虛擬團隊多元文化管理

虛擬團隊存在潛在優勢,能創造出跨文化的協同增效作用,提供新的思維、觀點和獨特的創造力,從而給跨國組織帶來非凡的核心競爭力.

作 者： 賈穎 王益鋒   作者單位：   刊 名： 中外企業文化  英文刊名： CHINESE & FOREIGN CORPORATE CULTURE  年，卷(期)： 2009 ""(8)  分類號：   關鍵詞：  

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