妙玄通深”進一步提升管理素質和管理水平。

　　（1）作為基層管理干部要把夢想寫在沙灘上，目標刻在巖石上。夢想只是努力的方向、發展的愿景，沒有現有的目標更現實、更具體、更容易實現。而且胡瓊教授以劉墉與女兒澆花的故事為例子向我們證明了“無論什么事情，做成功才是硬道理。”劉墉的女兒澆花只澆薄薄的一層水，劉墉看到后就告訴女兒這樣澆花只會讓花死的更快。并且自己親手澆了一盆花，然后把花和泥土取出與女兒澆的那盆花作對比，女兒所澆的那盆花表皮泥土濕潤下部泥土干燥，而劉墉澆的那盆花從上至下都是濕潤的泥土。并用這個故事警示大家：如果只是做了，而沒有做成功，那么我們還不如不去做，因為這樣往往會適得其反。

　　（2）作為基層管理干部必須自動提供準確的信息，幫助主管做好正確的決策，在決策過程中，合理堅持自己的意見，并且要包容下屬在自己面前的充分表現。

　　（3）針對工作過程中出現的某個問題，至少能拿出三套以上的解決方案，這樣才能對比出每個方案優劣性，領導才有充分的選擇的

　　權利。

　　（4）真正開始做事情就要嚴格按照“PDCA”法則要求進行循序漸進地執行下去，做到有計劃方案、有推廣實施、有檢查落實、有修改完善。

　　（5）提高工作質量標準要求，加大質量標準化執行力度和實行力度，并不斷加強對達標項目和亮點工程的考核力度，對于安全方面的東西，丁就是丁，卯就是卯，杜絕“差不多”現象。

　　（6）做解決問題的高手，牢固樹立“只要思想不滑坡，方法總比問題多”的原則作為解決問題的指導思想。

　　這次培訓后，我相信：通過從以上幾個方面著手繼續努力加強安全管理，在以后的工作中將會取得更好的成績，并且會在現有的管理水平上取得更大的進步，進一步拉近與集團公司“73810”工作目標之間的距離。

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