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遼寧省確保高校畢業生初次就業率達到70%以上
人民網沈陽5月24日電遼寧省多策并舉，確保高校畢業生離校時初次就業率達到70%以上。
遼寧省要求，要求各市、各高校要建立畢業生就業工作責任制度，鼓勵工商企業積極吸納高校畢業生就業。各設區市市長是本市高校畢業生就業工作的第一責任人，各市要制定促進畢業生就業工作的規劃方案、政策措施和落實辦法，并從5月起實行畢業生就業工作動態管理的月報告制度。
同時，高校書記、校長是學校畢業生就業工作的第一責任人，要將省政府“一校一策”的工作要求具體落實到“一院系一策”、“一專業一策”，鼓勵畢業生到基層就業和自主創業。
遼寧省提出，要鼓勵各類工商企業特別是國有企業盡可能地吸納高校畢業生就業、見習和培訓，爭取實現吸納高校畢業生人數達到企業現有職工人數的1%以上或前3年平均水平。通知要求有關行業主管部門要摸清企業用人需求及其培訓要求，做好有培訓愿望畢業生的專業轉換和技能提升培訓。按照要求，今后各市每年都要在城市社區、農村基層管理服務機構中拿出一定數量的崗位，安排畢業生就業；要開發不低于本地生源3倍數量的崗位，用于解決本地生源高校畢業生就業。為加大就業援助力度，各市要設立不少于300萬元的就業援助資金。
遼寧省提出，要把高校畢業生就業工作作為對各市、各高校指標考核和督導檢查的重要內容，建立高校畢業生就業工作責任追究制度，對政策落實不到位、就業工作問題較多、工作不得力的政府和高校，實行省長約談制度。
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