員工的工傷保險怎么買

　　工傷保險是社會保險制度的重要組成部分,也是建立獨立于企事業單位之外的社會保障體系的基本制度之一。特別是對上班的人非常的重要!下面是CN人才網小編整理的員工的工傷保險怎么買的具體內容，歡迎閱讀，僅供參考!

　　一、參保范圍。

　　1、企業，包括法人企業和非法人企業，是本法的主要調整對象。

　　2、有雇工的個體工商戶，即雇傭二至七名學徒或者幫工、在工商行政管理部門登記的自然人。

　　3、事業單位、社會團體、基金會和民辦非企業單位。

　　4、靈活就業人員。由于工傷保險實行雇主責任制，由用人單位單方繳費，個人不繳費，因此未將靈活就業人員納入工傷保險的覆蓋范圍。

　　二、保險費承擔主體。

　　工傷保險實行用人單位單方繳費制度，用人單位為本單位職工繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費，職工在受到工傷事故傷害時由工傷保險基金為其支付相應的工傷保險待遇。

　　許多從事高危職業的人都應該有一份工傷保險來承擔可能出現的風險，但現實中并不是所有這樣職工都有工傷保險。這部分人可以選擇自己辦理，那么工傷保險怎么買呢?

　　1、辦理1---4及工傷職工傷殘津貼和護理費，提供下列資料：市勞動能力鑒定委員會勞動能力鑒定結論書;由用人單位填寫的《職工因工致殘撫恤金護理費審批表》一式三份。

　　2、報銷醫療費應攜帶資料：工傷職工身份證復印件;市勞動和社會保障局工傷認定決定書;《市、城鎮職工工傷醫療終結鑒定表》;費用票據原件;住院治療的提供住院病歷復印件、內置固定物原始發票復印件、非工傷性疾病的用藥和檢查同意書、床位費或內置固定物超標準同意書、住院費用明細，加蓋相關科室印章;門診治療的提供診斷證明、門診病歷、復式處方(門診的復式處方與醫療保險處方一致，加蓋“工傷保險”條型章、檢查單等。

　　3、辦理工亡職工待遇，應提供下列資料：市勞動和社會保障局工傷認定決定書;有法定效力的工亡證明;由用人單位填寫的《工殘(工亡)職工一次性補助金審批表》一式三份;有供養親屬的，提供被供養親屬有效的身份證件、戶口本原件及復印件，由用人單位填寫的《職工因工死亡供養直系親屬審批表》一式三份。

　　4、辦理1---10級工傷職工的一次性補助金，提供下列資料：市勞動能力鑒定委員會勞動能力鑒定結論書：由用人單位填寫的《工殘(工亡)職工一次性補助金審批表》一式三份。

　　三、企業為員工買工傷保險的意義。

　　《工傷保險條例》規定企業應當依照本條例參加工傷保險，為本單位全部職工繳納工傷保險費，還規定企業職工有依照本條例規定享受工傷保險待遇的權利。就是說，企業不參加工傷保險，職工發生工傷按條例規定的待遇全部由企業承擔。企業不參加工傷保險，而為職工購買人身損害保險，是止不住風險的，商業保險定額賠償，數額抵不上工傷保險待遇。假如，工作中發生一個死亡的(包括崗位突發疾病死亡的)，就得賠償喪葬費6個月社平工資，一次性工亡補助金34萬之多(上年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍)，還要供養親屬。發生重傷評為1至4級的，一次性傷殘補助金，按月支付傷殘津貼、生活護理費等，養活一輩子，費用相當客觀。小企業根本承受不起。

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