經管類應用型本科人才培養模式探討

人才培養模式即人才培養的標準形式(樣式)或使人們可以照著做的人才培養標準樣式;教育思想與教育理念不同,學科專業不同,就會產生不同的人才培養模式,并且不同時期、不同類型的學校,人才培養模式也有所不同.應用型本科人才是相對于研究型或學術型本科人才而言的,即能夠將科學原理應用到企業經營與管理實踐并為企業創造經濟利益和物質財富的人才,因此應該突出"應用性"的特點,使其具有從事經濟管理工作的專門知識、能力及素質,具有良好的可持續發展基礎;培養模式構建應突出:轉變教育觀念、明確人才培養目標、改革教學方法與手段、強化實踐教學、加強"雙師"型教師隊伍建設、完善教學保障體系等方面的設計,以能實現經管類應用型本科人才培養的根本目的.

作 者： 陳向軍 索凱峰 CHEN Xiang-jun SUO Kai-feng   作者單位： 陳向軍,CHEN Xiang-jun(湖北經濟學院,湖北武漢,430205)

索凱峰,SUO Kai-feng(華中科技大學教育科學研究院,湖北武漢,430074) 

刊 名： 教育與教學研究  英文刊名： EDUCATION AND TEACHING RESEARCH  年，卷(期)： 2009 23(12)  分類號： G64 C961  關鍵詞： 經管類   應用型本科人才   培養模式   保障體系  

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