足療合同書樣本

時間：2023-01-15 03:53:21 合同范本我要投稿

足療店多方合同書樣本推薦度：
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足療合同書樣本（精選5篇）

　　在當今社會，人們對合同愈發重視，合同在生活中的使用越來越廣泛，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么合同書的格式，你掌握了嗎？下面是小編收集整理的足療合同書樣本（精選5篇），希望對大家有所幫助。

足療合同書樣本（精選5篇）

　　足療合同書樣本1

　　甲方：

　　乙方：

　　第一章總則

　　第一條宗旨

　　簽署本合同，旨在通過分部使足療加盟店獲得總部(_________公司)開發的經營(制造/銷售)_________的特許經營權的使用權，設立足療加盟店，并獲得分部給予的支持，共同努力，實現特許經營的經營效益。

　　第二條特許經營項目

　　分部許可足療加盟店實施的特許經營項目為_________。

　　總部根據經營(制造/銷售)_________的成功經驗，建立起以_________商標(品牌)為代表的特許經營系統，并許可分部以分許可的形式發展足療加盟店。

　　第三條特許經營關系

　　分部基于與總部簽署的《區域特許經營合同》，獲得總部的許可，在_________區域范圍內發展加盟商，許可其設立足療加盟店。

　　分部與加盟商基于本合同產生的法律關系是一種合作關系，足療加盟店作為獨立的民事主體對外開展經營活動，執行本合同。足療加盟店應當遵守法律的要求，獨立對外承擔民事責任。

　　總部對分部與加盟商之間簽訂的本合同的審查，總部依據本合同對足療加盟店享有的權利，以及在實施本合同過程中對足療加盟店的`管理與監督行為，并不表示總部與加盟商之間存在直接的特許經營合同關系，總部不是本合同的當事人。

　　在本合同中涉及的總部的特許經營權，除本合同有明確規定之外，均由分部行使權利或承擔義務，總部不對加盟商(足療加盟店)承擔任何義務與責任，加盟商不得依據本合同向總部主張權利。

　　在總部與分部之間的區域特許經營合同關系終止時，總部有權決定本合同繼續履行或終止。總部認為有必要時，可以臨時行使分部依據本合同享有的權利，加盟商(足療加盟店)應當直接向總部履行本合同規定的義務。

　　除法律和本合同另有規定之外，足療加盟店不是分部或總部的代理人或業務代表。足療加盟店不得以分部或總部的名義締結合同，或約定其他義務，或作出任何承諾與保證，使分部或總部對第三人承擔責任。

　　第四條基本原則

　　公平原則和誠實信用原則，是訂立和執行本合同的基本原則。

　　在簽訂本合同和履行本合同的過程中，分部和足療加盟店應當自覺遵守公平原則和誠實信用原則，以善意的方式理解本合同及合同履行過程中的分歧與矛盾，通過協商解決爭議，是實現合同目的的根本途徑。

　　第二章加盟商與足療加盟店

　　第五條加盟商

　　加盟商為個人的，應當符合下列條件：

　　(一)身體健康，年齡在_________歲至_________歲之間;

　　(二)文化程度為_________;

　　(三)有_________年以上_________行業的從業經驗;

　　(四)無刑事犯罪及_________記錄;

　　(五)無破產史及_________記錄;

　　(六)有_________萬元以上至_________萬元的個人(家庭)財產;

　　(七)有_________萬元以上至_________萬元的自有資金;

　　(八)認同本特許經營系統的經營理念和管理制度;

　　(九)_________。

　　加盟商為企業的，應當符合下列條件：

　　(一)企業為有限責任公司，法定代表人持有公司51%以上的股份;

　　(二)公司注冊資本為_________萬元以上至_________萬元以下;

　　(三)公司凈資產為_________萬元以上;

　　(四)公司擁有_________萬元的自有資金;

　　(五)公司法定代表人符合前款(一)至(五)項的要求;

　　(六)認同本特許經營系統的經營理念和管理制度;

　　(七)_________。

　　第六條足療加盟店

　　足療加盟店應當注冊為_________，并以其名義履行本合同。

　　足療加盟店的選址應當進行商圈調查和評估，并符合規定的條件，其營業面積應當在_________平方米至_________平方米之間，與其他足療加盟店之間的直線距離不得少于_________。

　　足療加盟店應當按照規定的要求進行裝修，經分部驗收合格方可投入使用。足療加盟店使用總部統一設計(制作)的招牌，費用由_________承擔。

　　第七條合同文本

　　分部與加盟商簽訂的本合同及合同附件，使用總部統一制定的《特許經營合同》文本，未經總部同意，分部與足療加盟店不得擅自修改。

　　第八條合同審查

　　分部與加盟商簽訂《特許經營合同》后，應當將合同副本、合同附件和有關資料，以及加盟商先行簽署的《商標許可使用協議》報總部審查。

　　總部收到后，應在_________日內作出決定。經審查合格，總部將簽署《商標許可使用協議》，本合同自總部簽署《商標許可使用協議》時生效;如不符合總部規定，總部將不予簽署《商標許可使用協議》，本合同不生效。

　　在總部審查批準期間，分部和加盟商均無權終止本合同。如未經總部審查批準，加盟費返還加盟商。

　　第三章特許經營權

　　第九條許可的權利

　　分部許可足療加盟店在特許區域內，使用總部經營(制造/銷售)_________的特許經營權，按照本合同規定，設立足療加盟店。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

　　足療合同書樣本2

　　甲方：

　　乙方：

　　甲方、乙方，會所員工在平等自愿，協商一致的基礎上，同意訂立的勞動合約，共同遵守本合約所列條款。

　　簽約崗位：

　　□ 足療技師 □ 泰式技師□ 服務員 □ 主管

　　第一條：勞動合約類型及期限：

　　一：勞動合同類型及期限按下列第_____項確定。

　　1、固定期限從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

　　2、無固定期限從_____年_____月_____日至法定的終止條件出現時止。

　　3、本合約約定試用期，試用期從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

　　第二條：工作內容與工作地及要求：

　　一、根據甲方工作需求，乙方同意從事__________崗位工作，經甲方、乙方雙方協商同意，可以變更工作崗位。

　　二、乙方應按照甲方的要求，按時按質按量完成規定的工作，達到規定的質量標準。

　　第三條：工作時間和工作休假

　　由于本工作的特性，實行多勞多得的工作制，休息按照自行安排制，為了不影響公司的正常營運，休息前必須提前書面形式提出獲得甲方同意后方能正常休息，每月假期為兩天，超出兩天者不給于保底工資。

　　第四條：勞動報酬：

　　一、乙方培訓期間（培訓期包含在試用期內）只包食宿，培訓后經甲方同意后上崗。

　　二、乙方從培訓上崗后，甲方應根據本單位的工資制度，確定乙方實行以下工資形式（□中任選其一）：

　　三、□ 客服員固定工資________元，其不含其他商品項目提成。

　　□ 主管固定工資________元，其不含其他商品項目提成。

　　□ 足療技師保底工資為________元，其不含其他商品項目提成。

　　□ 泰式技師保底工資為________元，其不含其他商品項目提成。

　　□ 多勞多得結算：收費由甲方定制，技師按照提成5/5分。

　　1、其他工資形式：具體約定在本合同第五條中明確。

　　2、甲方應以法定貨幣形式按月支付乙方工資，發薪日為每月5日。

　　第五條：福利待遇

　　甲方為乙方提供以下福利待遇：

　　獎金方式：

　　獎金包括月全勤獎50元，年全勤獎600元，生日補助50元。點鐘獎第一名100元，第二名50元，第三名30元。

　　第六條：勞動保護、勞動條件和職業危害防護：

　　一、甲乙雙方必須嚴格執行本單位有關工作安全、勞動保護、職業衛生等規定。

　　二、甲方應為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全的工作流程，制定操作規程，工作規范和勞動安全衛生制度及其標準，甲方應按照有關規定，做好女職工的勞動保護工作。

　　三、甲方有義務對乙方進行政治思想，職業道德，業務技術，勞動安全衛生的教育和培訓，乙方應嚴格遵守各項安全操作規程。

　　第七條：乙方應依照本單位的勞動紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予響應的行政處罰，經濟處罰等，情節嚴重者解除本合同。

　　第八條：勞動合約的暫停、解除及終止：

　　一、甲乙雙方協商一致，可以解除勞動合約，甲方應支付乙方押金。

　　二、甲方的規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的.。

　　三、甲方威脅到乙方的人身安全，乙方可立即解除合約。

　　四、乙方女職工在孕期、產期、哺乳期，甲乙雙方應暫停合約，待乙方恢復一個月后，繼續遵守本合約，乙方在恢復期間甲方不再支付其他工資待遇。

　　五、乙方因工負傷被確認有染色體疾病或者喪失和部分喪失勞動能力的。

　　六、乙方有嚴重違反甲方規章制度的。

　　七、嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的。

　　八、乙方同時與其他單位建立勞動關系，對完成甲方工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的。

　　九、被依法追究刑事責任的。

　　十、法律，行政法規規定甲方可以解除勞動合同的其他情形。

　　十一、甲方依照企業破產的，經變更勞動合同后，仍需裁減人員的。

　　第九條：雙方預定的其他事項：

　　1、合約期間與解除合約后，乙方應對公司的商業秘密進行保密，不得將經營技術、工藝、設計、產品銷售、服務情報、產品客戶情報、管理、經營的運行和決策、財務情報、人事情報、新的開發項目等向任何人（包括公司內部無關的人員）披露或泄露公司的商業機密，不得私自協助任何第三人，以不正常的手段獲取公司商業秘密，不得未經公司授權許可將商業秘密用于制定目的以外用途。

　　2、乙方必須無條件執行甲方對具體技術操作流程上的增減和修改。

　　3、乙方遇到顧客與甲方利益沖突的具體事宜，應保持在公正的立場，及時上報矛盾之原因。

　　4、合約期間，乙方個人不得以單位名譽行駛一切權利、義務所造成的債權、債務、損失、責任均由乙方承擔。

　　5、在合同期間，乙方未經過甲方同意，擅自辭工者，將賠償單位的損失（詳情見公司規章制度）

　　第十一條：其他：

　　一、本合約在履行中發生爭議，雙方可協商解決，其他事宜參照制度執行。

　　二、以下專項協議和規章制度作為本合約的附件，與本合約具有法律效力。

　　三、合同條款與國家法律相抵觸時，按國家法律法規執行。

　　四、本合約付應聘表后，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效應，簽字蓋章后生效。

　　五、甲乙雙方必須遵守，如有違反可根據規章制度處罰。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

　　足療合同書樣本3

　　甲方：

　　乙方：

　　根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律、法規和政策規定，甲方因經營需要與乙方遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則，一致同意簽訂(續訂)如下條款，用書面勞務合同形式確定勞務關系，明確雙方的權利和義務，雙方共同遵照執行。

　　一、勞務合同期限

　　本合同期限為固定期限，自_____年_____月____日起至_____年_____月____日止，為期____年，其中試用期______個月。

　　合同期滿，合同終止。如甲方經營正常，雙方都能認真履行勞務合同，經甲乙雙方協商同意，可以辦理勞務合同續訂手續。

　　二、工作內容與工作地點

　　1、乙方同意按甲方工作需要，安排在______崗位工作。

　　工作地點：___________________。

　　甲方因經營變化需要，經雙方協商一致，可以調整乙方的工作崗位或工作任務。

　　2、乙方在甲方工作期間，經雙方協商一致，可以簽訂《崗位(職責)責任書》和《員工管理制度》、《員工管理手冊》作為《勞務合同書》的附件。

　　三、工作時間和休息休假

　　1、乙方在甲方工作期間，因其工作崗位性質不同，公休日未能安排休息的，另行編排實行輪休制，每月保證4天公休(本人同意加班的除外)。

　　2、根據國家規定執行相應的工作制——8小時工作制(不包括膳食時間)。

　　3、除《勞動法》規定不受限制的情形外，甲方因經營需要，經與乙方協商，可安排乙方加班加點，并按規定標準給予補休。

　　四、勞務報酬

　　1、甲方按本單位崗位工資、績效工資標準，用貨幣形式于每月_____日支付給乙方上月工資報酬。

　　2、乙方在甲方工作期間的基本薪酬為_____元/月。甲方依法為乙方辦理社會保險，按時繳納各項社會保險費，其中依法應當由乙方繳納的部分，由甲方從工資報酬中代扣代繳。

　　五、用工約定

　　1、簽訂勞務合同協議后，在試用期內經發現乙方不符合錄用條件的，甲方可依法立即解除雙方勞務合同關系(員工工資按實際工作日計酬：實際薪酬/月出勤天數=實際工作日薪酬，每月4天有薪假期。)

　　2、勞務協議期內，乙方要求辭職，須提30日以書面形式通知甲方，試用期內提出辭職，須提前3日以書面形式通知甲方，以最高領導審批時間為準。

　　3、乙方在甲方工作期間，甲方提供兩套工作服給予乙方，如乙方在甲方工作未滿六個月因離職(辭職、辭退、除名等)，甲方按購買工作服單價從乙方工資中予以扣除。工作滿六個月以上離職者(辭職、辭退、除名等)，甲方按一定的工作服折舊扣除費用。

　　六、勞務紀律

　　乙方必須遵守國家法律、法規及地方法規、規章、政策，遵守甲方依法制定的規章管理制度，認真履行崗位職責。

　　七、勞務合同的變更、解除和終止

　　1、經甲乙雙方協商一致，勞務合同可以變更或解除。

　　2、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞務合同：

　　(1)未按照勞務合同的約定提供勞務保護或者勞務條件的。

　　(2)未及時足額支付勞務報酬的。

　　(3)以欺詐、脅迫的手段或者趁人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞務合同的。

　　3、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞務合同：

　　(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的。

　　(2)嚴重違反甲方的規章制度的。

　　(3)嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的。

　　(4)乙方同時與其他用人單位建立勞務關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的。

　　(5)乙方以欺詐等手段致使甲方簽訂或變更的勞務合同無效的.。

　　(6)被依法追究刑事責任的。

　　4、乙方有下列情形之一的，甲方應提前15日以書面形式通知乙方，可以解除勞務合同：

　　(1)乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的。

　　(2)試用期后乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的。

　　(3)勞務合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使勞務合同無法履行，經甲乙雙方協商，未能就變更勞務合同內容達成協議的。

　　5、甲方因下列情形之一，提前15天向全體職工說明情況，可以裁減人員，解除勞務合同：

　　(1)依照企業破產法規定進行重整的。

　　(2)生產經營發生嚴重困難的。

　　(3)企業轉產、重大技術革新或者經營方式調整，經變更勞務合同后，仍需裁減人員的。

　　(4)其他因勞務合同訂立時所依據的客觀經濟情況發生重大變化，致使勞務合同無法履行的。

　　6、有下列情形之一的，本勞務合同終止：

　　(1)勞務合同期滿的。

　　(2)乙方開始依法享受基本養老保險待遇的。

　　(3)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。

　　(4)甲方被依法宣告破產的。

　　(5)甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的。

　　(6)法律、行政法規規定的其他情形。

　　八、雙方協商約定的其他事項

　　應當保守甲方的商業秘密和與知識產權相關的保密事項。在雙方解除或者終止勞務合同后，乙方不得到與甲方經營同類行業、從事同類業務的有競爭關系的其他用人單位，或者自己開業生產或者經營同類行業。競業限制的范圍為洗浴行業，期限為離職1年內;地域為______地區。

　　九、勞務爭議處理和違反勞務合同的法律責任

　　勞務合同依法訂立后，即具有法律約束力，雙方必須嚴格履行。如果發生勞務爭議，雙方可以協商解決，也可以依法申請調解、仲裁。任何一方違反本合同約定，應當承擔相應的法律責任。

　　十、合同份數

　　本合同一式_____份，各份都具有同等的法律效力

　　甲方(單位)蓋章：

　　乙方(勞務者)簽字：

　　_____年_____月____日

　　足療合同書樣本4

　　甲方：

　　乙方：

　　本合同根據甲、乙雙方在公平、誠信、平等合作、互惠互利的基礎上，就_______________美容店進行合作。依據《中華人民共和國合同法》的規定，達成如下協議，并由合作雙方共同恪守。

　　第一條、合作方式

　　1、甲方無償提供自有經營場所，與乙方進行運營合作。

　　2、甲方提供符合雙方合作運營之硬軟設備。

　　3、雙方應相互提供專業知識指導培訓，以利合作推廣。

　　4、乙方選派優秀運營團隊，于合作合同生效之日起進駐甲方自有經營場所，制定本合作運營制度，合作規范運營管理，并指派一位專責人負責雙方協調及溝通，務必使雙方合作緊密結合，落實管理制度化，除團隊外，乙方須保持定額支持人員，隨時機動支援甲方現場執行業務。

　　第二條、合作期限

　　甲方與乙方的合作期限為_____年，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日，合作期滿后，雙方在無違反原合作協議基礎下得享有優先續約權。

　　第三條、甲方權利和義務

　　1、負責提供甲方院所客源及終端準客戶。

　　2、甲方在合作期間，須加大廣告投放力度，包含地方電視臺廣告、電臺廣告、戶外廣告、平面廣告等對此項目全方位推廣。

　　3、甲方應按協議要求向乙方支付合作款項，并完成在協議期間的運營目標。

　　4、甲方有義務協助乙方進行市場宣傳和產品形象宣傳。

　　第四條、乙方權利和義務

　　1、乙方為甲方的銷售人員提供有關____________美容項目課程培訓。

　　2、負責提供正規的醫美體雕資質人員。

　　3、提供_____________________________醫療美容所需要的相關資料與技術操作。

　　4、乙方在與甲方客戶的'接觸過程中，承諾充分保障甲方的利益。

　　5、乙方有義務就甲方提出的技術問題，通過電話、傳真、e-mail等方式進行指導解答。

　　6、乙方有義務協助甲方進行市場宣傳和產品形象宣傳。

　　第五條、保密條款

　　1、各方完全遵守有關利潤分配并嚴守秘密，除本合同雙方外，嚴守不向本合同以外人士透露本合同所有數據信息，在本合同終止時，雙方應向對方交還（或銷毀）對方有關的全部資料及其備份，并繼續負有保密的義務，直到保密條款終止為止。

　　2、此保密條款有效期為_____年（從本合同終止日起計算）。

　　第六條、競業規定

　　合同執行期間，未經乙方同意或乙方促銷活動，甲方銷售（任何渠道）乙方產品折扣不得低于約定牌價或高于約定牌價_____倍，如違反本約定，并查證屬實即視同違約論處。

　　第七條、收益分配

　　甲、乙雙方所得本合作項目之總營業額盈余分配款項等，雙方同意均按_____：_____的百分比例拆分，并且于每營業月份之次月_____日前結算，雙方若未能于規定時間日結賬完畢，則雙方同意對違約方加計懲罰性違約金作為賠償，他方有權立即終止對違約方提供的權利和義務。

　　第八條、違約責任

　　1、甲、乙雙方應嚴格按照本協議的規定執行，若因一方的違約行為造成另一方經濟或其它利益損失，違約方應賠償另一方的損失并承擔相應責任。

　　2、如任一方違約，將賠償另一方違約金人民幣__________萬元整（小寫__________元），作為違約賠償。

　　第九條、附則

　　1、未盡事宜，經各方協商，另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。

　　2、此協議一式____份，甲、乙方各執____份，法定代表人簽字或授權簽字代表簽字蓋章后生效，并同具法律效力。

　　甲方：

　　簽訂日期：_____年_____月_____日

　　乙方：

　　簽訂日期：_____年_____月_____日

　　足療合同書樣本5

　　甲方：

　　乙方：

　　一、出資額、方式：

　　甲乙雙方共同自愿合伙經營（店名)____________________________（地址：___________________），前期預需甲方投資_____萬元整，乙方投資_____萬元整，綜上，甲方占投資總額的___%，乙方占投資總額的____%，，比例為__：__。如前期投資不足，需擴大投資仍按原比例進行投資（具體數目以賬面為準）。店內所有財產為雙方共有，比例為：___:____.合伙期限為________年，自________年____月____日起，至________年________日止。

　　二、盈余分配與債務承擔：

　　店內盈余每月年結算一次，并按各自投資比例、付出勞務比例分配利潤（總收益扣除固定店面開支，按投資比例分配），分配比例為：__:__,店內債務同樣按照各自投資比例, 逾期不交或未交齊

　　三、入伙、退伙，出資的轉讓:

　　1.入伙：①需承認本合同;②需經全體合伙人同意;③執行合同規定的權利義務。

　　2.退伙：①需有正當理由方可退伙;②不得在合伙不利時退伙;③退伙需提前________月告知其他合伙人并經全體合伙人同意;④退伙后以退伙時的財產狀況進行結算，不論何種方式出資，均以金錢結算;⑤未經合同人同意而自行退伙給合伙造成損失的，應進行賠償

　　3.出資的轉讓：允許合伙人轉讓自己的出資。轉讓時合伙人有優先受讓權，如轉讓合伙人

　　以外的.第三人，第三人按入伙對待，否則以退伙對待轉讓人。

　　四、合伙負責人及其他合伙人的權利

　　1.____________為合伙負責人。其權限是：①對外開展業務，訂立合同;②對合伙事業進行日常管理;③出售合伙的產品(貨物)，購進常用貨物;④支付合伙債務;⑤____________。

　　2.其他合伙人的權利：①參予合伙事業的管理;②聽取合伙負責人開展業務情況的報告;檢查合伙帳冊及經營情況;④共同決定合伙重大事項。

　　五、禁止行為

　　1.未經全體合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動;如其業務獲得利益歸合伙，造成損失按實際損失賠償。