影響高校輔導(dǎo)員穩(wěn)定工作的現(xiàn)實因素分析及對策研究

高校輔導(dǎo)員隊伍是一支非常重要的生力軍,黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人都高度重視其在意識形態(tài)領(lǐng)域的戰(zhàn)斗性和堡壘性的作用.但是,目前高校輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)中任然存在一些不足,輔導(dǎo)員隊伍的頻繁流失現(xiàn)象較為嚴(yán)重.本文從現(xiàn)實角度出發(fā),從觀念偏差,編制欠缺,心理壓力,婚戀問題,事務(wù)繁重,晉升受限等角度細(xì)致剖析了影響輔導(dǎo)員安定穩(wěn)定工作的幾大因素.針對這些因素,本文提出了相應(yīng)的意見建議和整改措施.

作 者： 賈靜 JIA Jing   作者單位： 福州大學(xué),機(jī)械工程及自動化學(xué)院,福建,福州,350108  刊 名： 湖北廣播電視大學(xué)學(xué)報  英文刊名： JOURNAL OF HUBEI RADIO & TELEVISION UNIVERSITY  年，卷(期)： 2009 29(12)  分類號： G45  關(guān)鍵詞： 高校輔導(dǎo)員   穩(wěn)定   現(xiàn)實因素   對策  

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