換工作怎樣越換越好

　　據調查，一般工作兩到三年的人大部分都會換工作，因為這個時期的職場人最容易產生職業倦怠。有一定經驗，但資格也不算老。業務流程已經嫻熟，但沒什么發展與提升的空間。這個時期的職場人可能會面臨很多問題，因此換工作可以說是一件自然的事。工作要換得越來越好，是一件需要深思熟慮的事，切忌沖動。深圳招聘

　　1.為了順利地換工作到目標公司，咨詢后、規劃好再起跳，否則就會屢跳屢敗。你要提前進行如下的精心準備：收集相關的資料、向相關領域中的從業者咨詢，了解這些工作實際的工作性質以及所需個人特質和專業技能等，這些都是不可或缺的準備功課。最后，由收集來的資料和面試的過程中，了解這家公司的風氣、發展的前景、個人的發展空間。如果的確比現在的公司好，再跳也不遲。

　　2.換工作是一件內心盤算的事情，不要讓現任工作的公司知道你想換工作，否則，對你會有所提防，一般不會再委以重任，晉升加薪。站好最后一班崗，把最后的工作盡職盡責地完成，這是職業操守的游戲規則。不聲不響、踏踏實實做好當前的工作，為未來得到發展打下堅實的基礎，在工作中積累職業含金量。

　　3.在沒有拿到新單位書面的錄用通知之前，不要辭職：世事難料，口頭的承諾不保險，白紙黑字的東西比較可靠。

　　4.你最喜歡的技能是否能在這里充分發揮？公司是否能為你的未來發展提供一個平臺；你的部門會有什么樣的同事，待人是熱情友好還是冷漠無情，誰都不愿意到一個充滿了辦公室斗爭的環境中去浪費時間。這些都是你進入一個新地方工作之前應該了解的內容。也許你在外部還不能了解那么多，那在你的應聘面試過程中，這些問題就是你著重應該關心并努力挖掘的。

　　5.根據職位與公司的要求，制作有針對性的個性求職信與簡歷。多種渠道爭取面試機會提高，并做好面試前的全方位準備。

　　6.一定要通過電子郵件或寄掛號信的方式遞交書面辭職信：萬一離職發生糾紛，有據可查。在遞交辭職信之前處理好所有的物品、文件與信件：有些公司，你交了辭職信后，就會禁止你再使用公司的電腦和文件。

　　7.商談離職日期、賠款等問題時，要學會用法律保護自己的合法權益：一般情況下，只要提前30天遞交書面辭職報告，無論公司同意與否，你都可以離職；現在很多公司與員工簽署了行業禁止協議，實際上這個合同要生效，根據相關法律規定，公司必須支付給你巨額費用。換句話說，如果公司不付給你“損失費”，他們就肯定沒有權利禁止你去同行業的公司。

　　8.遞交辭職信后，做好并順利交接現有的工作：這是任何一個職場人士基本的職業道德。

　　9.不要輕易為了一個希望去冒險。也許當你去一個新單位時，會發現許許多多的問題，很可能是你遠遠沒有想到的。因而，經理人對自己的選擇要慎重，而一旦選擇了，就不要后悔和輕言放棄。

　　換工作，需要注意的地方有很多。再次強調不要頭腦發熱，一方面時刻不要忘記為自己充電，增加籌碼；另一方面要以發展為本，暫時的薪酬不理想沒關系，只要有利于你的發展，未來的薪酬還是問題嗎？換工作時，只有冷靜分析各方面情況，你的職業生涯才能不斷華麗蛻變。

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