【精華】普法工作計劃4篇
日子如同白駒過隙,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!該為自己下階段的學習制定一個計劃了。好的計劃都具備一些什么特點呢?以下是小編整理的普法工作計劃4篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
普法工作計劃 篇1
**年是統計“六五”普法教育的關鍵之年,為認真抓好我縣統計“六五”普法教育工作,XX縣局制定統計普法教育工作計劃。
一、認真抓好黨組理論中心組學法工作。把法律學習列入本單位黨組理論中心組學習內容之一,年度黨組理論中心組學法活動不少于4次,原則上每季度1次,并做好學法記錄。
二、深入開展統計調查系統公務人員學法活動。組織全體工作人員全年學法時間不少于40學時(每半天為4學時),做到學法有計劃、有安排、有落實、有檢查。
三、利用網絡平臺開展統計普法教育。利用“杭州干部學習新干線”系統,對所有學員組織開展一次統計法律、法規考試。
四、認真做好“六五”普法中期自查迎檢工作。切實做好迎接省、市“六五”普法中期驗收組檢查考核的準備工作。
五、切實做好鄉鎮(街道)領導干部統計普法工作。認真配合市局在市委黨校舉辦的鄉鎮(街道)統計員統計培訓工作,確保有關人員按時參訓。
六、繼續抓好基層統計人員普法教育工作。通過統計從業資格考前培訓和統計繼續教育等形式,積極開展對基層統計單位統計人員的統計普法教育工作。結合統計基礎建設、統計稽查、統計年報會、統計業務培訓會、統計從業資格考前培訓、統計人員繼續教育等工作,因地制宜、形式多樣地抓好本地區基層統計單位統計人員的統計普法教育工作,把統計普法教育融入統計行政管理和服務的全過程,進一步提高基層統計單位統計人員的'統計法律意識和統計法律素質。
七、大力開展統計普法宣傳教育工作。充分利用關鍵時點,通過報刊、廣播、電視、網絡、短信等傳媒,不斷拓展統計普法宣傳教育的形式和手段,進一步增強統計普法宣傳教育的感染力,全面提高社會各界對依法統計的認知程度。
八、扎實做好統計普法基礎工作。做好普法電子臺帳工作,確保有關人員按時參加由市局組織的普法電子臺帳系統培訓。
普法工作計劃 篇2
各股室、各中心:
為進一步推進我局“五五”普法工作,促進全局依法行政建設,結合工作的實際,特制定20xx年依法行政工作計劃,具體如下:
1、加強工作領導。成立本局依法行政工作領導小組,局主要領導任組長,相關業務股室骨干為成員,領導小組下設辦公室,具體負責制定規劃及計劃。
2、加強制度監督。建立健全執法責任制,執法公示,錯案、過錯追究制,監督制度、辦案流程,加強依法行政工作監督。
3、加強宣傳培訓。積極探索建立單位工作人員學法制度,強化行政機關工作人員通用法律知識以及專門法律知識等依法行政知識的培訓。加大對全局工作人員的執法培訓,特別是與部門相關的法律法規,突出做好《合同法》、《就業促進法》、《勞動爭議調解仲裁法》等勞動法律法規的宣傳培訓工作,組織臨街設點,積極主動開展法律咨詢活動。
4、加強工作調研。加大對勞動和社會保障政策執行情況的.調研,研究新問題,探索新方法,不斷推進我市社會保障體制改革。
5、加強工作考評。探索建立單位工作人員依法行政情況的考核制度。
普法工作計劃 篇3
為進一步落實依法治校工作,推動我校五五普法學習教育的深入開展,適應教育改革和發展的要求,增強全校教職工,學生的法制觀念,確保學校各項任務的完成,逐步達到依法治校的目標,結合學校實際,制定我!拔逦濉 普法第二階段工作計劃。
一、指導思想
認真貫徹中央、省、市和區教育局普法教育工作的精神,堅持法制教育和道德教育相結合,堅持法制教育與學校的教育改革、發展相結合,堅持從教育實際出發,從學校管理和師生發展需要出發,認真做好法制宣傳教育,提高師生學法、懂法、守法的自覺性,為促進學校教育事業的發展創造良好的環境。
二、學習內容
教職工“五五”普法相關內容的學習:繼續認真抓好《教育法》、《教師法》等教育法律法規的學習宣傳。重點學習宣傳保障和落實國家教育方針、規范行政管理行為和學校辦學行為的法律知識,學習宣傳新修訂的《義務教育法》,使全體教師完整準確地理解《義務教育法》的意義,各項制度以及具體條項內容,特別要領會新修訂的《義務教育法》與舊版《義務教育法》的區別,認真學習《工會法》,實行校務公開、民主管理、民主監督,逐步擴展落實民主管理制度。
加強對學生的普法教育。組織學習宣傳《憲法》、《刑法》、《義務教育法》、《未成年保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《禁毒禁賭條例》等法律。同時借助心理咨詢活動,促進學生健康成長。
三、學習方法
根據 “五五”普法要求和學校實際,采取自學為主,集中輔導,分組討論等豐富多彩的學習方法進行學習宣傳。
1、將教職工的學法與聽報告會、觀看教育錄像、參觀學習相結合。
2、組織師生觀看《法制教育》錄像;、開展法律咨詢和服務。
3、重視新教師的崗前法制教育;新生的入學法制教育。
4、充分發揮普法宣傳櫥窗的作用,發揮學校廣播、校報《足跡》的作用,開展“學法律、講權利、講義務、講責任”為主要內容的法制宣傳教育活動。
5、開展各種形式的活動進行宣傳教育:如開展國旗下的講話、法律知識競賽、法律專題報告等。
6、學校各部門如政教、教務、后勤、團委等學法期間,要結合本部門工作性質、工作對象和工作特點選學有關法律知識,并在實際工作中運用所學的法律、法規。
7、充分發揮課堂教育主渠道作用,加強學生的`法制宣傳。
四、具體要求
1、全校各學科(教研組)應根據學!拔逦濉逼辗ㄒ巹澋囊筮M行學習宣傳。進一步增強依法治教的自覺性,提高教工的法制素養。增強依法從教的責任感和使命感,學生對“五五”普法工作重要性的認識。認真學習有關“五五”普法的內容,改變“平時不懂法,遇事再學法”的狀況,逐步樹立正確的法制觀念。特別要求中層以上干部,發揮模范帶頭作用,黨員、團員要起帶頭作用,做學法、用法、守法的帶頭人。
2、各學科(教研組)負責人要認真抓學法教育工作,做到時間、人員、內容“三落實”。結合本學科的工作實際學法,運用所學法律知識,自覺主動執行法律法規,依法辦事,保護學校的利益和權利。
3、學生會、團委要結合學生的實際,選學有關法律法規。增強學生的法制觀念,法律素質和公民意識,使他們成為具有現代化法制觀念和法律意識的合格人才。
全體教職工、學生要積極參加“五五”普法學習活動,認真學習法律、法規,認真執行法律、法規,進一步促進學校兩個文明建設,促進學校的穩定、改革和發展。
普法工作計劃 篇4
根據公司《關于印發20xx年普法及依法治理工作計劃的通知》(浙高股通[20xx]29號)精神,結合管理處工作實際,現制定以下20xx年普法及依法治理工作計劃。
一、深入開展宣傳工作,提高員工法制意識
通過采取靈活多樣的方式深入開展法制宣傳教育,提高全體干員工的法制觀念和法律素質。重點加強經營管理人員、重要崗位人員和一線工作人員的法制宣傳教育,做到法治宣傳教育不留死角,進一步擴大教育的覆蓋面。
二、緊密結合管理處"雙學講壇"活動普法
結合管理處"雙學講壇"活動平臺、結合半年度及年度會議等形式,對管理處中層人員進行普法。重點宣傳學習《合同法》、《物權法》、《公司法》、《證券法》、《勞動法》、《勞動合同法》、《社會保險法》等法律法規,努力提高中層人員的法律意識。
三、充分運用黨建廉政教育活動普法
利用公司、管理處黨政廉政教育活動平臺,對黨員進行普法。學習宣傳經濟違法犯罪及反腐倡廉政策法律、廉潔從業相關制度的宣傳教育,把握法律底線,了解政策要求,規范經營行為,并將反腐倡廉宣傳教育與廉潔風險防控機制建設相結合,切實增強領導人員廉潔自律的`自覺性、主動性。主要包括《刑法》及國有企業工作人員工作廉潔相關的法律法規。
四、繼續加強合同管理普法
根據管理處經營管理實際,結合合同起草、簽定、履行、合同糾紛等環節,對管理人員進行普法。在合同管理過程中,找準風險源與風險點,評估風險的可能性與承受度,研究確定風險管理方案,制定相應的防范措施,通過加強和規范管理,切實防范企業經營管理中的法律風險,確保企業安全運行、員工安全履職。
五、強化日常應訴事件普法
結合日常應訴事件對法務工作人員進行普法。加大對重大法律糾紛處理的力度,建立健全重大法律糾紛處理的預警備案、統計分析、綜合評估、動態管理等制度,結合日常應訴事件,形成一套糾紛處理的應對預案,開展訴前評估論證和方案研究,推行一案一結和定期剖析借鑒,提高訴訟應對能力和糾紛解決能力,維護企業自身合法權益。
六、結合安全生月等活動普法
結合安全生產月活動、管理所例會等形式,緊抓員工關切點,對廣大員工進行普法,提高普法實效。學習宣傳勞動保護、勞動合同、勞動爭議處理、社會保障、醫療衛生等相關法律法規,促進管理處進一步健全勞動和社會保險制度,促進建立和諧勞動關系,維護穩定發展。主要包括《勞動法》、《勞動合同法》、《社會保險法》等法律法規。
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