北京工傷保險費率

　　工傷保險費根據以支定收、收支平衡的原則，統籌地區經辦機構根據用人單位工傷保險費使用、工傷發生率等情況，適用所屬行業內相應的費率檔次確定單位繳費費率。下面是CN人才網小編整理的北京工傷保險費率，歡迎閱讀，僅供參考!

　　按照工傷風險程度，目前北京市將各行業用人單位劃分為三個類別，分別執行0.5%、1%、2%左右的行業差別基準費率。

　　費率隨事故率上下浮動

　　根據新規定，在新的費率政策正式實施一至三年內，北京市將對工傷保險基金收支情況進行監測和分析，按照“以支定收、收支平衡”原則制定工傷保險費率浮動管理辦法，并確定每個行業內的費率檔次。

　　用人單位工傷保險支繳率等相關指標均將納入監測，每一至三年核定是否浮動，對符合浮動條件的用人單位，每次可上下浮動一檔或兩檔。

　　其中，一類行業將被分為三個檔次，在基準費率的基礎上，可以向上浮動到基準費率的120%、150%;二類至八類行業將分別被分為五個檔次，在基準費率的基礎上，可以分別向上浮動到基準費率的120%、150%，向下浮動到基準費率的80%、50%。安全生產環境良好、事故率低的參保單位可以適當下浮工傷保險費率，否則也將適當上浮。

　　參保企業執行“費率就低”原則

　　本次調整后，北京市工傷保險費率水平將整體下降，但部分高危行業費率或將上升。如果調整后的繳費費率低于現行費率，就按調整后的繳費費率執行;如果調整后繳費費率高于現行水平，那就仍按照現在的費率執行。

　　工傷保險繳費比例

　　北京市工傷保險繳費比例是多少呢?據悉，2016年7月1日起，北京市將調整工傷保險費率，最低行業基準費率從現行的0.5%降至0.2%，各行業工傷風險類別從三類細分為八類，實現了工傷保險費率的“總體降低”。

　　2016年7月1日起，北京市將調整工傷保險費率，最低行業基準費率從現行的0.5%降至0.2%，各行業工傷風險類別從三類細分為八類，實現了工傷保險費率的“總體降低”。對于有些費率或將上升的行業，則采取“就低不就高”原則仍按現行標準執行。調整后，北京將比國家新的平均費率低0.25個百分點。

　　按照工傷風險程度，目前北京市將各行業用人單位劃分為三個類別，分別執行0.5%、1%、2%左右的行業差別基準費率。北京市人社局、市財政局近日聯合發布，從今年7月后，北京市工傷保險費率將調整，屆時將由現行的三類細化為八類，風險程度最低的有社會團體、科技推廣和應用服務業等，最高的多為礦采行業。具體來說，一類至八類對應的工傷保險行業基準費率，分別按用人單位職工工資總額的不同比例執行，一類至八類分別為0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%。

　　對于有些費率或將上升的行業，則采取“就低不就高”原則仍按現行標準執行。

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