外貿員工的職業規劃設計(3)

　　三、絕佳人際關系處理能力：通過他人做事的藝術;

　　四、法律專家：經濟法律、海關，招招立于不敗之地;

　　五、生意人：與客戶打交道，具備適當的精明、干練;

　　六、具有遠見：站在公司或老板角度上，整體的高度思考問題;

　　七、清楚的了解公司：公司的產品、公司的需求、公司的管理體系和流程;

　　八、清楚的了解顧問的需求：站在面對客戶的第一線，能在市場的高度上定位和把握客戶的需求;

　　九、整體利潤的觀念：價格是利潤與行情妥協的結果;

　　十、后勤運送專家：運輸、物流、配送;

　　十一、管理和營銷的高手：從外看是營銷高手，從內看是管理的高手;

　　十二、要有跟進生產部門的能力：接受基本跟單知識及ISO9001-2000相關認證的訓練;

　　十三、跟單人員的培訓：

　　01，跟單人員的訓練;

　　02，跟單人員的自我評估;(根據自身優缺點設計改進計劃);

　　03，跟單技能的鑒定(借由外界資格考試);

　　04，跟單人員管理能力的發展;(管理能力訓練)

【外貿員工的職業規劃設計(3)】相關文章：

外貿跟單面試職業規劃范文08-15

職業規劃設計的三“定”原則06-25

我的職業規劃(3)07-22

結構設計職業規劃范文06-07

藝術設計學專業職業規劃06-20

藝術設計專業職業規劃范文10-09

外貿驗貨員工作報告08-21

外貿跟單員實習報告范文(3)09-21

外貿跟單員實習報告的范文(3)10-27

銀行員工個人職業規劃范文08-31