論國有企業的治理結構和機制

公司治理問題,隨現代公司制中所有權和控制權的分離而產生,具有多方面的內容.公司治理機制分外部人模式和內部人模式,兩種模式在發展中出現趨同趨勢.必須結合我國情況完善國有企業的治理結構,建立將剩余索取權與剩余控制權緊密聯系的、使企業經營者在承擔經營風險的同時對應地得到經營報酬的治理機制.

作 者： 伍柏麟 施建輝   作者單位： 伍柏麟(復旦大學)

施建輝(上海證交所) 

刊 名： 上海行政學院學報  PKU CSSCI 英文刊名： THE JOURNAL OF SHANGHAI ADMINISTRATION INSTITUTE  年，卷(期)： 2001 ""(2)  分類號：   關鍵詞： 治理結構和機制   外部人模式和內部人模式   剩余控制權和剩余索取權  

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