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做一個愛心和智慧兼備的班主任解析
班主任是指學校中全面負責一個班級學生思想、學習、健康和生活等各方面事務的專聘教師。以下是小編整理的做一個愛心和智慧兼備的班主任解析,歡迎閱讀。
做一個愛心和智慧兼備的班主任解析
許多人談到做班主任工作時,都離不開一個字——愛,是不是只要有了愛就能解決一切教育問題?我以為并非如此。22年的教育教學實踐告訴我:沒有愛就沒有教育,但教育并不僅僅需要愛;沒有愛是蒼白的教育,而沒有智慧則是愚昧的教育。就如溺愛孩子的父母,收獲的卻是苦果。缺少了智慧,往往事倍功半,達不到良好的教育效果。
我認為,愛是教育的前提和貫穿始終的催化劑,但絕不是教育的全部。愛心主要體現在教師對學生及其所存在問題采取欣賞和包容的態度,而智慧則直指問題的解決和學生的終身發展。教育的藝術就于將問題轉化為機會。學生出現問題時,恰恰是教育、幫助學生的良機,也是教師不斷修正自我、不斷進步的契機。而如何抓住這些契機,實現教育目的,光有愛心顯然是遠遠不夠的,更需要教師敏銳地觀察、靈活地分析、機智地處理、耐心地鞏固。
班主任工作需要愛心,但更需要一顆智慧的愛心。
高爾基說過,愛孩子,是老母雞都會的本領,而教育孩子則是件大事。很明顯,愛孩子是教育者首要的素質,是做好班主任的前提。沒有了愛,教育將變成一潭死水,毫無生機和意義。
但是,作為教師,光有愛是遠遠不夠的。教育孩子,不能亂愛,需要方法、技巧。試想,有哪一個家長不愛自己的孩子?可是越是被溺愛的孩子,越難以管教,成長越容易出現問題。因為他們的愛缺少智慧,缺少科學的教育觀念和方法。贊可夫說過:“不能把教師對兒童的愛,僅僅設想為用慈祥的、關注的態度對待他們。”理智的愛應該是深刻的,不僅關注其智力、習慣,更關注其情感;不僅關注其表面行為,更關注其內心所想;不僅關注學生的今天,更關注他們的明
天。這種深刻的愛,來自教育者深厚的教育思想。教師應該像淘金者一樣有信心,有耐心,不為表面的沙礫困擾,慢慢地去除沙礫,最終才能看見閃光的金子。
對班主任而言,愛心是工作的基礎,但更需要一顆智慧的愛心。因為我們面對的是一群需要引導、幫助的孩子,沒有愛心,就不能承擔工作,而只有愛心,不求方法、策略、技巧、規律,就難以開展工作。相信每個班級里或多或少都會有幾個學習有困難的學生,教師常常把他們作為重點關注對象,上課提醒他們聽課,有時間便給予個別輔導,發現有點進步便鼓勵……但是一學期下來,我們往往發現這些學生大都未能從根本上改變,有的甚至收效甚微。原因何在?愛心不能包治百病,愛心更不能解決所有的學生教育問題。
愛心不是班主任的專利,對解決教育問囊起決定作用的是班主任的專業能力。
解決教育中各方面的問題,教師的愛心固然重要,但起決定作用的還是教師的專業能力。在日常教育中,班主任最重要的任務是在全面接納、包容的基礎上,引導學生深入具體地分析,使他對自己的心理問題、智力類型、思維方式等有比較清楚的了解,然后幫助他找出困難所在,制定補救和突破的措施、方法,進而一步步建立自信,走向成功。其中所體現出的教育智慧,是班主任能否走向優秀的關鍵。
比如,學生在一起相處久了。難免產生矛盾。有兩個同學因為一點小事情發生了沖突,爭吵了起來,甚至拳腳相加。這種情形,相信很多班主任都不陌生,但是僅憑對弱者的關愛、強者的寬容能解決問題嗎?當然不能,因為這樣做并沒有教給學生處理矛盾的方法。有時,我們對弱者的關愛甚至會演變為一種依賴,最后異化成一種傷害。班主任對學生的關愛,歸根到底是為了促進學生的發展,而不是僅僅停留在感動層面。這里的“愛”,是心靈對接的“觸發點”,后面有效的措施和持續的行動,才是真正促成學生正視問題、認識錯誤、自我轉化的“良藥”。
面對這種情形,有一個班主任是這樣處理的。課堂上,他突然問學生:“喜歡看電視嗎?”學生面面相覷,不知道班主任葫蘆里賣的什么藥。于是,他不緊不慢地將電視上的一個公益廣告詞寫在黑板上,并讓同學們分角色朗讀。
女:哎,你擠什么擠,沒長眼睛啊?
男:年輕輕的,怎么不說人話?
女:哎,你擠著我了,你!
男:怎么著?來勁了,是吧?
老者:算了,算了,年輕人!把心放寬,就不擠啦!
隨后,老師自顧自地念叨著“把心放寬,就不擠了”,那兩個孩子早就明白了老師的用心:同學之間不應該這樣斤斤計較,而要學會寬容,學會謙讓。就這樣,一段廣告詞,就讓矛盾消弭在無形之中。
教育智慧,并非單純的管理技巧,更包含民主的管理思想和科學的問題研究意識及解決途徑。
我認為,班級管理既要有管,更要有理,“管”是要求、規范、約束、評判、督促;“理”是思考、研究、引導,進而升華為感染、熏陶、激勵、喚醒、鼓舞。“管”體現著班主任的執行力,決定著工作的廣度和寬度;而“理”的核心就是班主任的智慧和能力,體現著班主任的領導力,決定著工作的深度和高度。
現在許多年輕班主任一遇到問題,就翻什么兵法,找什么技巧,卻忽視了自我身心的修養和自身專業能力的提高。其實,再好的技巧,再強的妙招,離開了猶如深厚內功的教育智慧就無法施展。比如,尊重學生的理念、多種方案的預設、妥協多贏的策略等,都能體現班主任的教育智慧,是一個班主任走向優秀乃至卓越的必然選擇。這些策略、技巧都需要以教育智慧為前提,對班級問題進行科學的研究、反思、總結,富有創造性地加以實施,才能發揮最佳的育人效果。
教育本質上是一個生命對另一個生命的解讀和喚醒。因此,對教育者而言,尊重學生要比熱愛學生更為重要。只有給學生以尊重,學生才能感受到師生的平等,才能感受到自尊的存在,才能找到在班集體中生活的意義。一旦認為失去自尊,他們就會失去向上的動力、精神的支柱,由此導致消沉。因此,當學生有過錯或問題時,教師要以寬容的心態表示充分的同情和諒解。對某些學生身上的一些行為,我們要分別對待,看是否能夠通過直接或間接的影響,使之改變;而對于已經根深蒂固、不能輕易改變的行為,我們要采取包容、悅納的態度,積極干預、耐心化解,不能武斷地處理。
優秀的班主任都善于用心給學生營造一個寬松、愉悅、自主的學習和生活空間,放手讓學生做一些自己喜歡的、力所能及的事情。在平常的班級管理中,我留心觀察學生的行為表現和個性特點,設計一系列的文體活動,讓學生在體驗中得到感悟和提高。我把班級的管理權交給學生,班級實行小團隊綜合評價制度,讓每一個學生參與到班級民主管理中,做到事事有人管,人人有事干。這樣,40多個學生都成了我的助手,班主任做得輕松灑脫。
充分了解學生,堅持讀書學習。不斷地在實踐中反思,是教育智慧產生的重要源泉。
正如蘇霍姆林斯基所講的,“盡可能深入地了解每個孩子的精神世界——這是教師和校長的首條金科玉律”。班主任只有在對學生有深入了解的基礎上,才能因材施教、個性培養;只有了解學生的家庭背景、個性差異、興趣愛好、心理變化、發展特點,我們才有與學生相處的基礎;也只有走進學生的心靈,我們才可以幫助和引導學生自己從里面打開改變之門。
教學相長,學生是我們教育教學的合作對象,是我們生命成長歷程的重要旅伴。多年來,我管理學生的訣竅,就是兩個字:商量。教師不能主觀武斷,凡事要和學生商量,這樣也有助于深入了解學生。我們的班紀班規都是孩子們自己制定的,學生自己能做的事,我很少插手,對學生犯錯的懲戒也由班級紀律委員會協商,這樣,學生也就逐漸由他律學會了自律,師生關系也逐漸變得融洽而和諧。班主任和學生之間,90%的矛盾起源于誤解,慢慢地接近、了解、研究、欣賞,教育智慧就會自然生成。
同時,讀書學習,是教師思想之源,智慧之源。認真地從古今中外經典書籍中吸取精華,吸納能量,同時不斷吸收現代教育理念,實踐反思,創新思想,這是一個教師的教育生命永遠年輕,洋溢青春活力和思想靈性的必然途徑。做教師,就要做一個充滿智慧的教師!
如果有人問我班級管理的經驗,我將毫不猶豫地說:“愛心+智慧。”班主任是幸福的,同時也是辛苦的,要當好一個優秀的班主任,除了具備一顆能對學生無私奉獻的愛心,還應該具有基于自身體驗、感悟、實踐、反思而形成的教育智慧。愛心和智慧兼備的班主任,才是一個真正優秀的班主任。
做一個愛心和智慧兼備的班主任方法
一、智慧型的班主任,在愛生上要“愛出智慧”
班級,關起門來就是一個大家庭,班主任無疑就是大家長,其中的喜怒哀樂、酸甜苦辣,無時無刻不在演奏著一曲無窮無盡的交響樂,而整個主旋律,就是師生之間那份真摯的愛。只強調班主任要愛學生是不全面的,還應具體研究怎樣去愛,要“讓愛智慧”。"看似最不值得愛的學生,卻是最需要愛的學生。如果你討厭學生,你的教育還沒有開始,實質上已經結束了"。管理班級就像管理田地一樣,你需要對你的田地了如指掌,只有這樣,你才能在田地所需要的條件下把它種好。只有了解學生,才能管理好班級。農民的田地有干不完的活,教師的管理也有干不完的活。教學無止境,管理無止境。植物的生長是生化規律,你無法改變它的生長周期,你必須選擇順應它的生長規律,等待它開花結果。但學生有千差萬別,我們也要學會因材施教,對不同的學生施以不同的愛。
二、智慧型的班主任,懂得教育需要及時性和伸縮性
許多盡職盡責的教師,時刻關注著學生的一舉一動,發現學生的問題立即解決,沒有絲毫的拖延,避免了許多不良風氣的進一步發展,值得我們敬佩。當我們發現問題而不能及時找到解決辦法時,就會給我們的工作帶來很大的被動性,使原本簡單明了的個案變得困難重重,甚至險象環生。比如,我們發現學生情緒不對,就應該及時了解情況,對他們進行心理輔導,幫助他們克服暫時的困惑、痛苦或煩惱。如果我們發現或了解到學生之間存在矛盾,也應及時展開詢問和協調,避免事態進一步惡化,造成不良后果。任何事情都有兩面性,這并不意味著凡事都要急于求成。教育也需要伸縮,不能操之過急。
三、班主任要有一份大智若愚的智慧
原諒學生的每一次錯誤,因為錯誤是孩子成長必須經歷的一個過程,讓孩子面對每一次錯誤的過程也是一次教育契機,不僅是一次幫助學生看清事物本身的過程,也是讓學生建立起不怕打擊、勇于面對、及時改正的態度的過程。教會學生虛心接受批評,讓學生養成虛心接受批評的習慣。當我們不經意間犯了錯誤,學生指出來時,我們不要生氣,反而要給學生獎勵,鼓勵學生勇于質疑。如果我們踏踏實實地和學生談心,也許他們會更能把這些話放在心上。所以,談話很重要,換一種方式談話很重要,沒有人喜歡在教別人做這做那的時候謙虛。平等會讓人樂于受到尊重,幽默一點效果會更好。
四、智慧型的班主任,懂得調動一切積極因素營造一個團結奮進的集體
著名教育學家馬卡連柯說:“教育了集體,團結了集體,加強了集體,以后,集體自身就成為很大的教育力量了。” 班級中的每個學生都是班級的主人,有了這樣的主人翁意識,自然會產生強烈的集體責任感和榮譽感,參與班級活動的積極性也會更高。學生的個人發展離不開集體,作為班主任要充分營造寬松、和諧的氛圍,讓每個學生充分展示自己,發揮自己的作用。每個學生都有不同的個性特征,如何讓他們成為集體的一員,讓他們認識到個人在集體中存在的價值是非常重要的。班級是我們共同的家,要把家建設好,需要每個家庭成員的努力和付出。
用正確的方法引導和組織學生,讓他們在班級中產生集體歸屬感,是班主任工作的核心,也是做好班級教育的關鍵。前蘇聯教師霍姆林斯基說過 "集體的道德品質是個人道德品質的源泉"。因此,加強集體思想建設是班主任工作的一個重要方面,它是創建良好班集體的強大動力,對班級學習氣氛的影響也是最強的,班級中,如果學生有較強的集體思想意識,就容易形成一種向上學習、互幫互學的良好氛圍,對學生的學習起到極大的促進作用。
五、智慧型的班主任,能處理好幾種關系
在我看來,智慧型的班主任能與學生保持適當的距離,既是嚴師,又是摯友。在與家長的交往中,既是一位專業、自信的班主任,又是一位謙遜、真誠的朋友。在與班級各科老師的關系中,既是友好的同事,又是建立良好班集體的重要伙伴。
班主任工作更讓我深知,在當今日新月異的高科技時代,我需要改變許多傳統的班級教育方式,用現代的眼光去教育我們新時代的孩子,不僅要勤于讀書,勤于思考,還要不斷學習,走在孩子們的前面。做一名陽光智慧的班主任,對我來說是一種挑戰,同時也是一種很好的鍛煉。
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