養老保險交15年劃算還是25年劃算

　　養老保險交15年劃算，還是25年劃算?相信這是很多網友都想問的。以下是CN人才小編搜集并整理的有關內容，希望對大家有所幫助!

　　養老金是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。

　　所謂養老保險(或養老保險制度)是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位后的基本生活而建立的一種社會保險制度。

　　我們常說的“五險一金”中的五險包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，一金指住房公積金。相信很多人對于養老保險交15年劃算，還是25年劃算?有不一樣的見解。

　　小編想說，如果在單位上班，這個問題幾乎沒得選。只要上班你就得交錢，單位給你交大頭，你交小頭，還是劃算的。若是在外“混社會”的自由職業者，養老保險交15年，還是交25年確實是個經濟問題，得算算數。

　　購買養老保險就是為了老來有個保障，活的所有依靠。經濟條件允許的話，今年就能作手繳納，混得不如人意的考慮男45周歲，女的40周歲再開始參加。因養老金繳費必須滿足15年以上，到法定年齡才可退休，按月領取退休工資。

　　如不參加“社保”，還可以購買“城鄉居民養老”;只要連續繳費繳足十五年，有十五檔供選擇;地方財政有相應補貼，加上國家基礎養老金;(全國平均117元/月)如每年繳5000元，到60歲也能拿到。

　　簡單理解，其他條件相同的情況下，若交滿15年養老保險，退休后每月領取1500元，交滿25年，可以領取2500元，交滿40年，則可以領取4000元。

　　養老保險一年交多少錢

　　養老金的構成：

　　平時，你自己繳納的養老保險進入個人賬戶養老金，單位給你繳納的養老保險進入基礎養老金。當然咯，你若是自由職業者，個人部分和單位部分都得自己繳納。

　　單位職工

　　職工按本人上年度平均工資作為基數繳納基本養老保險費，每月最高繳納605.86元，最少繳納121.17元。單位則以本單位全部職工工資總額為繳費基數，比例為20%

　　(公式)企業繳費額=核定的企業職工工資總額×20%;職工個人繳費額=核定繳費基數×8%(目前為8%);

　　個體工商戶

　　(公式)個體勞動者(包括個體工商戶和自由職業者)繳費額=核定繳費基數×18%。

　　繳費比例分作以企業參保和以個體勞動者參保

　　(一)各類企業按職工繳費工資總額的20%繳費，職工按個人繳費基數的7%繳費(2003年為7%，兩年提高一個百分點，最終到8%)。職工應繳部分由企業代扣代繳。

　　(二)個體勞動者包括個體工商戶和自由職業者按繳費基數的18%繳費，全部由自己負擔。 核定繳費基數則以本省上年度職工社會平均工資(簡稱省社平工資)為基準。

　　(三)企業職工凡工資收入低于省社平工資60%的，按60%核定繳費基數;高于省社平工資60%的，按實際工資收入核定繳費基數，但是最高不得高于省社平工資的300%。

　　(四)個體勞動者可以在省社平工資以上至300%的范圍內，自主確定繳費基數。

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