2012河南焦作市山陽區教育局公開招聘50名小學教師簡章

　　為加強教師隊伍建設，促進全區教育事業的發展，經山陽區政府研究，決定面向社會公開招聘50名小學教師�，F制定簡章如下：

　　一、招聘原則

　　按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，面向社會實行公開招聘。

　　二、招聘人數

　　此次擬招聘小學教師50名。各職位招聘人數如下：

　　小學語文20人、小學數學20人、小學英語10人。

　　其中小學語文2人、小學數學1人【從服務期滿且考核合格的參加國家志愿服務西部計劃焦作籍畢業生（提供戶口本和證書）、我省志愿服務貧困縣計劃焦作籍畢業生（提供戶口本和證書）、由省下派到焦作市各縣區服務的“三支一扶”大學生（提供證書）、參加山陽區“高校畢業生進社區服務”計劃的大學生（提供證書)，參加焦作市“大學生村干部”計劃的在農村任職2年以上的大學生村干部（提供市大學生村干部管理工作領導小組辦公室出具的在崗服務期限證明）中定向招聘】

　　三、報名條件及范圍

　�。ㄒ唬┓�合下列條件的人員均可報名

　　1、具有中華人民共和國國籍。

　　2、擁護中國共產黨的領導，熱愛教育事業，遵紀守法。

　　3、身體健康,五官端正。

　　4、具有全日制普通高等院校大專及以上學歷。

　　5、具有小學及以上教師資格。

　　6、年齡在30周歲以下（1982年7月1日以后出生）。具有全日制碩士研究生及以上學歷或在教師崗位連續工作2年及以上年齡可放寬到35周歲（1977年7月1日以后出生）。

　�。ǘ�）有下列情形之一的不得報考

　　1、曾被判刑或勞動教養的。

　　2、曾被開除公職或學籍的。

　　3、因犯錯誤正在接受審查未作出結論的。

　　4、違反計劃生育政策的。

　　5、其他不符合報考條件的。

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