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學習型組織的神話與現實
編者按:本刊致力于"學習型組織理論研究"的傳播已近七年.期間,目送這一新的管理理論從學者書齋走進企業班組,從偶現的節日焰火嬗變為夏日的正午陽光.愈多的企業像求賢若渴的行者,簇擁著"五項修煉"行走如飛,以至于使幾許的行者渴望在行進中略整衣裝……或許是蓄發、反芻與升華?或許是自省、調整與警覺?刊出此文只是激蕩讀者的發散思維而已.
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