云南省上好五課創先爭優工作總結范文

　　云南省紅河州XX市上好創先爭優 “五堂課”，組織黨員干部走出機關大門，了解群眾需求，了解群眾情感和生活，增強服務基層、服務群眾的主動性和創造性。

　　上好“為民”理論課。抓好市級干部核心層、科級干部關鍵層、基層干部基礎層理論學習，做到了學習安排、學習記錄、學習筆記“三必有”，中心發言、心得交流、理論研討、專題研究“四明確”，學習時間、內容、人員、措施、效果“五到位”。堅持做到每月集體學習討論不少于2次，自學不少于30小時，每季度召開1次學習經驗交流會。建立黨性教育培訓體系，實施楊善洲先進性專題培訓，開辦主題培訓班，培訓300余人次。開展理論巡回宣講活動深入鄉鎮（村）、單位（社區）、學校、企業進行理論宣講26場次76學時，使黨員干部為民服務的宗旨意識進一步增強。

　　上好“問民”政策課。700多名領導干部帶著一本本“民情日記”，深入農村基層一線，增進對黨情、民情、市情的了解，先后走訪農戶3000多戶，撰寫、整理村情民意調研報告75篇，編印了民情日記選登，撰寫心得體會714篇，真正弄清楚了農民期盼什么、需要什么、擁護什么、支持什么，總結農民群眾的新鮮創造和經驗做法，從農民群眾的反映中分析工作得失、思考改進方法。問政于民、問需于民、問計于民，做到了真心問、實心聽。

　　上好“助民”富裕課。黨員干部深入農村，結合信息政策優勢，指導農村經濟發展和農民增收。引導大屯鎮新瓦房村尋求與袁隆平教授的技術團隊進行技術合作，推廣種植超級雜交水稻，畝產水稻916.44公斤，農民增收多10萬元。市派新農村工作隊引導躍進村利用在城郊結合部的優勢，以鋪面承包的方式，大力發展商鋪經營餐飲、汽車修理等經營項目，為村集體創收100余萬元。為老廠鎮羊壩底村招商引資，成立村辦企業潤洋礦業公司，每年向村級組織繳納10萬元集體經費，招收當地515名農村富余勞動力到公司工作，農民實現勞務月收入1500元。

　　上好“樂民”感情課。選派144名市級機關單位干部到鄉鎮、企業、社區掛職，作為新農村建設指導員到項目一線、扶貧一線、信訪一線鍛煉。對群眾注感情、動真情、用深情，走入田間地頭，拿鋤頭干活，端粗碗喝水，增進與群眾的感情。全市1.6萬名在職黨員開展“八小時內服務單位、八小時外貢獻社會”活動102次，服務群眾2.1萬人次。組建志愿者服務隊伍14支，開展法制宣傳、幫貧解困、醫療咨詢、家電維修等便民利民活動18場次，進社區服務群眾800余人次。擦洗交通人行道護欄2000米、學習楊善洲義務植樹9萬余株、照顧服務孤寡老人700多人次，開展義務獻血近千人。

　　上好“惠民”實際課。廣泛開展“百千萬”結對幫扶活動，100個村黨組織與100個實力較強、規模較大的單位黨組織結成共建對子。規定新錄用的公務員必須下村(社區)工作鍛煉1年，幫助共建村解決1個實際困難、培養1個產業大戶或能人。黨政領導和機關干部負責聯系和幫扶1000個貧困戶，提供資金、技術、信息等方面的援助，幫助群眾解決生產、生活等實際問題1381個，資助16名貧困兒童繼續上學。推行農村黨建“1+7+15”聯系群眾模式，鄉鎮黨政領導班子成員聯系村兩委班子，村兩委班子聯系村民小組，村民小組聯系7類代表，每個代表聯系15戶群眾，舉辦種養殖技術、農村實用技術、涉農法律法規等各類培訓班236期，集中扶持發展立村產業129個，培訓黨員示范戶數1113戶。

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