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全國近700萬高校畢業生突圍“史上最難就業季”
又到畢業求職高峰期，今年有近700萬高校畢業生將走出校門，成為新中國成立以來大學畢業生最多的一年，也創造了所謂“史上最難就業季”。
根據官方數據，今年中國將有699萬名普通高校畢業生，比去年增加19萬。與此同時，招聘崗位卻大幅減少，苛刻的學歷、年齡、戶籍等“中國式”就業歧視再次引發熱議。
已經33歲的博士畢業生朱文在這場就業博弈中無可奈何地做了“博士后”。與許多奮力讀研的“打拼族”不同，她本科、研究生均畢業于全國數一數二大學的新聞專業。2003年本科畢業的朱文正趕上第一批擴招生大學畢業，嚴峻的就業壓力讓她選擇讀研。2006年朱文碩士畢業時，由于沒有過硬的實習經歷，26歲的年紀離新聞單位要求能“跑”的年齡又大了些，于是她到了一個科研單位的宣傳部門工作。日復一日的行政雜事讓她覺得離自己的科研夢很遠，于是2009年她選擇了脫產攻讀自己工作所在學科的博士。
雖然從文科到理科換專業非常不易，然而，等到四年博士畢業，科研機構所需的“海外高水平大學留學經歷”、“訪問學者頭銜”讓她垂頭喪氣，沒有一所國內知名高校愿意接受一個半路出家的本土博士，從文到理成了她求職的最大障礙。而她之前熟悉的宣傳崗位已經不理會她的簡歷了，“年齡大、學歷高”是拒絕她的主要原因。最后雖然在一所國內知名高校里找到了一份“博士后”流動站的工作可以“候”上兩年，但她現在已在擔憂兩年后的出路。
朱文不是近700萬畢業生中最糟糕的一個，或者用她的話說，是她對現實不切實際的幻想讓自己一次又一次陷入找工作的焦慮。但像她這樣經歷了本科擴招就業難、擠上考研大軍、研究生畢業不如本科生、再去讀博、只能“博士后”的情況，在中國高等教育擴招后的近十年里年年上演。
朱文慶幸自己碩士畢業工作時解決了戶口問題，所以在北京還有得選擇。北京新近出臺的一項非北京生源的落戶政策規定，今年北京市屬各用人單位引進落戶的應屆非北京生源畢業生，畢業當年本科生不超過24歲、碩士生不超過27歲、博士生不超過35歲。這令很多畢業生“留京夢”破碎。
更多非名校大學畢業生則面臨更嚴峻的就業形勢。性別、相貌、身高、血型、星座、心理問卷、還有其他五花八門的考試，成為很多畢業生就業路上的“攔路虎”，雖然官方出臺各種反就業歧視政策，但在現實中能用此維護自己權益的少之又少。“畢業即失業”是很多不知名高校獨立學院學生的現狀。
事實上，很多畢業生已經不局限于“北上廣”等大城市，也不拘于公務員、事業單位、國有企業等“鐵飯碗”，但連“大學生村官”、“大學生入伍”都不是新聞的時代，大學生的求職之難已非前代可比。
其實，求職條件苛刻的根源還是“僧多粥少”。教育部網站21日再次貼出通知，要求全力做好今年高校畢業生就業工作。除慣常的“引導高校畢業生轉變就業觀念，拓寬就業渠道，做好就業服務”外，“深化教育改革，建立和完善促進高校畢業生就業長效機制，著力改革人才培養模式，增強畢業生就業創業和職業轉換能力”成為引人注目之處。
21世紀教育研究院副院長熊丙奇認為，要根本解決大學生就業難，必須著力落實和擴大學校的辦學自主權，讓大學辦出個性和特色，提高人才培養質量，形成高等教育和社會經濟發展的良性循環。同時政府應建立大學生就業的長效機制，在這種機制下，政府除了放權給予大學辦學自主權外，還應該建立公平就業機制、打破戶籍制度等障礙，從多方面解決大學生就業難問題。
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