碩士畢業(yè)生“簽約月薪”與就業(yè)難

　　第三方教育評估機(jī)構(gòu)麥可思10月31日發(fā)布專項(xiàng)調(diào)查報(bào)告稱，截至10月25日，我國2011屆碩士畢業(yè)生平均簽約月薪為4160元，2011屆本科畢業(yè)生平均簽約月薪為2514元，2011屆高職高專畢業(yè)生平均簽約月薪為2077元。（11月1日《長江日報(bào)》）

　　發(fā)布畢業(yè)生月薪調(diào)查報(bào)告，不知道該評估機(jī)構(gòu)的初衷何在，在我看來，應(yīng)該是用于指導(dǎo)畢業(yè)生就業(yè)，為畢業(yè)生和用人單位共同提供一個(gè)可供參考的薪酬標(biāo)準(zhǔn)。可是，如果這個(gè)參考標(biāo)準(zhǔn)本身就不準(zhǔn)確，或者說存在誤差，那還有什么實(shí)際意義呢？

　　看看新聞后的網(wǎng)絡(luò)評論，幾乎全是質(zhì)疑之聲。不少人現(xiàn)身說法，直言自己碩士或者本科畢業(yè)幾年了，也沒有達(dá)到這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)。再對照北京市人社局剛剛公布的應(yīng)屆生平均月薪——1937元（10月30日《京華時(shí)報(bào)》），很讓人詫異，難道全國平均標(biāo)準(zhǔn)比北京高出如此之多？事實(shí)上，不看數(shù)據(jù)看現(xiàn)實(shí)，拿我們自己的收入與這個(gè)平均月薪作個(gè)比較，也不難明白，畢業(yè)生們又一次“被高薪”了。

　　其實(shí)，這個(gè)調(diào)查中的工資數(shù)據(jù)偏高，并不難理解。2011屆畢業(yè)生還沒有離校，沒有真正走上工作崗位，所謂平均月薪只是“簽約月薪”。換言之，只是字面上的月薪、意向中的月薪，并不是現(xiàn)實(shí)。更重要的是，拋開調(diào)查數(shù)據(jù)本身是否準(zhǔn)確不談，或者說，即便這些數(shù)據(jù)是準(zhǔn)確的，一個(gè)明顯的問題是，“簽約月薪”反映的只是部分已經(jīng)達(dá)成就業(yè)意向的畢業(yè)生的信息，而更多尚沒有找到工作的畢業(yè)生沒有包括在內(nèi)。

　　相對于畢業(yè)生的工資標(biāo)準(zhǔn)不高，更突出的問題是低就業(yè)率，很多畢業(yè)生不能及時(shí)就業(yè)。討論畢業(yè)生工資，顯然不應(yīng)該也無法回避就業(yè)難這個(gè)事實(shí)。打個(gè)比方，100個(gè)畢業(yè)生中99個(gè)沒有找到工作，只有一個(gè)人簽約了，簽了上萬元的月薪，于是宣稱畢業(yè)生的平均簽約月薪已經(jīng)達(dá)到一萬元，豈不是自欺欺人？

　　數(shù)據(jù)顯示，2011屆全國高校畢業(yè)生人數(shù)約為660萬，再創(chuàng)歷史新高（11月1日《北京晨報(bào)》）。就業(yè)壓力之大可以想象。我們既不希望畢業(yè)生們起薪過低，乃至出現(xiàn)“零月薪”的辛酸，當(dāng)然也不希望畢業(yè)生就業(yè)預(yù)期太高而浪費(fèi)就業(yè)機(jī)會(huì)。所以，無論是官方還是民間機(jī)構(gòu)，都應(yīng)該有必要的社會(huì)擔(dān)當(dāng)意識，客觀分析就業(yè)現(xiàn)狀。

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