職場資訊：你是“職場變態族”嗎？(2)

　　在很多人眼中，“職場變態”是一種難以接受的生活方式。陳陽表示，這種生活對于人的“個體”而言，確實談不上幸福，甚至會連帶家庭和朋友犧牲很多“主流”觀念中精彩的物質享受甚至天倫之樂。也許因為如此，會招致更多的不理解和不滿，但是他們畢竟在企業中得到了真正的賞識和尊重，辛苦付出最終換得了豐厚的物質回報，并會使家人受益良多。

　　在企業中，“做人”固然重要，但那是建立在“做事要做好”的基礎之上。如果避開“做事”，專門琢磨“做人”，培養出來的一定是一群“小人”。

　　“職業先驅”的生活理念值得歌頌，但并不值得推崇，他們是一群可敬而不可親的人，收入不菲，扮演著社會分工后的重要角色，但是很寂寞，也難以被大眾理解。

　　這群職業先驅其實也很希望得到伙伴的寬容與理解，而不只是老板的賞識與晉升。但今天的社會氛圍似乎太倡導“變態”、“狂人”之類的說法，人們很容易將所有“非主流”的生活理念都歸為異類，其實這并不符合中國“經濟發展”的時代背景。

　　其實歷史上的“先驅”，自古以來就是犧牲個人甚至家庭的利益，難度太大，所以很多人都學不來也做不到。但是至少，我們在做不到如此崇高的境界之前，先要學會善意的寬容和由衷的敬仰。

【職場資訊：你是“職場變態族”嗎？(2)】相關文章：

職場“水果族”07-15

測測你的職場人緣(2)07-15

職場資訊：中秋三成職場人加班中度過08-26

關于職場紅燈族的介紹07-30

這13個職場習慣你有嗎09-21

職場新手，你的競爭力及格嗎?09-06

職場上別讓性格影響你的職場生涯07-08

與職場有關的故事(2)07-18

職場勵志語錄(2)08-04

職場低薪族如何突破薪酬瓶頸？10-11