武漢養老保險問題答疑

　　申報特殊工種提前退休(以下簡稱“特退”)的條件有哪些?

　　原在國有、集體企業從事過特殊工種崗位工作的人員，男年滿55周歲，女年滿45周歲，養老保險繳費年限滿15年以上，且符合下列條件之一的，可以申請辦理提前退休。

　　1、從事國家規定的高空和特別繁重體力勞動累計工作時間滿10年;

　　2、從事國家規定的井下、高溫工作，累計工作時間滿9年;

　　3、從事國家規定的有毒有害工種，累計工作時間滿8年。

　　對于特殊工種崗位，依據原勞動保障部及相關部委認定的特殊工種目錄確定。

　　特退審批時計算職工從事特殊工種年限有哪些具體規定?

　　特退審批堅持“跨行業不比照、無目錄不納入、非特崗不受理”的原則。凡申請辦理特退人員，必須符合規定的審批條件：

　　1、必須達到國家規定的提前退休年齡;

　　2、所從事的工種必須符合國家勞動保障部及相關部委頒發的特殊工種目錄的規定;

　　3、從事特殊工種的年限必須達到國家規定的8-10年的最低年限。

　　原國有企業改制為民營企業后，不能將職工仍在原特殊工種崗位上工作的年限與改制前在原國有企業從事特殊工種的工作年限合并計算，作為特退的審批條件。

　　國家規定的特退是針對原在國有、集體企業從事過國家規定的可以提前退休的特殊工種并達到規定年限的參保人員。

　　靈活就業人員按月領取養老金待遇的年齡如何確定?

　　在靈活就業窗口參保繳費的人員，男年滿60周歲，女年滿55周歲，繳費年限累計滿15年以上，可以申請按月領取基本養老金。

　　其中，在靈活就業窗口參保繳費且具有視同繳費年限的女性，可根據本人自愿，選擇50周歲、51周歲、52周歲、53周歲、54周歲、55周歲等六個退休年齡，由社保經辦機構按周歲取整確定退休時間，并按規定辦理退休手續，核定基本養老金待遇標準。

　　在本市就業的外國人參加社會保險參保范圍是什么?

　　在中國境內依法注冊或者登記的企業、事業單位、社會團體、民辦非企業單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織依法招用的外國人，應當依法參加職工基本養老保險等，由用人單位和本人按照規定繳納社會保險費。

　　與境外雇主訂立雇用合同后，被派遣到在中國境內注冊或者登記的分支機構、代表機構工作的外國人，應當依法參加職工基本養老保險等，由境內工作單位和本人按照規定繳納社會保險費。

　　依法招用外國人的用人單位，應在為其辦理就業證件之日起30日內，到所在地社會保險經辦機構辦理社會保險參保登記。

　　受境外雇主派遣到本市工作單位工作的外國人，由境內工作單位為其辦理社會保險參保登記。

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