鄭州失業保險待遇條件及給付標準政策

　　鄭州失業保險待遇享受的條件及給付標準

　　用人單位與職工終止或者解除勞動關系(含聘用關系，下同)的，應當為職工出具終止或者解除勞動關系的證明，書面告知其有按規定享受失業保險待遇的權利，并自終止或者解除勞動關系之日起七日內，將失業人員的名單、終止或者解除勞動關系的證明等材料報送失業保險經辦機構,有檔案的，應當一并報送。

　　職工失業后，應當自用人單位終止或者解除勞動關系的證明送達之日起六十日內到失業保險經辦機構辦理失業登記手續。

　　用人單位可以幫助失業人員代辦失業登記手續，代領失業證。

　　在職期間被勞動教養或者被判刑收監執行的人員，解除勞動教養或者刑滿釋放后未就業的，可以自解除勞動教養或者刑滿釋放之日起六十日內，到失業保險經辦機構辦理失業登記手續。原用人單位或檔案所在單位應當協助辦理。

　　失業保險經辦機構應當自受理失業登記手續之日起十日內，審查失業人員是否符合享受失業保險待遇的條件。符合條件的，核定其享受失業保險待遇的期限、標準，并發給失業人員享受失業保險待遇的憑證;不符合享受失業保險待遇條件的，書面告知并退回檔案。

　　具備下列條件的失業人員，可以自辦理失業登記手續的次月起，按月領取失業保險金，同時享受其他失業保險待遇：

　　(一)所在用人單位和本人按照規定參加失業保險，并足額繳納失業保險費滿一年的;

　　(二)非因本人意愿中斷就業的;

　　(三)已辦理失業登記并有求職要求的。

　　符合前款規定的失業人員，戶籍或者經常居住地不在參保地，本人或委托他人按月領取失業保險金確有困難的，經本人書面申請，失業保險經辦機構核準后，可以領取一次性生活補助金，但不再享受其他失業保險待遇。

　　農民合同制工人連續工作滿一年，所在單位已按規定繳納失業保險費滿一年，勞動合同期滿未續訂或者提前解除勞動合同的，可以向失業保險經辦機構申請領取一次性生活補助金。

　　失業人員領取失業保險金的期限，根據失業人員累計繳納失業保險費的時間按下列規定核定：

　　(一)累計繳費時間滿一年不足五年的，每滿一年領取三個月的失業保險金，領取期限最長為十二個月;

　　(二)累計繳費時間滿五年不足十年的，每滿一年增領兩個月的失業保險金，領取期限最長為十八個月;

　　(三)累計繳費時間十年以上的，每滿一年增領一個月的失業保險金，領取期限最長為二十四個月。

　　失業人員應領取而未領取失業保險金的期限，可以保留。重新就業后再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限可以與前次失業應領取而未領取失業保險金的期限合并計算，但最長不得超過二十四個月。

　　失業保險金按照當地最低工資標準的百分之八十確定。

　　根據本條例第二十二條第二款規定領取一次性生活補助金的，按其個人累計繳費總額的三倍計發，但最多不超過十八個月的失業保險金。

　　農民合同制工人一次性生活補助金，按其工作時間每滿一年發給一個月、最多不超過十二個月的失業保險金標準計發。

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